Финансовый квартал

11 Jul 2025 13:43

Ведущая ценность определяет место человека 🧘‍♀️

✅Большинство ценит стабильность. Они согласны делать, что скажут, лишь бы платили регулярно. Мало, разумеется, но стабильно. Эти ничего не решают. От слова «вообще». Ровно потому, что именно это они и выбрали. Сами.

✅Другие ценят собственность. Чем большим я владею — тем прекраснее жизнь. Вот мой домик, вот машина, вот угодья — всё можно пощупать и измерить. На них работают ценители стабильности. А они работают на тех, кто любит власть.
Эти черпают силу из системы, в которую встроены. И на самом деле положение – это все, что у них есть. Прочие блага – следствие.

✅Ещё одна ценность – способности. В первую очередь – способность решать проблемы. На основании знаний, опыта, навыков… В том числе – умения точно оценивать ситуацию. Активы этих людей нематериальны.

📱Научись решать проблемы людей — и будешь востребован. Это растет пропорционально: чем у большего числа людей решаешь проблемы — тем более ты востребован — тем выше доходы.

Финансовый квартал

09 Jul 2025 10:45

⚠️Уникальное торговое предложение

✔️Это отличительная черта, что-то, что отличает бизнес от конкурентов.

При этом обратите внимание, что ответы «Высокое качество» «Индивидуальный подход» «Профессионализм» не подходят, потому что это не УТП.

💬Секретный компонент успешного УТП
 
Секретный  компонент, который может значительно усилить Ваше уникальное торговое предложение — это конкретика.
 
Сравните примеры:
 
Пример №1
 ❌У нас цены ниже рыночных.

 ✔️Наши цены на 20% ниже, чем средняя цена по рынку.
 
Пример №2
❌Мы выводим Ваш сайт в ТОП с гарантией.
 
✔️Мы Выводим Ваш сайт в ТОП с гарантией 95%.
 
Чем точнее будет сформулировано УТП, тем эффективнее будут идти продажи. Помните, УТП — это ядро, на основе которого создаются все продающие и рекламные тексты. Без этого ядра тексты теряют до 90% своей эффективности.
 
📌Единственное исключение, когда Вам не нужно УТП — это когда Ваши товары и услуги находятся вне конкуренции (если вы монополист).

Финансовый квартал

03 Jul 2025 11:07

✨ Управление стрессом на рабочем месте: эффективные техники для руководителей

🔝vПриоритизация и делегирование
Определите наиболее важные задачи и делегируйте второстепенные, доверяя своей команде.

⏱ Тайм-менеджмент
Используйте методики планирования, такие как «Помидоро» или 4-часовые рабочие блоки, чтобы структурировать время и выделять периоды для отдыха.

🎙 Регулярная физическая активность
Умеренная физическая нагрузка помогает снизить уровень стресса, стимулируя выработку эндорфинов.

🔺 Медитация и дыхательные техники
Несколько минут осознанного дыхания или медитации помогут перезагрузить ум и снять напряжение.

Финансовый квартал

19 Jun 2025 10:43

👀Четыре ключевые техники, помогающие предпринимателям побороть страхи:

‼️Эмоциональный самомониторинг и контроль.

Важно заниматься психологическим самоанализом: прислушиваться к своим ощущениям, чувствам, фиксировать признаки негативных эмоций, которые влияют на ход мыслей и принятие решений.

💬Практическое решение проблем.

Активный поиск недостатков, слабых сторон и хотя бы какие-то действия по их устранению — мощное средство против страха провала. В сложной ситуации нельзя игнорировать проблемы — необходимо действовать.

🕯Обучение.
Получение образования, тренинг и поиск информации помогают преодолевать сомнения и неуверенность в собственных возможностях.

📣Поиск поддержки.

Поддержка из социума: позволяет получить знания и опереться на опыт других людей, осознать, что страх и беспокойство испытывают все, но это временное явление; понять, какие вопросы нужно решить сразу, а какие отпадут сами собой со временем.

Финансовый квартал

15 Jun 2025 18:17

💰 Топ 3: Поднятие капитала для Вашего бизнеса

1️⃣ Инвестиции
Начнем с классики. Привлечение инвестиций от  частных инвесторов может стать отличным способом получения капитала.

2️⃣ Краудфандинг
Этот метод подразумевает сбор средств непосредственно от потребителей через специализированные платформы. Краудфандинг позволяет проверить спрос и получить обратную связь от потенциальных клиентов.

3️⃣ Венчурные фонды
Обращение к венчурным фондам подходит для стартапов, находящихся на более поздней стадии развития. Венчурные инвесторы заинтересованы в проектах с высоким потенциалом и готовы вложить крупные суммы в обмен на долю в бизнесе.

Финансовый квартал

11 Jun 2025 14:42

🏆 Вебинары для продвижения и обучения: как провести эффективное мероприятие

🏹 Четкая цель и тема
Определите цель вебинара — обучение, продвижение продукта или привлечение лидов. Выберите тему, которая соответствует интересам вашей аудитории.

⌨️ Подготовка контента
Используйте визуальные элементы и реальные примеры для усиления ключевых моментов.

📱 Выбор платформы
Выберите надежную платформу для вебинаров, учитывая количество участников.

📈 Продвижение вебинара
Продвигайте вебинар через социальные сети, рассылки и партнеров. Убедитесь, что информация о времени и дате четко видна.

📣 Взаимодействие с аудиторией
Вовлекайте участников в обсуждение, отвечайте на вопросы и создавайте диалог.

Финансовый квартал

09 Jun 2025 14:20

​​
8 главных убеждений выдающихся боссов.

1. Бизнес ― это экосистема, а не поле боя.

Рядовые начальники видят бизнес как конфликт между компаниями, отделами и группами. Они собирают внушительные «войска», чтобы победить «врагов» в лице конкурентов и завоевать «территорию», то есть клиентов.
Выдающиеся боссы видят бизнес как симбиоз, где разные компании сотрудничают, чтобы выжить и процветать. Они создают команды, которые легко адаптируются к новым рынкам и выстраивают партнерские отношения с другими компаниями, клиентами и даже с конкурентами.

2. Компания ― это сообщество, а не машина.

Рядовые начальники воспринимают компанию как машину, в которой сотрудники играют роль винтиков.Они создают жесткие структуры, устанавливают жесткие правила, а затем пытаются сохранить контроль над получившейся махиной, дергая за рычаги и крутя штурвал.
Выдающиеся боссы видят бизнес как набор индивидуальных надежд и мечтаний, нацеленных на общую высшую цель. Они вдохновляют сотрудников посвятить себя успеху своих соратников, а значит и всей компании.

3. Руководство ― это сервис, а не контроль.

Рядовые начальники хотят, чтобы сотрудники делали то, что им говорят. Они на дух не переносят инициативу, поэтому всеми силами выстраивают среду, где правит менталитет «подождем, что скажет босс».
Выдающиеся боссы задают общее направление движения, а затем берут на себя обеспечение сотрудников ресурсами, которые необходимы для успешной работы. Они отдают право принятия решения подчиненным, что позволяет команде вырабатывать собственные правила, и вмешиваются только в чрезвычайных ситуациях.

4. Сотрудники ― это сверстники, а не дети.

Рядовые начальники воспринимают подчиненных как инфантильных и незрелых созданий, которым ни при каких обстоятельствах нельзя доверять и которых непременно нужно держать в узде.
Выдающиеся боссы относятся к каждому сотруднику, словно это самый важный человек в компании.

5. Мотивацию порождает видение, а не страх.

Рядовые начальники уверены, что страх ― перед увольнением, насмешками, лишением привилегий ― это важная составляющая мотивации. Как итог ― сотрудники и начальники отделов цепенеют и боятся принимать рискованные решения.
Выдающиеся боссы помогают сотрудникам увидеть лучшее будущее и путь, как стать частью этого будущего. В итоге сотрудники работают с большей самоотдачей, потому что верят в цели компании, им по-настоящему нравится их занятие и, конечно, они знают, что разделят с компаний награду.

6. Изменения привносят рост, а не боль.

Рядовые начальники рассматривают любые перемены как дополнительные сложности и угрозы, на которые стоит решаться, только когда компания находится на грани краха. Они подсознательно подрывают изменения до тех пор, пока не становится слишком поздно.
Выдающиеся боссы считают изменения неотъемлемой частью жизни. Они не ценят перемены ради перемен, но зато знают, что успех возможен только в том случае, если сотрудники компании используют новые идеи и новые подходы к бизнесу.

7. Технологии открывают новые возможности, а не служат исключительно инструментом автоматизации.

Рядовые начальники придерживаются устаревающего мнения, что IT-технологии нужны только для того, чтобы повысить контроль и прогнозируемость. Они устанавливают централизованные софтверные решения, которые раздражают сотрудников.
Выдающиеся боссы видят в технологиях способ развить в сотрудниках творчество и улучшить взаимоотношения.

8. Работа должна приносить удовольствие, а не быть каторгой.

Рядовые начальники убеждены, что работа ― это необходимое зло. Они искренне верят, что сотрудники ненавидят работу, поэтому подсознательно отводят себе роль угнетателя, а сотрудникам ― жертвы. Каждый ведет себя соответственно.
Выдающиеся боссы рассматривают работу как нечто, что должно быть приятным, поэтому верят, что главная задача руководителя ― поставить людей на те рабочие места, где те будут действительно счастливы.

Финансовый квартал

05 Jun 2025 17:35

"Ни в коем случае не платите картой": это опасно делать на некоторых маркетплейсах

В Росконтроле предупредили покупателей Wildberries, Ozon и AliExpress: не стоит использовать банковскую карту для оплаты товаров. Дело в том, что многие интернет-площадки могут продолжать списывать денежные средства с карты покупателя даже тогда, когда он удалил все данные о ней со своего аккаунта. Такая тенденция прослеживается среди клиентов Wildberries.

Следуя законам, потребитель имеет право запретить интернет-магазинам использовать данные его карты. Однако компании минуют данный запрет: они вносят определённый пункт в пользовательское соглашение.

На данный момент парламентарии Государственной думы планируют ввести новый проект закона, который сделает невозможной такую практику. А сейчас россиянам рекомендуют вовсе не привязывать свои данные к аккаунту. Для этого лучше использовать виртуальный счёт, на котором будет необходимое количество денег.

Финансовый квартал

02 Jun 2025 13:24

Зависшая валюта

Если доллары или евро находятся в банке, то на них можно приобрести другие валюты. Например, юань, гонконгский доллар, тенге.

Другой вариант – снять валюту в банкомате. Но он подойдет не всем: согласно временным ограничениям, действующим до 9 сентября, снять можно до 10 000 долларов и не больше суммы, которая была на валютных счетах до 9 марта в 00:00.

Если есть брокерский счет:

— Вложить валюту в золото или серебро;
— Приобрести фьючерс на доллар. Преимущество: так вы уходите от риска хранения американской валюты и при этом полностью хеджируете риск обесценения рубля;
— Инвестировать валюту в акции и облигации;
— Перевести валюту в рубли или драгметаллы без комиссии. До 8 июля можно продать валюту без комиссии за сделки.

Лучше сейчас не принимать валютные переводы на свой счет – это поможет избежать комиссий.

Финансовый квартал

29 May 2025 15:24

​​Бизнес по-Японски, или четыре совета от японского бизнес-консультанта КЕНИЧИ ОМАЕ

1. Правильных ответов не существует!
Отличительной особенностью сегодняшнего мира является то, что правильных ответов не существует. Никто не знает правильного ответа. Никто не знает, как правильно организовать бизнес - есть лишь более или менее удачные попытки. Поэтому новой, важной способностью является способность давать оригинальные ответы. Ответы, до которых не додумается никто другой.

Дело тут в том, что ваш образ мышления уникален. Кроме того, вы обладаете смелостью и желанием действовать - вот что ценится. Ценится умение думать, анализировать и строить выводы. В реальной жизни знание ответов бесполезно, вам придется строить гипотезы, доказывать их право на жизнь и действовать в соответствии с разработанной вами моделью, воплощая её в жизнь.

2. Главное - люди!
Среди всех ресурсов важнейшим является человеческий. Возьмем, к примеру, Японию. Япония - островная страна, которая не обладает запасами природных ресурсов. Каменный уголь, нефть, спросите что угодно - у Японии этого нет. Зато у неё есть хорошие люди. 120 миллионов хороших людей, которые сотворили чудо, создав вторую по силе экономику в мире. То же самое возможно и в вашей компании. У компании может быть недостаточно производственных мощностей, ресурсов или рынков сбыта, но если у компании есть хорошие люди - они уберут все препятствия на её пути к процветанию.

3. Думайте как начальник!
Я всегда рекомендую ставить себя на место начальника, вместо того, чтобы критиковать его действия. Это может привести к неожиданным выводам.

Задумайтесь к примеру, что бы вы сделали, окажись вы на месте генерального директора Yahoo. Большинство ответит - это не моё дело, ему решать, должен ли он продавать поисковик Майкрософту и так далее. Нет. Задумайтесь. Как поступили бы вы? Что бы вы сделали, если бы были директором General Motors?

Этот метод хорош для решения чужих проблем. Гораздо проще давать советы, нежели самостоятельно управлять компанией. В случае, если дело касается вас или вашей собственной компании, прийти к правильному решению будет гораздо сложнее. Но когда вы думаете о постороннем бизнесе, шансы на успех возрастают. Если вы проделаете эту операцию раз 20, то когда дело коснется вашей собственной компании, вы справитесь с поставленной задачей гораздо лучше.

Старайтесь проводить подобные упражнения, как только у вас появится хотя бы пара часов свободного времени.

4. Креативность приносит доход!
Творческое мышление приносит сегодня немалые доходы. Например, Покемон принёс просто фантастические прибыли Nintendo, являясь плодом воображения всего лишь одного человека. Или дизайн японских машин, благодаря которому их так успешно продают в Китае. Всё это польза креативного мышления. И сегодня его необходимо развивать, как никогда ранее.

Слышали ли вы о таком художнике, как Кацусика Хокусай? Он основал новый жанр в изобразительном искусстве - суримоно. Сюжеты его картин нереальны, его видение мира коренным образом отличается от моего, что стимулирует рождение новых идей. И людей, подобных ему, много: Фил Найт - основатель компании Nike. Стив Джобс - основатель Apple. Кинорежиссер Акура Куросава. Но величайшим в этом списке я считаю Уолта Диснея.

Финансовый квартал

27 May 2025 16:49

Причины начать инвестировать

-Люди боятся инвестировать, когда рынок находится на спаде, а это время для лучших сделок.

-Инвестировать сейчас очень просто. Благодаря небольшому порогу вхождения, низким комиссиям, множеству обучающих материалов и удобным приложениям - начать может каждый прямо со своего смартфона.

-Чем дольше вы будете инвестировать, тем больше денег вы накопите за счёт "магии сложного процента".

-Реинвестируя свой доход от инвестиций, вы будете получать ещё больше денег. Ваши накопления смогут расти как снежный ком: вы получаете доход от инвестиций, а затем этот доход принесёт новый доход и так далее

-Если же вы подождёте ещё 3, 5 или 10 лет, чтобы начать, вы потеряете все потенциальные выгоды, которые бы получили за это время.

Не откладывайте. Чем раньше вы начнёте инвестировать, тем богаче вы станете в будущем!

Финансовый квартал

24 May 2025 16:33

От чего зависит динамика стоимости акций?

1. Политика, события, происшествия.
Как пример уже санкции против России. Некоторым компаниям перекрывают кислород, они показывают худшую прибыль. Или иностранные инвесторы, испугавшись политических событий, сливают свой пакет акций. Или на производстве авария, на завод накладывают гигантский штраф, и всё это отражается на работе – цены на акции падают.

2. Финансовый отчёт.
Если прибыль компании снизилась, инвесторы сбагривают акции, потому что боятся уменьшения дивидендов. В результате массового слива падает цена. И наоборот: вырос доход, фирма кажется перспективной – её акции покупают с удовольствием (хотя и не всегда выгодно).

3. Смена руководителей.
Главная причина, почему избавляются от акций – неизвестность. Непонятно, как теперь будут управлять компанией и как это отразится на дивидендах. Безопаснее продать ценные бумаги, а деньги вложить куда-нибудь ещё.

4. Изменение дивидендов. Например, ожидается снижение выплат или вообще их отмена. Если инвестор держит акции ради дивидендов, смысла в них больше нет. Новость об увеличении выплат приводит к повышенному спросу и росту цен.

5. Выпуск дополнительных акций.
Чем больше акционеров, тем меньше доход каждого из них. Результат – массовые продажи и снижение котировок.

6. Руководство выкупает акции своей компании.
Это хороший сигнал – значит, они уверены в её будущем. За счёт массовой покупки на рынке становится меньше акций, и растёт их цена.

7. Спекуляция.
Если акции продают направленно и в больших объёмах, снижается их цена. Это касается даже хороших перспективных компаний. И наоборот – искусственный спрос приводит к росту цены.

8. Слухи.
Проскочила информация, что скоро руководство будет сливать свои пакеты акций, и вот – на рынке массовые продажи. Или заговорили об инвестировании нового направления, и цена взлетает.

Финансовый квартал

19 May 2025 14:51

​9 типичных ошибок начинающего бизнесмена

Многие считают, что для построения бизнеса требуются первоначальный капитал и готовность заниматься своим делом. Другие нюансы этой деятельности бизнесмены познают на собственном опыте. Некоторые, столкнувшись с трудностями, разочаровываются в выбранном деле. Другие, успешно исправив ошибки, выводят свой бизнес на качественно новый уровень.

Сегодня расскажу вам об этих ошибках, чтобы вы могли их избежать.

📍Непонимание важности бизнес-плана.

Отсутствие плана по развитию бизнеса — это достаточно частая ошибка начинающих предпринимателей. Без него невозможно получить поддержку в банках, у инвесторов, в различных фондах. Не легче приходится и тем, у кого в этом важном документе:

— нет предполагаемых сроков получения прибыли;
— представлен один вариант стратегии, без запасного плана;
— занижение или завышение ожидаемых доходов;
— слишком много деталей.

Составление грамотного плана советую вам поручить специалисту, знающему рынок. А чтобы оперативно реагировать на меняющуюся экономическую ситуацию, рекомендую периодически его обновлять.

📍Слабая маркетинговая стратегия.

При вкладывании средств в маркетинг повышаются шансы, что вашу зарождающуюся компанию заметят на рынке. Потенциальные клиенты не узнают о её достоинствах, а бизнес придётся закрыть, если:

— пренебрегать рекламой и промоакциями;
— не реагировать на снижение спроса;
— не использовать интернет для создания своего сайта;
— игнорировать возможности бесплатного продвижения в соцсетях.

Бизнес-планом должно быть предусмотрено вложение части стартового капитала в маркетинг и его рациональное использование.

📍Недостаточное знание рынка.

Ваша компания выходит на рынок с уникальным и безупречным продуктом, надеясь на быструю прибыль. Но дело может не пойти, так как:

— данный товар или услуга никому не нужны;
— подобных предложений множество;
— имеется успешно реализующийся аналог продукта.

Перед воплощением идеи в жизнь следует провести анализ рынка. И только потом выбрать вид деятельности, соответствующий вашим возможностям.

Финансовый квартал

15 May 2025 13:38

​​
8 главных убеждений выдающихся боссов.

1. Бизнес ― это экосистема, а не поле боя.

Рядовые начальники видят бизнес как конфликт между компаниями, отделами и группами. Они собирают внушительные «войска», чтобы победить «врагов» в лице конкурентов и завоевать «территорию», то есть клиентов.
Выдающиеся боссы видят бизнес как симбиоз, где разные компании сотрудничают, чтобы выжить и процветать. Они создают команды, которые легко адаптируются к новым рынкам и выстраивают партнерские отношения с другими компаниями, клиентами и даже с конкурентами.

2. Компания ― это сообщество, а не машина.

Рядовые начальники воспринимают компанию как машину, в которой сотрудники играют роль винтиков.Они создают жесткие структуры, устанавливают жесткие правила, а затем пытаются сохранить контроль над получившейся махиной, дергая за рычаги и крутя штурвал.
Выдающиеся боссы видят бизнес как набор индивидуальных надежд и мечтаний, нацеленных на общую высшую цель. Они вдохновляют сотрудников посвятить себя успеху своих соратников, а значит и всей компании.

3. Руководство ― это сервис, а не контроль.

Рядовые начальники хотят, чтобы сотрудники делали то, что им говорят. Они на дух не переносят инициативу, поэтому всеми силами выстраивают среду, где правит менталитет «подождем, что скажет босс».
Выдающиеся боссы задают общее направление движения, а затем берут на себя обеспечение сотрудников ресурсами, которые необходимы для успешной работы. Они отдают право принятия решения подчиненным, что позволяет команде вырабатывать собственные правила, и вмешиваются только в чрезвычайных ситуациях.

4. Сотрудники ― это сверстники, а не дети.

Рядовые начальники воспринимают подчиненных как инфантильных и незрелых созданий, которым ни при каких обстоятельствах нельзя доверять и которых непременно нужно держать в узде.
Выдающиеся боссы относятся к каждому сотруднику, словно это самый важный человек в компании.

5. Мотивацию порождает видение, а не страх.

Рядовые начальники уверены, что страх ― перед увольнением, насмешками, лишением привилегий ― это важная составляющая мотивации. Как итог ― сотрудники и начальники отделов цепенеют и боятся принимать рискованные решения.
Выдающиеся боссы помогают сотрудникам увидеть лучшее будущее и путь, как стать частью этого будущего. В итоге сотрудники работают с большей самоотдачей, потому что верят в цели компании, им по-настоящему нравится их занятие и, конечно, они знают, что разделят с компаний награду.

6. Изменения привносят рост, а не боль.

Рядовые начальники рассматривают любые перемены как дополнительные сложности и угрозы, на которые стоит решаться, только когда компания находится на грани краха. Они подсознательно подрывают изменения до тех пор, пока не становится слишком поздно.
Выдающиеся боссы считают изменения неотъемлемой частью жизни. Они не ценят перемены ради перемен, но зато знают, что успех возможен только в том случае, если сотрудники компании используют новые идеи и новые подходы к бизнесу.

7. Технологии открывают новые возможности, а не служат исключительно инструментом автоматизации.

Рядовые начальники придерживаются устаревающего мнения, что IT-технологии нужны только для того, чтобы повысить контроль и прогнозируемость. Они устанавливают централизованные софтверные решения, которые раздражают сотрудников.
Выдающиеся боссы видят в технологиях способ развить в сотрудниках творчество и улучшить взаимоотношения.

8. Работа должна приносить удовольствие, а не быть каторгой.

Рядовые начальники убеждены, что работа ― это необходимое зло. Они искренне верят, что сотрудники ненавидят работу, поэтому подсознательно отводят себе роль угнетателя, а сотрудникам ― жертвы. Каждый ведет себя соответственно.
Выдающиеся боссы рассматривают работу как нечто, что должно быть приятным, поэтому верят, что главная задача руководителя ― поставить людей на те рабочие места, где те будут действительно счастливы.

Финансовый квартал

13 May 2025 14:03

ℹ️ Оптимизация налогов для малого бизнеса: лучшие практики

⌨️ Ведение аккуратной бухгалтерии.
Регулярное и точное документирование всех финансовых операций минимизирует риски при проверках.

2️⃣ Использование налоговых вычетов и льгот.
Убедитесь, что вы используете все доступные налоговые льготы, такие как вычеты на оборудование, образование сотрудников и благотворительные взносы.

3️⃣ Отсрочка доходов и ускорение расходов. Планируя большие покупки старайтесь ускорить расходы в текущем налоговом периоде и отложить получение доходов на следующий.

4️⃣ Консультации с налоговым специалистом.
Регулярные консультации с профессиональным налоговым консультантом помогут Вам сэкономить и избежать ошибок, которые могут привести к штрафам.

Финансовый квартал

10 Jul 2025 12:20

✨ Бизнес в сфере моды и креативных индустрий: тренды и стратегии для достижения успеха!

1️⃣ Устойчивость и экологичность
Экологическая ответственность уже не просто "хорошо иметь", а необходимость. Интеграция устойчивых практик и материалов привлекает сознательных потребителей и повышает лояльность к бренду.

2️⃣ Инклюзивность и разнообразие
Бренды, которые отражают разнообразие в размерах, цветах кожи и культурных особенностях, выигрывают в глазах глобальной аудитории.

3️⃣ Гибкость и адаптивность
Быстрая адаптация к изменяющимся трендам и потребностям рынка позволяет компаниям оперативно реагировать на новые вызовы и возможности.

Финансовый квартал

07 Jul 2025 17:04

Что такое buyback?

Байбэк — это обратный выкуп акций: компания выкупает бумаги у акционеров и фактически забирает из обращения на фондовом рынке часть своих акций.

Чаще всего об обратном выкупе заявляют, когда у корпорации накапливается свободная наличка, которая не находит применение в инвестициях для развития. Обратный выкуп позволяет увеличить фактические доли крупнейших акционеров и упрочить их позиции.

В условиях сильной конкуренции, если крупная компания имеет достаточно свободных средств, но у неё нет направлений для развития и для вложения своего капитала, инвесторы могут расценивать это как  стагнацию, поэтому начинают продавать ее акции.

Чем дешевле акции, тем легче можно перекупить значительные доли акций компании, что создает риски смены собственника или поглощения.

Чтобы не допустить этого, менеджмент прибегает к байбэку своих акций у акционеров — спрос на бумаги, создаваемый компанией при выкупе, и последующее уменьшение акций в обращении двигают котировки вверх, а стало быть, и стоимость компании.

Финансовый квартал

01 Jul 2025 18:14

​​🌐Интернет и финансы: Как зарабатывать и инвестировать онлайн

📣Выберите надежные источники дохода:
Перед тем как начать зарабатывать онлайн, выберите проверенные источники дохода, такие как фриланс, создание контента, аффилиат-маркетинг или онлайн-торговля. Это поможет вам избежать мошенничества и улучшить стабильность вашего дохода.

ℹ️Инвестируйте с осторожностью:
Если решите инвестировать онлайн, будьте осторожны и проводите тщательное исследование. Инвестиции могут включать в себя криптовалюты, фонды или акции. Перед инвестированием изучите рынок, риски и возможные доходы.

💸Управляйте бюджетом:
Ведите строгий контроль над вашими финансами. Создайте бюджет и следите за своими расходами. Это поможет вам эффективно распределять средства между потребностями, инвестициями и накоплениями.

🕯Развивайте финансовую грамотность:
Освойте основы финансов, такие как учет доходов и расходов, планирование инвестиций и управление долгами. Это позволит вам принимать осознанные финансовые решения и избегать типичных ошибок.

🖥Берегите личные данные:
Онлайн-заработок и инвестирование часто связаны с использованием интернет-платформ. Будьте бдительны в отношении своих личных данных. Используйте надежные методы защиты, такие как двухфакторная аутентификация, чтобы предотвратить возможные угрозы безопасности.

Финансовый квартал

17 Jun 2025 17:38

🎮 Управление проектами в строительстве: ключи к успешной реализации

1️⃣ Планирование и прогнозирование
Используйте современные программные решения для оптимизации процессов и контроля сроков.

2️⃣ Коммуникация и координация
Четкое взаимодействие между всеми участниками проекта – от инженеров до подрядчиков – минимизирует ошибки и задержки.

3️⃣ Контроль качества
Постоянный мониторинг качества работ и материалов предотвращает переделки и снижает затраты.

4️⃣ Управление бюджетом
Строгий контроль расходов и оптимизация затрат помогают избежать перерасходов. Используйте финансовые модели и анализ для эффективного распределения ресурсов.

Финансовый квартал

12 Jun 2025 16:36

🌐 Создание сильного онлайн-присутствия для карьерного роста

🖥 Профессиональный профиль
Обновите свои профили на платформах, уделяя особое внимание актуальности информации и профессионализму.

👑 Личный бренд
Определите, чем вы отличаетесь и какую ценность предлагаете.

💬 Активность в соцсетях
Делитесь профессиональными статьями, своими проектами и мыслями.

✉️ Сетевое взаимодействие
Присоединяйтесь к профессиональным сообществам, участвуйте в обсуждениях и устанавливайте контакты с лидерами отрасли.

Финансовый квартал

10 Jun 2025 19:36

Просите клиентов оставлять отзывы 💬

🟠Отзывы влияют на рейтинг — на него смотрят ваши потенциальные клиенты. Если человек выбирает между похожими компаниями, скорее он пойдёт в ту, где больше положительных отзывов и выше рейтинг.

🟠Отзывы помогают понять преимущества перед конкурентами. А ещё вовремя заметить проблемы, если что-то пошло не так. Такие сигналы помогают компаниям развивать сервис и следить за тем, чтобы клиенты оставались довольными.

Финансовый квартал

06 Jun 2025 11:05

15 пpaвил Джoнa Дэвиcoнa Рoкфеллеpa 💡

1. Я пpедпoчел бы пoлучaть дoхoд oт 1% уcилий cтa челoвек, чем oт 100% cвoих coбcтвенных уcилий.

2. Κтo веcь день paбoтaет, тoму некoгдa зapaбaтывaть деньги.

3. Зapaбoтaйте pепутaцию, и oнa будет paбoтaть нa вac.

4. Блaгoдapя упopcтву, вcе чтo угoднo - будь тo пpaвильнoе или нет, хopoшее или плoхoе, будет дocтигнутo.

5. Дpужбa, ocнoвaннaя нa бизнеcе, лучше, чем бизнеc, ocнoвaнный нa дpужбе.

6. Умение oбpaщaтьcя c людьми — этo тoвap, кoтopый мoжнo купить тoчнo тaк же, кaк мы пoкупaем caхap или кoфе… И я зaплaчу зa тaкoе умение бoльше, чем зa чтo-либo дpугoе нa cвете.

7. Шутить и зaнимaть деньги нужнo внезaпнo.

8. Εcли вaшa единcтвеннaя цель cocтoит в тoм, чтoбы cтaть бoгaтым, вы никoгдa не дocтигнете ее.

9. Μне не нужен думaющий нapoд, мне нужен paбoтaющий нapoд.

10. Спocoб делaть деньги cocтoит в тoм, чтoбы пoкупaть, кoгдa нa улицaх льетcя кpoвь.

11. У меня былo oщущение, будтo я был уcпешен и везде пoлучaл пpибыль, пoтoму чтo Γocпoдь знaл o тoм, чтo я coбиpaюcь paзвеpнутьcя и oтдaть пo пoлнoй.

12. Χopoшее упpaвление cocтoит в тoм, чтoбы пoкaзывaть cpедним людям, кaк cделaть paбoту пpевocхoдных людей.

13. Я вcегдa пытaлcя пpевpaтить кaждую неудaчу в вoзмoжнocть.

14. Я лучше нaнял бы челoвекa c энтузиaзмoм, чем челoвекa, кoтopый вcе знaет.

15. Я не думaю, чтo еcть кaкoе-либo дpугoе кaчеcтвo cтoль cущеcтвеннoе для любoгo видa уcпехa, кaк нacтoйчивocть.

Финансовый квартал

03 Jun 2025 17:40

Стиль инвестирования

Первый — пассивное инвестирование.
Для него характерны вложения на долгий срок. Такой стиль предполагает, что человек вложил деньги, например, в акции компании, и несколько лет держит их, не продавая. Как правило пассивные инвестиции производятся в крупные сырьевые, технологические, финансовые компании — у них ниже риск резкого падения котировок, часто такие компании платят дивиденды.

Второй стиль — агрессивное инвестирование.
Здесь подразумевается, что инвестор вкладывает деньги в более рискованные инструменты. Например, в акции не локомотивов индустрии, а в акции компаний поменьше — при колебаниях рынках такие бумаги сильнее растут или падают (то есть, обладают высокой волатильностью), но за счет этого же качества можно больше заработать. Такой вид инвестиций требует глубокого понимания рынка и готовности потерять вложенные средства.

Финансовый квартал

30 May 2025 16:30

Вещи, на которые не стоит тратить своё драгоценное время успешному человеку

1. Споры с глупыми людьми. Единственное, что можно приобрести в таких дебатах — головную боль, а не конструктивную критику и новые идеи.

2. Ночное безделье.
Если после 12-ти нечем заняться, лучше не листать бессмысленную ленту в своём телефоне. А лечь спать, чтобы проснуться пораньше.

3. Не кричать и не вступать в драку, пытаясь решить спор.
Негативом выиграть точно не выйдет. Надо надавить конструктивом, фактами, примерами и эмпатией.

4. Не покупать автомобили из-за того, что их покупают друзья. Покупать только тогда, когда есть потребность, а также когда вы уверены, что дополнительные траты финансово не обременят.

5. Не держать обид на кого-то. Простить и двигаться дальше, усвоив жизненный урок — вот, каков выбор успешного. Обиды приводят к лишним размышлениям и негативу. Зачем, если их и без того в жизни хватает?

Финансовый квартал

28 May 2025 15:27

Финансовая грамотность

Важным моментом в мышлении финансово грамотного человека является долгосрочность, так как важно иметь деньги не только сегодня и завтра, а и всегда.

Финансовая грамотность, состоит из пяти составляющих:

1. Планирование финансов.
2. Учет и контроль расходов.
3. Умение пользоваться разными источниками доходов.
4. Инвестирование избыточного денежного потока.
5. Умение пользоваться заемными деньгами.

Финансово грамотным можно считать человека, который за опреде­ленный период получает больше денег, чем тратит и эта разница постоянно растет, пока не обеспечит ему возможность отказаться от тех способов получения денег, которые неприятны, требуют непомерных физических или психических затрат.

Если у человека вместо остатка денег возникают долги — он без­грамотный, а быть безграмотным — стыдно. На самом деле ИДП есть всегда, вот только куда он идет? Если полученные деньги вы тратите на реально ненужные вещи, пустые развлечения, бессмысленные бан­кеты и т.п., вместо того, чтобы инвестировать их в то, что принесет вам доход, то вы еще не освоили азы финансовой грамотности.

Финансовый квартал

26 May 2025 19:08

7 причин , почему банк отказывает в кредите

Каждый банк оценивает заемщиков по своим методикам. Однако общие причины, почему банк отказывает вам в кредитах, выделить можно. Советую вам пройтись по всем пунктам и постараться устранить факторы потенциального отказа:

📍Плохая кредитная история.

Это самая популярная причина отказа в выдаче кредита — банк смотрит, что раньше заявитель часто задерживал платежи, имел большие долги, а взыскивать свои деньги предыдущему кредитору пришлось через суд. Естественно, отказывает, так как не хочет связываться с проблемным плательщиком.

Описанное мной, конечно, крайний случай, но логика ясна. Чтобы реабилитироваться в глазах банка, можно:

• оформить небольшой товарный кредит — их дают в любом магазине бытовой техники, и на кредитную историю мало кто смотрит;
• получить кредитку и начать ей активно пользоваться;
• принять участие в специальных «реабилитационных» программах.

Так в вашей кредитной истории появятся новые записи, подтверждающие, что вы исправились.

📍Высокая закредитованность.

Даже если кредитная история в идеальном состоянии, а по текущим кредитам вы не допускаете просрочек, банки могут оказать по причине того, что у вас уже есть займы. Вероятность положительного решения тем ниже, чем крупнее платежи.

📍Слишком большие расходы.

Та же ситуация возникает, если у вас резко повышается размер расходов. Например, из-за рождения ребенка или необходимости уплачивать алименты в случае развода.

Оптимальным считается, если обязательные расходы не превышают 1/3 от дохода — в таком случае вероятность одобрения займа выше.

📍Наличие других долгов, помимо кредитов.

В кредитной истории отражается не только история займов. В ней фиксируют все долги человека:
• по квартплате;
• по налогам;
• по штрафам;
• по судебным искам и т.д.

Так, если человек систематически просрочивает оплату квартплаты или уже год не может оплатить штраф за превышение скорости, то ему вряд ли одобрят кредит. Поэтому позаботьтесь, чтобы перед походом в банк «закрыть» все имеющиеся долги.

Финансовый квартал

22 May 2025 16:05

Рынки пережили самый сильный обвал за всю историю. Что делать?

Четверг 24 февраля стал самым худшим днем, наверное не только в истории российского рынка, но и во всей истории современной России. В такой ситуации у инвесторов может возникнуть вопрос: покупать или продавать и выводить все деньги? Попробуем разобраться.

Паника — самый главный враг

Как показывает история, продавать после падения — не лучшая тактика. Многие российские акции потеряли более 50% своей стоимости, а значит продавать их — все равно что выкинуть половину своего капитала. Лучшая стратегия в данном случае — сохранять спокойствие. Ситуация в мире очень напряженная, и неизвестно, что будет завтра. Поэтому, если у вас инвестированы не последние деньги (на что я очень надеюсь), то продавать и выводить все явно не стоит.

Стоит ли покупать?

Как ни странно, выкупать просадку сейчас тоже очень рискованно. Неизвестно, чем все закончится, и какие от этого будут последствия. Как мы видели на этой неделе, даже после самого мощного с 2008 года обвала (21 февраля) может быть обвал еще мощнее. Самый оптимальный вариант — это не предпринимать никаких действий до первого прояснения ситуации.

А что брать, когда прояснится?

Если в ближайшее появятся какие-либо сигналы на стабилизацию ситуации, то самым лучшим вариантом будет покупка широкого рынка, то есть ETF на Мосбиржу. Мы не знаем, какие еще санкции будут введены против российских компаний. Если же все-таки хочется взять отдельные бумаги, то стоит присматриваться к экспортерам, которые получают большую часть выручки в иностранной валюте (Норникель, Фосагро, Новатэк, Сегежа). Эти компании наименее подвержены санкциям, так как их продукция имеет важное значение для экономик западных стран, а выручка в иностранной валюте поддержит доходы от девальвации рубля.

Вывод

Как и в любой другой ситуации, сейчас главное — не паниковать. Сформируйте денежную подушку, если по каким-то причинам у вас ее не было, и просто ждите. Будем надеяться на лучшее.

Финансовый квартал

16 May 2025 13:59

Ведущая ценность определяет место человека 🧘‍♀️

✅Большинство ценит стабильность. Они согласны делать, что скажут, лишь бы платили регулярно. Мало, разумеется, но стабильно. Эти ничего не решают. От слова «вообще». Ровно потому, что именно это они и выбрали. Сами.

✅Другие ценят собственность. Чем большим я владею — тем прекраснее жизнь. Вот мой домик, вот машина, вот угодья — всё можно пощупать и измерить. На них работают ценители стабильности. А они работают на тех, кто любит власть.
Эти черпают силу из системы, в которую встроены. И на самом деле положение – это все, что у них есть. Прочие блага – следствие.

✅Ещё одна ценность – способности. В первую очередь – способность решать проблемы. На основании знаний, опыта, навыков… В том числе – умения точно оценивать ситуацию. Активы этих людей нематериальны.

📱Научись решать проблемы людей — и будешь востребован. Это растет пропорционально: чем у большего числа людей решаешь проблемы — тем более ты востребован — тем выше доходы.

Финансовый квартал

14 May 2025 17:54

👀 Как поведенческая экономика может помочь увеличить конверсию на вашем веб-сайте

⌨️ Эффект якоря
Используйте якорные цены, чтобы влиять на восприятие стоимости. Например, показывайте более дорогие товары рядом с дешевыми. Это заставляет пользователей считать последний вариант более выгодным, увеличивая вероятность покупки.

2️⃣ Принцип дефицита
Создавайте ощущение дефицита или срочности. Фразы типа "Осталось только 3 товара!" или "Скидка действует еще 24 часа" мотивируют пользователей принять решение быстрее и не откладывать покупку.

3️⃣ Простота выбора
Слишком большой выбор может парализовать пользователя. Ограничьте количество опций, чтобы облегчить принятие решения. Разделите товары на категории или предложите несколько рекомендуемых вариантов, чтобы помочь пользователю выбрать быстрее.

Финансовый квартал

10 May 2025 19:14

​10 лучших мыслей Бенджамина Грэма🧐:

1. Хороший инвестор — терпеливый инвестор.

2. Нет «хороших» и «плохих» акций — есть разные тактики инвестирования.

3. Всегда вкладывайте часть средств в облигации и денежные активы, а часть — в акции: от 50 : 50 до 25 : 75 в зависимости от ситуации на рынке.

4. Никогда не стоит покупать акции лишь потому, что они растут, и продавать потому, что они падают. Покупайте дешево, продавайте дорого — и всегда помните про справедливую цену торгуемых акций.

5. Формируйте инвестиционный портфель из паев индексных фондов, работающих со всем рынком: вместо поисков иголки в стоге сена покупайте сразу весь стог.

6. Следите не за поведением фондового рынка, а за поведением компании, чьи акции куплены. Инвестор покупает не акции, а бизнес.

7. Рынок лишь называет цену, а следовать ли ей — дело инвестора.

8. Финансовый консультант управляет не вашими деньгами, но вашими эмоциями. Это не избавляет от бдительности.

9. Запас надежности — два главных слова для инвестора.

10. Сосредоточьтесь не на отдельных акциях, пусть и самых привлекательных, а на диверсификации инвестиционного портфеля. 😉