Вакансии и резюме HR-специалистов

26 Apr 2024 14:16

​​#вакансия_удаленка

HR аналитик

Компания: Konig Labs

Задачи:
- Описание бизнес-процессов по кадровому документообороту;
- Отрисовка процессов в BPMN нотациях;
- Работа с настройкой системы Dircetum HR pro;
- Проведение интервью с заказчиками для снятия бизнес-требований.

Требования:
- Опыт в HR от 5 лет;
- Опыт построения бизнес процессов;
- Знания КЭДО, кадрового делопроизводства;
- Умение строить BPMN нотации и ER-диаграммы.

Условия:
- оформление по ТК РФ, ГПХ/ИП и полностью белую з/п;
- уровень з/п зависит от ваших пожеланий и навыков, готовы обсуждать любую сумму;
- гибкий график в удалённом формате- свои часы определяешь сам;
- премии и KL-коины по результатам работы;
- заботу от компании: оплачиваемые корпоративы, подарки и розыгрыши среди сотрудников,
- 100% оплата больничных, отпусков и до 2 day off в месяц, возможность брать отгулы в счёт отпуска или отрабатывать часы в другое время;
- возможность покупать технику у компании в рассрочку или брать в пользование;
- А еще профессиональное развитие: возможность учиться у одного из самых крутых Agile коучей концерна, performance review раз в 12 месяцев; компенсация английского языка до 50% от стоимости обучения; компенсация профильных курсов до 100% от стоимости курса; корпоративная электронная и бумажная библиотека и база знаний, а также литература по запросу для каждого.

Откликнуться:
@HrKristinaorekhova

Жду твой отклик!

Вакансии и резюме HR-специалистов

25 Apr 2024 16:17

​​#вакансия_удаленка

Рекрутер

Компания - HR агентство HLM

Задачи:
- Закрытие вакансий для наших клиентов;
- Самостоятельный и проактивный поиск кандидатов - никакой массовки;
- Проведение собеседований и оценка кандидатов;
- Участие в других HR проектах по желанию и в зависимости от уровня компетенций.

Требования:
- Опыт работы в подборе от 1 года;
- Проактивная позиция, ориентация на результат.

Условия:
- Мотивация по итогам встречи;
- Удаленная работа;
- Частичная или полная занятость с возможностью самостоятельно планировать рабочий день;
- Интересные проекты в работе.

Откликнуться:
@lada_krushina

Вакансии и резюме HR-специалистов

25 Apr 2024 11:16

​​#вакансия_офис

Руководитель отдела персонала

Что делать:
— Участие в разработке и реализации стратегии управления персоналом на производственной площадке МСК и в УК в соответствии с общими целями компании совместно с HRD.
— Участие в развитии бренда работодателя.
— Выстраивание функции подбора и адаптации в соответствии с общей стратегией ГК, совместно с HRBP производственных площадок. Организация полного сопровождения жизненного цикла сотрудника: от подбора до увольнения.
— Личное участие в поиске и подборе кандидатов на позиции управленческого звена, проведение интервью, оценки компетенций, представление кандидатов ЛПР.
— Управление командой HR-специалистов.
— Участие в создании и реализация в зоне своей ответственности программы наставничества в рамках общей стратегии ГК.
— Организация процессов обучения и оценки персонала на своей площадке и в УК в рамках адаптационного периода совместно с HRD и менеджером по обучению.
— Формирование кадрового резерва.
— Помощь в организации корпоративных мероприятий и инициатив по укреплению корпоративной культуры.

Требования:
— Высшее образование (предпочтительно в области управления персоналом/психологии/социологии).
— Опыт работы на аналогичной позиции не менее 3-х лет, предпочтительно в производственной сфере.
— Успешный опыт руководства командой HR-специалистов.
— Знание современных методик и инструментов по управлению персоналом, опыт внедрения HR-проектов.

Условия:
— Офис, Павловская Слобода.
— Корпоративный транспорт от станции МЦД2 «Нахабино».

Откликнуться:
@UlyaKrasnyh

Вакансии и резюме HR-специалистов

24 Apr 2024 15:16

​​#вакансия_удаленка

Менеджер по подбору персонала

Компания: EVERA PEOPLE

Условия:
- Договор ГПХ, с ИП или самозанятым
15 % от суммы чека. Средний чек 500К+
- Рассмотрим кандидатов с любой геолокацией (у нас успешно работают консультанты по всем локациям СНГ и по миру: Европа, ЮВА, Африка и т.д.))
- Всесторонняя помощь наставника, который отвечает за работу с каждым конкретным клиентом
- Доступ на платные ресурсы оплачивает агентство
- У нас очень много разных позиций!!! Более 200 одновременно в работе

Обязанности:
- Поиск кандидатов с использованием всех доступных каналов привлечения
- Анализ рынка и грамотный отбор резюме
- Самостоятельное проведение собеседований и первичная оценка кандидатов
- Организация и координация проведения дальнейших этапов собеседований
- Сбор рекомендаций по кандидатам
- Контроль процесса трудоустройства кандидатов
- Формирование и ведение базы кандидатов

Мы точно сможем продуктивно сотрудничать, если у Вас есть успешный опыт закрытия таких вакансий

Откликнуться: 
info@everapeople.ru c указанием позиции Менеджер по подбору персонала/рекрутер (удаленно)

Вакансии и резюме HR-специалистов

24 Apr 2024 08:03

📣 Карьерные направления в HR-2024: что выбрать

Появляются новые технологии, инструменты — меняется HR-сфера. Поэтому чтобы не терять свою конкурентоспособность на рынке труда необходимо постоянно развивать свои навыки. И тут возникает самый сложный вопрос, как и куда двигаться, что изучать?

👉 Академия развития бизнеса приглашает на новый бесплатный вебинар о трендах будущего в HR: «Карьерные треки в HR: как развиваться в профессии».

🗓 Когда: 22 мая в 12.00 по Мск

🔥 Спикер: Элина КУЭСТА, HR, основатель и управляющий партнер сервиса рекомендательного рекрутмента iRecommendWork, член Ассоциации карьерного консультирования и сопровождения.

В программе:
💬 Обзор ключевых карьерных треков в HR: от новичка до эксперта или топа;
💬Технологии и инновации в HR: как они меняют профессиональный рост;
💬Создание индивидуального плана развития в HR: методы и инструменты;
💬Нетворкинг и менторство в HR: стратегии для успеха;
💬Тренды и будущее HR: куда движется профессия.

➡️ Регистрация по ссылке

Еще больше интересного для HR — на канале Академии развития бизнеса

Реклама: АНО ДПО "Академия развития бизнеса" ИНН 9704108871. erid: 2SDnjdUCFcu

Вакансии и резюме HR-специалистов

23 Apr 2024 13:14

​​#вакансия_офис

HR специалист

Фонд: Дари еду

Что нужно делать:
— выстраивать систему постоянного потока кандидатов;
— запускать полноценный цикл подбора (анализировать рынок труда, создавать портреты и описания кандидатов, использовать разные ресурсы для поиска, проводить онлайн-собеседования, оформлять договоры);
— контролировать процесс обучения и адаптации соцработников (начиная с отправки заявки, заканчивая получением сертификата);
— разрабатывать систему мотивации;
— работать со стрессом (проводить общие встречи с сотрудниками, отслеживать и реагировать на процессы выгорания);
— выполнять план по количеству сотрудников в штате;
— быть проводником между соцработником и менеджерами оформления заказов, помогать сотрудникам с вопросами, возникающими на заказах с сотрудниками.

Что нужно уметь делать:
— желателен опыт тренингов с персоналом/нематериальной мотивацией
— проявлять инициативу и предлагать решения для повышения эффективности поисков, не ждать, когда кандидаты придут сами;
— не зацикливаться на шаблонных способах подбора персонала, выстраивать гипотезы и тестировать их;
— обладать навыками тренера и наставника, уметь мотивировать команду;
— соблюдать сроки дедлайнов.

Мы предлагаем:
— локация: Москва (гибридный формат)
— оклад: от 80.000р gross - 120.000р gross
(рассмотрим ваши зарплатные ожидания)
— поддержка в реализации интересных идей;
— комфортная, позитивная атмосфера в команде;
— Work-life balance (нам важен итоговый результат, а не количество часов рабочего времени)

Откликнуться:
vacancy@dariedy.ru

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 16:18

💚💚💚💚

🟢 HR-специалист
Поиск, подбор, оценка кандидатов, подтвержденный опыт работы от трех лет, опыт работы ERP, CRM, 1С, знание ТК РФ и блоков HR, график работы 5/2 c 9:00-18:00

🟢 HRG в компанию MIZA
Поиск крутых специалистов везде и всюду, организация процесса адаптации новых сотрудников, знать, что такое онбординг и как его проводить, иметь успешный опыт работы HRG, достойная оплата труда от 80 тыс рублей

🟢 HR Generalist
Ведение обособленного подразделения, подбор IT персонала, развитие процессов работы с персоналом, возможен гибрид 1-2 дня в неделю

🟢 Кадровик в АЛЕВ-ТРАНС
Работа с регламентным и управленческим учетом, ведения воинского учета организации, ведение кадрового делопроизводства в полном объеме, конкурентная ЗП от 100 000

🟢 HR бизнес-партнер
Создание системы подбора персонала и его найм, создание системы адаптации персонала всех уровней, высшее образование, опыт работы со всеми блоками HR на производстве от 2-х лет, размер оклада: от 150 000 руб


💚💚💚💚💚💚💚💚

🟢 Рекрутер
Подбор персонала в различные подразделения, составление профиля должности совместно с внутренним заказчиком, официальное трудоустройство,

🟢 IT рекрутер в Гринатом
Полный цикл рекрутмента, ведение кандидата до выхода, оконченное высшее образование, опыт работы в IT подборе от 2х лет, зарплата: 100-130 нетто+годовая премия

🟢 Рекрутер в «Фабрика HR»
Поиск резюме кандидатов на открытые вакансии, сопровождение кандидата до закрытия вакансии, свободный график, работа в CRM системе, обучение и развитие

🟢 Junior HR-маркетолог
От 45 000р/в месяц, график: 5/2 с 10 до 18 по МСК, поиск кандидатов и размещение объявлений на job-бордах

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 14:15

🎁 Подарок для HR и кадровых специалистов — инструкция по командировкам. 

Сохраняйте гайд «7 советов по организации командировок и разбор трудовых споров» от экспертов по оптимизации деловых поездок. Он бесплатный. 

В нем собрали ответы на важное:
- Как навсегда забыть про ошибки в паспортных данных.
- Как повысить лояльность сотрудника в деловой поездке.
- Как решать любые форс-мажоры в командировке за 30 минут. 

И другие трудные аспекты в командировочных процессах. 

Полезный бонус: в конце гайда будет чек-лист по всем документам, которые нужны до и после командировки. 

Скачать гайд бесплатно.

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 10:11

​​#вакансия_удаленка

🔥 Срочно требуется HR специалист по массовому подбору персонала для Леруа Мерлен

📌Задачи:
- размещение объявлений по каналам Telegram, ВКонтакте и других социальных
- назначать первичные интервью;
- проводить первичные интервью с кандидатами
- закрывать открытые вакансии;

📌Требования:
- опыт в кадровом агентстве будет преимуществом;
- активная позиция (в команде молодые и амбициозные ребята, хотели бы видеть такого же коллегу)

📌 Плюшки от нас:
- удаленная работа график с 10:00 до 19:00 по мск;
- оклад договорной + бонус за каждую закрытую вакансию;
- возможность роста внутри компании;

📞Откликнуться:
@ProHouse1 или по номеру телефона +79773132224

Вакансии и резюме HR-специалистов

19 Apr 2024 16:19

💻 Топ-5 фильмов про карьеру

Вакансии и резюме HR-специалистов

18 Apr 2024 16:18

​​#вакансия_удаленка

Рекрутер

Компания: «Фабрика HR»

Задачи:
- аналитика вакансий (перед тем как взять вакансию в работу);
- поиск резюме кандидатов на открытые вакансии (пример: менеджеры по продажам, бухгалтеры, инженеры, геодезисты, HR и т.д.) на работных сайтах, соц. сетях и др. источниках; Инструменты предоставляем!
- проведение телефонных, Skype-интервью/мессенджеры;
- сопровождение кандидата до закрытия вакансии;
- ведение базы данных по кадровому резерву;
- взаимодействие с заказчиками и обсуждение проектов;
- отчётность.

Знания и умения:
- вы умеете считывать профиль и оценивать у кандидатов скиллы и личные ценности человека;
- вы готовы к большому количеству холодного подбора и готовы предлагать новые методы привлечения кандидатов;
- вы легко находите общий язык с людьми, умеете слушать и слышать;
- высокий уровень эмоционального интеллекта;
- чувство юмора на уровне: вы понимаете где проходит тонкая грань между сарказмом, иронией и оскорблением;
- опыт в подборе от полугода

Условия:
- оплата сдельная, % за каждую закрытую вакансию (от 14 000 до 75000 руб. за позицию). При занятости 8 часовой, готовы обсуждать окладную часть.
- работа в удаленном режиме (home-office) из любой точки мира, в рамках мск времени.
- свободный график (возможность совмещать с учебой, отпуском по уходу за ребенком). Но важно быть на связи с заказчиком и нами, оперативно отвечать;
- работа в CRM системе;
- обучение и развитие;
- доступ к базе резюме.

Ждем ваши резюме на данную позицию.

В сопроводительном письме укажите какие методы оценки кандидата вы используете во время собеседования!

Откликнуться:
/channel/YanaKhrestyanovich

Вакансии и резюме HR-специалистов

18 Apr 2024 08:59

Бесплатный гайд по разработке корпоративного обучения

Ребята из диджитал-студии Tetraform подготовили подробный гайд, который поможет выявить глубинные потребности сотрудников и бизнеса, чтобы с учётом этого спроектировать обучение.

Студия разрабатывает цифровые решения для бизнеса, HR-департаментов, корпкультуры и образования, поэтому хорошо разбирается в теме.

С помощью гайда вы сможете проанализировать собственное обучение или проверить подрядчиков, которые создают образовательный продукт для вашей компании.

👉🏻 Переходите в бота и забирайте

Реклама. ИП Мардамшин Наиль Ришатович, ИНН: 213005562106
erid: 2SDnjchVBSq

Вакансии и резюме HR-специалистов

17 Apr 2024 13:14

​​#вакансия_удаленка

IT рекрутер

Компания: Гринатом (аккредитованная ИТ компания)

Обязанности:
• Полный цикл рекрутмента
• Ведение кандидата до выхода
• Работа с заказчиками: поддержание коммуникаций, апдейт по статусам финалистов, предоставление аналитики рынка
• Участие в хакатонах и других мероприятиях
• Составление отчетности: воронка, статусы для заказчиков и пр
• Ведение базы данных кандидатов в Skillaz

Требования:
• Оконченное высшее образование
• Аналогичный опыт работы в IT подборе от 2х лет
• Структурность мышления, внимательность, многозадачность

Условия:
• Зарплата: 100-130 нетто+годовая премия
• Официальное оформление по ТК РФ
• Режим работы: удаленно
• График работы: 5/2 с 9 до 18
• Возможности профессионального роста и развития
• Расширенный социальный пакет (ДМС (со стоматологией), курсы, обучение за счет компании, льготы и компенсации предусмотренные коллективным договором, корпоративный фитнес и другие бонусные программы для сотрудников)

Откликнуться:
@Anna0Art

Вакансии и резюме HR-специалистов

16 Apr 2024 16:18

📖 База Знаний по прокачке своего личного бренда

⚡️ Кто на нашем канале недавно, рассказываем, у нас для всех подписчиков работает база знаний по прокачке личного бренда HR-эксперта любого уровня подготовки!

Что туда входит:
• Мини-курс из 7 уроков "Упаковка личного бренда HR-специалиста"
• Книга "Как быстро удвоить доход HR-специалиста"
• Гайд по отстройке от конкурентов
• Гайд с рекомендациями для создания личного сайта HR-эксперта
• Рабочая тетрадь с заданиями "Как HR'y перейти в онлайн"
• Инструкция по подготовке к консультации с клиентами
• Видео-урок "Портфолио HR-эксперта"
______________________________

Скорее переходи в базу знаний по ссылке 
⬇️
Выбирай то, что нужно именно тебе
⬇️
Все материалы придут на указанную почту

Вакансии и резюме HR-специалистов

16 Apr 2024 08:09

​​#вакансия_офис

HRG

Новосибирск, м. Золотая нива, зп 80-120 тыс

Компания: MIZA

Задачи:
- Поиск крутых специалистов везде и всюду, делать так, чтобы в компанию выходили работать самые лучшие кадры.
- Проведение собеседований. В первую очередь надо будет закрывать позиции в некоторых подразделениях: коммерция, маркетинг, производство (в меньшей степени);
- Организация процесса адаптации новых сотрудников;
- Выстраивать коммуникацию с сотрудниками. Поддерживать отличное моральное состояние команды, повышать эффективность сотрудников компании путем проведения корпоративных мероприятий, игр, анкетирований;
- Помогать в создании базы знаний и обучений для сотрудников, написание регламентов, должностных папок;

Требования:
- Иметь успешный опыт работы HRG;
- Знать, что такое онбординг и как его проводить;
- Есть опыт проведения тимбилдингов;
- Иметь опыт работы с основными работными ресурсами (hh, linkedin, fb, tg и др.)
- Проактивный, инициативный, внимательный, коммуникабельный, умеете доводить дела до конца;
- Эмпатичный, готовы выслушать сотрудника, помочь корректно решить ситуацию;
- Будет здорово, если у вас есть опыт работы с digital-позициями и в fashion-индустрии (маркетологи, дизайнеры, конструкторы и др)

Условия:
- Работа в современном офисе;
- График работы 5/2 с 9 до 18;
- Молодой, дружный и профессиональный коллектив;
- Гибкое и адекватное руководство, которое всегда "за" новые идеи и полезные решения
- достойная оплата труда от 80 тыс рублей (оклад + KPI);
- Возможность роста в компании;
- Готовы вкладываться в развитие сотрудников.

Откликнуться:
@HR_founder_assistant.

Вакансии и резюме HR-специалистов

26 Apr 2024 08:09

​​#вакансия_офис

Рекрутёр

Компания: FinTech

Что делать:
— Поиск кандидатов в коммерческий блок (Sales, BD, KAM, Product, Project вакансии).
— Аналитика рынка.
— Размещение вакансий на работных сайтах.
— Проведение первичного скрининга.
— Взаимодействие с нанимающими менеджерами.
— Проведение адаптационных мероприятий.

Требования:
— Опыт (точечного) подбора от 1 года.
— Знание техник проведения интервью и оценки кандидатов.

Условия:
— Гибрид, Москва.

Откликнуться:
@Maria_K_HR

Вакансии и резюме HR-специалистов

25 Apr 2024 13:15

​​#резюме

Всем привет!

Меня зовут Диана.✨
Я HR-менеджер/IT-рекрутер, с опытом работы в Fintech, Startup, IGaming. Рассмотрю фуллтайм, парттайм, проекты удаленка(!).
Сейчас нахожусь в активном поиске команды мечты с кем будем вместе расти и развиваться!

- Более 3-х лет опыт подбора ИТ-специалистов, Frontend, Backend, Fullstack, Mobile, Web разработчики, Devops инженеры, Бизнес, Системные аналитики, Проджект, Продукт менеджеры, Дизайнеры, Копирайтеры, Методисты, Ассистенты и др;
- Полный цикл ведения вакансии - снятие брифа, составление стратегии поиска, выбор инструментов поиска, холодный/теплый поиск, первичное интервью, скрининг, вовлечение кандидатов;
- Работаю c Huntflow, Talantix, Trello, Slack, Notion, Bitrix24, SAP, Canva, Google: Doc, tabl, form;
- Выставление оффера, онбординг;
- Опыт проведения интервью на Английском;
- Английский — С1.

Буду рада познакомиться и рассказать о себе подробнее:)

Контакты:
+7 (984)133-02-12
@diana_fedorishena

Вакансии и резюме HR-специалистов

24 Apr 2024 17:19

Папка с полезными каналами для HR-специалиста ✈️

Мы с каналами коллег собрали крутую папку HR-весна с самыми полезными каналами для HR 🌟

Очень рекомендуем подписаться, особенно, если вы пропустили прошлые папки или почему-то решили, что вам они не нужны.

Разве могут быть не нужны:
➡️ авторские мнения и опыт в HR-сфере
➡️ вдохновляющие кейсы
➡️ полезные обзоры, исследования и рейтинги
➡️ практичные инструменты для работы
➡️ актуальные тенденции и тренды

Забирайте весеннюю папку в свою коллекцию. Можно подписаться на все каналы сразу или выбрать те, что вам особенно интересны 💚

Вакансии и резюме HR-специалистов

24 Apr 2024 12:13

​​#вакансия_удаленка

🔎 Ресечер

🚀 Компания - Filin

Работа проектная, но если сработаемся, то готовы рассмотреть вариант постоянного сотрудничества

📌 Задачи:
• Сбор пула кандидатов (в основном HH.ru и телеграм), отсеивать нерелевантные отклики
• Первичный скрининг
• Предварительная оценка кандидата - по телефонному звонку
• Составлять карту поиска сотрудников - сорсить

📌 Пожелания к кандидату:
• Релевантный опыт от 1 года
• Любовь к профессии
• Навык работы с резюме
• Умение формировать резерв специалистов, которые могут подойти на другие вакансии
• Умение расположить к себе кандидата при первом знакомстве (не отпугнуть его)

💁🏽‍♀️ Портрет кандидата:
Девушка от 21 года, позитивная и открытая. Грамотная устная и письменная речь

💸 Уровень ЗП от 40 000 руб. 

📞 Откликнуться:
@sofia_m_filin или на почту: murzina@filin.pro

Вакансии и резюме HR-специалистов

23 Apr 2024 16:17

​​#вакансия_удаленка

HRG

Задачи:
- закрытие вакансий на точечные позиции
- ведение первичной документации сотрудников
- коммуникация со всеми сотрудниками штата (небольшой штат)
- работа с уже готовыми первичными материалами для работы
- хороший адаптивный старт, предыдущий hr менеджер передаст все дела

Требования:
- опыт на позиции hrg от 1-го года
- опыт выстраивания hr отдела
- опыт работы в диджитал или маркетинге будет преимуществом

Условия:
- полная удаленка, офис находится в Москве
- совокупный доход от 60.000 в месяц
- работа напрямую с Генеральным директором, можно активно интегрировать свои идеи

Откликнуться:
/channel/librador

Вакансии и резюме HR-специалистов

23 Apr 2024 09:59

❗️На HeadHunter открыто 2 936 вакансий HR бизнес-партнеров

Как перейти в высшую лигу и занять стратегическую роль вместо того, чтобы тонуть в найме, онбординге и созвонах? Выстроить систему из того, что вы уже знаете, — и поучиться у лидеров сферы.

Пройдите 128 уроков по HR-аналитике, бюджетированию, проектному мышлению и управлению финансами на курсе «HR бизнес-партнер» от Академии Eduson. Преподают Алена Владимирская, Чарльз-Анри Бессейр де Ор (HEC Paris), Максим Поташёв (RP Consulting) и другие практики с опытом более 10 лет.

✔️ Также в программе: 12 тренажеров, 10 кейсов, удобные конспекты-раздатки и 365 дней поддержки личного куратора.

По промокоду ЭЙЧАР вы получите скидку 65% на программу и второй курс в подарок, оставьте заявку по ссылке: https://www.eduson.tv/~qbzIZA

Реклама ООО "Эдюсон" ИНН: 7729779476

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 16:17

​​#резюме

Добрый день , уважаемые коллеги!                                                 

Меня зовут Ольга- рекрутер со стажем более 10 лет. Нахожусь в СПб.                     

В данный момент нахожусь в поиске постоянной, удаленной работы в сфере HR.                           

В моей практики множество закрытых вакансий, как производственных, так и офисных с разным уровнем сложности и подчиненности ( топ менеджмент, специалисты, руководители, коммерческий блок, финансовый блок, закупки, логистика, маркетинг, отдел персонала).         

Также имею успешный опыт выстраивания отдела персонала с 0, разработка лна, регламенты по корп.культуре, ценностям, мотивации,онбординга.                  

СV по запросу. С удовольствием отвечу на дополнительные вопросы .

Откликнуться:
/channel/OlgaAl2611

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 12:13

​​#вакансия_офис

На связи собственник крупного холдинга из Краснодарского края, мы формируем HR-департамент. Сфера деятельности: девелопмент, HoReCa, retail в нескольких сферах и многое другое ✅

У нас крутая, молодая команда, современное управление и прозрачные условия, мотивация 🫰🏼

Ищем в команду:
 • HRD (руководителя HR-отдела) — оклад + KPI 💵 (готовы выслушать предложения)
Рекрутинг, управление HR отделом (in-house агенство, с дальнейшим выходом на открытый рынок), улучшение hr-бренда и hr-маркетинг, построение мотивационной политики, разработка и внедрение корпоративной политики, кадровое делопроизводство и офферы сотрудникам, адаптации и стажировки, участие в управлении персоналом и развитии 📈

 • HR-менеджер (рекрутер полного цикла) — оклад + KPI (готовы рассмотреть ЗП под кандидата) 💵
Рекрутинг сотрудников, работа с заказчиком, холодный поиск, брифинги с управленцами, проработка каналов поиска, собеседование, адаптация, участие в развитии команды, exit-собеседования 🧑‍💼

 • HR-аутсорсинг (сдельная работа) — готовы обсудить ваши условия, платим по рынку 💵
Рекрутинг полного цикла, назначение собеседований, холодный поиск, трафик кандидатов и работа с заказчиком 📋

✈️ Также предоставляем: релокацию, проживание, корпоративную связь и устройства, удобный офис, оплачиваем все необходимые рабочие пространства, а также корпоративные привилегии 🔥

🧠 Есть разработанная карта развития и бизнес процессов по направлению работ, в разных предприятиях и смежных рабочих группах, общее количество человек сейчас в компаний около 150 🧑‍💼

💵 Финальные условия готовы обсуждать с кандидатом и корректировать под каждого!
Релокация: Краснодар, Новороссийск, Геленджик 🌊

Всю более подробную информацию готов проговорить по телефону или WhatsApp, а также предоставить персонально каждому информацию о компаниях 👋🏻

Собственник компании: 8 (918) 180-03-95
Звонить в любое удобное время или пишите в WhatsApp ✅

Вакансии и резюме HR-специалистов

22 Apr 2024 07:09

​​#вакансия_офис

HR-специалист 🔍

💡 Обязанности:
- Поиск, подбор, оценка кандидатов;
- Работа совместно с внутренним заказчиком над профилем вакансии;
- Создание системы адаптации и обучения сотрудников;
- Разработка системы вознаграждения и мотивации сотрудников;
- Участие во внедрении системы 1С управление персоналом;
- Ведение КДП 60 человек.

💡 Требования:
- Подтвержденный опыт работы от трех лет;
- Опыт работы ERP, CRM, 1С;
- Знание ТК РФ и блоков HR ( подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие, КК);
- Знание методов адаптации и развития персонала;
- Иностранный язык уровня (В1) Intermediate или выше будет преимуществом: переписка, участие в совместных совещаниях, переговорах.

💡 Условия:
- Оформление по ТК РФ;
- График работы 5/2 c 9:00-18:00 ( по согласованию гибкий график работы);
- ДМС после испытательного срока;
- Возможность роста по карьерной лестнице ( формируется отдел);
- Повышение квалификации и прохождение обучающих курсов.
- Офис располагается в Москва Сити.

📞 Откликнуться:
Валентина +7 (911) 128-20-84

Вакансии и резюме HR-специалистов

19 Apr 2024 08:09

​​#вакансия_офис

HR бизнес-партнер

Компания: ТЕРСИС-УПАК (есть релокационный пакет при переезде)

Обязанности:
- Создание системы подбора персонала и его найм: воронка, ведение кандидатов, закрытие вакансий административно-управленческого и линейного персонала. Самостоятельное ведение найма
- Создание системы адаптации персонала всех уровней
- Создание эффективной системы мотивации для персонала компании и ее контроль
- Внедрение программ обучения на производстве, курирование внешнего обучения
- Развитие корпоративной культуры на основе ценностей компании

Требования:
- Высшее образование
- Практический опыт работы со всеми блоками HR на производстве от 2-х лет
- Опыт построения и стандартизации HR-процессов компании
- Опыт создания системы мотивации для административного и производственного персонала
- Понимание HR-аспектов работы бизнеса в комплексе, готовность быть поддержкой и опорой собственнику компании в HR-вопросах
- Повышение квалификации по построению системы мотивации
- Умение пользоваться альтернативными источниками подбора персонала

Условия:
- Место работы: г. Покров ул. Франца Штольверка д.8
- График работы: полная занятость, 5/2, возможно гибкое начало дня
- Трудоустройство по ТК РФ
- Размер оклада: от 150 000 руб.
- Указанный уровень дохода + KPI
- Социальный пакет:
- Все преимущества оформления по ТК
- Есть возможность проживания недалеко от производства в рабочие дни
- Есть релокационный пакет в случае желания переехать в г. Покров - экологически чистый район с прекрасной природой.

Откликнуться:
@Ritttka1

Вакансии и резюме HR-специалистов

18 Apr 2024 12:13

​​#вакансия_офис

Кадровик

Компания: АЛЕВ-ТРАНС

Обязанности :
- Работа с регламентным и управленческим учетом; 
- Ведения воинского учета организации 
- Участие в актуализации локально-нормативных актов компании 
- Работа с миграционным учетом; 
- Ведение кадрового делопроизводства в полном объеме: оформление приема, перевода, увольнения сотрудников, учет отпусков, больничных; 
- Актуализация должностных инструкций работников; 
- Отчетность: ЕФС-1, ФСС, отчет в центр занятости и статистики. 
- Ведение табеля учета рабочего времени; 
- Отслеживание изменений трудового законодательства; 
- Составление графика отпусков; 
- Ведение штатного расписания и внесение изменений. 
- Обучение и адаптация новых сотрудников ( Знание LMS систем) 
- Работа в 1С: ЗУП 8.3 

Условия : 
- Конкурентная ЗП от 100 000 (в зависимости от опыта и квалификации по результатам собеседования) + KPI  
- Оформление по ТК РФ с первого дня работы (испытательный срок 3 мес),  
- График работы: 5/2 с 9:00 до 18:00 или с 8.00 до 17.00  
- Обучение за счет компании 
- Перспектива профессионального и карьерного роста 
- Место работы: Московская обл., г.о. Красногорск, п. Архангельское, тер. Музей техники, стр. 8 (Бизнес-центр на территории музея Вадима Задорожного. Ближайшие ст.м.Тушинская, Строгино.) 
- Корпоративный транспорт от м. Строгино и м.Щукинская. 
- Участие в мероприятиях: корпоративные праздники, пикники  
- Оплачиваемый корпоративный спорт 2 раза в неделю (футбол, волейбол). 
- Подарки детям сотрудников, выплаты на знаменательные даты. 

Требования: 
- Знание трудового законодательства и кадрового делопроизводства. 
- Опыт работы в отделе кадров не менее 3 лет 
- Опыт кадрового учета с численностью от 50 сотрудников. 
- Грамотная устная и письменная речь. 
- Ответственность, высокий уровень вовлеченности 
- Опыт организации работы отдела кадров.  

Откликнуться:
Алия +7(906) 747-84-99 @Aliyusha_headhunter

Вакансии и резюме HR-специалистов

17 Apr 2024 16:18

Надеемся, что у вас не так!
🔥— это не про нас, у нас все планерки по делу
❤️— к сожалению, это правда жизни

✈️ Вакансии и резюме HR-специалистов

Вакансии и резюме HR-специалистов

17 Apr 2024 08:09

​​#вакансия_офис

HR Generalist

Задачи:
- ведение обособленного подразделения (штат 75 чел.)
- взаимодействие с менеджерами и тимлидами команд по всем вопросам hr
- подбор IT персонала
- ведение КДП (есть КЭДО)
- поддержка сотрудников по всем hr вопросам
- развитие процессов работы с персоналом   

Условия:
- официальное оформление
- полностью официальная зарплата
- ДМС после 3 мес.,
- работа в офисе А+ класса у ст.м. Пл. Ленина,
- возможен гибрид 1-2 дня в неделю,
- 100% доплата по больничному листу, аккредитация.

Требования:
- любовь и интерес к людям
- проактивная позиция
- опыт в IT-подборе
- знание всех направлений работы с персоналом (подбор, оценка, адаптация, обучение, развитие и мотивация персонала, корпоративная культура и др.).

Откликнуться:
@Hr_spbIT

Вакансии и резюме HR-специалистов

16 Apr 2024 13:14

​​#вакансия_удаленка

Рекрутер

Задачи:
- Подбор персонала в различные подразделения (продажи, логистика, БЭК-офис);
- Составление профиля должности совместно с внутренним заказчиком;
- Публикация вакансий на различных ресурсах;
- Формирования устойчивой воронки кандидатов;
- Сопровождение кандидатов на всех этапах до трудоустройства;

Условия:
- Удаленная работа
- Официальное трудоустройство. Гибкий подход : полностью по ТД/Самозанятость/ИП;
- Предоставляем технику 💻, доступы во все необходимые базы;
- Работаем во FriendWork;
- Оказываем поддержку и новеньким и опытным сотрудникам - наша команда очень френдли, чатик с мэмчиками присутствует
- Привлекательная система мотивации. Мы не работаем за оклад (хотя он присутствует), мы зарабатываем на премиях за выходы.

Откликнуться:
@AlenaKlyauzova_HR_ES или на почту a.l.klyauzova@department24.ru

Вакансии и резюме HR-специалистов

15 Apr 2024 11:12

​​#вакансия_офис

На связи собственник крупного холдинга из Краснодарского края, мы формируем HR-департамент. Сфера деятельности: девелопмент, HoReCa, retail в нескольких сферах и многое другое ✅

У нас крутая, молодая команда, современное управление и прозрачные условия, мотивация 🫰🏼

Ищем в команду:
 • HRD (руководителя HR-отдела) — оклад + KPI 💵 (готовы выслушать предложения)
Рекрутинг, управление HR отделом (in-house агенство, с дальнейшим выходом на открытый рынок), улучшение hr-бренда и hr-маркетинг, построение мотивационной политики, разработка и внедрение корпоративной политики, кадровое делопроизводство и офферы сотрудникам, адаптации и стажировки, участие в управлении персоналом и развитии 📈

 • HR-менеджер (рекрутер полного цикла) — оклад + KPI (готовы рассмотреть ЗП под кандидата) 💵
Рекрутинг сотрудников, работа с заказчиком, холодный поиск, брифинги с управленцами, проработка каналов поиска, собеседование, адаптация, участие в развитии команды, exit-собеседования 🧑‍💼

 • HR-аутсорсинг (сдельная работа) — готовы обсудить ваши условия, платим по рынку 💵
Рекрутинг полного цикла, назначение собеседований, холодный поиск, трафик кандидатов и работа с заказчиком 📋

✈️ Также предоставляем: релокацию, проживание, корпоративную связь и устройства, удобный офис, оплачиваем все необходимые рабочие пространства, а также корпоративные привилегии 🔥

🧠 Есть разработанная карта развития и бизнес процессов по направлению работ, в разных предприятиях и смежных рабочих группах, общее количество человек сейчас в компаний около 150 🧑‍💼

💵 Финальные условия готовы обсуждать с кандидатом и корректировать под каждого!
Релокация: Краснодар, Новороссийск, Геленджик 🌊

Всю более подробную информацию готов проговорить по телефону или WhatsApp, а также предоставить персонально каждому информацию о компаниях 👋🏻

Собственник компании: 8 (918) 180-03-95
Звонить в любое удобное время или пишите в WhatsApp ✅