Пытаюсь осмыслить полученный опыт с системами мотивации.
Выплатили сегодня менеджерам бонусы и премии за прошлый год.
6 из 7-ми получили больше чем их годовая зарплата. Одна не добежала до плана.
🙁 При этом 3 из них недовольны и считают, что должны были получить больше.
😂 Довольны трое.
Из них у двоих не бонусы, а премии (то есть не привязаны к KPI).
А одна заранее понимала сколько получит, протому что формула очень простая (процент от валовой прибыли со сделок).
Недовольны все трое, у которых была сложная формула расчета бонусов — привязанная к операционной марже с проектов.
Они до последнего не понимали сколько получат, т.к. PnL не был готов, а самостоятельно просчитать невозможно.
Недовольны в основном начислением косвенных, которых неожиданно прилетело много.
Я тоже недоволен — маржинальность практики упала в два раза, коллективно команда не добежала до плана (99% сделали). При этом бонусов я заплатил дофига.
На старте внедрения системы год назад от консультантов слышал мнение, что премии и бонусы вообще не нужны — платите хороший фикс.
Вот задумываюсь теперь...
куда интереснее понять что это ваш "сотрудник", или хотя бы "агентство" )))
а так похоже на рекламу
Вопросы к завтрашней встрече с Антоном Черноталовым, CEO E-Promo, рекламная группа, 600 человек
https://docs.google.com/document/d/1ZKjnUEX6OnoCETgcH9W9NKfVVeH3vFykTjZAaYMEbbM/edit?usp=sharing
Я поняла, что мне не интересно разговаривать о процессах и структурах, о шаблонах и правилах. Всё это — следствия из личностей основателей компаний
Мне интересно знакомиться с самими основателями, теми, кто делал компании такими, какими они стали. Кто каждый день совершал выбор, который привёл к цели (или, не привёл, как во многих других случаях)
Я верю, что наш путь, наши достижения и промахи — это отражение нашего я, проекция our mind на реальность. И мне хочется видеть, как Антон менял реальность, проходя свой путь, который, в свою очередь, менял его, изменяя реальность для самого Антона и многих других людей
Подключиться к митапу можно по ссылке. Бесплатно. Завтра, в 11:00
https://agencymanagement.timepad.ru/event/3205710/
Везде существуют. И в любые времена. Кредитовался по такой схеме и в начале 2000 и до сих пор работают
Читать полностью…1. Банк под 21 процент не даст. В лучшем случае плюс несколько процентов к ключевой и то скорее всего при наличии ликвидного залога. 2. Авто ломбарды ставка будет выше банковской. 3. Кредитоваться у частных лиц, ставка около 3 процентов в месяц, залог своя жизнь и здоровье. 4. Можно взять овердрафт на бизнес. При займе 5 млн. надо иметь около 160 млн годового оборота. Ставка не низкая но из-за условия начисления процентов реальная ставка будет самая привлекательная. 5. Взять в займы у знакомых считаю делом постыдным, так как это по сути наживаться на доброте знакомых.
Читать полностью…