HRафиша

01 Aug 2024 07:27

🔥8 и 9 августа на конференции Дедлайн 2024
HR-специалисты, топ-менеджмент и руководители подразделений ведущих компаний России соберутся онлайн, чтобы обсудить новые навыки и инструменты в управлении персоналом. Событие в цифрах:

15+ спикеров, в том числе эксперты из США, Аргентины, Индии, Сингапура и других;
40+ кейсов, реальные проекты и цифры;
1000+ участников со всей России;

Также подготовили для вас интерактивный формат разборов Let's Play, в рамках которого мы проанализируем ваш текст вакансии, модель ИПР или карьерную страничку компании и дадим советы по улучшению. Участие анонимное. Также совместно с экспертом мы напишем серию приветственных писем для нового сотрудника.

Разборы проводят:

- Ольга Валова, Исполнительный директор корпоративного университета, Умополис;
- Дарья Ющенко, Руководитель управления по подбору, адаптации и развитию персонала, S8 Capital;
- Нина Мулева, ex-HRD, Рив Гош;
- Екатерина Попова, Директор по персоналу, Faberlic.

Обсудим наболевшее:
☄️Как сделать рекрутинг проще, не потеряв в эффективности
☄️Как автоматизировать рутинные задачи
☄️Как создавать и развивать привлекательный HR-бренд
☄️Как запустить обучающие программы, которые легко внедрять

Получите бесплатный билет на мероприятия

Реклама ООО «Экспотестдрайв», ИНН 5010053032

HRафиша

31 Jul 2024 08:23

Как нанимать лучших сотрудников в условиях высокой конкуренции 2024?

Большинство успешных рекрутеров-профессионалов обладают схожими качествами:
⠀⠀
1. Они закрывают вакансии быстро. Из цикла “еще вчера”.
2. Они знают, где взять кандидатов, даже в условиях "кадрового голода".
3. Они приводят лучших – тех, кто на 100% отвечает потребностям компании.
4. Они не ошибаются. Его кадры справляются с задачами, вписываются в корпоративную культуру, лояльны к работодателю.
⠀
“Так не бывает!” – скажете Вы?

Наталья Токарская, экс HR директор банка группы Ашан с опытом работы в сфере подбора более 20 лет, проводит бесплатный вебинар.

👉31.07, 1.08 и 2.08.24 в 19:00 по Мск всего за 2 часа вы узнаете:

- Как искать сотрудников в условиях кадрового голода и неконкурентных условиях компании
- 3 шага, чтобы закрывать вакансии быстро и не тратить время на неподходящих кандидатов
- ТОП-4 карьерных возможности для рекрутера в 2024 году
- Эффективная воронка рекрутмента
- Как получить работу в ТОПОВЫХ компаниях и уйти на фриланс

Будет минимум теории и максимум практических советов для начинающих и профессиональных рекрутеров, руководителей, HR и кадровиков.

Регистрируйтесь сейчас и получите бесплатно гайд «10 обязательных вопросов кандидатам вне зависимости от позиции»🎁

2Vtzqwb3PeB
Реклама ИП Токарская Н.А.
ОГРНИП: 318554300019758

HRафиша

30 Jul 2024 07:30

⚡️Ваши HR-процессы устарели и не соответствуют современным требованиям бизнеса? Чувствуете, что цифровизация HR неизбежна, но не знаете, с чего начать?

✨А теперь представьте, что вы знаете, как выбрать и внедрить цифровые решения, понимаете реальные ожидания и результаты проектов цифровизации. Вы используете data-driven-подходы, повышая ценность компании.

🧑‍💻Присоединяйтесь к открытому вебинару 1 августа в 20:00 мск и сделайте прыжок в будущее!

▫️Мы обсудим, на что обратить внимание при выборе и внедрении цифровых решений
▫️Рассмотрим успешный кейс комплексной HR-автоматизации от Сбера с использованием платформы «Пульс».
▫️Вы поймете, как data-driven-подходы могут повысить ценность HRBP.

Мероприятие проведет приглашенный эксперт Дмитрий Ансимов, руководитель направления HR-платформы «Пульс».

👉Регистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не пропустить

HRафиша

29 Jul 2024 08:07

Бесплатная офлайн HR-конференция «Как достигать результатов в рекрутменте в 2024 году»

Формат: офлайн-конференция
Где: Самара
Когда: 1 Августа
Регистрация: 10:00−11:00
Начало конференции: 11:00

На примере реальных кейсов ведущих компаний Хантфлоу разберутся, какие инструменты помогут успешно конкурировать за квалифицированных специалистов, предотвращать ошибки найма и доносить до бизнеса важность HR-процессов

На конференции обсудят:

👉 Как минимизировать рутину, чтобы уделять больше внимания кандидатам и вовлекать заказчиков в подбор
👉 Как расставить приоритеты в подборе, чтобы он приносил видимый результат
👉 Что делать, чтобы вакансии закрывались в срок
👉 Как сформировать кадровый резерв профильных специалистов под потребности бизнеса
👉 Как конкурировать за специалистов с другими компаниями.

Участие в конференции бесплатное, но количество участников ограничено!

➡️ Успейте зарегистроваться https://clck.ru/3C9RuE

Реклама. ООО «Хантфлоу». ИНН 9715317940. erid: 2Vfnxwzjtjr

HRафиша

25 Jul 2024 07:52

😨 Переход на кадровый ЭДО может показаться трудным и пугающе непонятным.
Вот топ-3 трудностей, с которыми сталкиваются компании на старте цифровизации.

— Руководитель может не видеть проблем, которые решит цифровизация КДП, или сомневаться в ее рентабельности. В инструкции по обоснованию внедрения вы найдете аргументы за автоматизацию и калькулятор экономии.

— На рынке КЭДО представлено много решений. Но как понять, какое подходит вам по уровню безопасности, цене и настройкам? В гайде мы собрали критерии выбора КЭДО. Они помогут проанализировать сервисы и подобрать нужный.

— Со стороны переход на новое IT-решение кажется долгим и трудным. В подробном гайде по процессу внедрения описываем, какую роль играют команды клиента и провайдера, из каких этапов состоит переход и как к нему подготовиться.

Нам доверяют уже более 5000 клиентов, которые в 2023 году подписали 8 895 551 документ онлайн и сэкономили 3 706 480 рабочих часов.

📂 Скачивайте наши гайды, изучайте инструкции и становитесь на шаг ближе к автоматизации.

Реклама. ООО "Инновации в управлении кадрами"
ИНН: 7801683312

HRафиша

24 Jul 2024 07:30

📑 Эмоциональный интеллект (EQ) входит в топ-5 самых ценных навыков по мнению международных компаний. Он помогает лучше понимать своих сотрудников — и подбирать к ним индивидуальный подход.

👨‍💻 Как EQ влияет на бизнес-результаты, расскажет на вебинаре Teachbase Ольга Куваева — лектор сервиса Alter, практикующий психотерапевт с опытом более 10 лет. Alter — это сервис психотерапии для бизнеса.

На вебинаре обсудим, чем EQ отличается от IQ, как использовать эмоциональный интеллект в своей работе и в управлении командой и что нужно знать эйчару об EQ.

📎 Регистрация — по ссылке.

HRафиша

23 Jul 2024 07:12

🚀 Запуск программы "Управление здоровьем и благополучием сотрудников" от Школы бизнеса МИРБИС

В современном мире well-being становится ключевым фактором успеха бизнеса. Наша программа поможет вам:
▪️Повысить устойчивость бизнеса через формирование вовлеченных команд и лидеров.
▪️Определять актуальные потребности сотрудников с учетом отраслевых особенностей.
▪️Формировать стратегию организации, основанную на построении здорового коллектива.

3 дня насыщенного пользой обучения. В программе:
▪️Много практики
▪️Мастер-класс
▪️Визит в компанию «Буарон»

🔜 Старт обучения: 11 октября. Подайте заявку уже сейчас. Сделайте шаг к успешному будущему вашего бизнеса! 🌟
Программа реализуется при поддержке компании «Культура здоровья»

🔔 Подробности и регистрация

Реклама. Институт МИРБИС ИНН: 7709492845

HRафиша

22 Jul 2024 11:32

Ура, свершилось то, к чему мы так долго готовились 😅.

ОТКРЫВАЕМ РЕГИСТРАЦИЮ НА

НЕДЕЛЬНЫЙ ИНТЕНСИВ

"ТУРБО HR: взломай систему массового подбора"

⭐️ С 25 по 31 июля вас ждут задания и активности, которые перезагрузят ваш процесс подбора, активируют новые методы и техники, и помогут улучшить эффективность рекрутмента на 30%.

А те, кто дойдет до конца, получат именной сертификат об успешном прохождении.

Для кого создан этот интенсив:

✅ для тех, кто хочет понять, как принципы массового подбора могут перезагрузить всю систему и упростить процесс найма,
✅ для тех, кто хочет научиться топовым техникам подбора 2024 года, которые привлекут лучших кандидатов,
✅ для тех, кто хочет простых и эффективных инструментов без лишних заморочек,
✅ для тех, кто устал от долгих поисков кандидатов и хочет улучшить свою эффективность на 30%,
✅ для тех, кто хочет взбодриться и прокачать свои навыки рекрутмента.

Не подойдет интенсив тем:

❌ кто не сильно заинтересован в улучшении своих HR процессов,
❌ кто считает, что подбор персонала происходит сам собой и для этого не обязательно прикладывать усилия.
Остальным - вэлком!

Почему этот практикум уникален:
Не будет стандартных скриптов и теории рекрутмента.

🚫 Это не работает!

Есть идея получше...
⚡️⚡️⚡️⚡️⚡️⚡️⚡️⚡️

☄️ Дарья Дегтярева, CEO&Founder «Школы массового подбора»
предоставит вам инструменты и техники, которые работают в любой компании, у любого рекрутера и для любых вакансий.

Проходите по этой ссылке, чтобы посмотреть описание, выбрать вариант участия и стать участником интенсива.

Бот предложит вам ответить на пару вопросов и войти в закрытый канал и чат нашего интенсива, где будет вся движуха, материалы и задания.

___________
Команда
Школа массового подбора
🖤🧡🤍 Реклама.16+. ИП Дегтярева Д.П. ИНН 650600126003

HRафиша

19 Jul 2024 13:06

“Если работа мешает жить – к черту такую работу!”

Приходила такая мысль вам в голову хотя бы раз, признайтесь? 
На самом деле, не все так радикально. 

Человек не может без любимого дела. Все достижения в мире – плоды эффективной работы людей. Именно эффективной. 

Почему у одних все получается: и бизнес, и отдых, и хобби, и путешествия – а другие не могут выйти из режима “пахать 24/7”? Чуть отпустил поводья – и кажется, все рухнет! 

Суть в том, чтобы соединить грамотно несколько процессов: 
📌выход из операционки и грамотное делегирование 
📌умение фокусироваться на главных задачах и подтягивать решение второстепенных 
📌эффективно восстанавливать энергии, ресурс и соблюдать баланс жизнь/работа
📌наладить управление и работу команды 

Об этом знают всё лидеры бизнес-коучинга, топовые эксперты Филипп Гузенюк и Лео Довбенко, которые готовы поделиться своим опытом. 

23-го июля в 18:00 по МСК они проведут бесплатный вебинар “Задолбался работать” для тех, кто устал, выгорает, потерял смысл в своем деле, хочет масштабироваться, но не знает, как. 

▪️Филипп Гузенюк: признанный эксперт по личным и бизнес-стратегиям лидеров и команд, чей 19-летний опыт и знания помогли сотням компаний добиться иксов и 100% эффективности в работе руководителя и сотрудников. 

▪️Лео Довбенко: практик с многолетним опытом построения высокоэффективных команд, основатель крупнейших бизнес-сообществ, бизнесмен международного уровня, лидер мнений. 

На вебинаре «Задолбался работать» вы:
🔹 Получите эксклюзивную групповую коуч-сессию от лидеров рынка по бизнес-эффективности 
🔹 Узнаете рабочие, применимые здесь и сейчас техники для оптимизации всех процессов 
🔹Поймете, как правильно делегировать, структурировать дела 
🔹 Научитесь фокусироваться на главных задачах без распыления на 1000 и 1 вопрос в течение дня 
🔹Узнаете, как найти баланс между работой и жизнью вне ее. 

🔴Вас ждут: бизнес-стратегии, антидоты против стресса и выгорания, обсуждение и разбор реальных кейсов, техники управления временем и эмоциями, прокачка личной эффективности. 

📅 Дата: 23 июля 🕒 Время: 18:00 Мск
Регистрация уже началась, переходите по ссылке для участия в вебинаре «Задолбался работать».  

🚀 Приходите на эфир и работайте в удовольствие, с ресурсом и желаемой результативностью 🎯

Реклама. 16+. ООО «Группа компаний «495» ИНН 7702845940

HRафиша

18 Jul 2024 13:22

⚡️ С пылу с жару!
Выпуск ПЕРВОГО интервью на YouTube-канале «Василин, какого HRa?»🍿

Это новый проект Василины Соколовой, эксперта в HR, основателя и СЕО платформы HRBOX. На канале без купюр поговорим о том, что происходит на рынке труда, что волнует современных предпринимателей и где искать опору в нестабильном, но драйвовом мире.

Встречаться будем не только с заметными HR-экспертами, но и с профи в других областях, которые помогут зажечь искру🔥 и посмотреть на индустрию во все 360 градусов.

🏆 Наш первый гость — Елена Витчак. Профессор бизнес-практики Школы управления СКОЛКОВО, ex член правления, вице-президент и руководитель Департамента по управлению персоналом АФК «Система».

Почему мы все на пороге больших изменений ? Люди всё-таки закончились или нет?
Кто главный HR в компании?

Нетривиальный взгляд на актуальные вопросы — пропустить такое точно нельзя!

📱 Переходите по ссылке – приятного просмотра!

Erid: 2SDnjemRSyp

HRафиша

17 Jul 2024 14:23

📣 АНОНС

23 июля Аналитический центр НАФИ проведет вебинар "Как критическое мышление при работе с информацией защитит компанию от киберугроз".

Приглашенный эксперт в области оценки компетенций персонала Наталья Киреева и менеджер IT-продуктов НАФИ Екатерина Галашева расскажут:

🔹Как критически оценивать информацию, находить логические ошибки и формировать объективные выводы
🔹Почему критическое мышление стало эффективным навыком против кибератак и социальной инженерии
🔹Насколько развито критическое мышление у среднестатистического работающего россиянина
🔹Как оценить киберграмотность сотрудников, обучить их проверять источники данных и информацию, распознавать цифровые угрозы

📍 23 июля в 11:00, ZOOM
🎫 Участие БЕСПЛАТНОЕ. Регистрация на Timepad.

Это второй вебинар из серии онлайн-семинаров НАФИ по цифровой грамотности и киберустойчивости российских компаний. Темы следующих встреч — здесь. Следите за анонсами!

Реклама. 16+. ООО «НАФИ» ИНН 9725000822

HRафиша

16 Jul 2024 13:59

Онлайн-конференция «HR-Лабиринт: Как решать задачи на дефицитном рынке труда»

Кадровый голод - новый вызов процедуре подбора персонала. Его переживают 85% компаний в России. Удерживать сотрудников выгоднее, чем привлекать новых.

Эксперты Академии развития бизнеса понимают, с какими вопросами и трудностями ежедневно сталкиваются специалисты по подбору персонала, и поэтому анонсируют вторую масштабную профессиональную конференцию для HR.

Миссия: открыто и с практической точки зрения обсудить тренды по подбору и удержанию персонала, стать источником новых подходов и знаний, а также поддержать специалистов на пути к решению кадрового голода в компаниях.

🗓Когда: 24 ОКТЯБРЯ, ОНЛАЙН

Программа:
🛑Сессия 1. Как и где искать сотрудников. компас для HR
🛑Сессия 2. Удержание персонала: путь к созданию сильной команды

Модераторы конференции Ольга ЧУМАКИНА и Наталья ШОНИНА вместе с ведущими экспертами будут делиться своими знаниями и опытом.

✅А обладатели ВИП-билета получат персональную консультацию с Ольгой ЧУМАКИНОЙ.

➡️Стать участником конференции

HRафиша

16 Jul 2024 07:00

У каждой команды есть свой мотор.

Это воображаемый мотор, но суть не меняется: есть штука, которая толкает вашу команду вперёд, к результату.

И эта штука работает на трёх видах «топлива»:
▫️чёткое распределение ролей и задач
▫️мотивация и вовлечённость
▫️эффективная коммуникация

На открытом вебинаре «Как поддерживать высокую производительность команды?» вы узнаете о том, как держать темп в условиях высокой конкуренции и при этом – беречь сотрудников.

Будет интересно:
▫️руководителям проектов
▫️менеджерам
▫️HR-специалистам

На мероприятии выступит Ирина Метансина – проект-менеджер, agile-практик и бизнес-аналитик с десятилетним опытом в управлении проектами

17 июля, 19:00 МСК
Бесплатно

➡️ Записаться

Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576

HRафиша

15 Jul 2024 15:57

Бояться нельзя использовать! Что рекрутеру делать с нейросетью?

Говорят, что скоро нейросеть заменит HR 😭 Так ли это?

HR-эксперт Гюзель Гараева считает, что рекрутерам нечего бояться! Нейросеть будет верным помощником в работе и в разы повысит эффективность!

Чтобы подружиться с нейросетью, приходите на бесплатный мастер-класс: «Искусственный интеллект в HR»

На МК:

👉 узнаете, что можно делегировать ИИ;
👉 какие нейросети призваны помогать HR;
👉 как работать с ИИ так, чтобы он чётко понимал задачу.

🎁 Регистрируйтесь и получайте в подарок гайд по автоматизации рекрутмента ⬇️
https://hrcompass.ru/rutina0724_regveb

HRафиша

12 Jul 2024 08:23

«Человека заменит не ИИ, а другой человек, владеющий ИИ» – эта классическая «мантра» больше не актуальна.

Такой инсайт получил Игорь Корганов, директор по стратегии и развитию талантов CBSD и участник крупнейшей глобальной конференции по обучению ADT24 в Новом Орлеане.

🔵 Как ИИ влияет на человеческий потенциал?
🟣 Какие вызовы стоят перед T&D во всём мире в новой рабочей среде?
🔵 Как T&D переосмысляют свою роль и создают новую ценность для бизнеса?
🟣 Как создавать корпоративную среду, в которой человек сможет раскрыть свой потенциал?
🔵 Какую роль играют технологии в развитии человекоцентричных организаций?

Ответами на эти вопросы по итогам конференции и своим видением трансформации T&D поделятся спикеры:

– Игорь Корганов, директор по стратегии и развитию талантов CBSD
– Анна Кирин, президент CBSD, руководитель делегации CBSD Global на конференции ATD24
– Александр Светозаров, лидер продукта «Обучение и адаптация» HR-платформы «Пульс», Сбер

⏰ Когда: 22 июля в 17:00
📌 Регистрация

HRафиша

31 Jul 2024 12:34

С 12 по 15 сентября 2024 года в Клязьме состоится 13-й ежегодный фестиваль "ПиР. Практики Развития". Тема фестиваля этого года - "чИИловек?".

Главные вопросы, которые будут рассмотрены на ПиРе-2024:
▪️ Как меняется сам человек в эпоху развития ИИ?
▪️ Как перейти от противопоставления "человек vs ИИ" к их синергии?
▪️ Как связаны ИИ и человекоцентричность?
▪️ Какие мировые тренды в сфере ИИ и конкретные решения для развития человеческого капитала страны?

За 4 дня более 350 спикеров представят свои кейсы и поделятся визионерскими взглядами на использование технологий Искусственного Интеллекта в бизнесе и социуме. Среди ключевых докладчиков - Андрей Комиссаров, Владимир Карасик, Гарретт Джонстон, Никита Непряхин, Аркадий Цукер, Радислав Гандапас, Виктор Вальчук.

Тьюторское сопровождение ПиРа позволяет построить индивидуальный маршрут движения на фестивале с учетом личных интересов, задач и целей каждого участника.

Помимо деловой программы на ПиРе проходят спортивные мероприятия, организуются коуч-сессии, вечерние концерты, игры и неформальные посиделки. В рамках фестиваля есть специальная программа для детей - "Детский ПиР".

Фестиваль будет проходить как в очном, так и в онлайн формате.

🖥 Подробности на сайте ПиРа

HRафиша

30 Jul 2024 12:26

❓Как использовать тесты в HR

Нанимая сотрудников в компанию, для HR важнее оценить потенциал кандидатов, чем их прошлые успехи. Но как выбрать лучшего претендента наиболее точно и без влияния субъективного взгляда? С этой задачей вам поможет тестирование. Пример с отбором кандидата — не единственный случай, когда тесты помогают решать актуальные задачи в работе HR.

На бесплатном онлайн-курсе от Высшей экономической школы вы узнаете, какие бывают тесты, что можно оценивать с их помощью и как применять их в задачах HR.

Курс состоит из 3 видеоуроков.

На курсе вы:
🔣 узнаете, что можно оценивать в человеке с помощью тестов;
🔣 рассмотрите виды тестов и увидите, как они применяются на практике;
🔣 узнаете, каким требованиям должен соответствовать тест.

А также выполните задание с подбором теста для конкретной ситуации и получите материал от ведущего эксперта для самопроверки.

Об авторе курса:
Александра Бывальцева — эксперт-практик в области адаптации, оценки, обучения и развития персонала. Сертифицированный ведущий ассессмент-центров. Разработчик инструментов оценки и обучения. Фасилитатор, карьерный консультант и коуч.

Как получить доступ:
Зарегистрируйтесь на странице курса. После этого вам откроется доступ к материалам на 1 месяц. Смотреть уроки вы можете в удобное время.

❗️Получить доступ

Реклама. 16+. АНО ДПО «Высшая экономическая школа» ИНН 6670495960

HRафиша

29 Jul 2024 12:39

📣Для всех it рекрутеров и HR Сорсинг-лагерь, 3 смена в офлайне (Москва) и в онлайне! 1 августа, 19:00 в офисе КРОК 4 спикера, супер-полезные 20 минутные доклады, нетворкинги, афтепати, так ещё и куча пользы! 🙏

🍒 Ася Троян и сорсинг в рилсах среди хейтеров и не очень
🍒 Аня Атрошкина и сорсинг по реестрам и сертификационным центрам
🍒 Егор Яценко и прокачка сорсингового мышления
🍒 Ксения Шепелева и сорсинг сейлов

🔔 Подробности и регистрация

Реклама. 16+. ИП Атрошкина А.С. ИНН 660200456405

HRафиша

26 Jul 2024 10:33

➡️ Битва за таланты. Как рекрутинг адаптируется к новым реалиям

Инструменты, которые помогут нанимать новых сотрудников без хлопот! 🔥

47% работодателей в России считают поиск резюме подходящих специалистов самой сложной задачей в подборе персонала. На втором месте по популярности оказалось принятие решения о том, кого из множества кандидатов в итоге пригласить на работу. За этот вариант проголосовали 18% рекрутеров. А ещё 9% назвали самой сложной задачей поддержание контакта с бизнес-заказчиками.

HRафиша

24 Jul 2024 11:56

Грандиозное обновление платформы «Поток Вовлеченность»! 🎉🎉🎉

Этот июль богат интересными новостями!

Наши друзья из «Потока» шагают вперед и теперь используют GPT для магической трансформации аналитики. Забудьте об утомительной мороке данных — теперь вы получите прямые и понятные ответы!

Встречайте виртуального аналитика, встроенного прямо в
✨«Поток Вовлеченность»✨

Что он умеет делать?

◽️ Подсветит ключевые факторы;
◽️ Молниеносно составит краткое и объективное резюме по текущей ситуации с вовлеченностью;
◽️ Составит четкий план действий для корректирующих мероприятий.

Не упустите возможность — обновляйтесь и вперед к новым вершинам вовлеченности! ❤️

Реклама, ООО «Поток», ИНН 7713444724

HRафиша

23 Jul 2024 10:19

👀 Два экспертных взгляда на комфортную интеграцию в IT-команду 👀

Для ввода новичков в IT-команду есть несколько быстрых рабочих стратегий. Причем таких, чтобы всем было хорошо: и новеньким, и стареньким, и тимлиду, и эйчару.

Хотите узнать? Подключайтесь к бесплатному вебинару!

Опытом поделятся сразу два эксперта:
🔹 Екатерина Комарова, руководитель разработки платформы TEAMLY;
🔹 Ксения Школа, проджект-менеджер в крупнейшей в РФ бирже грузоперевозок ATI.SU.

На вебинаре поговорим о том, как:

✔️ эффективно интегрировать новых сотрудников в IT-команду;

✔️ выбрать стратегию быстрой адаптации к проектам и процессам;

✔️ оптимизировать время на обучение и достижение результатов;

✔️снизить стресс и увеличить комфорт для новичков.

🚀 Зарегистрируйтесь сегодня, чтобы не пропустить!

Реклама. ООО "Кьюсофт", ИНН:7714594610

HRафиша

22 Jul 2024 19:00

🌃Традиционна подборка ТГ каналов HR тематики вечером в понедельник.

📚Здесь много полезного контента для всех причастных.

Хочешь в подборку?

HRафиша

22 Jul 2024 07:39

Сервис готовых видеособеседований — инструмент, с помощью которого можно быстро найти продажника и не тратить время на обзвон нерелевантных кандидатов. Наши HR-специалисты уже отобрали соискателей, провели с каждым интервью и записали на видео.

Смотрите видеозаписи собеседований когда удобно и выбирайте лучших кандидатов. Есть специалисты с опытом продаж в разных сферах — например, в оптовых компаниях, строительных фирмах, онлайн-школах и многих других.

Какие плюсы:
— Ускоряется закрытие вакансии. Средний срок подбора с сервисом — 8 дней. Это в 5 раз быстрее, чем на обычных сайтах поиска работы.

— Это выгодно. Вы бесплатно смотрите видеособеседования, а платите только за открытие контактов кандидатов.

Смотреть кандидатов →

16+. Реклама. АО «ПФ «СКБ Контур». ОГРН 1026605606620. 620144, Екатеринбург, ул. Народной Воли, 19А

HRафиша

19 Jul 2024 08:23

Хотите расширить границы бизнеса? Посмотрите на свои внутренние ресурсы!

25 июля в 16:00 (МСК) состоится бесплатный вебинар «Создание и развитие распределенной команды: Реальный опыт использования Битрикс24 для масштабирования бизнеса».

Эксперты CSN поделятся своим реальным опытом и практическими инструментами для эффективного построения и управления компанией, в которой большая часть сотрудников работает удаленно, некоторые, включая директоров, упорно продолжают ходить в офис.

Узнайте:
➡️Что необходимо сделать для того, чтобы подготовиться и осуществить плавный переход на распределенный формат работы.
➡️Как автоматизировать коммерческие, управленческие и HR процессы, обеспечив развитие и рост компании.
➡️Какие существуют особенности организации распределенного формата работы, действующие стратегии мотивации сотрудников и способы повышения эффективности всей команды.

🔗 Регистрируйтесь прямо сейчас и получите ссылку на трансляцию

HRафиша

18 Jul 2024 08:42

18 - 19 сентября состоится антиконферецния "СОВРЕМЕННЫЙ HR НА РЕГИОНАЛЬНОМ УРОВНЕ: ВСТРЕЧА ЛУЧШИХ ПРАКТИК И НОВЫХ ТЕНДЕНЦИЙ".

Конференция проводится в рамках мероприятий Ассоциации экспертов по управлению персоналом.

Формат: онлайн.
Время: с 10.00 до 17.00 с перерывами и интерактивами
Концепция мероприятия: как сделать работу HR-ов эффективной в современных условиях? Обсудим этот вопрос с точки зрения технологий, подбора, удержания, обучения, оценки персонала, психологии.

Ключевые вопросы антиконференции:

- Готовность HR к будущему: взгляд через метанавыки
- Как повышать эффективность HR функции в рамках компании?
- Как сделать подбор и удержание персонала более эффективным через конкретные инструменты
- Как создавать обучение, которое нужно компании?
- Оценка персонала: как сделать ее более эффективной?
- Как создать позитивную и вовлекающую корпоративную культуру?
- Как поддерживать себя и персонал, не выгорая?


✔️ В антиконференции выступят бизнес-практики и представители федеральных и региональных компаний.

✔️ 20 экспертов в течение 2-х дней поделятся своими практиками для повышения эффективности HR специалистов разного уровня.

🔔 Подробности на сайте мероприятия

HRафиша

17 Jul 2024 11:07

⭐️ Мы долго шли к созданию собственного офлайн-мероприятия, которое будет наполнено прикладными инструментами и вдохновением для HR-сообщества. И вот мы здесь — на финальных стадиях разработки концепции нашей первой HR-конференции, которую запланировали на осень!

Нам бы хотелось пообщаться с вами, чтобы понять, какие вопросы сейчас самые актуальные. Это поможет дать вам максимум пользы на событии. Если вы работаете в HR (HRD, HR BP, HR-generalist), напишите @Katerina_HRBOX или @Alexandra_Provalova, кто готов с нами пообщаться, ответить на вопросы и тем самым помочь сделать мероприятие максимально полезным.

Беседа займет до 30 минут!
Все участники опроса гарантированно получат 30% скидку на билет.

Нам действительно важны ваши участие и мнение 😉

Erid 2SDnjdiTt4A

HRафиша

16 Jul 2024 09:51

Синие воротнички: как привлечь и удержать рабочий персонал?

Рекордный уровень нехватки кадров на предприятиях и бесконечная текучка линейного персонала — такая ситуация сложилась на рынке труда.

На онлайн-митап ИТ-решения для HR: как снижать кадровый дефицит синих воротничков
К2Тех пригласил экспертов рынка, чтобы рассказать об инструментах автоматизации найма, удержания и мотивации сотрудников и поделиться успешными кейсами

🔵17 июля в 11:00 обсудим:
* Как производственной компании закрыть массовые вакансии безболезненно и в срок?
* Какие инструменты упростят адаптацию и удержание сотрудников в условиях кадрового голода?
* Как чат-боты помогают управлению линейным персоналом?

Приглашаем тех, кто ежедневно решаете вопросы по управлению персоналом на позициях HRD, руководителя подбора персонала, руководителя по привлечению персонала, руководителя по удержанию персонала, IT HR бизнес-партнера, генерального директора.


Подробности и регистрация по ссылке

HRафиша

15 Jul 2024 19:00

📚Традиционная вечерняя подборка тематических HR каналов. Смотрите, читайте, вникайте. Жизнь сейчас насыщенная, каждый день что-нибудь новенькое. То Трампу ухо отстрелят, то испанцы в четвертый раз чемпионами Европы станут. В этих каналах немного про другое, но наверняка чем-то увлечетесь.

Всем хорошего вечера🌃

Хочешь в подборку?

HRафиша

13 Jul 2024 10:46

⁉️Как оставаться в курсе лучших практик в работе с молодыми специалистами и не отставать от конкурентов?

Участвуйте в исследовании FutureToday:
1. Регистрируйтесь на сайте
2. Сразу после регистрации вы получите отчет «Рынок труда молодых специалистов» за 2022 год
3. Заполните анкету исследования за 2024 год
4. Осенью пришлем вам результаты исследования за текущий год

Презентация предоставляется бесплатно, а результаты исследования помогут:
▫️Держать руку на пульсе динамично-растущего рынка кандидатов
▫️Разработать конкурентоспособную программу работы с молодыми специалистами
▫️Защитить HR-бюджет и обосновать работу с молодыми специалистами

➡️ Ждем вашу заявку на сайте

Реклама. ООО «ФТ» ИНН 7731611424

HRафиша

11 Jul 2024 14:00

🔥 Команда «Потока» открыла доступ к ATS-системе для всех желающих!

«Поток Рекрутмент» — гибкая ATS для массового и точечного подбора с использованием ИИ!

Она позволяет:
➡ Выстроить единый удобный процесс подбора;
➡ Упростить работу с кандидатами и минимизировать рутину;
➡ Сократить время на наем;
➡ Получить прозрачную аналитику по подбору.

Думаете, что на этом всё? ✨А вот и нет! ✨

У «Поток Рекрутмент» также есть:
⏺YandexGPT для генерации текстов;
⏺Возможности ИИ для сорсинга и скоринга резюме кандидатов;
⏺Использование чат- или голосового бота для общения с кандидатами.

И многое другое! Заинтересовались «Поток Рекрутмент»?

❤️ Подключиться бесплатно к системе на 14 дней можно прямо сейчас по ссылке ➡ potok.io

Реклама, ООО «Поток», ИНН 7713444724