ну в общем, или готовить подробную методичку, или получим среднее по больнице, включая морг
Читать полностью…Очень разнятся типы бизнеса. Если это разработка то менеджер может закрывать 5 лямов в месяц управляя командой из 10 человек. Получать 150к.
Читать полностью…Если первый опрос был типа с ошибкой, но хоть понятен, то второй опрос я понять тоже не могу)) У меня такие ответы как предложено не получаются.
Читать полностью…Как импортозамещать ПО для клиентов💻
Импортозамещение — один из ключевых запросов рынка, который будет актуален еще ближайшие 5 лет.
Для диджитал-агентств это классная возможность заключить большие и долгие контракты на серьезные проекты. Но импортозамещение отличается от стандартной разработки — это отдельная услуга, с которой надо уметь работать и давать хороший результат )
Мы замещаем софт производственным компаниям с 2019 года и за это время набрались опыта и экспертизы в создании аналогов.
На vc выпустили инструкцию, как работать с импортозамещением — она будет полезна всем, кто хочет получить такие масштабные проекты в портфель.
Вы узнаете:
— стоит ли копировать все подряд
— почему пользователи все равно будут недовольны
— как сделать аналог, который будет круче референса
— сложности импортозамещения на наших примерах
— рекомендации по дизайну и разработке в импортозамещении
Ссылка на статью:
▶️https://vc.ru/services/1706617-ne-ukrali-a-vdohnovilis-instrukciya-kak-delat-nestydnoe-importozameshenie-softa
Мы тоже раньше думали, что увольнение кого-то из старичков обязательно повлечет плохие последствия. Но нет) Люди взрослые, зачем уходить из места, в котором им хорошо, а если это превращается в "мы с Тамарой ходим парой" — большие вопросы к зрелости сотрудников. Так что не все так страшно. Пусть лид сам скажет
Читать полностью…да прямо говорите, что увольняется или как договоритесь с лидом, может сам захочет сказать
До объявления решаете все процессные вопросы, закрываете всеми ответами недомолвки
Опросец вдруг.
Какое отношение выручки, генерируемой одним проектным менеджером, к его зарплате (и то и другое на горизонте года), в вашем бизнесе?
Замерил по своим – см картинку
дальше кривой опрос, лайкните свой вариант.
Считаем людей со стажем от года
Я буду ориентироваться на 15+ как норму.
Диджитал-приметы в честь пятницы 13 😁
🔴 Счастливый счёт — с 7 знаками до запятой;
🔴 В пятницу не деплой — не получишь смены ночной;
🔴 Семь раз отмерь — один раз занеси в PNL;
🔴 Ставь работы даты после предоплаты;
🔴 Черная кошка перебежала дорогу — задизайнь темную тему.
А вы во что верите?
вот да, такого и жду
а если не разработка, то что-то принципиально меняется?
проф. услуги же
бюджеты разумеется не считаем
В среднем менеджер на руки получает в месяц 100 000
На сколько денег он закрывает актов в месяц в среднем?
До 500к
500-999к
1млн+
1.5млн+
Почему премию не считаем. если премия - это фактически просто переменная часть ЗП?
причем у нас это существенная часть - от 30 до 100% ЗП
не очень понятно
Вся выручка за год, деленная на медианную ЗП без учета бонусов:
типа выручка 24млн
ЗП 150000р
ответ 24млн / 150 000 = 160?
Конечно! Я вообще считаю, что если где-то что-то начинает закипать, нужно первым вставать на табуретку и развеивать сразу все слухи и домыслы.
Читать полностью…Нужно, вопрос лишь, уведомить быстрее слухов, до возникновения волнения тихого омута?
Читать полностью…Друзья, здравствуйте
Интересный вопрос для обсуждения: увольняется Тим лид команды сопровождения (фин тех, банк)). Стали ли бы вы уведомлять команду, и как?
Контекст: команда молодая, работают недавно, без Лида будет ппц. Соседний отдел сис админов старые, сильная привязка к Лиду. Есть большой риск срабатывания триггера увольнений старых.
Что ещё для контекста нужно?
обучать можно по 3 направлениям:
1) умение продавать
2) умение продавать на твой сегмент
3) умение продавать твою услугу
Мы берем тех, у кого есть 1 и 2, но нет 3