💻 Эксперт по развитию продаж (Казань) / Mars

Mars — крупная FMCG-компания, которая производит: шоколадные изделия, жевательные резинки, корма и умные сервисы для домашних животных.

Ищут эксперта по развитию продаж в специализированный зоотрейд на территории Казани. Будете выстраивать стратегические отношения с партнёрами в каналах NKA, RKA и traditional trade, анализировать показатели территории и составлять план её развития, проводить обучающие семинары для продавцов и переговоры с партнёрами по расширению ассортиментной матрицы.

Из плюсов — конкурентная зарплата с ежегодным пересмотром, квартальные премии, расширенный ДМС со стоматологией для всей семьи, корпоративный автомобиль и страхование жизни.

Зарплата: от 100 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
Позиции в международных FMCG-брендах за пределами Москвы — редкие открытия. Mars, Nestlé и аналоги держат региональные команды компактными, текучка минимальная, а когда вакансии открываются, их обычно закрывают за 1-2 недели через короткий список кандидатов от рекрутеров.

Чтобы попасть в этот короткий список, надо быть в поле зрения рекрутеров крупных FMCG до того, как вакансия повиснет в открытом доступе. Мы это делаем за вас: знаем, как и через кого открываются такие позиции, и подаём резюме точечно. У клиентов в среднем получается 10-15 приглашений за время работы

Июньская скидка 37%, осталось 29 мест — пишите, расскажем как поможем именно вам

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

↗️ Вакансии в управлении продуктом

Старший руководитель проектов / АТОЛ
Зарплата: от 239 000 ₽ /на руки
Подробнее

ИТ Бизнес-партнёр / Азбука Вкуса
Зарплата: от 239 000 ₽ /на руки
Подробнее

Владелец продукта (HR-направление) / М.Видео-Эльдорадо
Зарплата: от 239 000 ₽ /на руки
Подробнее

Project manager (ML) / МегаФон
Зарплата: от 236 000 ₽ /на руки
Подробнее

Product Operations Manager (Scrum Master / Agile coach) / Aviasales
Зарплата: от 236 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший руководитель по развитию продукта (дебетовая карта) / Альфа-Банк
Зарплата: от 231 000 ₽ /на руки
Подробнее

Senior Product Manager / Тетрика
Зарплата: от 231 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший руководитель HR-проектов / Петрович
Зарплата: от 205 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
В управлении продуктом самая частая ошибка кандидата — фильтровать вакансии слишком жёстко. «Не хватает двух пунктов из требований», «не работал в финтехе», «нет AI-проектов» — и в итоге отклик не уходит. По нашей статистике, оффер часто получают кандидаты с 60% совпадением с описанием. Сильные продакты регулярно недооценивают свой опыт и пропускают позиции, где спокойно прошли бы отбор.

Мы помогаем посмотреть на свой профиль глазами нанимающего и подаём резюме в более широкий список вакансий — с упаковкой под каждую. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или оффер — в среднем клиенты получают 10-15.

Осталось 36 мест — найдем вам работу, лучше той, что у вас сейчас

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

🎯 Вакансии в продажах — топ открытых сейчас позиций

Менеджер по продажам на вводный урок (тёплая база) / Тетрика
Зарплата: от 200 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по работе с ключевыми клиентами / X5 Retail Group
Зарплата: от 176 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по привлечению b2b-клиентов / Skyeng
Зарплата: от 174 000 ₽ /на руки
Подробнее

Chief Executive Officer (CEO) оптового направления / Директор по продажам B2B / Л'Этуаль
Зарплата: от 168 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер активных продаж (Закупки из Китая) / ChinaToday — удалёнка
Зарплата: от 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по продажам B2B (IT) / Roistat
Зарплата: от 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

Руководитель товарного направления (металлопрокат) / Северсталь
Зарплата: от 145 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по продажам B2B / OneTwoTrip
Зарплата: от 130 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
Июньская скидка 37% — осталось 50 мест до пятницы.

В продажах больше, чем где-либо, ценится лояльность к компании. И это легко превращается в ловушку: вы перевыполняете план, втягиваетесь в чужие задачи, остаётесь по вечерам — а в ответ слышите «бюджеты сжаты, в этом квартале повышения не будет». Лояльность без взаимности — это уже не лояльность, а просто переплата собственным временем.

Самый прямой способ узнать свою реальную стоимость — проверить себя на рынке. Сделать это можно не увольняясь: мы ведём весь поиск за вас параллельно с текущей работой. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15.

Осталось 50 мест со скидкой 37% — оставьте заявку, расскажем подробнее 🔥


#вакансии_careerspace

Читать полностью…

НАЙДЁМ РАБОТУ ЗА ВАС СО СКИДКОЙ 37%!

Июнь начинается с хороших новостей: на первые две недели месяца мы снижаем цены на тариф «Найти работу» в карьерной поддержке.

🌟 Мест со скидкой — 50. Акция закончится раньше, если их быстро разберут.

Почему стоит начать искать работу именно сейчас? Сезонов найма в привычном понимании больше не существует: вакансий просто становится меньше от квартала к кварталу, и никто не знает, что будет дальше. Так что не ждите сентября: лучшее время действовать — сейчас. К тому же напрягаться вам не придётся: мы делаем всё за вас, пока вы занимаетесь своими делами.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Что делаем в поддержке?
🌟 Составляем персональную карьерную стратегию
🌟 Делаем документы: резюме и сопроводительные под каждую вакансию
🌟 Находим подходящие вакансии и присылаем подборки еженедельно
🌟 Откликаемся сами, общаемся с компаниями и согласуем даты интервью
🌟 Готовим к собеседованиям, чтобы вы чувствовали себя уверенно
🌟 Помогаем выбрать лучший офер

И гарантируем: вы получите офер или от 5 приглашений на интервью. В среднем наши клиенты получают 10-15 приглашений, наш рекорд — приглашение в первый день работы с нами. Работаем с вами два месяца — если за это время результат не достигнут, продолжаем работу за наш счёт.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Карьерная поддержка помогает, когда нужно:

✍ Получить офер мечты, приложив минимум усилий
✍ Ускорить поиск работы и начать получать приглашения на интервью
✍ Вырасти в доходе: наши клиенты увеличивают зарплату на 20-150%
✍ Разобраться, куда двигаться дальше, если карьера зашла в тупик
✍ Найти работу с условиями, которые важны именно вам

5140+ человек уже нашли работу с нашей поддержкой — в среднем за 6 недель против 6 месяцев самостоятельного поиска.

🌟 Мы на связи в будни с 10 до 19 по Москве

Напишите нам — подскажем, как мы будем полезны именно вам, и поможем присоединиться к поддержке по самой выгодной цене!

Читать полностью…

🎮 Project manager (gamedev) / Chameleon 42

Chameleon 42 — студия графического продакшена для игр: 2D, 3D и анимация для международных заказчиков.

Ищут project-менеджера на полный цикл производства графики и внутренних игровых проектов. Будете вести несколько проектов с распределёнными командами по 7-20 человек, выстраивать пайплайны, готовить эстимации, работать с рисками и развивать команду через one-on-one. Нужен опыт PM в геймдеве от 1 года, уверенная работа с таск-трекерами (Asana, Jira, Trello) и английский на уровне B1/B2.

Из плюсов — полная удалёнка из любой точки мира, гибкий график с плавающим началом дня, международные проекты и атмосфера стартапа без бюрократии ⚡

Зарплата: от 185 000 до 230 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Управлять десятком распределённых команд по миру — задача со звёздочкой. А вот вести собственный поиск работы параллельно с такой нагрузкой почти нереально: на это просто не остаётся ресурса.

Поэтому мы берём поиск на себя: подбираем позиции под ваш профиль, готовим документы, сами откликаемся и ведём переговоры с рекрутерами. Хоть в геймдеве, хоть в любой другой сфере. 5140+ человек уже нашли так работу — спокойно, без второй смены по вечерам.

Хороших выходных. Захотите обсудить свою ситуацию — напишите нам, ответим в понедельник 🩷

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

Что такое портфельная карьера (и как ее создать)?

Портфельная карьера (portfolio career) — термин Чарльза Хэнди из книги The Age of Unreason (книга, кстати, топ, почитайте). Суть в том, что человек собирает портфель разных видов занятости.

Например занятость в найме + консалтинг + преподавание — чтобы диверсифицировать источники дохода и риски, как инвестиционный портфель.

Мой портфель, например, такой:

Хэдхантер. Изначально я работала в консультантом в executive search — понимаю, как хантить и выводить в новые места топ-менеджеров. Отсюда и мое понимание всевозможных карьерных переходов на рынке, а так же умение продавать (хантинг — это сплошные продажи)

Карьерный эксперт. Из ядра хэдхантинга появилась компетенция консультировать соискателей по карьерным вопросам. Так я на время стала карьерным консультантом.

Фаундер HR-tech компании/предприниматель. У меня всегда было хорошо с риск-тейкингом и продажами (что нужно в предпринимательстве). Сюда наслоилась карьерная экспертиза, так родился careerspace.

Автор/блогер. Параллельно этому мне всегда нравилось структурированно выражать свои мысли на бумаге. И вроде как даже неплохо получается. Отсюда родились два моих телеграм-канала + подтянулся careerspace.

Менеджер. Компетенции в HR и развитие собственной компании (где были собраны все возможные шишки) заставили меня глубоко погрузиться в управление командами. На это наслоилось умение
структурно работать с текстами и объяснять сложное простым языком. Так появился гайдбук для менеджеров.

Это то, что я так или иначе смогла раскрыть. Но думаю, есть еще пара-тройка направлений, где можно поднажать и диферсифицироваться еще сильнее.

Так вот, ваша портфельная карьера зиждется на какой-то экспертной области, которую можно переложить на другое занятие или занятия.

Например, если вы корп. финансист вы должны неплохо понимать в инвест. инструментах на рынках и могли бы консультировать по этой теме.

Или мой любимый пример — Александр Файб. Профессор политологии из Вышки неплохо сочетает в себе позицию медиа-менеджера и ютуб-блогера. Последние две составляющие он построил на своем ядре в виде знаний по политологии, истории и социологии.

Возьмите лист бумаги, начертите на нем ваши ядровые компетенции и поразмышляйте, куда их можно было бы переложить.

Пример прикрепляю картинкой. Вариантов может быть гораздо больше — вопрос в количестве компетенций и возможных ролях, куда вы можете их реалистично переложить.

#карьера #стратегия

Читать полностью…

Три финала за полгода — и ни одного офера

Константин — системный аналитик, на момент обращения в поддержку искал работу уже полгода. Его приглашали на интервью, он проходил скрининги, делал тестовые, доходил до финальных встреч с руководством. Но каждый раз выбирали другого кандидата.

Я не суеверный, но уже начал думать - это знак вселенной, что не надо менять работу. Причем на каждом финале мне говорили, что у меня классный опыт. Я перестал понимать, что вообще от меня хотят

Константин держался за старую работу, потому что боялся: если он не получил ни одного офера за столько времени, на что он вообще может рассчитывать? И каждый отказ после финала убивал мотивацию искать дальше.

➡ Эксперты попросили Константина подробно рассказать, как проходили финальные встречи, и паттерн нашёлся быстро. На технических этапах он чувствовал себя уверенно, а вот перед руководителями терялся: не мог объяснить, зачем ему эта компания, и не задавал вопросов.

Руководители на финале проверяют не хард-скиллы, а то, впишется ли человек. И «мне у вас интересно» без конкретики звучит как «мне всё равно куда, лишь бы взяли».

Спасибо за материалы! Да, теперь понимаю, почему я не убедительно выглядел

Эксперты подготовили Константина к финалам иначе: сформулировали, что конкретно ему интересно, какие задачи он хочет решать и почему именно здесь. Плюс дали список вопросов к руководителю, которые показывают, что человек думает о работе, а не просто хочет куда-то устроиться.

Я первый раз в жизни пришел на финал и мне самому было интересно, потому что реально разобрался в компании и понял чего хочу. Мы в итоге полтора часа говорили, еле закончили

⚡️ Результат Константина — ведущий системный аналитик в логистической компании, офис с гибким графиком, зарплата +35%. Офер получил после второго финала.

Спасибо вам, я без вас точно сдался бы окончательно. Но сейчас снова верю в себя

Доходите до финальных интервью, но никогда не получаете офер? Приходите в поддержку: разберём, в чём может быть проблема, исправим ошибки и поможем наконец-то найти работу мечты. Пишите сюда — осталось одно место со скидкой 30% на карьерную поддержку 🧡

Информация о наших клиентах конфиденциальна, поэтому мы публикуем отзывы только с их согласия, меняем имена и не показываем названия компаний

#отзывы_careerspace #карьерная_поддержка_careerspace

Читать полностью…

👑 Lead product owner / S7 Group

S7 Group — авиакомпания S7 Airlines и группа сервисных компаний вокруг неё: цифровые продукты, e-commerce, программа лояльности.

Ищут Lead product owner в направление электронной коммерции. Будете формировать стратегию каналов e-commerce, развивать дерево метрик, масштабировать системную работу с A/B-тестами и гипотезами, защищать стратегические инициативы перед бизнес-подразделениями. Нужен опыт от 5 лет в роли Product Owner / Senior Product Manager в digital- и e-commerce-продуктах.

Из плюсов — аккредитованная IT-компания, гибрид или офис на Петровке, ДМС со стоматологией, корпоративные тарифы S7 Airlines («почти бесплатно») и программа поддержки «Понимаю» (юристы, психологи, финансисты) 🍪

Зарплата: от 236 000 до 305 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Lead-роли в продукте — это всегда длинный найм: 4-6 этапов с разными стейкхолдерами, защита стратегии, проверка кейсов, обсуждение с командой. Между этапами компании берут паузы на согласования по 2-3 недели.

Самостоятельно вести одну такую воронку и параллельно работать на текущем месте тяжело, а если их 5-7 — нереально.

Это мы и делаем за вас. Подбираем подходящие позиции, сами откликаемся, ведём переговоры с рекрутерами и согласуем интервью. Вы продолжаете работать в текущем ритме и приходите только на собеседования. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер.

Осталось 2 места со скидкой 30% — заберите своё 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

💵 Вакансии в финансах — топ открытых позиций

Финансовый аналитик [Middle] / deeplay
Зарплата: от 100 000 до 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

Consultant 1 — Tax Department — GES — Payroll Specialist / Deloitte
Зарплата: от 227 000 до 317 000 ₽ /на руки
Подробнее

Руководитель направления бюджетирования и закупок ИТ / Bereke Bank
Зарплата: от 176 000 до 218 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по работе с дебиторской задолженностью / Sminex
Зарплата: от 140 000 до 186 000 ₽ /на руки
Подробнее

Экономист в планово-экономический отдел / S7 Group
Зарплата: от 111 000 до 134 000 ₽ /на руки
Подробнее

Финансовый аналитик / BI.ZONE
Зарплата: от 111 000 до 134 000 ₽ /на руки
Подробнее

Финансовый менеджер (международные платежи) / Кистоун Лоджистикс
Зарплата: от 90 000 ₽ /на руки
Подробнее

Стажёр/Начинающий специалист, департамент аудита / Kept
Зарплата: от 56 000 до 74 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Финансисты лучше всех знают, почему работодатели не повышают зарплаты в 2026: НДС 22%, налог на прибыль 25%, ставки по кредитам 25-30%. Маржа сжата, и старым сотрудникам индексация по инфляции не светит: деньги идут на новых нанимаемых на текущих рыночных ставках.

Парадокс: чтобы получить «свою» индексацию, проще выйти на собеседования и зайти на новую позицию уже по рыночной цене, чем ждать пересмотра внутри. Мы делаем ищем работу за вас: подбираем позиции, упаковываем кейсы, ведём переговоры с рекрутерами. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер.

Осталось 3 места со скидкой 30% — оставьте заявку, расскажем подробнее 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

Вы нашли вакансию, которая выглядит идеально. Но за красивым описанием может скрываться компания с задержками зарплат, токсичным руководством или судами от бывших сотрудников. Вот как проверить компанию на вшивость и не тратить время на мутных работодателей.

➡️ Хотите новую и точно хорошую работу? Приходите в карьерную поддержку, мы сделаем всё за вас: составим документы, подберём вакансии и откликнемся на них, поможем пройти интервью. С нами вы гарантированно получаете от 5 приглашений на интервью или офер. Пишите сюда, чтобы присоединиться к поддержке и найти работу мечты — осталось 3 места со скидкой 30%!

#кейс_careerspace

Читать полностью…

🎨 Продуктовый дизайнер / Intelsy

Intelsy — продуктовая команда, разрабатывает интерфейсы для финтех-направления: вклады, кредиты, страхование, инвестиции.

Ищут senior-дизайнера (UI/UX) в стрим Инвестиций. Будете проектировать интерфейсы для веба и мобильного приложения, делать дизайн новых фич для лендингов и личного кабинета, развивать компонентную библиотеку в Pixso/Figma, проводить конкурентный анализ. Нужен опыт от 6 лет, уверенное владение Pixso/Figma (Components, Variants, Auto Layout), опыт в финтехе и работа с профильным AI для генерации.

Из плюсов — полная удалёнка по РФ, крутые финтех-проекты с миллионной аудиторией, оформление по ИП/ГПХ и проектная занятость 😎

Зарплата: до 186 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

В финтехе senior-дизайнеру мало владеть Figma, нужно ещё уметь говорить на языке продуктовых метрик: конверсия, retention, влияние на выручку. Бизнес ищет того, кто покажет, как именно его решения двинули цифры продукта.

Мы переупаковываем кейсы под язык работодателя, и сами откликаемся в первые часы после публикации. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер.

Осталось 11 мест со скидкой 30% — оставьте заявку 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

💼💼💼 Вакансии в продажах — топ свежих позиций недели

Менеджер по работе с ключевыми клиентами (Золотое Яблоко) / Davines
Зарплата: от 150 000 до 230 000 ₽ /на руки
Подробнее

Ведущий менеджер по продажам B2B (IT) / Cubic Music
Зарплата: от 200 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер повторных продаж и сопровождения клиентов (B2B) / ChinaToday
Зарплата: от 87 000 до 218 000 ₽ /на руки
Подробнее

Руководитель отдела продаж / Changan
Зарплата: от 132 000 до 189 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по работе с ключевыми клиентами / Ренна-Холдинг
Зарплата: от 150 000 до 165 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по развитию бизнеса (Gifts) / Illan communications
Зарплата: от 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по продажам в Sciencely (детский научпоп, тёплая база) / Sciencely
Зарплата: от 100 000 до 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

Ведущий менеджер по продажам B2G (образовательные организации) / Издательство МОЗАИКА-СИНТЕЗ
Зарплата: от 84 000 до 141 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Парадокс продажника: вы каждый день продаёте чужой продукт, попадаете в KPI, закрываете сложные сделки, а собственную стоимость на рынке продавать либо нет времени, либо просто непонятно, как это делать.

Мы ищем работу за вас: подбираем позиции, упаковываем кейсы в измеримые цифры, сами откликаемся и ведём переговоры с рекрутерами. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15 приглашений.

Осталось 15 мест со скидкой 30% — оставьте заявку, расскажем подробнее 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

Я не понимаю, зачем ходила на работу последние два года 😭

Вера — специалист по закупкам в розничной сети. Два года делала примерно одно и то же: согласовывала поставки, заполняла таблицы и переписывалась с поставщиками по шаблону. Задачи не менялись, зарплата тоже.

У меня ощущение, что я два года нажимаю одни и те же кнопки. Я панически боюсь, что через год-два будет поздно что-то менять. Но куда идти, непонятно. От ритейла уже тошнит, если честно 😬

Вера иногда посматривала вакансии, но не откликалась. Ей казалось, что её опыт никому за пределами розницы не интересен.

➡ Эксперты разобрали её задачи и увидели: за два года рутины Вера вела одновременно 60+ поставщиков, договаривалась об отсрочках платежей, оптимизировала закупочную матрицу и снизила процент списаний на 18%. Это полноценный операционный менеджмент, навыки переговоров и работа с аналитикой.

Опыт Веры позволил расширить воронку поиска, хотя до работы с поддержкой она даже не знала, на какое количество позиций может претендовать.

Аааа вот как мой опыт называется на нормальном языке 😂

Классно, давайте откликаться везде!

Веру начали звать на интервью. Эксперты помогли выстроить ответы так, чтобы она описывала не инструменты, а задачи и результаты. Рекрутеры отмечали, что она едва ли не единственная, кто может качественно объяснить свою пользу для бизнеса.

С третьего раза научилась так про себя рассказывать, что самой завидно становится)) Если [название компании] меня после этого разговора не возьмут, я вообще не знаю, кто им нужен

В результате Вера получила офер на менеджер по работе с поставщиками в крупном маркетплейсе. Её зарплата выросла на 40% 🔥

Спасибо вам!!! Наконец-то думаю о работе с энтузиазмом!

То, что вам кажется никому не нужной рутиной, на деле может оказаться ценным опытом. Приходите в карьерную поддержку: мы раскроем ваш профиль и донесём вашу ценность до компаний, а вам остаётся только получить офер. Пишите сюда, если готовы приступить к поиску работы уже сегодня — осталось 20 мест со скидкой 30% 💜

Информация о наших клиентах конфиденциальна, поэтому мы публикуем отзывы только с их согласия, меняем имена и не показываем названия компаний

#отзывы_careerspace #карьерная_поддержка_careerspace

Читать полностью…

ПОСЛЕДНЯЯ НЕДЕЛЯ ВЕСЕННИХ СКИДОК — НАЙДЁМ РАБОТУ ЗА ВАС СО СКИДКОЙ 30%

С сегодняшнего дня и до пятницы — скидки на карьерную поддержку от 30%. После возвращаем обычные цены.

🌟 Мест со скидкой — 30. Акция закончится раньше, если их быстро разберут.

Почему стоит начать искать работу именно сейчас? Сезонов найма в привычном понимании больше не существует: вакансий просто становится меньше от квартала к кварталу, и никто не знает, что будет дальше. Так что не ждите сентября: лучшее время действовать — сейчас.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Что делаем в поддержке?
🌟 Составляем персональную карьерную стратегию
🌟 Делаем документы: резюме и сопроводительные под каждую вакансию
🌟 Находим подходящие вакансии и присылаем подборки еженедельно
🌟 Откликаемся сами, общаемся с компаниями и согласуем даты интервью
🌟 Готовим к собеседованиям, чтобы вы чувствовали себя уверенно
🌟 Помогаем выбрать лучший офер

И гарантируем: вы получите офер или от 5 приглашений на интервью. В среднем наши клиенты получают 10-15 приглашений, наш рекорд — приглашение в первый день работы с нами. Работаем с вами два месяца — если за это время результат не достигнут, продолжаем работу за наш счёт.

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Карьерная поддержка помогает, когда нужно:

✍ Получить офер мечты, приложив минимум усилий
✍ Ускорить поиск работы и начать получать приглашения на интервью
✍ Вырасти в доходе: наши клиенты увеличивают зарплату на 20-150%
✍ Разобраться, куда двигаться дальше, если карьера зашла в тупик
✍ Найти работу с условиями, которые важны именно вам

5140+ человек уже нашли работу с нашей поддержкой — в среднем за 6 недель против 6 месяцев самостоятельного поиска.

🌟 Мы на связи в будни с 10 до 19 по Москве

Напишите нам — подскажем, как мы будем полезны именно вам, и поможем присоединиться к поддержке по самой выгодной цене!

Читать полностью…

Когда пора уходить из компании 👋

Прошедшие майские и подкрадывающееся лето — отличное время, чтобы понять, всё ли у вас идёт на работе так, как вам хотелось бы. И если нет, то начать думать, как это поменять.

Кстати, несмотря на крайне непростое время мы все так же стабильно добиваемся офферов и находим за наших клиентов работу в карьерной поддержке

Вот пять вопросов, которые отлично диагностируют, пациент скорее жив, чем мертв или наоборот:

1. Каких результатов я достиг за последний год работы?

Может ли человек их описать сходу или 5 минут вспоминает и не может вспомнить ничего существенного. Это вопрос про то, насколько вы отслеживаете свой рост (и есть ли этот рост вообще или вы стагнируете).

2. Есть ли у меня карьерная цель на текущем месте работы?

Идеально — долгосрочная и глубокая: проекты, компетенции, рост экспертности или команды. Но пойдёт хотя бы краткосрочная финансовая (это лучше, чем отсутствие цели вообще).

3. Хочу ли я быть похожим на коллег, с которыми я работаю?

Тут всё однозначно. Если да, то вы на нужном месте. Если не можете вспомнить хотя бы 1-2 человека, то пора валить, вы точно не на своем месте.

4. Чувствую ли я поддержку со стороны компании?

Это про ваш уровень психологического комфорта на работе, который вас либо мотивирует на свершения, либо вгоняет в апатию и нежелание ничего делать.

5. В случае контроффера, захочу ли я остаться в текущей компании?

Если вам дадут x2 денег в текущей компании, ваш уровень счастья на работе тоже станет x2?

Обычно вы либо счастливы и довольны, и рыночная зарплата — это прекрасная, но не единственная мотивация (если вас драйвят только деньги, то ждите следующий пост про опасности такого подхода).

Либо вы глобально недовольны, и деньги компенсируют вам часть проблем на непродолжительный срок.

Если на 3+ вопроса вы отвечаете «Да», то всё нормально.

Ставьте 🔥, расскажу историю, как погоня за деньгами может знатно пошатнуть (а то и разрушить) вашу карьеру.

#деньги #поискработы

Читать полностью…

Плюс одна причина искать новую работу, пока вы ещё не уволились со старой 🤩

Человек без работы находится в более уязвимом положении: зарплаты нет, счета требуют денег, близкие задают вопросы. А рекрутер точно спросит, работаете ли вы сейчас, и моментально поймёт, что вас можно продавить на более выгодные для компании условия.

➡ Когда же вы всё ещё работаете, ситуация совсем другая. Вы приходите на собеседование с сильной переговорной позицией: работа есть, вы не нуждаетесь в деньгах и можете позволить себе ждать хорошего предложения. И тут уже нанимающей стороне приходится идти вам навстречу, чтобы продолжить диалог.

Но помните: важно не жаловаться на текущую компанию, даже если в ней реально всё плохо. Ваша выигрышная позиция — «да, я ещё работаю, и у меня всё в порядке. Сейчас рассматриваю варианты, где у меня было бы больше возможностей для развития»

Хотите получить офер мечты? Приходите в карьерную поддержку: найдём за вас работу так же, как нашли её клиентам прошлой недели:

✍ Senior Frontend Developer в крупную финтех-компанию с ростом зарплаты на 30% (получил работу за 71 день)

✍ Менеджер продукта в топовый российский маркетплейс (получила работу за 68 дней)

✍ Два офера на клиента! 1) Senior Business Analyst в крупный банк; 2) Lead Analyst в телеком-оператор с зарплатой 340К (получил работу за 59 дней)

✍ Lead QA Engineer в крупную компанию-разработчик ПО (получила работу за 76 дней)

✍ Старший инфлюенс-маркетолог в быстрорастущую e-commerce компанию (получил работу за 64 дня)

✍ Middle Data Analyst в страховую компанию (получила работу за 52 дня)

✍ Senior Project Manager в крупный системный интегратор с ростом зарплаты на 45% (получила работу за 73 дня)

Хотите так же? Пишите нам: найдём за вас работу, пока вы отдыхаете или закрываете дела в старой компании. Мы помогли уже 5140+ клиентам — поможем и вам. Есть еще 31 место со скидкой 💚

#офферы_careerspace

Читать полностью…

🖥 Senior UI/UX Designer / AXLEBOLT

AXLEBOLT — игровая студия, делает мобильные онлайн-шутеры с миллионной аудиторией.

Ищут Senior UI/UX-дизайнера в новый FPS-проект. Будете формировать визуальный и UX-подход с нуля: проектировать пользовательские сценарии и логику интерфейсов, делать wireframes и интерактивные прототипы, разрабатывать HUD, меню, игровые экраны и onboarding, готовить UI для интеграции в Unity. Плотно работать с game design, art и dev-командами.

Из плюсов — полная удалёнка из любой страны, гибкий подход к формату, ДМС с компенсацией сессий с психологом

Зарплата: от 202 000 до 296 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
Понедельник работает в плюс кандидату сразу по двум причинам. Во-первых, компании чаще всего публикуют вакансии в начале недели — и первые 24 часа после публикации приходятся как раз на понедельник-вторник, когда HR ещё свеж и внимателен. Во-вторых, отклики в это окно получают в 3 раза больше приглашений, чем те, что приходят на третий день.

В узких нишах этим окном пренебрегать особенно нельзя: вакансий мало, и быстрых кандидатов нанимающий запоминает. Мы мониторим публикации в реальном времени и попадаем в это окно с резюме, упакованным под конкретный продукт. Найдем работу за вас с гарантией!

Июньская скидка 37%, осталось 42 места — оставьте заявку

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

Решение принято: вы уходите. Но до последнего рабочего дня есть ещё 14 дней, которые либо помогут вашим связям и репутации, либо навсегда их испортят. Рассказываем, что делать (и что не делать!), чтобы остаться в плюсе.

➡️ Пора искать новую работу? Приходите в карьерную поддержку, мы сделаем всё за вас: составим документы, подберём вакансии и откликнемся на них, поможем пройти интервью. С нами вы гарантированно получаете от 5 приглашений на интервью или офер. Пишите сюда, чтобы присоединиться к поддержке и найти работу мечты со скидкой 37%!

#кейс_careerspace

Читать полностью…

🛍 Директор розничной торговли / oodji

oodji — российский fashion-ритейлер: сеть магазинов одежды по России и СНГ, собственное производство и онлайн-направление.

Ищут директора розничной торговли в управление сетью из 100+ магазинов. Будете отвечать за стратегическое планирование розничной политики, выполнение плановых показателей, повышение эффективности продаж и запуск новых магазинов. Нужен опыт от 5 лет коммерческим директором или руководителем розничной сети в крупной компании с собственной розницей.

Из плюсов — масштаб (вся сеть в зоне ответственности), белое оформление по ТК, офис у метро Звёздная и скидки на продукцию 💅

Зарплата: от 168 000 до 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Завтра — первый день лета и новый рабочий месяц. Хороший повод честно спросить себя: вы остаётесь на текущем месте, потому что оно действительно подходит или потому что менять что-то долго, хлопотно и непонятно, с чего начать?

Если второе — этим можно не заниматься самостоятельно. Мы берём поиск на себя: смотрим, что есть на рынке под ваш уровень, готовим документы, откликаемся и ведём переговоры с рекрутерами. Вы просто продолжаете работать, а мы параллельно ищем вариант лучше. 5140+ человек уже так сделали.

Хорошего воскресенья. Решите начать поиск работы с июня — напишите нам 🩷

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

⭐ Лучшие вакансии за неделю

Методолог / Разработчик образовательных программ / deeplay
Зарплата: от 180 000 ₽ /на руки
Подробнее

PR-специалист / PR-агентство AIW
Зарплата: от 100 000 до 200 000 ₽ /на руки
Подробнее

Руководитель группы разработки концепций (благоустройство) / Sminex
Зарплата: от 310 000 ₽ /на руки
Подробнее

Директор по операционному маркетингу / Mr.Doors
Зарплата: от 252 000 ₽ /на руки
Подробнее

Бизнес-партнёр по ИИ / ЭР-Телеком
Зарплата: от 236 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший менеджер проектного офиса в OK / VK
Зарплата: от 236 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по информационной безопасности / ГК «Латео»
Зарплата: от 227 000 ₽ /на руки
Подробнее

Senior Technical Artist (Unity, C#) / Cubic Games Studio
Зарплата: от 202 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

За неделю через канал прошло больше сотни вакансий от PR и геймдева до AI и аналитики. Это к тому, что тезис «работы нет» — миф. Подходящих под ваш профиль и уровень объективно меньше, чем хотелось бы, и они разбросаны по десяткам источников, но они есть.

Если не хочется тратить выходные на то, чтобы их выискивать, мы возьмём это на себя. Подбираем позиции под ваш профиль, готовим документы, сами откликаемся и ведём переговоры с рекрутерами. Вы продолжаете работать, а мы параллельно ищем место лучше. 5140+ человек уже нашли работу с такой поддержкой.

Хороших выходных. А если захочется обсудить свою ситуацию — напишите нам, ответим в понедельник 🩷

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

👌 Бренд-менеджер / Sminex

Sminex — премиальный девелопер недвижимости в Москве: жилые комплексы класса люкс и общественные пространства в центре города.

Ищут бренд-менеджера на продвижение жилой и коммерческой недвижимости. Будете разрабатывать и реализовывать стратегии продвижения проектов, управлять бюджетами, отвечать за выполнение плана продаж, конверсию и качество рекламного трафика. Нужны продвинутые знания маркетинга и технологий продвижения, навыки управления внешними и внутренними ресурсами и знание рынка недвижимости Москвы.

Из плюсов — доход заметно выше рынка с прозрачной системой рангов, квартальная индексация дохода с учётом инфляции, компенсация повышенного НДФЛ работодателем и право на эксперименты 🪄

Зарплата: от 410 000 до 750 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Чем выше зарплата в маркетинге, тем жёстче критерий отбора: работодатель покупает измеримую пользу, а не список обязанностей. На вилку до 750К не позовут за «развивал бренд» и «повышал узнаваемость»: нужно показать, как именно ваш маркетинг двигал план продаж, конверсию, выручку. Большинство сильных маркетологов это умеют, но не знают, как упаковать резюме так, чтобы цифры читались с первого экрана.

Мы это делаем за вас и ведём весь поиск параллельно с вашей работой: отклики, переговоры с рекрутерами, подготовка к интервью. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер.

Пишите сюда, чтобы присоединиться к поддержке уже сегодня! 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

📈 Вакансии в аналитике — топовые позиции

Старший аналитик данных / РТЛабс
Зарплата: от 252 000 до 327 000 ₽ /на руки
Подробнее

Системный аналитик (Риск-андеррайтинг) / Orbita
Зарплата: до 259 000 ₽ /на руки
Подробнее

Системный аналитик / S7 Group
Зарплата: от 187 000 до 255 000 ₽ /на руки
Подробнее

Системный аналитик Directum RX / BI.ZONE
Зарплата: от 187 000 до 255 000 ₽ /на руки
Подробнее

Системный аналитик в Программу лояльности / НСПК
Зарплата: от 187 000 до 255 000 ₽ /на руки
Подробнее

Бизнес-аналитик в P2P-направление / VK
Зарплата: от 154 000 до 199 000 ₽ /на руки
Подробнее

Продуктовый аналитик / Деловые линии
Зарплата: от 137 000 до 175 000 ₽ /на руки
Подробнее

Marketing Analyst в партнёрскую программу / Karuna
Зарплата: от 123 000 до 149 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Аналитики чаще других упираются в потолок: задачи идут по кругу, рост останавливается, а в ответ на разговор о повышении — «это твой максимум здесь». Часто это не объективная оценка, а нежелание компании пересматривать условия. Реальную свою стоимость аналитик узнаёт, только выйдя на рынок, — и она обычно выше, чем кажется изнутри.

Проверить это можно не увольняясь. Мы ищем работу за вас параллельно с текущей: подбираем позиции, упаковываем опыт в измеримые результаты, ведём переговоры с рекрутерами. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15 приглашений.

Осталось последнее место со скидкой 30% — оставьте заявку сегодня 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

Профессиональное одиночество — это когда у вас есть и друзья, и коллеги, но вам всё равно не с кем обсудить рабочие или карьерные вопросы. И чем выше вы поднимаетесь, тем сильнее оно ощущается.

Рассказали про него подробнее в посте. Сталкивались ли вы с таким? Расскажите в комментариях, как справились с этой проблемой!

➡️ Карьерная поддержка помогает найти работу мечты. Мы делаем за вас всё: составляем документы, подбираем вакансии, откликаемся на них и готовим к собеседованию. С нами вы получите один офер или пять приглашений на интервью — или мы вернём деньги по гарантии. Пишите сюда, чтобы начать уже сегодня — осталась пара мест со скидкой 30%!

#полезное_careerspace

Читать полностью…

📊 Ведущий аналитик по интеллектуальной автоматизации процессов / Sminex

Sminex — премиальный девелопер недвижимости в Москве: создаёт жилые комплексы класса люкс и общественные пространства в центре города.

Ищут ведущего аналитика на стыке системного анализа и интеллектуальной автоматизации. Будете выявлять сквозные проблемы бизнес-процессов через Process/Task Mining, проектировать решения на грани классической автоматизации и ИИ, разрабатывать прототипы на low-code платформах (n8n, LangFlow) и через LLM (Claude, ChatGPT). Нужен опыт от 3 лет в системном анализе, IT-консалтинге или архитектуре решений + практика с AI-инструментами и low-code.

Из плюсов — квартальная индексация дохода с учётом инфляции, компенсация повышенного НДФЛ от работодателя, ДМС, офис в ЦАО и команда без бюрократии 📊

Зарплата: от 330 000 до 440 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Позиции на стыке нескольких компетенций — системный аналитик + AI-инструменты + process mining — самые сложные для самостоятельного поиска. Они появляются редко, не выпадают в стандартных фильтрах и часто закрываются всего за несколько дней. Их сложно ловить, параллельно работая на старой работе.

Мы делаем это за вас и переупаковываем опыт под конкретного работодателя, чтобы из резюме считывалась именно та комбинация навыков, которую ищут. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15 приглашений.

Осталось 5 мест со скидкой 30% — заберите своё 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

💼💼💼 Вакансии в управлении продуктом — топ открытых позиций

Delivery Product Owner / ReStaff
Зарплата: от 300 000 до 400 000 ₽ /на руки
Подробнее

Ведущий менеджер продукта / VK
Зарплата: от 234 000 до 324 000 ₽ /на руки
Подробнее

Product Manager (Internal Automation) / AXLEBOLT
Зарплата: от 234 000 до 324 000 ₽ /на руки
Подробнее

Продуктовый менеджер / Stone Hedge
Зарплата: от 229 000 до 316 000 ₽ /на руки
Подробнее

Руководитель цифрового продукта / Orbita
Зарплата: от 205 000 до 279 000 ₽ /на руки
Подробнее

Product owner / S7 Group
Зарплата: от 185 000 до 230 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер проектов / Onpoint
Зарплата: от 184 000 до 229 000 ₽ /на руки
Подробнее

Product Manager (стриминговый сервис) / Viasat Tech
Зарплата: от 152 000 до 221 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер продукта / НСПК
Зарплата: от 152 000 до 221 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Сезонов найма больше нет. Раньше «осень» или «после праздников» были логичным окном для смены работы, но теперь это миф. Вакансий объективно меньше, и подходящие появляются точечно, без расписания. Тот, кто откладывает поиск «до удобного момента», просто пропускает позиции, которые сейчас открываются.

Мы мониторим вакансии в реальном времени и упаковываем резюме под конкретного работодателя. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15 приглашений.

Осталось 7 мест со скидкой 30% — оставьте заявку, расскажем подробнее 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

У вас больше опыта, чем требуется в вакансии, но именно поэтому вам отказывают 😭

Когда вакансий становится меньше, многие пытаются откликаться на позиции уровнем ниже: старший специалист идёт на среднюю позицию, руководитель — на роль без управления. Логика понятна: лучше работа похуже, чем вообще никакой.

Но работодатели часто боятся таких кандидатов. Они думают, что вы уйдёте, как только найдёте что-то на своём уровне. Или что вам будет скучно, или что вы будете недовольны зарплатой и условиями.

➡ Как действовать, если вы overqualified? В резюме выделите те навыки и проекты, которые совпадают с уровнем вакансии. В сопроводительном объясните мотивацию: не «готов на меньшее», а «хочу сосредоточиться на экспертизе без управленческой нагрузки» или «интересует конкретно эта область, а не широкий профиль».

Помните: вакансий стало меньше, но это не значит, что нужно хвататься за любую. Ищите там, где ваш уровень — преимущество, а не проблема.

Или приходите к нам: мы без лишнего стресса найдём работу за вас, как нашли её за клиентов прошлой недели:

✍ Руководитель отдела по работе с клиентами в крупную страховую компанию (получил работу за 86 дней)

✍ Старший специалист по анализу рисков в топ-5 российских банков с ростом зарплаты на 45% (получила работу за 77 дней)

✍ Два офера на клиента! 1) Менеджер по развитию продукта в финтех; 2) Руководитель продукта в растущую IT-компанию (получила работу за 62 дня)

✍ Ведущий ML-инженер в технологическую компанию на удалёнку (получил работу за 95 дней)

✍ PR-менеджер в крупную сеть ресторанов (получила работу за 89 дней)

✍ Старший менеджер проектов в телеком-оператор (получил работу за 68 дней)

✍ Руководитель направления маркетинга в компанию электронной коммерции (получила работу за 81 день)

Получаете отказы из-за того, что ваш опыт слишком большой? Пишите нам: эксперты careerspace помогут правильно упаковать опыт и найти позиции, где ваша квалификация — преимущество, а не препятствие. Осталось 12 мест со скидкой 30% — пишите сейчас, чтобы не упустить самую выгодную цену на поддержку 💜

#офферы_careerspace

Читать полностью…

📺 Вакансии в маркетинге — топ свежих позиций недели

B2B-маркетолог / Fitmost
Зарплата: от 140 000 до 200 000 ₽ /на руки
Подробнее

Директор по операционному маркетингу / Mr.Doors
Зарплата: от 252 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший маркетолог-аналитик / Capital Group
Зарплата: от 175 000 ₽ /на руки
Подробнее

PR-менеджер в VK / VK
Зарплата: от 125 000 до 174 000 ₽ /на руки
Подробнее

Communication Designer / Uzum Technologies
Зарплата: от 145 000 до 174 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по маркетингу (Продуктовый маркетолог, B2C + B2B, Домофония) / ЭР-Телеком
Зарплата: от 122 000 до 160 000 ₽ /на руки
Подробнее

Продуктовый маркетолог / SberTech
Зарплата: от 132 000 ₽ /на руки
Подробнее

User Acquisition Specialist (Media Buyer) / Karuna
Зарплата: от 102 000 до 129 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Ны рынке из 200 отправленных резюме реальный ответ приходит на 10-20, и побеждают не те, у кого больше опыта, а те, кто умеет его подать. Так самостоятельный поиск превращается в полноценную вторую работу: переписывать резюме под каждую вакансию, мониторить публикации, откликаться в первые сутки.

Мы делаем это за вас. Вы продолжаете работать, мы параллельно ищем место лучше. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер — в среднем клиенты получают 10-15. Такой гарантии больше никто на рынке не даёт.

Осталось 20 мест со скидкой 30% — оставьте заявку, расскажем подробнее 🔥

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

💵 Финансовый аналитик [Middle] / deeplay

deeplay — продуктовая ИТ-компания: создаёт системы и решения в сфере интеллектуальных игр. Аккредитованный IT-работодатель, команда распределена по миру.

Ищут финансового аналитика в команду развития продуктов: бизнес-моделирование, БДР/БДДС, разработка метрик эффективности подразделений, экономика инициатив, сбор и подготовка данных для BI. Нужен опыт от 3 лет в бизнес/финансовой аналитике, уверенный Excel и желательно Power BI / Tableau / SQL.

Из плюсов — полная удалёнка из любого города мира, годовой лимит на медицину/спорт/обучение, изучение английского 2 раза в неделю и техника от компании 🔥

Зарплата: от 100 000 до 150 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟

Удалёнщиков в России стало вдвое меньше за два года: компании активно возвращают в офис. Полностью удалённые позиции из-за этого собирают откликов больше, чем офисные: на роли уровня middle конкурс 100-150 резюме за день публикации. Чтобы попасть в шорт-лист, нужно отзываться в первые 6-12 часов и заходить с резюме, упакованным под конкретного работодателя.

Самостоятельно делать это параллельно с текущей работой почти невозможно. Мы берём поиск на себя: документы, отклики, переговоры с рекрутерами, подготовка к интервью. Гарантируем от 5 приглашений на собеседования или офер.

У нас последняя неделя скидок 30%, осталось 22 места — узнайте подробности и присоединяйтесь к поддержке 🧡

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

⚙️Нейроконцепт-художник / Visuals

Visuals — студия мультимедийных, выставочных и музейных проектов: edutainment, art, media и entertainment для крупных российских и международных брендов.

Ищут концепт-художника уровня Middle+/Senior, который не просто рисует от руки, но и интегрирует нейросети в пайплайн команды. В арсенале Midjourney, Runway, Krea, Pika, ComfyUI, Nano Banana — придётся быть свободным в этом стеке. Из задач — концепт-арты, раскадровки, скетчи, генерация изображений и видео, моушн-графика, брендинг, персонажи 🎨

Из плюсов — гибрид, уютный офис между Павелецкой и Пролетарской, оформление СМЗ на проект с перспективой перехода в штат и участие в проектах для крупных российских и международных брендов.

Зарплата: от 85 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
Поиск работы параллельно с текущей — это вторая смена после рабочего дня: вечером сидеть с вакансиями, по выходным переписывать резюме под каждую, в обед забегать на интервью. Через месяц-два сил не остаётся ни на одно, ни на другое.

А и не нужно тратить на это вечера и выходные. Мы делаем поиск за вас: подбираем подходящие вакансии, готовим документы под каждую, сами откликаемся, договариваемся об интервью и помогаем подготовиться. Вы продолжаете работать в своём ритме — и приходите только на собеседования. В среднем находим работу за 6 недель, а не за 6 месяцев самостоятельного поиска.

Напишите нам — найдем работу за вас

#вакансии_careerspace

Читать полностью…

💼💼💼Лучшие вакансии за неделю

Senior Data/Product Analyst / Uzum Technologies — удалёнка
Зарплата: от 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

Менеджер по B2B продуктам Выплаты / ЮMoney
Зарплата: от 234 000 ₽ /на руки
Подробнее

Архитектор по ИТ-инфраструктуре / Газпром Нефть
Зарплата: от 206 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший разработчик цифровых продуктов / PepsiCo
Зарплата: от 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

Тимлид группы продуктовых аналитиков / Фоксфорд
Зарплата: от 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

Бизнес-дата-партнёр / Лемана ПРО
Зарплата: от 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

Директор по капитальному строительству / Paper Planes
Зарплата: от 304 000 ₽ /на руки
Подробнее

Старший разработчик Data Science / Детский мир
Зарплата: от 251 000 ₽ /на руки
Подробнее

Senior brand manager / Kimberly-Clark
Зарплата: от 163 000 ₽ /на руки
Подробнее

🌟🌟🌟🌟🌟🌟🌟
Если за эту неделю вы устали — от откликов, неответов, ощущения «делаю что-то не так» — это нормально. Поиск работы сейчас правда выматывает: средний цикл — от 3-5 месяцев, конверсия массовых откликов — меньше 0,5%.

Поэтому 5140+ человек выбрали не делать это в одиночку. Мы берём на себя всё: стратегию, резюме, отклики, переговоры с рекрутерами, подготовку к каждому интервью. В среднем наши клиенты находят работу за 6 недель вместо 6 месяцев самостоятельного поиска.

Если хотите найти новую работу — напишите нам, спокойно разберём вашу ситуацию)


#вакансии_careerspace

Читать полностью…