Ключевое событие для HR, HRD и рекрутеров – 💜Human. Подбор персонала

📅 Дата: 30 октября 2024

Human – это не только площадка для общения, но и шанс «освежить» рутинные процессы. Когда вы видите, как другие решают задачи по-новому — быстро, эффективно, свежо — это настраивает на изменения.

Если вы тоже ищете новые идеи и хотите обсудить актуальные подходы в подборе и управлении персоналом, приглашаем вас на 💜Human. Подбор персонала.

Среди спикеров специалисты таких компаний, как Самокат, Вкусвилл, Промсвязьбанк, Сбермаркет, Сибур, Росатом, Faberlic, и Додо Пицца и других.

В программе конференции:
1️⃣ Новые источники подбора, включая социальные сети, кандидатов с блогов, CVM-механики, реферальные программы, работу с базой кандидатов и другие;
2️⃣ Инструменты адаптации и онбординга (мобильные приложения, welcome-пакеты, гайды);
3️⃣ Системы удержания персонала;
4️⃣ Автоматизация и цифровизация HR-процессов, в том числе аналитика подбора и адаптации;
5️⃣ Развитие HR-компетенций: HR как стратегический партнер бизнеса;
6️⃣ И, конечно, AI в HR.

💥Что у нас необычного для вас?
— Участники со всей страны — сравним различные подходы к управлению персоналом;
— Фасилитация приветственных встреч: уже на старте обзаведемся контактами;
— Новые форматы, такие как GPT-комната;
— Темы выбраны на основе кастдевов, которые мы проводим после каждого мероприятия.

Забронируйте место на конференцию по ссылке.

Реклама ООО «Экспотестдрайв», ИНН 5010053032

Читать полностью…

🚀 Автоматизация HR — это будущее, которое уже наступило. На бесплатном вебинаре эксперты Saby поделятся, как внедрить КЭДО максимально просто и облегчить кадровые процессы в компании.

Вы узнаете:
• Как подойти к автоматизации КДП в компании любого масштаба
• По каким критериям выбрать поставщика IT-решения
• Как выбрать оптимальный способ внедрения КЭДО
• Можно ли минимизировать риски
• Каковы результаты — профит от КЭДО в цифрах

🗓 8 октября в 11:00 (мск) в формате онлайн, участие бесплатное

👉🏻 Регистрация по ссылке

Реклама
ООО «Компания «Тензор»
ИНН: 7605016030

Читать полностью…

⚡️ Подбор и удержание рабочих в реалиях 2024 года: прямой эфир для HRD

2 октября в 11:00 мск

В ходе эфира эксперты поделятся кейсами из своей практики, дадут комментарии по рабочим ситуациям участников, а также обсудят решение оперативных задач и разработку HR-стратегий с акцентом на особенности промышленных предприятий.

Ваши результаты после эфира
☑️ Применимые рекомендации по HR-процессам и обмен практиками с коллегами.

☑️ Опыт экспертов, помноженный на практику участников, дает карту действий для закрытия вакансий, взращивания и удержания квалифицированных кадров.

🎁 Все участники эфира получат чек-лист для самостоятельной проверки точек по вводу сотрудника в должность.

📍Присоединяйтесь к эфиру, получите пользу и мануал для определения узких мест в HR-процессах!

Читать полностью…

Я знаю, сколько времени может уйти на поиск нужной информации в Telegram, поэтому регулярно делюсь полезными ссылками.

Сегодня подготовили для вас целую подборку каналов в
сфере “Карьера и HR” 🔥

Тут вы точно найдете ответы на многие свои вопросы. А главное - вам не придется, тратить на поиски информации несколько часов 😊 👇

Поэтому переходите, подписывайтесь и пользуйтесь на здоровье 📂😉

Хотите подборку?

Читать полностью…

🎙На Форуме ECOM&Retail Week поговорим про управление персоналом

Как выстроить HR-стратегии в условиях роста и стабильного развития? Какие подходы дают наилучшие результаты?

Ответы на эти вопросы прозвучат на экспертной сессии «HR-стратегии в период роста и стабильного развития: практические кейсы», которая состоится 9 октября 2024 года в зале «Колизей» Центра Международной Торговли (ЦМТ). Начало в 12:00.

Вопросы для обсуждения:
🔹Влияние глобальных изменений на рынок труда электронной коммерции;
🔹Какие стратегии выбирают компании в условиях активного роста и стабильного развития?
🔹Как оптимизировать управление в разных циклах развития бизнеса?
🔹Практические примеры успешного внедрения HR-стратегий.

🛎 Бесплатная регистрация и вся программа по ссылке

Читать полностью…

Кому не стать успешным карьерным консультантом и в какие мифы об этой профессии вы верите?

Узнайте на открытом вебинаре 30 сентября в 20:00 мск, где мы разберем:

▫️какие мифы могут останавливать перед стартом в профессии;
▫️кому точно не подойдет профессия карьерного консультанта;
▫️как обращать свои минусы в плюсы на этой позиции.

Урок для начинающих карьерных консультантов, HR и рекрутеров, а также для всех, кто хочет открыть для себя новую профессию.

Встречаемся в преддверии старта курса «Карьерный консультант в IT». Все участники вебинара получат специальную цену на обучение!

➡️ Регистрируйтесь прямо сейчас, чтобы не пропустить мероприятие

Реклама. ООО «Отус онлайн-образование», ОГРН 1177746618576

Читать полностью…

27 сентября в 11:00 эксперты hh.ru и МТС Линк проведут вебинар «Мегатренды в HR», где поделятся актуальными кейсами и инструментами для повышения эффективности HR-процессов.

Вы узнаете:
● Как мировые HR-тренды влияют на российский рынок найма;
● По каким критериям современные компании выбирают сотрудников;
● Как автоматизировать рутину с помощью искусственного интеллекта;
● Как комплексные решения оптимизируют работу рекрутеров.

Спикеры:
Мария Игнатова, руководитель направления маркетинговых исследований hh.ru
Владимир Казаков, менеджер по продукту бизнес-юнита «Обучение» МТС Линк

Мероприятие бесплатное, необходима предварительная регистрация.

Читать полностью…

С чего начинается карьерный рост HR?

Даже если вы занимаете хорошую должность в компании, всегда хочется чуть больше: зарплату повыше, работу помасштабнее. 

Но что делать, если сил и знаний для рывка недостаточно? Если руководство явно даёт понять, что на следующую ступень вы пока не тянете?

Чтобы разобраться, приходите на бесплатный марафон Гюзель Гараевой: «Засиделась! Хочу расти!». 

Уже на нём вы:

✅ сформулируете чёткую цель, куда хотите расти,
✅ избавитесь от синдрома самозванца, 
✅ научитесь составлять крутое резюме, которое невозможно пропустить. 

На марафоне будет розыгрыш двух грантов по 100 000 руб! 

Регистрируйтесь, чтобы сделать первый шаг к изменениям ⤵️
https://hrcompass.ru/hochu_rasti_reg

Читать полностью…

⚡️ Уже 25 сентября! Вебинар "Как легко мотивировать сотрудников к спорту с платформой "СКАУНТ"
Регистрация по ссылке

Вебинар проведет команда RussiaRunning – крупнейшего агрегатора беговых событий в России и разработчика платформы "СКАУНТ". "СКАУНТ" актуален для компаний с числом сотрудников от 50 человек. Но среди клиентов есть и крупные: Ашан, ВСК, РЖД.

📣 На вебинаре обсудим, как:
🔸 внедрить единую Digital-площадку для управления спортивной жизнью компании;
🔸 привлечь и удержать сотрудников в спортивных программах;
🔸 превратить заботу о сотрудниках в выгоду для бизнеса;
🔸 попасть в число компаний-счастливчиков на БЕСПЛАТНОЕ ВНЕДРЕНИЕ

🎤 Спикеры:
🔹 Евгений Кобзев,
Амбассадор бренда "СКАУНТ", HRD "Актив Компьютерс", руководитель НКО по ЗОЖ "ЗДОРОВО!".
🔹 Павел Леонтьев,
Руководитель команды разработки Russia Running
🔹 Анастасия Федорова,
Директор по маркетингу и продажам платформы "СКАУНТ"

📌 РЕГИСТРИРАЦИЯ НА ВЕБИНАР

Реклама. 16+. ООО «Арена Плюс» ИНН 7606117641

Читать полностью…

🙋‍♀️ HR-менеджер: «Хочу вырасти до бизнес-партнёра»
🤨 Компания: «Но вы же лишь нанимали персонал…»

Вот так с ходу решать задачи бизнеса без понимания его контекста — сложно. Нужно упорядочить знания, чтобы не замыкаться на рекрутменте, а решать более комплексные вопросы: внедрять HR-аналитику, управлять изменениями и налаживать корпоративную культуру.

Эти функции позволяют HR BP получать в среднем 158 000 рублей, больше никогда не закапываться в операционке — и быть востребованными на рынке труда.

Систематизируйте знания и освойте навыки на программе «HR бизнес-партнер» от Академии Eduson. В учебном плане — 145 уроков по HR-аналитике, бюджетированию и управлению проектами, а также более 20 бизнес-кейсов и тренажеров для практики.

▪️Среди спикеров — Алена Владимирская, Чарльз-Анри Бессейр де Ор (доктор наук и доцент по HR менеджменту в HEC Paris), представитель HeadHunter, преподаватель МВА в МГУ и действующие HR бизнес-партнеры крупных компаний.

✅Оставьте заявку, получите скидку и курс по нейросетям в подарок 65% по промокоду АФИША

Читать полностью…

❓Какая первая ассоциация у вас возникает, когда вы слышите «корпоративное обучение»?

Мы задали этот вопрос сотрудникам более 100 компаний. Самые частые ответы были «курсы», «скучно», «формально», «обязательное», «приходится».

Что способно изменить этот печальный тренд? Изменение подхода к развитию команды. Тем более уже 100 раз доказано, что работает эффективнее всего. Обучение по модели 70/20/10.

Вы можете найти море исследований, подтверждающих эффективность модели, — вот лишь некоторые цифры:

▪️по мнению сотрудников наиболее эффективные форматы обучения — это участие в проектах (72%), наставничество/менторство (50%), кейс-обучение (43%).
▪️по мнению 43% работодателей менторинг и наставничество снижают текучку до 50%
▪️более 85% менеджеров среднего звена отмечают, что при столкновении с новой задачей/вызовом им больше всего помогают обсуждения с коллегами и решение практических заданий

Почему, если это так эффективно, и все специалисты отрасли давно знают, что это эффективно, формальные курсы продолжают составлять основу развития?

Потому что непонятно, с какой стороны подойти и как эту волшебную таблетку внедрить. Из-за рутины просто не доходят руки, и она навсегда улетает на полку «важное, но не срочное».

А зря.

Мы вам покажем на кейсах и докажем, что перейти от теории к практике и внедрить 70/20/10 в вашу стратегию развития сотрудников совсем несложно, небольно и бесплатно.

Приглашаем всех, кто устал от рутины и обучения для галочки, на практическую экспертную встречу. Обещаем только кейсы, никакой воды.

▎Когда: 24 сентября, 11:00 - 14:00 МСК
Формат: Онлайн, бесплатно

▎Программа вебинара:

- X5 Group: Автоматизация менторинга в компании
- Health & Nutrition: Бесшовный переход между LX платформами
- OnePriceCoffee: Адаптация сотрудников по модели 70/20/10.
- Human&Business: Организация смешанного обучения на платформе
- Инвестиционная Группа АБСОЛЮТ: Вовлечение сотрудников в непрерывное обучение
- LX платформа Kampus: Создание вовлекающей программы обучения по модели 70/20/10

За регистрацию подарок полезный Гайд с пятью практическими задачами для развития.

Не упустите возможность повысить свою экспертизу и получить работающие инструменты

🔗 [Зарегистрироваться]

Читать полностью…

Ситуация на рынке труда неустойчива и подвержена экономическим, сезонным и другим колебаниям. hh.ru внимательно отслеживает состояние российского рынка труда и анализирует динамику изменений.

26 сентября в прямом эфире Наталья Данина, директор департамента аналитических бизнес-решений, главный эксперт hh.ru по рынку труда, расскажет:

• какие макротренды влияют на рынок труда в 2024 году
• как меняется спрос и предложение на рынке труда России
• в каких сферах произошли наиболее серьёзные изменения и в чём их причины
• какие тренды нельзя игнорировать в бизнес- и HR-стратегии в осеннем сезоне
• чего ждать на рынке труда и каковы прогнозы его изменений на ближайшее время
• от чего зависит успешность компании на рынке труда: факторы и бенчмарки

Приглашаем присоединиться как специалистов по подбору и руководителей HR-направлений, так и топ-менеджмент компаний и CEO.
Зарегистрироваться можно по ссылке

Реклама. ООО «Хэдхантер» ИНН 7718620740

Читать полностью…

Вебинар «Интегральный бренд работодателя: привлечь, вовлечь и удержать»

📅 Дата: 25 сентября
🕓 Время: 16:00–17:00 МСК
🌐 Формат: онлайн

Основатель employer-брендингового агентства makelove Ираклий Маргания и управляющий директор HR-бренда и внутренних коммуникаций Сбера Артём Фатхуллин расскажут:

🔸 что такое интегральный бренд работодателя и в чём он выражается,
🔸 какие существуют тренды в развитии бренда работодателя: кейсы Сбера и рынка,
🔸 на какие показатели бизнеса влияет бренд работодателя,
🔸 как и зачем компании развивать программу амбассадоров,
🔸 как выстраивать внутренние и внешние коммуникации в компании для эффективного пребординга, онбординга и офбординга.

Кому будет полезен вебинар?

✔️ Руководителям и HR-менеджерам, кто стремиться улучшить имидж компании
✔️ Внутрикомам, которые ищут новые подходы к взаимодействию с сотрудниками
✔️ Всем, кто хочет создать привлекательную и развивающую корпоративную культуру

👉 Регистрация

Читать полностью…

Бесплатный онлайн-курс по проектному управлению

Какой бы масштабной ни была задача для её успешного решения нужен план работы, чёткие сроки, ресурсы, поставленные задачи и команда, в которой распределена ответственность. Всё это лежит в основе проектного управления. Если руководители в компании не владеют инструментами проектного управления и специальными компетенциями, то эффективность работы падает и компания несёт убытки.

Бесплатный онлайн-курс от Высшей экономической школы даёт понимание, как работать со сложностями, с которыми сталкиваются руководители проектов, руководители подразделений или проектные менеджеры, и какие компетенции необходимы.

Курс состоит из 6 видеоуроков:
🔥ТОП-10 сложностей в работе руководителя проекта
🔥Обоснование проекта. Постановка цели и оценка результата
🔥Меняющиеся требования. Риски и непредвиденные обстоятельства
🔥Распределение ответственности. Вовлечение и мотивация команды
🔥Отсутствие системы управления проектами. Срыв сроков и перерасход бюджета
🔥Ведение нескольких проектов. Решение нестандартных ситуаций

На курсе вы:
☑️узнаете, как применить на практике пошаговый алгоритм действий при возникновении изменений в проекте;
☑️разберете инструменты, позволяющие управлять требованиями заказчика;
☑️рассмотрите методы, которые помогают вовлекать команды в проект;
☑️получите чек-лист, чтобы оценить свои компетенции как руководителя проекта и определить сильные стороны и зоны развития.

Кто автор курса:
🎤Маргарита Мичкова — эксперт-практик с 15-летним опытом в управлении проектами и бизнес-процессами, сертифицированный руководитель проектов Project Management Professional (PMP PMI) с 2015 года, автор и ведущая курса «Mini-MBA: Руководитель проектов» в Высшей экономической школе.

Получите доступ к урокам на 1 месяц.

➡️ Регистрация

Читать полностью…

🎙 Как нематериальная мотивация повышает вовлечённость и улучшает HR-бренд. Бесплатный вебинар.

Вовлечённые сотрудники совершают на 41% меньше ошибок, в два раза реже задумываются об увольнении и легче соглашаются на изменения. Все компании остро нуждаются в вовлечённых командах. Но как этого добиться?

24 сентября в 11:00 вместе с HRD и основателем сувенирной компании «Первая» обсудим на примере кейсов:

— Основные причины текучести сотрудников
— Проверенные инструменты удержания и мотивации в период онбординга
— Как вовлечённость влияет на бизнес и благополучие сотрудников
— Кейс: спорт и челленджи. Как увеличить вовлечённость сотрудников до 80% и снизить конфликты на 20%
— Как культура признания помогает выдерживать конкуренцию за кадры и влияет на HR-бренд
— Как компании работают с HR-брендом через мерч, welcome packet и бадди-программы

Все зарегистрированные участники получат запись вебинара и подарки от спикеров.

✍️ Регистрация по ссылке — https://clck.ru/3DLE6a

Реклама. ООО «Правовед.ру Лаб». ИНН 7731399633

Читать полностью…

2️⃣8️⃣ ноября в современном лофте Москвы состоится конференция ITHR Campus от TechRec, ориентированная на HR аудиторию.

Мероприятие охватывает весь цикл IT-подбора, практические кейсы, мастер-классы и мастермайндами с экспретами.

Вот, что будет на конференции:
📌 Секция «Рекрутмент» — про поиск и привлечение талантов. Поговорят об эффективном сорсинге, инструментах автоматизации, маркетинге, метриках, аналитике.
📌 Секция «HR & Devrel» — про адаптацию и мотивацию. Поделятся практиками привлечения, мотивации и удержания IT-специалистов, Devrel и HR Brand, помогут разобраться с метриками и аналитикой подбора.
📌 Секция «HR & IT» — про работу с распределенными IT-командами. Поднимут вопросы об ошибках и решении проблем в командах, оценке производительности и других метриках и KPI.

Еще будут:
◾️ практические мастер-классы;
◾️ мастермайнды с экспертами рынка;
◾️ круглый стол «Как технологии изменят рекрутинг в ближайшие годы»;
◾️ зоны демонстрации HR-технологий.

📃 Подробности на сайте события

Читать полностью…

📊Чтобы вырастить сильную команду, нужно регулярно проводить анализ компетенций сотрудников. Оценка 360 помогает делать это объективно и показывает точки роста.

Экосистема обучения Teachbase выпустила новый функционал — Оценку 360: теперь провести ее можно прямо на платформе. Об инструменте на вебинаре расскажет Владимир Щербаков — основатель и генеральный директор Teachbase.

🌟Обсудим, что такое оценка 360 и чем она полезна для бизнеса, зачем разрабатывать модели компетенций сотрудников и как провести оценку 360 на платформе Teachbase.

📎 Регистрация — по ссылке.

Читать полностью…

💥 HappyBossForum 15 октября

15 октября в Москве, в штаб-квартире Т-банка, состоится HappyBossForum 2024, посвященный вопросам благополучия, развития и карьеры лидера.

Ключевые вопросы форума:
▫️Кто такой счастливый руководитель, и как состояние лидера влияет на благополучие компании?
▫️Как проживать факапы и оставаться счастливым?
▫️Какой баланс работы и отдыха позволителен первому лицу?
▫️Как найти в себе силы изменить свою профессию и быть вовлеченным в другие процессы и команды?
▫️На что должны быть нацелены лучшие сотрудники: разделять ответственность руководителя за успех бизнеса и «гореть» работой или качественно выполнять свои обязанности и требовать соблюдения баланса личного и рабочего?
▫️Нетривиальная карьера топ-менеджера. Какую траекторию выбрать?
▫️Как HR стать лучшим другом для СEO и руководителей?

🎙Среди спикеров представители крупнейших компаний: ЭФКО, Группа Астра, Т-банк, Оптиком, ФосАгро, ТрансТелеком, Ренна, Сравни, Ренессанс Страхование и другие.
Более 250 HR-специалистов и топ-менеджеров встретятся, чтобы обсудить эффективные инструменты в области благополучия, развития и карьеры лидеров.

➡️ Полный список спикеров и деловая программа на сайте

Читать полностью…

🔥 Какую выгоду без автоматизации HR-процессов вы упускаете?

Рассказываем 16 октября с 10:00 МСК на онлайн-конференции с экспертами и HR, которые уже начали автоматизацию.
👉 Бесплатная регистрация

💡 Вы узнаете, как выбрать подходящее решение без рисков и ошибок;
💎 Попробуете новые инструменты;
💸 Проанализируете затраты и зададите вопросы специалистам.

Почему стоит участвовать. Разбираем кейсы:
🔸 Как сократить в 5 раз затраты на трудоустройство с КЭДО
🔸 Как закрывать вакансии в 2 раза быстрее
🔸 Как ОДИН рекрутер может заменить целое кадровое агентство
🔸 Как экономить 8 миллионов рублей с KPI-автоматизацией ежегодно - считаем на практике
🔸 Практические примеры постановки целей и оценки результативности
🔸 Получите доступ к рабочим инструментам и цифровым технологиям, которые повысят результативность работы HR-отдела в 2,5 раза.

🎁 Подарок: запись конференции и доступ к материалам.

⏰ Дата: 16 октября, 10:00 по МСК
👉 Бесплатная регистрация

Реклама. ООО "Топфактор-проект", ИНН 3460074952

Читать полностью…

➡️ 16 и 17 октября в столичном отеле Lotte 5* состоится Юбилейный XXV Саммит HR-Директоров.

❗️ 400+ представителей HR-Сообщества встретятся для обсуждения стратегических вызовов в управлении человеческими ресурсами, возрастающей роли человеческого капитала в условиях «новой реальности» и актуальных трендов на рынке труда.

🤔 Что ждет участников Саммита?
⏺ Юбилейная программа и доклады спикеров, среди которых HR-руководители из Росатома, En+ Group, Холдинга «Швабе», Герофарм, Бургер Кинга, СОГАЗ, МТС, Альфа-Банка, Магнита и других компаний различных отраслей.
⏺ В честь 25-летия мероприятия 16 октября состоится презентация книги «25 лет HR в России. О человеческом капитале и не только», которая выйдет этой осенью в издательстве МИФ.
⏺ Возможность перенять рабочие HR-практики коллег.
⏺ Выставка HR EXPO, которая познакомит участников с HR-продуктами, разработками и услугами.
⏺ Встреча по вопросам стратегического планирования и прогнозирования с Особым гостем мероприятия - Андреем Безруковым, профессором кафедры МГИМО МИД России, советником главного исполнительного директора ПАО «НК Роснефть», членом президиума Совета по внешней и оборонной политике, экспертом клуба «Валдай».
⏺ Церемония вручения Премии «Хрустальная пирамида – 2024» за достижения в области управления человеческим капиталом.

👉 Подробнее о мероприятии на hrsummit.ru

Читать полностью…

Мы все ищем не только супер мероприятия, но и кандидатов. Если хотите искать быстрее, знать про все новые инструменты, приложения, решения, алгоритмы для рекрутинга (например, как сделать в LinkedIn- выборку только с кандидатами «open to work») подписывайтесь на TG канал Атрошкиной Ани (14 лет в подборе, CEO агентства INDEX) и получайте 3 раза в неделю разные сорсиноговые полезности, истории про найм, аналитику и обзоры )

«А если найду»
Из последних крутых постов:

👉Как правильные вопросы обеспечат максимальный выхлоп от собеседования

👉Как опыт выживания в 90-е помогает в рекрутинге

👉Что делать если кандидат оказался слишком звездный + полезный инструмент для совещаний

👉Чем вредно обесценивание + меджик бокс для поиска на соревновательных площадках

Подписывайтесь на канал Ани и прокачивайте свой IT-рекрутинг💪 erid: 2VfnxvZiw3n

Читать полностью…

💥I Всероссийский «C&B Forum»
🗓 ДАТА: 21 ноября 2024г.
🏨МЕСТО: отель Лесная Сафмар (Москва, ул. Лесная, 15)
🤓ФОРМАТ: оффлайн
🖊 ОРГАНИЗАТОР: MK Group

21 ноября 2024 года состоится I Всероссийский «C&B Forum», где эксперты поделятся своими лучшими кейсами в области материальной и нематериальной мотивации, расскажут, над какими проектами сейчас работают и что показывает наилучшие результаты.

Чтобы идти в ногу со временем, узнайте, о чем расскажут спикеры из Ozon, Ростелеком, АВИАТЕХЛАБ, ГБУЗ «ДГП 133 ДЗМ», Sibedge, Этажи Владивосток, ТрансТелеКом и др. (список будет пополняться).

🛎 Подробности и регистрация

Читать полностью…

А вы уже используете ИИ для оптимизации своей работы?

2 октября стартует программа

"AI HR LAB: Искусственный интеллект в работе HR"

📍онлайн: 2 вебинара, 16 видеоуроков, домашние задания
Много практики в удобном для вас темпе!
💁‍♀️Поддержка преподавателя на протяжении всего курса

На курсе вы освоите инструменты ИИ :

👉Изучите особенности разных сервисов с ИИ и разберетесь в правилах создания промптов
👉Узнаете особенности генерации текстов c ИИ для задач HR (тексты вакансий, тексты для внутрикома, кейсы, обучающие курсы, тесты, )
👉Сможете создавать изображения и презентации без дизайнера
👉Создадите простой чат-бот с ИИ
👉Оживите фотографию и сделаете AI аватара
и многое другое!

Все это позволит:
1️⃣Работать продуктивнее и получить минимум лишний час в сутках
2️⃣Стать креативнее и решать творческие задачи более быстро
3️⃣Идти в ногу со временем и "подружиться" с передовыми технологиями

Всем участникам - 🎁подарок:
60+ промптов для HR и T&D
70+ нейросетей для разных HR задач!

Ждем вас на программе!

➡️ Подробности и регистрация

👉По промокоду HRAFISHA скидка 5%

Вопросы по программе можно задать @KateLej

Читать полностью…

Не переплачивайте за ДМС: продвинутые работодатели уже знают, как сэкономить

Корпоративные программы от СберЗдоровья — это возможность обеспечить всех сотрудников медицинскими услугами и повысить уровень HR-бренда на рынке работодателей! Откройте новые возможности ДМС для вашей компании:

- охватите всех сотрудников, вне зависимости от возраста и характера работы;
- обращайтесь к врачам в любом регионе страны без районных коэффициентов;
- расширяйте семейный кабинет на близких сотрудника;
- предусмотрите индивидуальное наполнение пакета для коллег разных грейдов: от стандарт до VIP;
- выбирайте только те опции, которые нужны вашему бизнесу без навязанных услуг;
- работайте в личном кабинете с документооборотом: выгружайте статистику и управляйте пользователями

И все это без доплат со стороны работодателя!

Готовы к сотрудничеству? Переходите по ссылке, чтобы узнать подробнее.

Читать полностью…

⚡️Авангард российского корпобучения. Приглашаем участвовать в исследовании

Мы в Center-Game проводим исследование крупных российских компаний, которые активно инвестируют в развитие сотрудников. Приглашаем вас участвовать.

📊 Исследуем, как устроено обучение в вашей компании: от онбординга до ежедневного обучения. Какие подходы и технологии вы используете, с какими сложностями сталкиваетесь, во что инвестируете время и деньги, какие практики двигают индустрию вперёд.

👩‍💻 Кого приглашаем:
• руководителей функций/отделов/департаментов обучения;
• руководителей корпоративных университетов и академий;
• HR/HRD/HRBP, которые руководят онбордингом и адаптацией в компании.

❇️ Когда исследование закончится, пригласим вас на закрытую онлайн-презентацию результатов и пришлём подробный отчёт. Также всем участникам дарим промокоды на корпоративные продукты нашего образовательного проекта CG Education.

☑️ Исследование пройдёт в формате интервью на 40–60 минут. Если вам интересно принять участие, выберите удобный день и время 👈

Читать полностью…

IT-рекрутмент — профессия, которая привлекает многих. Есть те, кто оказался в ней случайно, также есть категория людей, которая осознанно задумывается о вхождении в эту профессию. Так с чего же начать?

SENSE составили полный гайд о форматах работы в рекрутменте.

📃 Читайте в статье, чем отличается работа рекрутера в кадровом агентстве и инхаус.
🖥 А так же подписывайтесь на телеграм-канал SENSE, чтобы не пропустить новые статьи.

Реклама. 16+. ООО «СЕНС ГРУПП» ИНН 7736330233
Erid: 2VfnxvTv2xY

Читать полностью…

Влюбиться за 14 дней в «Поток Рекрутмент»… ❤️

Спорим, что это реально?

Потому что «Поток Рекрутмент» — это та самая система, которая покорит ваши сердца с первого взгляда.

Гибкая система для массового и точечного подбора с использованием ИИ сделает ваш подбор быстрее и эффективнее!

С чем она поможет:

◽️Искусственный интеллект: возможности ИИ для сорсинга и скоринга резюме с карьерных сайтов значительно ускорят процесс подбора.
◽️Чат- или голосовой бот: автоматизируйте общение с кандидатами, получая мгновенные ответы на их вопросы и поддерживая интерес к вашей компании.
◽️YandexGPT для генерации текстов: создавайте привлекательные вакансии за считанные минуты, сокращая воронку найма по времени.

И многое другое!

Заинтересовались ✨«Поток Рекрутмент»?✨

❤️ Тогда воспользуйтесь бесплатным демо-доступом на 14 дней и убедитесь сами, как легко и эффективно можно закрывать вакансии.

Реклама, ООО «Поток», ИНН 7713444724

Читать полностью…

🎁 Специально ко дню HR-менеджера — бесплатный интенсив, чтобы прокачать навыки в управлении командами и командировками в компании.

Эксперты бизнес-тревел подготовили гайды и исследования рынка, записали 7 коротких видеолекций и собрали все материалы в телеграм-боте. На интенсиве с 20 по 23 сентября вы:

→ Узнаете юридические и финансовые нюансы командировок в крупной компании.
→ Снизите риски трудовых конфликтов и ошибок.
→ Улучшите систему мотивации сотрудников через поездки.
→ Научитесь автоматизировать процессы с помощью технологий.
→ Узнаете, как тренды в управлении персоналом в 2024-2025 году помогают в организации командировок.

Пройдите тест в конце интенсива — и получите именной сертификат. Он подтвердит, что вы готовы сократить время и бюджет на организацию командировок и планировать поездки без ошибок и дискомфорта для команды.

Занять место на интенсиве

Читать полностью…

🌟Приглашаем на бесплатный митап «Геймификация онбординга»

На примере кейса Surf Coffee®, покажем как встроить игровые элементы в процесс адаптации новых сотрудников и трансформировать онбординг в захватывающее путешествие по философии и ценностям вашей компании.

🐦На митапе выступят
Елизавета Самарцева – руководитель направления по развитию HR-бренда и внутренних коммуникаций в Surf Coffee.

Алиса Бабаева – продюсер в Center-Game, управляла разработкой образовательных проектов для STADA, Сбербанка, СИБУР.

Программа митапа:
— Онбординг как важный бизнес-процесс для достижения результатов
— Как спроектировать онбординг на основе философии и ценностей компании
— Как вовлечь сотрудников в создание материалов для онбординга и зачем
— Особенности онбординга при масштабировании и широкой географии
— Внедрение нового онбординга: процесс не только для новых сотрудников, но и нынешних
— Оценка эффективности процесса онбординга
— Как сделать ценности компании «живыми» и понятными сотрудникам
— Как говорить на одном языке с разными категориями сотрудников
— Примеры форматов подачи материала в онбординге
— Геймифицированная диагностика: как игра выявляет сильные стороны нового сотрудника

📅 19 сентября
⏰ 16:00 - 17:00 (Москва)
🔗 Зарегистрируйтесь здесь

Читать полностью…

💥 16 - 18 октября в Москве пройдет XXII HR-конференция «Compensation & Benefits Forum Russia 2024: Актуальные инструменты удержания сотрудников по категориям».

📍Место: Radisson Collection Hotel / онлайн-трансляция

🎯 В программе:
• Какие трудности испытывают C&B сейчас и как их решают?
• Как менять подходы к С&B для удержания сотрудников сегодня?
• Что нужно автоматизировать в C&B в первую очередь?
• Как мотивировать рабочих в условиях растущего дефицита кадров?

🎙 90% cпикеров из реального сектора: ГК «Абрау-Дюрсо», Эконика, Балтика, Газпром Нефть, ГК «Самолет», Ростелеком, Технониколь, Авиатехлаб, ОТП Банк, Работа.Ру, РСХБ-Страхование, Локотех и другие.

🧩 Ключевые фишки конференции:
● Программа включает стратегии удержания сотрудников, что полезно не только Руководителям мотивации персонала, но и Директорам по персоналу в целом
● 6 уникальных аналитических докладов
● 17 воркшопов (работа участников в группах) и дополнительный воркшоп для участников онлайн.

➡️ Актуальная программа конференции

Читать полностью…