@nina_benua
на мой сторонний взгляд
ваше внутреннее позиционирование и внешнее позиционирование очень сильно отличаются
вы считаете себя агентством с процессами, а клиенту транслируете другое
я был в ситуации, когда клиент интересный, люди хорошие, деньги очень нужны
И вот ты уже с головой под капотом и почти что внутренний сотрудник
нет, не очевидно совершенно. Очень много студий знаю, которые выдадут тебе такой продукт, который ни один фрилансер не осилит
Читать полностью…Если мне услуги агентства обходятся по стоимости самозанятого, то скорее всего тоже рассматривал его бы как штатный отдел, здесь не надо особо считать экономику, планировать. Но это только предположение
Читать полностью…Всем привет!)
Сори за не большой офтоп)
Кто-то может подсказать, как в БИО в тг вставить гиперссылку?))
Как тогда посоветуете поступить? Какую позицию занять? Если я не хочу дальше подмены трудовых отношений и отношения к нам как к сотрудникам внутри компании клиента.
Читать полностью…Опять какое-то противоречие, если вас воспринимают руководителем отдела, то вас по каждому чиху дергают значит
Читать полностью…Так что, не вы будете работать? А, ну хорошо, тогда становитесь частью нашей структуры, полностью включайтесь со своей командой и становитесь нашим отделом внутри компании
Читать полностью…Два дна ходим вокруг да около, а результат все равно тот же 😁
В вашу компанию идут покупать вас, т.е. не доверяют вашим сотрудникам и вашей компании, доверяют лично вам, а это говорит о том, что возможно возникли проблемы с подбором квалифицированных кадров и делегированием, чтобы вы не говорили о том, что уже прошли это. Если бы у вас были соответствующей квалификации сотрудники и они раскрыли свой потенциал - то просили бы их, и их бы переманивали.
Потому что студия/агентство - это совокупность компетенций и опыта (в идеале + хороший менеджмент/клиентский сервис). Фрилансер - это услуга другого уровня.
Читать полностью…Было дело в 24м, спарсил около 120 дропов Tech под PBN, так вот среди дропов нашлось 2 домена бывших seo-агентств, а вы все верите в агентства))
Читать полностью…@iVanGr @NatalyaSidorchuk @maklaeva_a @v_fomin @irina_soloshchenko Просыпайтесь :)
Читать полностью…Вообще никогда не продавала никакой услуги внутреннего отдела. Но со введением самозанятости некоторые люди кажется сошли с ума и перестали различать, где штатный сотрудник, а где подрядчик. Когда вся компания состоит из самозанятых и ИП, с которыми подмена трудовых отношений, трудно воспринимать подрядчика как подрядчика
Читать полностью…Я вот тут вижу противоречие.
Кажется, именно это вы сейчас и продаёте. Но больше не хотите. Я не прав?
Вы хотите поговорить о противоречиях, а я о том, что я не хочу, чтобы агентство внешнее считали отделом внутри компании, я не продаю эту услугу. И не понимаю, в какой момент свернула не туда, что меня так начали воспринимать.
Читать полностью…Клиент не требует моего участия по мелочам. Речь вообще не об этом.
Речь о том, что клиент воспринимает меня как отдел внутри своей компании со мной в виде руководителя отдела. От меня требуется максимальное взаимодействие с другими отделами и со штатными сотрудниками ВСЕМИ, хотя для оказания нашей услуги достаточно 1-2 человек от компании. Но клиент требует максимального погружения, аргументируя это тем, что без этого магии не случится.
Когда я начинаю намекать, что это ту мач, начинаются тасование моих сотрудников, попытки переманить, попытки уговорить меня стать руководителем отдела из ИХ сотрудников (если они есть) и прочий шлак
У меня никак не стыкуется, с учетом, что у вас есть опытные сотрудники, которые могут полностью выполнить проект, на каком этапе возникают такие отношения, что клиент по любой мелочи требует вашего участия?
Читать полностью…И их переманивают, и их просят. Я изначально об этом написала. Чаще меня, но иногда и их :)
Изначальное сообщение было как раз о том, что клиент почему-то считает всех моих сотрудников своими, а меня - руководителем отдела. Какой то новый модный подход.