Empleos Honduras

24 Dec 2024 22:46

her.hn
Correo para aplicar:
contrataciones@iher.hn

Empleos Honduras

24 Dec 2024 18:45

n de compra o algún tipo de vínculo comercial con PNUD en Honduras en los últimos meses, previo a registrar su Perfil en Quantum, escríbanos a la cuenta adquisicionespnudhn@undp.org ya que es posible que su Perfil/Usuario exista actualmente en Quantum, en estos casos podemos ayudarle a restablecer y/o activar su cuenta.

Asistencia Técnica en Quantum: Si experimenta algún inconveniente en Quantum, contáctenos a nuestro correo: adquisicionespnudhn@undp.org. Para garantizar que su caso se resuelva lo más rápido posible se le solicita compartir como mínimo los siguientes detalles:

• El ID o código de referencia de la negociación, en este caso: UNDP-HND-00235

• Correo electrónico y nombre completo bajo el cual se registró en la Plataforma.

• Una breve descripción de los pasos que tomó antes de encontrar el inconveniente.
• Capturas de pantalla de cualquier error o mensaje de advertencia

Al final de este aviso, se encuentra un vínculo denominado "Negotiation Document(s)", donde se incorporan los documentos de este proceso de negociación (Términos de Referencia, Carta de Confirmación de Interés y Disponibilidad etc.), que usted puede descargar fácilmente desde cualquier dispositivo. Antes de acceder a los documentos de la negociación, por favor haga clic en el enlace indicado.

Cordiales saludos,
Unidad de Adquisiciones
PNUD en Honduras
Enlace al Documento TDR https://procurement-notices.undp.org/view_negotiation.cfm?nego_id=28628








Enlaces de interés: https://procurement-notices.undp.org/view_negotiation.cfm?nego_id=28628








Correo para aplicar:
https://procurement-notices.undp.org/view_negotiation.cfm?nego_id=28628

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
GESTOR DE CONTENIDO Y COMUNITY MANAGER

GESTOR DE CONTENIDO Y COMUNITY MANAGER silvia Mar, 24/12/2024 - 06:03 GESTOR DE CONTENIDO Y COMUNITY MANAGER Categoría Informática y Programación








Departamento

Atlántida
Choluteca
Francisco Morazán
Gracias a Dios









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Fecha max. de Postulación
Vie, 24/01/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Desarrollo y gestión de contenido para redes sociales, blogs, y otros canales digitales.

Gestión de las comunidades en redes sociales, interactuando con los usuarios y creando relaciones.

Monitoreo de las métricas de las campañas para analizar el rendimiento y optimizar estrategias.

Colaborar con otros equipos para garantizar coherencia en la comunicación y el branding.

Proponer nuevas ideas para generar interacción y fidelizar la audiencia.

Requisitos:

Tener una experiencia de 5-20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otros idiomas

Experiencia previa en gestión de redes sociales y creación de contenido.

Conocimiento en plataformas como Facebook, Instagram, Twitter, LinkedIn, TikTok, etc.

Habilidades de comunicación, creatividad y escritura.

Conocimiento de herramientas de análisis y gestión de redes sociales (Hootsuite, Buffer, Google Analytics, etc.).

Capacidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Condiciones:

Salario competitivo: Basado en experiencia y rendimiento, el salario será definido después de una prueba.

Variable altamente competitiva:

Bonificaciones basadas en resultados obtenidos.

Trabajo remoto

Flexibilidad para trabajar desde cualquier lugar.

Posibilidad de crecimiento dentro de la empresa.

Si eres una persona creativa, con capacidad de análisis y pasión por las redes sociales, ¡queremos conocerte!

Envíanos tu CV y ejemplos de tu trabajo al email de correo:

hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
Especialista en Publicidad Digital PPC y Redes Sociales

Especialista en Publicidad Digital PPC y Redes Sociales silvia Mar, 24/12/2024 - 05:55 Especialista en Publicidad Digital PPC y Redes Sociales Categoría Ingeniería y Técnico








Departamento

Atlántida
Colón
Comayagua
Choluteca









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Fecha max. de Postulación
Vie, 24/01/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Planificar, gestionar y optimizar campañas de PPC en diferentes plataformas.

Desarrollar estrategias de marketing digital y redes sociales.

Analizar y generar reportes sobre el rendimiento de las campañas.

Optimizar el retorno de inversión (ROI) de las campañas publicitarias.

Requisitos:

Tener una experiencia de 5-20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otros idiomas

Experiencia en la gestión de campañas de PPC (Google Ads, Facebook Ads, etc.).

Conocimiento sólido en estrategias de marketing digital y redes sociales.

Capacidad de análisis de datos y optimización de campañas.

Habilidad para trabajar de manera autónoma y en equipo.

Creatividad y enfoque en la obtención de resultados.

ofrecemos

Trabajo 100% remoto.

Salario competitivo basado en resultados.

Compensación variable, con posibilidad de aumentar según desempeño.

Salario final competitivo, que se definirá después de una prueba de rendimiento.

Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.

NOTA. Enviar CV al correo electrónico:hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
ASISTENTE VIRTUAL Y GESTOR DE BASE DE DATOS

ASISTENTE VIRTUAL Y GESTOR DE BASE DE DATOS silvia Mar, 24/12/2024 - 05:50 ASISTENTE VIRTUAL Y GESTOR DE BASE DE DATOS













Categoría Informática y Programación








Departamento

Atlántida
Comayagua
Cortés
Francisco Morazán









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Lun, 24/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Gestión de Bases de Datos: Organizar, actualizar y mantener las bases de datos, asegurando que la información esté precisa y actualizada.

Asistencia Administrativa: Gestionar correos electrónicos, agendar reuniones, organizar documentos y realizar tareas administrativas diversas.

Apoyo en Proyectos: Colaborar con el equipo para realizar seguimientos de proyectos, gestionar cronogramas y tareas.

Análisis de Datos: Procesar y generar reportes a partir de las bases de datos para ayudar en la toma de decisiones.

Atención a Clientes: Gestionar comunicaciones y solicitudes de clientes a través de correo electrónico o plataformas de mensajería.

Requisitos:

Tener experiencia de 5-20 años en el área

Se valorará tener un nivel de inglés C1 y otros idiomas

Experiencia previa como Asistente Virtual o en gestión de bases de datos.

Conocimiento en Microsoft Excel, Google Sheets o herramientas similares de gestión de datos.

Familiaridad con CRM y otras plataformas de gestión de proyectos (por ejemplo, Trello, Asana).

Habilidades organizativas excepcionales y atención al detalle

Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar múltiples tareas simultáneamente.

Beneficios:

Buen manejo de herramientas de comunicación virtual (Zoom, Slack, Google Meet, etc.).

Conexión a internet confiable y herramientas necesarias para trabajar de manera remota.

Trabajo remoto 100%.

Periodo de prueba de 3 meses, con posibilidad de extensión dependiendo del rendimiento.

Enviar CV a: hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
ESPECIALISTA EN SOPORTE TECNICO y ATENCION AL CLIENTE.

ESPECIALISTA EN SOPORTE TECNICO y ATENCION AL CLIENTE. silvia Mar, 24/12/2024 - 05:45 ESPECIALISTA EN SOPORTE TECNICO y ATENCION AL CLIENTE. Categoría Ingeniería y Técnico








Departamento

Comayagua
Choluteca
Gracias a Dios









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Fecha max. de Postulación
Lun, 24/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades

Proporcionar soporte técnico remoto a clientes, resolviendo dudas y problemas técnicos.

Gestionar solicitudes de servicio y dar seguimiento a los casos abiertos hasta su resolución.

Ofrecer asistencia en la configuración y mantenimiento de productos y servicios tecnológicos.

Ayudar a los clientes a través de diversos canales de comunicación (correo electrónico, chat en vivo, llamadas).

Documentar las interacciones y mantener registros actualizados de todos los casos.

Requisitos:

Tener una experiencia de 5-20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otros idiomas

Experiencia previa en soporte técnico y/o atención al cliente

Conocimientos en sistemas operativos, redes y software de oficina.

Habilidades de comunicación escrita y verbal en español.

Capacidad para trabajar de forma autónoma y gestionar múltiples tareas.

Conexión a internet estable y un entorno adecuado para el trabajo remoto.

Disponibilidad para realizar una prueba técnica previa.
Ofrecemos:
Trabajo 100% remoto.

Formación continua.

Variable altamente competitiva basado en resultados

Salario competitivo que será definido después de la prueba.

Horarios flexibles.

Oportunidad de crecimiento dentro de la empresa.

Si estás interesado/a en formar parte de nuestro equipo, por favor envía tu CV y carta de presentación al correo electronico:hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
Especialista en Marketing Digital,SEO/SEM Specialist,Email Marketing,Specialist y Digital Advertising Specialist.

Especialista en Marketing Digital,SEO/SEM Specialist,Email Marketing,Specialist y Digital Advertising Specialist. silvia Mar, 24/12/2024 - 05:39 Especialista en Marketing Digital,SEO/SEM Specialist,Email Marketing,Specialist y Digital Advertising Specialist. Categoría Ingeniería y Técnico








Departamento

Colón









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Mié, 12/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Requisitos:

Especialista en Marketing Digital:

Conocimientos en estrategias de marketing online y herramientas digitales.

Experiencia en redes sociales, campañas PPC, marketing de contenido y análisis de métricas.

Habilidades en comunicación y trabajo en equipo.

Especialista en SEO/SEM:

Experiencia

Tener una experiencia de 5-20años

Tener un nivelC1 de Ingles, sé valorara otros idiomas

Experiencia en diseño y ejecución de campañas de email marketing.

Conocimiento de plataformas como Mailchimp, HubSpot o similares.

Ofrecemos:

Oportunidades de desarrollo profesional.

Remuneración atractiva tas el periodo, variable altamente competitiva basado en resultados

Trabajo Remoto en un ambiente creativo y colaborativo.

Flexibilidad de horarios y modalidad híbrida.

Capacidad para segmentar audiencias y realizar pruebas A/B.

ENVIAR CV a . hola@horecarentable.com
Experiencia en optimización de motores de búsqueda (SEO) y campañas de publicidad en buscadores (SEM).
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 06:45

a junta directiva, la dirección ejecutiva y su jefe inmediato.

7.
Elaborar material de difusión que permita alimentar y mantener actualizadas las redes sociales y plataformas virtuales de la FUNDAUNAH

8.
Desempeñar otras funciones afines al puesto y asignadas por su jefe inmediato
VIII. DOCUMENTACIÓN REQUERIDA

1.
Currículum vitae actualizado resumido en un máximo de 3 páginas.

2.
Copias fotostáticas del Título a nivel de Pregrado (revés y derecho, debiendo ser legible los sellos).

3.
Copias fotostáticas del Título de secundaria (revés y derecho, debiendo ser legible los sellos).

4.
Copia fotostática de documentos personales: documento nacional de identificación.

5.
Acreditar por lo menos tres (3) años de trabajo en el área profesional descrita.

6.
Presentar dos (2) referencias de trabajo correspondientes a las últimas instituciones donde laboró.

7.
Constancia de Antecedentes Policiales de la Dirección Nacional de Investigación Criminal (DNIC). * Esta pueden ser presentados hasta que sea seleccionado.

8.
Constancia de Antecedentes Penales extendida por los Juzgados, que de fe de estar en pleno goce de sus derechos civiles y no haber sido condenado. * Esta pueden ser presentados hasta que sea seleccionado.
IX. COMPETENCIAS Y VALORES

1.
Orientado al cumplimiento de metas.

2.
Excelentes habilidades para trabajar en equipo con áreas interdisciplinarias y capacidad para liderar equipos con un estilo participativo

3.
Actitud de servicio y orientación al cliente.

4.
Capacidad para trabajar bajo presión y cumplir con plazos ajustados

5.
Ser una persona dinámica, proactividad, creativa, flexible, que se adapte fácilmente a los cambios

6.
Habilidades organizativas, de planificación, coordinación y seguimiento de planes de trabajo

7.
Honestidad

8.
Puntualidad
X. APLICACIÓN AL CONCURSO: FECHA, HORA LUGAR DE RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS

Los profesionales interesados en aplicar enviar Carta de Presentación con su aspiración salarial, su CV y soportes respectivos escaneados; al correo electrónico reclutamiento@fundaunah.org, indicando en el asunto: Especialista en Captación de Fondos a la plaza que aplica a más tardar el 31 de diciembre 2024. Solo se seleccionarán los aspirantes que cumplan con el perfil antes detallado
XI. LUGAR Y FECHA DE LA ENTREVISTA

Después de la revisión y análisis de las aplicaciones presentadas se seleccionará conforme las bases establecidas en este perfil, a los profesionales que califiquen para concursar, se notificará a los interesados para concertar una entrevista.
Correo para aplicar:

reclutamiento@fundaunah.org

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24 Dec 2024 06:45

n de procesos administrativos y/o operativos.

7.
Capacidad de trabajo en equipo y con grupos interdisciplinarios.

8.
Habilidad y experiencia en redacción y elaboración de informes.

9.
Mantener buenas relaciones humanas y, tener alto sentido de responsabilidad y ética profesional.

10.
Capacidad para trabajar bajo presión.
VII. VALORES Y PRINCIPIOS

1.
Ejercer su profesión con responsabilidad, con altos valores éticos y morales.

2.
Mostrar en todo momento, una actitud de respeto por sus semejantes y el medio que le rodea.

3.
Espíritu de superación a través de la actualización permanente de sus conocimientos.

4.
Mostrar espíritu de servicio y participación en la solución de la problemática institucional.

5.
Demostrar espíritu emprendedor e innovador.

6.
Honestidad

7.
Puntualidad
VIII. DOCUMENTACIÓN REQUERIDA

1.
Currículum vitae actualizado resumido en un máximo de 3 páginas.

2.
Copias fotostáticas del Título a nivel de Pregrado (revés y derecho, debiendo ser legible los sellos).

3.
Copia fotostática de documentos personales: documento nacional de identificación (DNI).

4.
Acreditar por lo menos tres (5) años de trabajo en el área profesional descrita.

5.
Presentar dos (2) referencias de trabajo correspondientes a las últimas instituciones donde laboró.

6.
Constancia de Antecedentes Policiales de la Dirección Nacional de Investigación Criminal (DNIC). * Esta pueden ser presentados hasta que sea seleccionado.

7.
Constancia de Antecedentes Penales extendida por los Juzgados, que de fe de estar en pleno goce de sus derechos civiles y no haber sido condenado. * Esta pueden ser presentados hasta que sea seleccionado.
IX. APLICACIÓN AL CONCURSO: FECHA, HORA LUGAR DE RECEPCIÓN DE DOCUMENTOS

Los profesionales interesados en aplicar enviar Carta de Presentación con su aspiración salarial, su CV y soportes respectivos escaneados; al correo electrónico reclutamiento@fundaunah.org, indicando en el asunto: Gerente General del Comedor Universitario a más tardar el 31 de diciembre 2024. Solo se seleccionarán los aspirantes que cumplan con el perfil antes detallado
X. LUGAR Y FECHA DE LA ENTREVISTA

Después de la revisión y análisis de las aplicaciones presentadas se seleccionará conforme las bases establecidas en este perfil, a los profesionales que califiquen para concursar, se notificará a los interesados para concertar una entrevista.
Correo para aplicar:

reclutamiento@fundaunah.org

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24 Dec 2024 02:44

RDS - Empleos.hn
ASESOR DE VENTAS

ASESOR DE VENTAS rita.rodriguez Lun, 23/12/2024 - 17:34
ASESOR DE VENTAS
Categoría

Ventas y Comercial
Departamento
Cortés
Tipo de Contrato

Indefinido
Rango Salarial

20,000 L - 30,000 L
Fecha max. de Postulación

Dom, 15/12/2024 - 12:00
Correo para aplicar:

marceg8722@gmail.com
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Descripción

https://empleos.hn/sites/default/files/inline-images/Azul%20Escala%20de%20Grises%20Foto%20Vacante%20Laboral%20Anuncio%20%281%29.png
Correo para aplicar:

marceg8722@gmail.com

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24 Dec 2024 02:44

e Convenios y Contratos del Proyecto Acción Colectiva Laboral.

XII. PRESENTACIÓN DE PROPUESTAS

En caso de preguntas aclaratorias respecto al proceso y los requisitos de los presentes TDR, por favor dirigirlas a la siguiente dirección de correo electrónico: kportillo@padf.org, mcubas@padf.org

Las propuestas deberán remitirse vía correo electrónico, a más tardar el 9 de enero antes de las 4:00 p.m. (hora de Centroamérica) a las siguientes direcciones: kportilloACL@padf.org, mcubas@padf.org; indicando en el asunto del correo la referencia: Asistente de Convenios y Contratos DL.
1. VALORES DE PADF
PADF es fuerte porque somos diversos. Buscamos activamente un grupo diverso de profesionales, y alentamos a postular a las personas con diferentes antecedentes académicos. PADF no discrimina por habilidades, edad, identidad de género y expresión, nacionalidad de origen, raza y etnia, creencias religiosas, orientación sexual, y registro criminal. Damos la bienvenida a todo tipo de diversidad. Nuestro personal y consultores incluyen gente que son y no son padres, el autodidacta y el que estudió en la universidad, y de una amplia gama de culturas, idiomas, antecedentes socio económicos, y perspectivas en el mundo. Alentamos a todos los interesados en participar en esta convocatoria, para que puedan poner en práctica nuestra idea de trabajo, en lo referido a la no discriminación e inclusión.

TÉRMINOS Y CONDICIONES

Resultado de Acuerdo

Estos TdR no obliga a PADF a ejecutar un contrato, ni compromete a PADF a pagar ningún costo incurrido en la preparación o presentación de las propuestas. Además, PADF se reserva el derecho de rechazar cualquier y todas las ofertas, si tal acción se considera en el mejor interés de PADF. PADF, a su entera discreción, seleccionará la propuesta ganadora y no está obligada a compartir los resultados de la evaluación individual.

Confidencialidad

Toda la información de propiedad proporcionada por el solicitante será tratada como confidencial y no será compartida con los solicitantes potenciales o reales durante el proceso de licitación. Esto incluye, pero no se limita, a las cotizaciones de precios, propuestas de costes y propuestas técnicas. PADF puede, pero no está obligada a, publicar los acuerdos en su sitio web público después de que el proceso de licitación haya concluido, y el contrato haya sido acordado. Los resultados de la evaluación de PADF son confidenciales y la puntuación de los solicitantes no será compartida entre ellos.

Protección contra la Explotación y el Abuso Sexual (PEAS)

Como parte de los controles internos del contratista y de las normas de conducta de los empleados, el contratista debe garantizar que sus empleados se adhieran a estas normas de conducta de manera coherente con las normas para los empleados de las Naciones Unidas (ONU) en la Sección 3 del Boletín del Secretario General de la ONU - Medidas especiales de protección contra la explotación y el abuso sexual (ST/SGB/2003/13).

Contratación de Empresas Pequeñas, Minoritarias y de Mujeres

PADF tomará todas las medidas necesarias para asegurar que las empresas minoritarias, las empresas de mujeres y las empresas de áreas con mano de obra excedente sean utilizadas cuando sea posible.

Inhabilitación y suspensión

Las entidades que aparezcan en cualquier lista de exclusión, el Sistema de Gestión de Acuerdos (SAM por sus siglas en inglés), la Oficina de Control de Activos Extranjeros (OFAC por sus siglas en inglés), la Lista de Sanciones de las Naciones Unidas y otras listas de vigilancia, no tendrán su oferta evaluada y no serán elegibles para recibir ningún subacuerdo que pueda resultar de estos Términos de Referencia
Correo para aplicar:

kportillo@padf.org, mcubas@padf.org

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

incluir actividades realizadas, retos y

desafíos, logros y lecciones aprendidas.

15%
15 días después de aprobado el segundo informe de avance.
1. PERFIL PROFESIONAL REQUERIDO

* Profesional o estudiante en el área de administración o relacionadas.
* Experiencia mínima de 2 años en posiciones relacionados a la gestión de proyectos, o convenios y contratos, o temas de marco legal de país, administrativos y contables.
* Se valorará positivamente experiencias previas en posiciones similares en proyectos financiados por USAID y/o con la cooperación o donantes internacionales.
* Capacidad para planificar, organizar y priorizar solicitudes.
* Con capacidad para trabajar enfoque al detalle, entrega de resultados y con un mínimo de supervisión.
* Habilidad para utilizar programas ofimáticos (Microsoft Office, Office365, SharePoint)
* Manejo de idioma inglés.

Competencias y habilidades: Conocimiento técnicos específicos

* Capacidad de trabajo de forma autónoma en función a resultados.
* Excelente capacidad de análisis, síntesis y redacción de informes.
* Alta capacidad de aprendizaje e iniciativa, proactivo/a, sensibilidad humana y ética.
* Habilidad para desenvolverse en ambiente multicultural y para trabajar en equipo.

Se valora altamente la participación de personas profesionales pertenecientes a pueblos garífunas, afrodescendientes y de los pueblos indígenas.

1. CONFIDENCIALIDAD, DERECHOS INTELECTUALES Y DE PROPIEDAD
Todos los títulos, derechos de autor, patentes u otros derechos de propiedad de cualquier trabajo directamente requerido en esta consultoría o que resulten de ella descansan en PADF. Por solicitud de PADF, el consultor o consultora ayudará a asegurar los derechos de propiedad intelectual producidos bajo estos términos de referencia y el contrato firmado.

El producto de la consultoría no podrá ser utilizado sin autorización escrita. Queda prohibido cualquier tipo de reproducción, publicación, disertación o divulgación pública o con terceros, por cualquier medio verbal, audiovisual y/o escrito del material de la prestación de sus servicios. En caso de ser publicados se mencionarán los créditos respectivos. El profesional contratado(a) se compromete a mantener confidencialidad sobre el proceso y los resultados de la consultoría.
1. FORMATO Y CONTENIDOS DE LAS PROPUESTAS

Las propuestas deben incluir los siguientes elementos:

* Carta de interés
* Hoja de vida
* Propuesta económica

CRITERIOS DE EVALUACIÓN DE LAS PROPUESTAS

Las propuestas recibidas para la realización de los servicios solicitados serán evaluadas conforme a

los siguientes criterios y puntajes:

Criterios Técnicos y Económicos

Puntaje
Experiencia en procesos similares
40
Experiencia con trabajo con donantes internacionales
20
Propuesta económica
40
Máximo puntaje
100 puntos
1. FORMA DE PAGO

Los pagos se efectuarán mediante transferencia bancaria, al entregar el producto establecido en los términos de referencia, y una vez validado y aprobado por la Gerencia de contratos y Convenios del Proyecto.

Si hubiere necesidad de incurrir en gastos adicionales tales, gastos de movilización o cualquier otro, la oficina de PADF asumirá estos gastos previa justificación de la consultora o consultor. De igual menara, la oficina reembolsaría gastos de comunicaciones, papelería, etc. En que hubiera de incurrir esta consultoría, previa notificación y justificación de acuerdo con los formatos y procedimientos de PADF.

* RETENCIONES: De cada pago que se autorice al/a la consultora(a) se realizarán las siguientes retenciones:
* Retención del doce y medio por ciento (12.5%) del valor total del contrato, conforme a Ley y disposiciones del Servicio de Administración de Rentas de Honduras (SAR).
* En caso de que el/la consultor(a) presenten una Constancia actualizada de Pagos a Cuenta, esta retención no se hará efectiva.

1. SUPERVISIÓN DE LA CONSULTORÍA

La persona responsable de esta consultoría y supervisora del trabajo será la Gerente d[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

jetivos específicos:

1. Apoyar en los procesos del ciclo de la subvención competencia, evaluación, aprobación, implementación y cierre técnico, financiero y administrativo de las adjudicaciones, en cumplimiento con las regulaciones de donante USDOL y PADF.
2. Apoyar la revisión y mantener actualizada la documentación y los registros de las subvenciones garantizando la organización y accesibilidad de la información.

ALCANCE DE LA CONSULTORIA

* Mantener al día el archivo el archivo digital manejado en SharePoint y el tracker de seguimiento de propuestas recibidas y propuestas adjudicadas.
* Apoyar en la preparación de los documentos necesarios para la licitación de oportunidades.
* Custodiar y llevar control de las aplicaciones, notas conceptuales y propuestas recibidas.
* Convocar a Comités de Evaluación.
* Apoyar en facilitar la logística y tomar notas durante el desarrollo de las reuniones de Comités de Evaluación.
* Apoyar en realizar el proceso de diligencia debida a potenciales subvencionados y contratistas.
* Apoyar en elaboración de memorandos de negociación.
* Archivar de forma digital las aplicaciones técnicas y financieras presentadas por las organizaciones aplicantes
* Realizar seguimiento continuo para garantizar el cumplimiento en tiempo y forma de lo dispuesto en los instrumentos contractuales firmados.
* Consultor/a de subvenciones trabajará de forma remota, con reuniones frecuentes y presenciales con la gerente de grants. Coordinará con colegas del proyecto, como coordinadoras, gestores y el oficial de monitoreo y evaluación, siguiendo las indicaciones de grants. También colaborará con organizaciones socias para ajustar procesos y brindar asesoría en línea, asegurando el cumplimiento de los objetivos del programa.

1. LUGAR Y DURACIÓN DE LA CONSULTORÍA

La consultoría se desarrollará principalmente en la Ciudad de San Pedro Sula y tendrá una duración de alrededor de cinco meses (5), equivalente a 106 días calendario.

1. PRODUCTOS ESPERADOS

Los productos esperados de la consultoría se resumen en la siguiente tabla:
NProductoDetalle del Producto
% del monto

total, de consultoría (USD)
Fecha estimada de entrega1.
Plan de trabajo

Aprobado Gerente de Grants y Finanzas

Plan de trabajo que incluya

cronograma de actividades hitos y

agenda.
10%
10 días después de iniciado el contrato.
2.
Primer informe de avance
Informe de avance sobre las acciones de procesos estructurados del ciclo de subvenciones con las propuestas, que deberá incluir:

1. Detalle la cantidad de solicitud de aplicaciones y su seguimiento con los socios.
2. Apoyo en la Gestión de UEI para los socios.
3. Apoyo en revisión a los instrumentos a usar por cambios solicitados.
4. Gestionar firmas de los documentos y revisión de checklist para respaldar que el archivo del Grant está completo en pre-adjudicación.
5. Convocatoria de Comité.

35%
35 días después de aprobado el plan de trabajo. 3.Segundo informe de avance
Informe de avance sobre de la debida diligencia revisando y asegurando que evaluación de riesgo este completa y de acuerdo con los principios establecidos y la Oficina HQ.

1. Revisar el historial de desempeño administrativo de los socios.

2. Preguntar por subvenciones previas a la adjudicación.

3. Analizar la información recopilada fechas

4. Apoyo en el proceso de debida diligencia en el memorándum de negociación de la subvención; y

5. Apoyo en seguimiento de las subvenciones en Especie (tracker de seguimiento de todos los procesos de compra, o toda actividad que se realice bajo la subvención en especie. 6. Apoyo con la generación actas debidamente documentadas bajo proceso.

40%
46 días después de aprobado el primer informe de avance. 4.Informe final
Presentación de un informe final el cierre de los grants a la fecha de la entrega de este informe con la documentación completa de cierre y finalizado el checklist de documentación completa para un archivo, deberá [...]

Empleos Honduras

23 Dec 2024 22:45

ados colaborando con otras áreas.
* Habilidad de trabajar bajo presión, acostumbrado a la rendición de cuentas del resultado de su gestión.
* Habilidad para gestionar terceros (socios implementadores) para lograr los resultados esperados en los tiempos establecidos, así como el conocimiento para poder abordar nuevos socios, de ser necesario.
* Orientado al análisis de datos y con marcadas habilidades numéricas y financieras.
* Experiencia en investigación y aplicación de buenas prácticas relacionadas con su trabajo e implementación de nuevas formas efectivas de hacer las cosas.
* Buen conocimiento de la tecnología y uso de softwares que faciliten la gestión adecuada según los cronogramas y resultados esperados.
* Conocimiento de los enfoques de derechos humanos, género e interculturalidad y/o grupos insuficientemente representados.
Habilidades y compentencias deseables
* Habilidad en expresión oral y escrita;
* Habilidades de negociación y concertación;
* Trabajo en equipo;
* Planificación y organización;
* Independencia y autogestión;
* Conocimiento tecnológico y de herramientas de gestión;
* Adaptabilidad y tolerancia al cambio.
* Conocimientos sobre procesos electorales y su relación con los derechos humanos.
* Experiencia en trabajo con comunidades indígenas y minorías étnicas.
* Conocimiento de otros idiomas además del español.
Idiomas(s) requeridos (a nivel laboral)
* Español y dominio del idioma inglés (Avanzado)
Certificados profesionales
* Dominio avanzado de MS office (Excel, Word, PowerPoint), MS Project, MS Visio, Power BI u otro software de Análisis de Datos.
* Aplicaciones de reuniones virtuales Zoom, Teams, Google Meet u otras similares.
* Gestión, depuración e integración de bases de datos, sistemas de información y seguimiento.

Disclaimer

Important applicant information

All posts in the NPSA categories are subject to local recruitment.

Applicant information about UNDP rosters

Note: UNDP reserves the right to select one or more candidates from this vacancy announcement. We may also retain applications and consider candidates applying to this post for other similar positions with UNDP at the same grade level and with similar job description, experience and educational requirements.

Workforce diversity

UNDP is committed to achieving diversity within its workforce, and encourages all qualified applicants, irrespective of gender, nationality, disabilities, sexual orientation, culture, religious and ethnic backgrounds to apply. All applications will be treated in the strictest confidence.

Scam warning

The United Nations does not charge any application, processing, training, interviewing, testing or other fee in connection with the application or recruitment process. Should you receive a solicitation for the payment of a fee, please disregard it. Furthermore, please note that emblems, logos, names and addresses are easily copied and reproduced. Therefore, you are advised to apply particular care when submitting personal information on the web.
Enlace al Documento TDR https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job…
Enlaces de interés: https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job…
Correo para aplicar:

https://estm.fa.em2.oraclecloud.com/hcmUI/CandidateExperience/en/sites/CX_1/job/23050/?utm_medium=jobshare&utm_source=External+Job+Share

Empleos Honduras

23 Dec 2024 22:44

o, y las instituciones electorales y otros socios además de cooperación internacional, contrapartes, sociedad civil y otros actores políticos y sociales cuando sea necesario.
8. Facilitación de la creación de conocimiento y de la gestión, enfocada a una síntesis de buenas prácticas y lecciones aprendidas relativas a la implementación y logros de los proyectos financiados por PPD en la OP8.
* Realizar evaluaciones y presentaciones periódicas con los socios, con la Metodología implementadas por el PPD en Honduras/ PNUD (u otra metodología ad hoc para mostrar avances, cumplimientos y oportunidades de mejora detectadas en las evaluaciones).

1. Elaborar informes, minutas, matrices, presentaciones y otros documentos para registrar, analizar e informar sobre el avance de las actividades implementadas y de los datos recopilados mediante el Sistema de Monitoreo & Evaluación, según la periodicidad acordada con el/la Coordinador(a) del proyecto según corresponda
2. Revisar y actualizar los indicadores de cumplimiento según los avances y necesidades del proyecto y sus necesidades.
3. Aprender y/o implementar la metodología de Monitoreo y Evaluación estándar establecidas por el PPD en conjunto con la oficina de PNUD en Honduras para todos los Socios Responsables implementadores de los proyectos financiados por el PPD en Honduras
4. Evaluación periódica de los socios implementadores, revisión de los mismos y captación de nuevos socios implementadores según requerimientos de los proyectos y del PPD
5. Brindar asistencia técnica y participar en intercambios de formación con las Agencias de las Naciones Unidas y socios implementadores en relación con sus roles en el monitoreo & evaluación del proyecto, incluyendo en la preparación del Plan de Monitoreo específico.
6. Gestionar espacios informativos donde se comuniquen los resultados alcanzados.
7. Elaborar los materiales y herramientas para facilitar los procesos de capacitación monitoreo y evaluación en los Socios responsables como implementadores de proyectos.
8. Gestionar las evaluaciones de avances de indicadores financieros, cuantitativos y cualitativos de los proyectos financiados por PPD durante la OP8.
* Elaborar informes para ser presentados el/la Coordinador/a general del proyecto, donantes y otros actores relevantes dentro del Proyecto.

1. Dar seguimiento a la sistematización de datos y medios de verificación.
2. Dar seguimiento al oficial de administración y finanzas en la elaboración de informes financieros periódicos, y la preparación de las revisiones presupuestarias necesarias.
* Otros apoyos que le sean solicitados por el/la Coordinador/a general del proyecto.

1. Programación y organización de reuniones (presenciales y virtuales) periódicas con el equipo del proyecto, y las instituciones electorales y otros socios además de cooperación internacional, contrapartes, sociedad civil y otros actores políticos y sociales cuando sea necesario.
2. Preparar pendientes semanales y participar en las reuniones de equipo del proyecto.
3. Facilitación de la creación de conocimiento y de la gestión, enfocada a una síntesis de buenas prácticas y lecciones aprendidas relativas a la coordinación.
4. Fomentar la innovación y la mejora continua en la implementación del proyecto, explorando nuevas metodologías, tecnologías y enfoques para optimizar los resultados y la sostenibilidad a largo plazo

Acuerdo Institucional

El/la Asociado de Gestión del Conocimiento, Monitoreo y Evaluación del proyecto reportará y trabajará bajo la supervisión de El/La Coordinador/a del proyecto. Él/Ella asegurará el trabajo en equipo y el intercambio de información entre todas las partes interesadas del proyecto.

Competencias
Esenciales Lograr Resultados:Nivel 1: Planifica y monitorea el trabajo propio, presta atención a los detalles, entrega trabajo de calidad en los límites establecidos.Pensar Innovadoramente:Nivel 1: Tiene apertura a ideas creativas/riesgos conocidos, resuelve problemas de manera pragmática, realiza mejoras[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 22:45

RDS - Empleos.hn
Contratación Asesor Educativo Reinserción Escolar

Contratación Asesor Educativo Reinserción Escolar gabriel.diaz Mar, 24/12/2024 - 14:24 Contratación Asesor Educativo Reinserción Escolar Categoría Educación y Formación








Departamento

Francisco Morazán









Tipo de Contrato
Temporal








Fecha max. de Postulación
Sáb, 15/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
contrataciones@iher.hn Compartir esta publicación Descripción
Perfil del Asesor Educativo

Descripción del Cargo:
Se busca un Asesor Educativo altamente calificado para liderar y supervisar la implementación de estrategias educativas en el marco de un proyecto que abarca los niveles comunitario, municipal y nacional. Este profesional será responsable de garantizar la calidad, pertinencia y sostenibilidad de las intervenciones educativas, aportando soluciones innovadoras basadas en evidencia y buenas prácticas.

Duración: 18 meses

Requisitos Académicos:

* Educación: Maestría o doctorado en Educación, Políticas Públicas, Desarrollo Comunitario, Ciencias Sociales u otra disciplina afín.
* Formación complementaria en diseño instruccional, planificación educativa, gestión de proyectos o investigación educativa será altamente valorada.

Experiencia Profesional:

* Mínimo 10 años de experiencia demostrable en el sector educativo, trabajando en proyectos de desarrollo y mejoramiento de la calidad educativa a nivel comunitario, municipal y nacional.
* Experiencia comprobada en desarrollo de políticas educativas, diseño curricular, capacitación docente y promoción de la reinserción escolar.
* Amplia trayectoria en la gestión de proyectos educativos financiados por organismos internacionales, como USAID, Banco Mundial, BID u otros.
* Conocimientos sólidos sobre modalidades educativas flexibles y su implementación en comunidades vulnerables.

Habilidades y Competencias:

* Liderazgo estratégico: Capacidad para articular iniciativas desde el nivel comunitario hasta el nivel nacional, asegurando su alineación con políticas públicas y objetivos del proyecto.
* Análisis contextual: Dominio para identificar necesidades educativas y proponer soluciones basadas en evidencia para diversos contextos culturales y socioeconómicos.
* Diseño e implementación de programas: Experiencia en la creación de programas educativos innovadores que promuevan la inclusión, equidad y calidad.
* Relaciones interinstitucionales: Habilidad para coordinar con actores clave, como ministerios, gobiernos locales, ONGs y organizaciones comunitarias.
* Monitoreo y evaluación: Capacidad para supervisar resultados y generar informes detallados sobre el impacto de las intervenciones educativas.

Funciones Principales:

1. Diseñar estrategias educativas que respondan a las necesidades identificadas en el proyecto y sean sostenibles a largo plazo.
2. Brindar asistencia técnica en la formulación de políticas y programas educativos.
3. Capacitar al personal docente y administrativo involucrado en el proyecto.
4. Supervisar la implementación y asegurar la calidad de las actividades educativas en todos los niveles.
5. Promover la reinserción escolar y la implementación de modalidades flexibles en comunidades vulnerables.
6. Elaborar informes técnicos y participar en reuniones con actores clave para asegurar el cumplimiento de los objetivos del proyecto. (Se trabajará con sistema de entregables)

Cualidades Personales:

* Compromiso con la educación como herramienta de transformación social.
* Alta capacidad de trabajo en equipo y adaptabilidad a diferentes contextos culturales.
* Orientación a resultados y pensamiento innovador.
Si cuenta con los requisitos anteriores postularse al correo: contrataciones@i[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 18:45

RDS - Empleos.hn
UNDP-HND-00235 Consultoría para la elaboración del reglamento de organización y funcionamiento del Pleno del Tribunal de Justicia Electoral (TJE) de Honduras

UNDP-HND-00235 Consultoría para la elaboración del reglamento de organización y funcionamiento del Pleno del Tribunal de Justicia Electoral (TJE) de Honduras adquisicionespnudhn Mar, 24/12/2024 - 10:19 UNDP-HND-00235 Consultoría para la elaboración del reglamento de organización y funcionamiento del Pleno del Tribunal de Justicia Electoral (TJE) de Honduras













Categoría Consultorías








Departamento

Francisco Morazán









Tipo de Contrato
Licitación








Fecha max. de Postulación
Mar, 07/01/2025 - 12:00









Enlaces de interés: https://procurement-notices.undp.org/view_negotiation.cfm?nego_id=28628








Correo para aplicar:
https://procurement-notices.undp.org/view_negotiation.cfm?nego_id=28628 Compartir esta publicación Descripción
País: República de Honduras
Período de asignación/servicios El tiempo para el desarrollo de la presente consultoría será de dos (2) meses a partir de la fecha de firma de contrato.

Descripción de la Asignación: El PNUD busca contratar una persona para desarrollar el Consultoría para la elaboración del reglamento de organización y funcionamiento del Pleno del Tribunal de Justicia Electoral (TJE) de Honduras La propuesta debe presentarse directamente en el Portal de Quantum antes de la fecha límite indicada en el Portal: 19 de diciembre 2024 hasta las 14:00 horas (hora oficial de la República de Honduras). En caso de que el PNUD determine la extensión de dicho Plazo se actualizará la información directamente en el campo "Close Date"

Cualquier solicitud de aclaración debe enviarse por escrito a través de la funcionalidad de mensajería en el portal hasta 4 días antes de la fecha límite de presentación de propuestas. El PNUD responderá por escrito incluyendo una explicación de la consulta sin identificar la fuente de la consulta.
Por favor, indique si tiene intención de presentar una oferta creando un borrador de respuesta sin presentarla directamente en el sistema. Esto permitirá que el sistema envíe notificaciones en caso de que se modifiquen los requisitos de la licitación. Si necesita más aclaraciones, le rogamos que se comunique utilizando la función de mensajería del sistema.
Las ofertas deben presentarse directamente en el sistema siguiendo este enlace: http://supplier.quantum.partneragencies.org/ utilizando el perfil que tenga en el portal. A continuación, busque la negociación con la referencia UNDP-HND-00235 y cargue su Propuesta. No se aceptarán propuestas enviadas a través de servicio postal, mensajería, correo electrónico o por otros medios que no sea la Plataforma QUANTUM.

En caso de que nunca se haya registrado antes, puede registrar un perfil utilizando el enlace de registro exclusivo para la oficina del PNUD en Honduras: http://bit.ly/40hgAhy
Por favor no cree un nuevo perfil si ya tiene uno. Utilice la función de contraseña olvidada en caso de que no recuerde la contraseña o el nombre de usuario del registro anterior.
Guías e Instructivos disponibles: En la Página WEB del PNUD en Honduras, Sección "Adquisiciones" se encuentra disponible Instructivo y Video Tutorial para el Registro de Perfil de Proveedor y la Guía para Presentación de Oferta en Quantum: https://www.undp.org/es/honduras/adquisiciones
En el sitio web de la Sede del PNUD en Nueva York también se ubica información relativa a Quantum https://www.undp.org/procurement/business/resources-for-bidders.

Nota: Si usted participó recientemente en un proceso de compra, licitación, tuvo un contrato u orde[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
Especialista en Automatización de Marketing y Email Marketing

Especialista en Automatización de Marketing y Email Marketing silvia Mar, 24/12/2024 - 05:58 Especialista en Automatización de Marketing y Email Marketing Categoría Ingeniería y Técnico








Departamento

Atlántida
Colón
Choluteca
El Paraíso









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Vie, 24/01/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Gestionar y optimizar campañas de email marketing.

Implementar y supervisar flujos de trabajo de automatización de marketing.

Analizar y reportar el desempeño de las campañas.

Proponer estrategias de mejora y optimización

Requisitos:

Tener una experiencia de 5-20 años

Tener un nivel C1de inglés, se valorará otros idiomas

Experiencia demostrable en email marketing y automatización de marketing.

Conocimiento en plataformas como Mailchimp, HubSpot, ActiveCampaign, entre otras.

Capacidad para analizar métricas y resultados.

Actitud proactiva y enfoque a objetivos.

Ofrecemos:

Trabajo remoto y variable.

Salario altamente competitivo, basado en resultados, después de la prueba

Oportunidades de desarrollo y aprendizaje continuo.

NOTA: Envía tu CV al correo electrónico: hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
ESPECIALISTA EN MARKETING DIGITALY SEO

ESPECIALISTA EN MARKETING DIGITALY SEO silvia Mar, 24/12/2024 - 05:52 ESPECIALISTA EN MARKETING DIGITALY SEO Categoría Ingeniería y Técnico








Departamento

Cortés
Francisco Morazán
Intibucá
Islas de la Bahía









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Lun, 24/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Desarrollo de Estrategias de SEO: Crear y ejecutar estrategias de optimización para mejorar el posicionamiento en los motores de búsqueda (Google, Bing, etc.).

Análisis de Palabras Clave: Realizar investigaciones de palabras clave y optimizar el contenido web y las campañas de publicidad pagada.

Auditoría y Optimización Web: Realizar auditorías SEO de sitios web y generar recomendaciones para mejorar la estructura y el contenido.

Creación de Contenidos: Desarrollar y optimizar contenido SEO-friendly para blogs, páginas de aterrizaje, y otras plataformas.

Seguimiento y Reportes: Utilizar herramientas como Google Analytics, SEMrush, Ahrefs, entre otras, para monitorear el rendimiento y realizar informes sobre métricas clave.

Campañas de Marketing Digital: Gestionar campañas de marketing digital (PPC, SEM, redes sociales) y coordinar con otros equipos para ejecutar campañas efectivas.

Requisitos:

Tener una experiencia de 5-20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otros idiomas

Experiencia mínima de 2 años trabajando en SEO y marketing digital.

Conocimiento avanzado de Google Analytics, Google Search Console, SEMrush, Ahrefs u otras herramientas de análisis SEO.

Experiencia con SEO On-page y Off-page, link building, y optimización de contenido.

Experiencia con campañas de Google Ads y marketing en redes sociales.

Capacidad para trabajar de manera autónoma y gestionar proyectos de marketing de forma independiente.

Fuertes habilidades analíticas, atención al detalle y enfoque en resultados.

Conexión a internet confiable y herramientas necesarias para trabajar de manera remota.

Beneficios:

Trabajo remoto 100%.

Periodo de prueba de 3 meses, con posibilidad de extender el contrato si el rendimiento es satisfactorio.

Salario competitivo con bonos basados en rendimiento y resultados obtenidos.

Oportunidades de crecimiento profesional dentro de la empresa.

Horarios flexibles para adaptarse a tu estilo de vida.

Envia CV a : hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
CONSULTOR ES ESTRATEGICOS- EN NEGOCIOS Y FINANZAS

CONSULTOR ES ESTRATEGICOS- EN NEGOCIOS Y FINANZAS silvia Mar, 24/12/2024 - 05:48 CONSULTOR ES ESTRATEGICOS- EN NEGOCIOS Y FINANZAS Categoría Diseño gráfico y Creatividad








Departamento

Comayagua
Francisco Morazán
La Paz









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Lun, 24/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Desarrollar estrategias personalizadas para clientes en el ámbito de negocios y finanzas.

Analizar la situación financiera de las empresas y ofrecer soluciones para mejorar la rentabilidad.

Asesorar a clientes sobre la mejor estructura organizacional, manejo de costos y optimización de recursos.

Colaborar con equipos multidisciplinarios para diseñar planes de acción ejecutables.

Realizar presentaciones y reportes periódicos sobre el avance de proyectos.

Requisitos:

Tener experiencia de 5 – 20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otros idiomas

Título universitario en Administración de Empresas, Finanzas, Economía o áreas afines.

Experiencia en consultoría estratégica o finanzas.

Conocimiento profundo de herramientas de análisis financiero y estrategia empresarial.

Capacidad para trabajar de forma autónoma y en equipo.

Experiencia en trabajo remoto y gestión de proyectos virtuales.

Habilidades de comunicación efectiva y presentación.

Capacidad para cumplir con objetivos a corto y largo plazo.

Beneficios:

Trabajo remoto 100% desde cualquier ubicación.

Salario competitivo, basado en experiencia y desempeño.

Oportunidad de un bono por rendimiento basado en el éxito de los proyectos.

Periodo de prueba de 3 meses con evaluación de rendimiento al final del mismo.

Posibilidad de extensión del contrato y crecimiento profesional

Enviar CV a hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 14:45

RDS - Empleos.hn
Especialista en Calidad y Pruebas QA (Quality Assurance)

Especialista en Calidad y Pruebas QA (Quality Assurance) silvia Mar, 24/12/2024 - 05:42 Especialista en Calidad y Pruebas QA (Quality Assurance) Categoría Informática y Programación








Departamento

Cortés









Tipo de Contrato
Medio Tiempo








Rango Salarial
30,000 o más








Fecha max. de Postulación
Vie, 21/02/2025 - 12:00









Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com
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Descripción
Responsabilidades:

Diseño y ejecución de pruebas: Planificar, diseñar y ejecutar pruebas de software (funcionales, no funcionales, automatizadas, etc.) para garantizar la calidad y estabilidad de nuestros productos.

Pruebas manuales y automatizadas: Realizar pruebas manuales y automatizadas para detectar errores, fallos y mejorar la experiencia del usuario.

Desarrollo de planes de pruebas: Crear y mantener planes de prueba detallados, casos de prueba y documentación relacionada.

Colaboración con equipos de desarrollo: Trabajar estrechamente con los desarrolladores para identificar posibles problemas en las fases tempranas del ciclo de desarrollo y garantizar la correcta implementación de las soluciones.

Experiencia

Tener experiencia de 5-20 años

Tener un nivel de inglés C1, se valorará otro idioma

Ofrecemos

Remuneración atractiva tras el periodo de prueba

Variable altamente competitiva basado en resultados

Trabajo remoto

Oportunidades de crecimiento y aprendizaje continuo

Enviar CV a: hola@horecarentable.com
Correo para aplicar:
hola@horecarentable.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 10:45

RDS - Empleos.hn
Virtual Assistant - Support Top-Tier Entrepreneurs

Virtual Assistant - Support Top-Tier Entrepreneurs accounts Mar, 24/12/2024 - 01:37 Virtual Assistant - Support Top-Tier Entrepreneurs













Categoría Otros Sectores








Departamento

Atlántida
Colón
Comayagua
Copán
Cortés
Choluteca
El Paraíso
Francisco Morazán
Gracias a Dios
Intibucá
Islas de la Bahía
La Paz
Lempira
Ocotepeque
Olancho
Santa Bárbara
Valle
Yoro









Tipo de Contrato
Tiempo Completo








Fecha max. de Postulación
Vie, 31/01/2025 - 12:00









Enlaces de interés: https://careers.getray.ai/jobs/5081183-virtual-assistant-support-top-tier-entre…








Correo para aplicar:
accounts@getray.ai
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Descripción
We are hiring full-time Remote Assistants that we match with entrepreneurs in the US & Europe. As a RAY, you will support founders by managing various aspects of their professional and personal lives and give them back their time and energy.

Your Responsibilities:

* Implementing and maintaining an efficient inbox management system
* Managing and protecting the entrepreneur's time and calendar
* Coordinating email, calendar, and task management seamlessly
* Arranging personal and business travel
* Conducting thorough research and creating detailed reports (e.g., competitor analysis)

What we look for:

* Highly motivated and driven individuals who strive for operational excellence
* Bachelor's degree or equivalent work experience
* High problem solving ability (tested in our assessment center) & High agency
* Excellent written and verbal communication skills in English (C2)
* Strong organisational skills and attention to detail
* Proficiency with modern productivity tools and eagerness to learn new technologies like AI
* Ability to work independently and juggle multiple priorities effectively

What we offer:

Level up your career in an international and successful organization and enjoy:

* Competitive salary and performance bonuses
* Flexible work environment working fully remote
* Modern laptop/hardware provided by us
* Specialized training in AI and LLM tools
* Global exposure and the opportunity to work with top-tier founders
* Endless opportunities for personal and professional growth
Enlaces de interés: https://careers.getray.ai/jobs/5081183-virtual-assistant-support-top-tier-entre…








Correo para aplicar:
accounts@getray.ai

Empleos Honduras

24 Dec 2024 06:45

RDS - Empleos.hn
Especialista de Captación de Fondos

Especialista de Captación de Fondos fundacion Lun, 23/12/2024 - 21:59
Especialista de Captación de Fondos
Categoría Otros Sectores
Departamento
Francisco Morazán
Tipo de Contrato

Indefinido
Rango Salarial

20,000 L - 30,000 L
Fecha max. de Postulación

Mar, 31/12/2024 - 12:00
Correo para aplicar:

reclutamiento@fundaunah.org Compartir esta publicación Descripción
CONVOCATORIA A CONCURSO PÚBLICO
La Fundación de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (FUNDAUNAH) invita a profesionales interesados presenten su aplicación para optar a la siguiente plaza:

I. DATOS GENERALES DE LA PLAZA

PUESTO: Especialista de Captación de Fondos

INICIO: Inmediata

SEDE: Honduras, Tegucigalpa M.D.C.

PERIODO: Contrato por tiempo Indefinido
II. NATURALEZA DEL PUESTO

El especialista en Captación de Fondos será la persona responsable de la implementación, seguimiento y cumplimiento de la estrategia de captación de recursos monetarios a través de búsqueda constante de alianzas estratégicas con entes privados, gubernamentales y cooperación externa con el fin de generar ingresos que contribuyan a la sostenibilidad de la FUNDAUNAH.
III. PERFIL PROFESIONAL

Graduado universitario, de las carreras de Trabajo Social, Gerencia Social, Ingeniería en Negocios, Relaciones Internacionales, Comercio Internacional, Mercadotecnia o carreras afines.
IV. IDIOMAS

Ingles avanzado escrito y hablado
V. EXPERIENCIA

1.
Experiencia mínima de 3 años comprobables trabajando en la captación de fondos o recursos para ejecución de proyectos y/o consultorías.

2.
Conocimientos sobre acuerdos de subvención, sus modificaciones tanto de información técnica como financiera.

3.
Conocimientos sobre procesos de cierre de negociaciones, convenios y operaciones monetarias de gran volumen para proyectos y/o consultorías de cooperación internacional, fuentes de agencias de desarrollo internacional u organismos multilaterales, empresa privada, entre otros;

4.
Facilitados espacios de apoyo y seguimiento para posibles generaciones de alianzas estratégicas.

5.
Asistencia en la redacción, revisión y actualización de la información se síntesis de propuestas de proyectos.

6.
Apoyo a equipos técnicos y de liderazgo en la identificación de capacidades para participar en propuestas de obtención de fondos o recursos de alianzas estratégicas.

7.
Experiencia en manejo de redes sociales y tecnología digital aplicada al Fundraising y Marketing Social.

8.
Manejo de Microsoft Office y plataformas virtuales.
VI. REQUISITOS

1.
Poseer vehículo en buen estado

2.
Disponibilidad para viajar y flexibilidad de horario

3.
Disponer de red de contactos en organismos multilaterales y otras entidades públicas y privadas
VII. FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO

1.
Implementar el Plan Anual de Captación de Fondos el cual debe de ir orientado al cumplimiento de los objetivos del POA y debe incluir a grandes donantes, empresas privadas, unidades académicas de la UNAH, entre otros.

2.
Identificar oportunidades de convenios y/o alianzas estratégicas de proyectos o programas a lo interno y externo de fuentes nacionales, internacionales, públicas o privadas que generen incremento en los ingresos mensuales.

3.
Elaboración y seguimiento de la base de datos de cooperantes y unidades académicas para dar gestión, mantenimiento y actualización, y fidelización y apoyo, de toda la cartera.

4.
Desarrollar estrategias que permitan incrementar la cartera de socios, cooperantes y donantes y su fidelización con la fundación.

5.
Coordinar la redacción de solicitudes y propuestas en coordinación con las unidades académicas de la UNAH.

6.
Preparar memorias, reportes e informes periódicos de la gestión de captación de fondos y cualquier otro requerido por l[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 06:44

RDS - Empleos.hn
Gerente General de Comedor Universitario

Gerente General de Comedor Universitario fundacion Lun, 23/12/2024 - 21:51
Gerente General de Comedor Universitario
Categoría Turismo y Restaurante
Departamento
Francisco Morazán
Tipo de Contrato

Indefinido
Rango Salarial

20,000 L - 30,000 L
Fecha max. de Postulación

Mar, 31/12/2024 - 12:00
Correo para aplicar:

reclutamiento@fundaunah.org Compartir esta publicación Descripción
CONVOCATORIA A CONCURSO PÚBLICO
La Fundación de la Universidad Nacional Autónoma de Honduras (FUNDAUNAH) invita a profesionales interesados presenten su aplicación para optar a la siguiente plaza:
I. DATOS GENERALES DE LA PLAZA

PUESTO: Gerente General del Comedor Universitario

INICIO: Inmediata

SEDE: Honduras, Tegucigalpa M.D.C.

PERIODO: Contrato por tiempo Indefinido, sujeto a periodo de prueba
II. NATURALEZA DEL PUESTO

Responsable de liderar la gestión operativa y administrativa en general del comedor universitario de la UNAH; asegurando un buen funcionamiento que garantice una alimentación de calidad servida en tiempo y forma, brindando un alto nivel de servicio al cliente, optimizando recursos para garantizar un crecimiento sostenido que conlleve a la auto sostenibilidad largo plazo.
III. PERFIL PROFESIONAL

1.
Licenciatura en Administración de Empresas, Gastronomía o carreras afines.

2.
Certificado en seguridad alimentaria y normas de higiene (Deseable)
IV. EXPERIENCIA PROFESIONAL

1.
Experiencia comprobada de 5 años mínimo gerenciando restaurantes con altos volúmenes de consumo

2.
Experiencia en manejo y gestión de inventarios

3.
Experiencia en el uso de sistemas de puntos de ventas

4.
Conocimientos de las regulaciones de higiene y seguridad alimentaria

5.
Conocimientos Culinarios

6.
Experiencia comprobada en manejo de Microsoft Office (Word, Excel, Power Point) y plataformas virtuales.

7.
Experiencia en manejo de redes sociales y herramientas de marketing digital.
V. FUNCIONES PRINCIPALES DEL PUESTO

1.
Planificar y coordinar con los chef los menús y los aspectos operativos de la cocina del comedor universitario

2.
Planificar y coordinar las operaciones en generar el comedor

3.
Supervisar el personal operativo y administrativo

4.
Monitorea los ingresos y gastos para garantizar el uso apropiado y eficiente de los recursos económicos a corto y largo plazo

5.
Gestionar y asegurarse de mantener los inventarios de materia prima e insumos en el tiempo requerido

6.
Buscar y mantener una base de datos de proveedores que brinden productos de calidad a precios razonables y competitivos.

7.
Mantener una comunicación fluida con proveedores y realizar negociaciones de precios y condiciones con el fin de minimizar costos

8.
Monitorear la satisfacción del cliente

9.
Atención y manejo adecuado y oportuno de consultas y/o quejas de los clientes

10.
Preparar presupuestos y proyecciones financieras

11.
Supervisar el cumplimiento de las normas y protocolos de higiene y seguridad alimentaria

12.
Gestionar con las unidades correspondientes en tiempo y forma los permisos necesarios para operar

13.
Llevar controles de las gestiones administrativas y operativas que se requieran para auditorias

14.
Diseñar e implementar estrategias de mercadeo

15.
Manejo de redes Sociales

16.
Desempeñar otras funciones afines al puesto y asignadas por su jefe inmediato
VI. COMPETENCIAS

1.
Capacidad de toma de decisiones y resolución de problemas en situaciones de crisis

2.
Capacidad de interrelacionar el manejo administrativo y operativo.

3.
Fuertes habilidades de comunicación y liderazgo.

4.
Orientado a brindar un excelente servicio al cliente

5.
Orientado a cumplimiento de metas

6.
Capacidad de planificación, gestión y evaluació[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

RDS - Empleos.hn
Vendedor de Campo

Vendedor de Campo portal Lun, 23/12/2024 - 17:56
Vendedor de Campo
Categoría

Ventas y Comercial
Departamento
Francisco Morazán
Tipo de Contrato

Tiempo Completo
Fecha max. de Postulación

Mié, 15/01/2025 - 12:00
Correo para aplicar:

ofertalaboral.lb@gmail.com
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Descripción
Vendedor de Campo
EDUCACIÓN:

Secundaria completa
REQUISITOS:

1 años de experiencia en ventas en campo

Poseer vehiculo propio

Disponibilidad para viajar y de horarios

Residir en juticalpa
Enviar cv al correo: ofertalaboral.lb@gmail.com
Fecha límite para aplicar: 15/1/2025
Correo para aplicar:

ofertalaboral.lb@gmail.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

ación, administrará grupos de WhatsApp, y será el punto de contacto principal con los empleados desde el primer momento hasta que los mismos inicien su empleo.

Desarrolla reportes, de las actividades realizadas, maneja información confidencial y documentos oficiales como leyes, reglamentos, contratos de trabajo autorizaciones migratorias, pasaportes, constancias y fotografías, aplica criterios profesionales y técnicos, toma decisiones a nivel operativo.
Funciones Generales del Asistente Administrativo de Comunicaciones:
*
Aplicación de herramientas para la inscripción de nuevos trabajadores.

*
Alimentación y actualización de la base de datos de trabajadores hondureños.

*
Desarrollo de reportes de avances según sean solicitados por la coordinación del PTTE o TMS.

*
Preparación de documentación de trabajadores (fotografías, pasaportes, antecedentes, constancias, etc.)

*
Creación y administración de grupos de Whatsapp.

*
Llenado de formularios según los requerimientos de las Embajadas consultadas.

*
Programación de viajes para trabajadores y coordinación de pagos de cita consular

*
Coordinación y ejecución de actividades para la obtención o complementación de la documentación requerida por cada trabajador contratado.

*
Mantener la custodia y confidencialidad de la documentación física y digital que generan los procesos coordinación y ejecución de actividades para el proceso de salida de cada trabajador

*
Coordinación y ejecución de actividades de monitoreo y seguimiento de los trabajadores en su estadía y retorno.

*
Proporcionar información relacionada con la gestión de programas de migración laboral temporal a los usuarios que la soliciten.

*
Redacción de reportes.

*
Otras actividades realizadas para el funcionamiento del programa y que faciliten la contratación de hondureños en el extranjero (Giras de reclutamiento y procesos promoción a nivel nacional).
Lugar y condiciones de Trabajo:

El lugar oficial de trabajo es en las instalaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero de la Secretaria de Trabajo de Seguridad Social, ubicada en el Centro Cívico Gubernamental. Sin embargo, deberá movilizarse a la oficina de Libre Expresión y deber coordinar las actividades sincrónicas y asincrónicas por medio de teletrabajo.

TIEMPO DE EJECUCION

Se establece un periodo de tiempo 5 meses.
EDUCACION Y EXPERIENCIA

Educación académica: Licenciatura en administración, mercadeo, relaciones internacionales, recursos humanos u otras afines.
Experiencia laboral: Experiencia mínima de dos años en atención al cliente, procesos de reclutamiento (RRHH) y manejo de base de datos.
Conocimientos requeridos:

*
Competente comprensión, redacción y manejo verbal de inglés a nivel intermedio( comprobable)

*
Alta capacidad de atención al cliente.

*
Alta capacidad de manejar relaciones interpersonales.

*
Conocimiento del marco legal del programa
Otras aptitudes y habilidades:

*
Competente manejo de Excel, y/o SPSS, Access

*
Disponibilidad para movilizarse dentro o fuera de Tegucigalpa.

*
Proactividad

*
Habilidad demostrada para trabajar de forma individual y en equipo.

*
Habilidad de realizar multitareas.

*
Manejo y uso eficiente del tiempo
Se espera de parte del profesional contratado el compromiso inquebrantable, ética e integridad en el desarrollo de sus funciones. Su contrario incluirá la firma de una cláusula de buena conducta que prohíbe cualquier acto fraudulento o contrario a los principios éticos del Programa.
COMO APLICAR

Los interesados e interesadas que reúnan el perfil requerido pueden enviar su hoja de vida con referencias comprobables y una carta de interés que incluya aspiraciones salariales antes del 31 de diciembre al correo: reclutamiento.libreexpresion@gmail.com
Correo para aplicar:

reclutamiento.libreexpresion@gmail.com

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

RDS - Empleos.hn
Asistente administrativo de comunicaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE)

Asistente administrativo de comunicaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE) perla.libreexpresion Lun, 23/12/2024 - 17:20
Asistente administrativo de comunicaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE)
Categoría Marketing y Comunicación
Departamento
Francisco Morazán
Tipo de Contrato

Tiempo Completo
Rango Salarial

10,000 L - 20,000 L
Fecha max. de Postulación

Mar, 31/12/2024 - 12:00
Correo para aplicar:

reclutamiento.libreexpresion@gmail.com Compartir esta publicación Descripción
TÉRMINOS DE REFERENCIA

Asistente administrativo de comunicaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE)
ANTECEDENTES

Libre Expresión promueve la expresión y liderazgo de jóvenes, promoviendo oportunidades de formación, utilizando la fotografía en conjunto con otros medios artísticos para educar, comunicar, y estimular el compromiso social.

Libre Expresión nace en el 2003, como una iniciativa que busca la expresión de niñas, niños y jóvenes de barrios postergados de Tegucigalpa y Comayagüela, por medio de la fotografía. Pronto, lo que inició como un proyecto a corto plazo evolucionó en una metodología innovadora para el país, en la cual la fotografía y comunicación visual son aplicadas para estimular a niñas, niños, jóvenes y otras poblaciones vulnerables, a expresar sus emociones, sentimientos, necesidades y sueños.

Desde el año 2009 Libre Expresión inicia sus funciones como centro de formación profesional, recibiendo jóvenes de Tegucigalpa, Comayagüela y alrededores y ofreciendo oportunidades de formación para aumentar las capacidades de empleabilidad de cada participante.
Libre Expresión ejecuta actualmente la consultoría “Organización de eventos de reclutamiento y dotación de personal de apoyo al Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE)” bajo el proyecto Transformando Sistemas de Mercado (TMS), una iniciativa financiada por la Agencia de los Estados Unidos para el Desarrollo Internacional (USAID) y tiene como propósito brindar asistencia a ciudadanos hondureños residentes en territorio nacional, interesados en trabajar temporalmente en el extranjero de forma regular y temporal, a través de una labor de enlace con compañías contratantes de manera directa que ofrezcan oportunidades de trabajo en empresas radicadas y legalmente establecidas en el extranjero, con la finalidad de que en dicha Secretaría se brinde un servicio gratuito, público y transparente de reclutamiento

En el marco de su implementación debe realizar la organización de eventos de reclutamiento de personal a nivel nacional para cumplir con la demanda de trabajadores temporales hondureños en empresas extranjeras y la dotación de personal de apoyo al PTTE para llevar a cabo las actividades de reclutamiento, monitoreo y seguimiento de los trabajadores hondureños aspirantes a puestos en el extranjero; para lo cual se requiere la contratación de un asistente administrativo de comunicaciones.
DESCRIPCION DEL PUESTO

El Asistente Administrativo de comunicaciones del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero, trabaja de la mano con el Gestor de comunicación para ejecutar actividades relacionadas a las comunicaciones con los trabajadores que aplican al PTTE y están en procesos con empresas extranjeras, comunica peticiones que los empleadores solicitan respetando siempre las normativas, reglamentos y disposiciones establecidas en la legislación nacional y del país destino, apoya a la Secretaría de Trabajo y Seguridad Social en los procesos de reclutamiento, selección y contratación de hondureños a través del Programa de Trabajo Temporal en el Extranjero (PTTE) en Estados Unidos, Canadá y España y cualquier otro país que se requiera. Por medio de la coordinación del PTTE, facilitará los procesos de document[...]

Empleos Honduras

24 Dec 2024 02:44

RDS - Empleos.hn
Consultoria: Asistente de Subvenciones y Contratos con sede en la Ciudad de San Pedro Sula.

Consultoria: Asistente de Subvenciones y Contratos con sede en la Ciudad de San Pedro Sula. operaciones-HND Lun, 23/12/2024 - 17:12
Consultoria: Asistente de Subvenciones y Contratos con sede en la Ciudad de San Pedro Sula.
Categoría Administración de Empresas
Departamento
Cortés
Tipo de Contrato

Temporal
Fecha max. de Postulación

Jue, 09/01/2025 - 12:00
Correo para aplicar:

kportillo@padf.org, mcubas@padf.org Compartir esta publicación Descripción

Título de la consultoría:Asistente de Subvenciones y Contratos con sede en la Ciudad de San Pedro Sula.Tiempo de contrato: 106 días Títulos que pueden aplicarse:Consultores individuales Fecha de emisión de la solicitud:23 diciembre de 2024Fecha de cierre:9 de enero de 2025
1. ANTECEDENTES

La Fundación Panamericana de Desarrollo (PADF) cree en la creación de un hemisferio de oportunidades para todos. Trabajamos en latín América y el Caribe para fortalecer nuestra región: más sana, pacífica, justa, inclusiva, resiliente y sostenible para los tiempos actuales y generaciones futuras. Durante casi 60 años, hemos servido a las comunidades más vulnerables, invirtiendo recursos en todo el hemisferio. Nos asociamos y empoderamos a la sociedad civil, los gobiernos y el sector privado por el bien común de la región.

El Proyecto “Acción colectiva Laboral”, implementado por la Fundación Panamericana para el Desarrollo, (PADF por sus siglas en inglés) gracias al apoyo del Departamento de Trabajo de los EUA (USDOL), es una iniciativa de cuatro años y medio (2021-2026) que busca contribuir a incrementar la participación de las organizaciones indígenas, afrodescendientes y garífunas en la prevención del trabajo infantil, trabajo forzado y condiciones laborales no aceptables en Guatemala, Honduras y El Salvador. Asimismo, busca mejorar la promoción de mejores condiciones laborales para estos colectivos, promoviendo el diálogo social e incentivando la acción colaborativa en el territorio, al mismo tiempo que promueve la equidad de étnica y de género.
En El Salvador, Guatemala y Honduras, las organizaciones de trabajadores y trabajadoras y los grupos de base de las organizaciones de la sociedad civil (OSC) centrados en los derechos laborales, en particular los que se encuentran en zonas rurales remotas y los que representan a poblaciones vulnerables y comunidades excluidas, se enfrentan a importantes obstáculos, tales como amenazas, violencia, grupos con intereses contrapuestos y falta de recursos de apoyo, así como desconexión de las redes tradicionales de OSC y falta de inclusión en los procesos que reúnen a las partes interesadas del ámbito laboral.

Esta serie de desafíos impide entre otras cosas, que estas organizaciones no tengan acceso a la asistencia técnica para el desarrollo de capacidades, ni a los recursos financieros necesarios, sobre todo en la temática relacionada al diseño y presentación de propuestas de financiamiento.

Dado el contexto mencionado, surge la necesidad de acompañar a las organizaciones en el diseño y desarrollo de propuestas, acompañamiento que venga a fortalecer la capacidad organizativa de las organizaciones socias, proceso que, entre otras cosas, brinde conocimiento y herramientas para superar estas limitaciones.

Por tal motivo, se plantea la necesidad de un(a) asistente en Contratos y Subvenciones bajo consultoría individual, que permitirá brindar apoyo en todos los procesos y procedimientos gestionados por el área de Contratos y Convenios del Proyecto Acción Colectiva Laboral.

1. OBJETIVOS

Objetivo General:

Brindar asistencia y apoyo al Gerente de Convenios en los procesos administrativos requeridos para implementar el programa Convenios & Contratos del proyecto Acción Colectiva Laboral bajo el cumplimiento de regulaciones y reglas del Donante y PADF.

Ob[...]

Empleos Honduras

23 Dec 2024 22:45

.Aprender Continuamente:Nivel 1: Tiene mente abierta y curiosidad, comparte conocimiento, aprende de los errores, pide retroalimentación. Adaptarse con Agilidad:Nivel 1: Se adapta al cambio, maneja la ambigüedad/incertidumbre de manera constructiva, es flexible.Actuar con Determinación: Nivel 1: Muestra determinación y compromiso, capaz de responder calmadamente ante la adversidad, confiado.Participar y Asociarse:Nivel 1: Demuestra compasión/entendimiento hacia los demás, forma relaciones positivas. Facilitar la Diversidad y la Inclusión:Nivel 1: Aprecia/respeta las diferencias, reconoce los sesgos inconscientes, confronta la discriminación
Competencias Transversales y Técnicas
Área TemáticaNombreDefiniciónGestión de alianzasGestión de relacionesCapacidad para relacionarse con un amplio abanico de socios públicos y privados, construir, mantener y/o reforzar las relaciones de trabajo, la confianza y el entendimiento mutuoDesarrollo OrganizacionalFacilitación de ConocimientoCapacidad para animar a individuos y comunidades de contribuidores a participar y compartir, sobre todo externamente.Gestión OrganizacionalComunicación
Capacidad para comunicar de forma clara, concisa y sin ambigüedades por medio de la comunicación escrita y verbal; para adaptar los mensajes y elegir los métodos de comunicación en función de la audiencia.

Capacidad para gestionar la comunicación interna y externa, a través de los medios de comunicación, las redes sociales y otros canales adecuados.
Gestión OrganizacionalGestión de ProyectosCapacidad para planificar, organizar, priorizar y controlar los recursos, procedimientos, protocolos y logística para lograr objetivos específicos
Requerimientos Mínimos
Educación Académica mínima requerida
* Nivel Secundario Completo.
* Título universitario en Ingeniería Industrial, Administración de Empresas, Economía, Finanzas, ciencias sociales o áreas relacionadas será considerado favorablemente, pero no es un requisito.
* Preferiblemente Certificaciones o Diplomados en otros estudios en Operaciones, Logística y/o Proyectos.
Años mínimos de Experiencia laboral relevante
* Se requiere experiencia mínima de 7 años (con educación secundaria) o 4 años (con nivel universitario requerido) de experiencia en planificación, seguimiento y evaluación de proyectos con enfoque en la gestión orientada a resultados.
* Experiencia demostrada en gestión de indicadores (cualitativos, financieros u otros), resultados y gestión de personal. De igual manera orientación compraba a la obtención de resultados e implementación de nuevos proyectos.
* Experiencia en la optimización de resultados y recursos en las implementaciones de sus labores.
* Experiencia en trabajo con equipos en distintas áreas del país, así como la supervisión de campo in situ.
* Experiencia en el diseño y monitoreo de indicadores de desempeño y de resultado.
* Experiencia demostrada en la elaboración de Informes, herramientas de gestión del conocimiento y/o Sistematizaciones de procesos o proyectos
* Se valorará la experiencia de trabajo en un entorno multicultural, en el Sistema de Naciones Unidas, y/o con organismos internacionales.
* Se valorará experiencia trabajando en tema de género
* Se valorará experiencia en la creación de manuales, organización de capacitaciones y mesas redondas así como el análisis de la implementación de herramientas de justicia juvenil

Habilidades y competencias

Deseables

* Experiencia en el desarrollo de Estrategias integrales para la ejecución de proyectos y de obtención de resultados de forma óptima.
* Capacidad analítica y habilidades metodológicas para organizar las ideas, textos, presentaciones y escribir documentos e informes en español e inglés.
* Experiencia en gestión de proyectos con enfoque de gestión basada en resultados, y ejecución presupuestaria.
* Conocimiento de gestión de indicadores cualitativos, numéricos, financieros y otros.
* Facilidad de gestión de personal a cargo de equipos multidisciplinarios y habilidad para obtener result[...]

Empleos Honduras

23 Dec 2024 22:44

oreo y evaluación de los proyectos según lo establecido en sus parámetros iniciales

1. Apoyar la planificación, el monitoreo y evaluación de los proyectos según lo establecido y formulado en los proyectos financiados por PPD en Honduras durante la OP8
2. Apoyar la revisión y aplicación de la línea de base de los componentes del portafolio de Proyectos financiados por PPD en Honduras durante la OP8.
3. Implementar el Sistema de Monitoreo y Evaluación de los proyectos PPD utilizando las herramientas tecnológicas y mecanismos internos establecidos por PPD en conjunto con la oficina de PNUD en Honduras
4. Verificar la conformidad del cumplimiento entre lo establecido como línea de base y los datos finales alcanzados de los proyectos financiados por PPD en Honduras; tomando en cuenta los cronogramas, entregables y presupuestos establecidos.
5. Dar seguimiento al cumplimiento de los indicadores, e incluyendo las visitas al campo necesarias para la revisión de avances a los proyectos.
6. Utilizar las herramientas y mecanismos establecidos en PPD en conjunto con la oficina de PNUD de Honduras en el seguimiento de indicadores y reportería para la visibilidad clara y transparente de los avances de la ejecución de los proyectos financiados por PPD en la OP8.
7. Mantener al día las actualizaciones correspondientes con los avances a nivel del proyecto y plataformas institucionales.
8. Mantener actualizado el repositorio de evidencias de los resultados alcanzados, generadas desde el proyecto y las publicadas por los socios y/o contrapartes
* Mantener al día las actualizaciones correspondientes con los avances a nivel del proyecto y plataformas institucionales

1. Mantener actualizado el repositorio de evidencias de los resultados alcanzados, generadas desde el proyecto y las publicadas por los socios y/o contrapartes.
2. Elaborar informes, minutas, matrices, presentaciones y otros documentos para registrar, analizar e informar sobre el avance de las actividades implementadas y de los datos recopilados mediante el Sistema de Monitoreo & Evaluación, según la periodicidad acordada con el/la Coordinador(a) del proyecto y lo establecido en el documento de proyecto.
3. Revisar y actualizar los indicadores de cumplimiento según los avances y necesidades del proyecto y sus necesidades.
4. Desarrollar y/o implementar una metodología de Monitoreo y Evaluación estándar para todos los Socios implementadores.
5. Evaluación periódica de los socios implementadores, revisión de los mismos y captación de nuevos socios implementadores según requerimientos del Proyecto.
6. Brindar asistencia técnica y formación a las Agencias de las Naciones Unidas y socios implementadores en relación con sus roles en el monitoreo & evaluación del proyecto, incluyendo en la preparación del Plan de Monitoreo específico.
* Asegurar la gestión del conocimiento de los proyectos implementados del PPD en Honduras durante la OP8

1. Desarrollar capacitaciones para nuevos y actuales Socios Implementadores en cuanto a los objetivos, metodologías, indicadores y cualquier otro tema relevante para la correcta ejecución de los Proyectos asignados.
2. Apoyar en la preparación y ejecución de talleres, cursos, reuniones que se requieran para lograr los objetivos de gestión del conocimiento y monitoreo y evaluación.
3. Liderar la sistematización de lecciones aprendidas, buenas prácticas e historias de vida, mediante la documentación de las ejecuciones y de los avances de los Socios.
4. Elaborar informes para ser presentados el/la Coordinador/a general del proyecto, donantes y otros actores relevantes dentro de los proyectos financiados por PPD durante la OP8.
5. Dar seguimiento a la sistematización de datos y medios de verificación.
6. Dar seguimiento al oficial de administración y finanzas en la elaboración de informes financieros periódicos, y la preparación de las revisiones presupuestarias necesarias.
7. Programación y organización de reuniones (presenciales y virtuales) periódicas con el equipo del proyect[...]