54720
آخرین اخبار و خدمات خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران
🔸️کارگر رسمی تحت شرایط کارگاه بوده، طرح طبقه بندی مشاغل به او تعلق می‌گیرد و معمولاً از حقوق و مزایای بالاتری برخوردار است، ضمن اینکه سوابقش نیز بیشتر است؛ کارگران قراردادی نیز تا حدودی از مزایای شرکت بهره‌مند هستند؛ ولی کارگران پیمانکاری برخلاف دو گروه دیگر، نه تنها از مزایا برخوردار نیستند بلکه نصف حقوق سایر کارگران را دریافت می‌کنند.
🔸کارفرما پدر مجموعه است، یک پدر بین فرزندانش فرق نمی‌گذارد! ️چرا بر کار این کارفرمایان نظارتی وجود ندارد؟ چگونه می‌توانند چنین بی‌عدالتی را قبول کنند؟ کارگر پیمانکار با چه انگیزه‌ای کارش را به درستی انجام دهد؟/دسترنج‌نیوز
🔴بخش دوم
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز پنجشنبه ۱ خرداد ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
*🔴 اطلاعیه زمانبندی رزرو استراحتگاه های خانه کارگر و اتحادیه امکان در تیر ماه ۱۴۰۴*
👇👇👇👇
⭕️ به اطلاع کلیه اعضای متقاضی استفاده از استراحتگاه های خانه کارگر می رساند برنامه زمانبندی رزرو استراحتگاه در تیر ماه ۱۴۰۴ به منظور تسهیل شرایط متقاضیان به شرح ذیل اعلام می گردد:
🔹 یکم خرداد ماه: استراحتگاه های قشم - سرعین - پرند
🔹 دوم خرداد ماه: استراحتگاه های مشهد - یزد - گرگان - اصفهان
🔹 سوم خرداد ماه : استراحتگاه های چمخاله - تبریز - اردبیل
⭕️ متقاضیان جهت رزرو می بایست فقط در تاریخ های معین از ساعت ۱۰ صبح به پایگاه اینترنتی خانه کارگر، قسمت سامانه سرا (سامانه رزرواسیون استراحتگاه های سرا) به نشانی های ذیل مراجعه نموده و تاریخ های موردنظر را در تیر ماه ۱۴۰۴ انتخاب نمایند.
🌐 لینک های ورود به سامانه:
1️⃣ https://www.workerhouse.ir/
2️⃣ http://www.whsaraa.ir
⭕️ جهت رزرو واحد های اقامتی اتحادیه امکان نیز با شماره ۰۲۱۶۶۰۲۵۳۰۱ تماس حاصل فرمایید.
⭕️ در صورت بروز هرگونه سوال یا اشکال در روند رزرواسیون، همکاران ما از طریق سامانه تلفنی ۰۲۱۶۶۴۹۸۰۶۱ پاسخگوی موارد مطروحه خواهند بود.
💠 روابط عمومی خانه کارگر
🔹🔸🔹🔸
✅️معضل سوابق بیمه‌ای، یکی از چندین مشکل کارگران در شرف بازنشستگی است که با ثبت الکترونیکی در سامانه‌ها تا حدودی رفع شده است
فتح الله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی):
🔸️مشکلات کارگران در شرف بازنشستگی یکی دوتا نیست؛ وقتی بحث بازنشستگی پیش می‌آید، ابتدا بحث سنوات بیمه‌ای مورد توجه قرار می‌گیرد.
🔸️یکی از مهمترین موضوعات در بازنشستگی، سوابق بیمه‌ای است؛ به این دلیل که ابتدا مثل الان سیستم‌ها به‌روز نبود و بحث دستیابی و چکاپ لیست بیمه‌ها در دسترس شاغلین نبود، بسیاری از لیست‌ها دستی ثبت می‌شد یا خیلی از پرونده‌ها گم می‌شد یا ناقص ثبت می‌شد؛ لذا هنگام بازنشستگی، کارگران با مشکلات مواجه می‌شدند.
🔸️چند سالی است که پرونده‌ها به شکل الکترونیکی در سامانه‌ها ثبت می‌شود و کارگران می‌توانند هر لحظه سوابق بیمه‌ای خود را چک و کنترل کنند؛ لذا این معضل تا حدودی حل و فصل شد./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ بازنشستگان همچنان در انتظار برای افزایش حقوق و ثبت احکام هستند
عیدعلی کریمی(دبیراجرایی خانه کارگر قزوین):
🔸دومین ماه از سال از نیمه گذشته و بازنشستگان همچنان چشم‌انتظار افزایش حقوق و ثبت احکام هستند. جدول حقوقی از بیستم تا سی‌ام ماه اعلام شده، اما تأخیر در اجرای این افزایش‌ها موجب نگرانی بازنشستگان شده است.
🔸افزایش حقوق امسال، هنوز نهایی نشده و فقط بازنشستگان از جانب تامین اجتماعی وعده شنیدند. از طرفی سازمان زمان پرداخت حقوق ها را هم به آخرین روز از ماه انداخته‌اند که این خود جای بحث دارد.
🔸بازنشستگان امیدوارند که پس از بررسی‌های لازم، این تغییرات به‌سرعت اجرا شده و پرداخت‌ها انجام شود تا دغدغه‌های معیشتی آنان کاهش یابد./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅سخنان رهبری فصل‌الخطاب است/ نگران معیشت و سفره کارگران هستیم
نصرالله دریابیگی(نایب رئیس کانون عالی بازنشستگان تأمین اجتماعی کشور):
🔸سخنان مقام معظم رهبری در دیدار با کارگران، فصل الخطاب و بهترین نقشه راه اجرایی کار و تولید کشور است و همه دست اندرکاران باید تلاش کنند تا آنچه معظم له درباره رفع مشکلات معیشتی، امنیت شغلی، ایمنی، رفاه نسبی، بالا رفتن انگیزه کار و تولید، مشارکت در سود، ایجاد مسکن کارگری و همچنین استفاده از ظرفیت و بالا بردن کیفیت کالاهای اظهار داشتند، با برنامه ریزی کوتاه مدت، میان‌مدت و بلندمدت محقق شود.
🔸با اجرای اصل ۴۴ قانون اساسی و واگذاری کارخانجات به بخش خصوصی نه تنها مشکلی نداریم بلکه این امر باید توسعه و شکوفایی تولید به همراه تحقق عدالت اجتماعی و حفظ و استمراراشتغال کارگران می‌شود؛ ما بر اهلیت خریداران و شیوه درست واگذاری تاکید داریم.
🔸 ما نگران معیشت و سفره کارگران هستیم. ما از مسئولین امر خواهان حمایت جدی از تولید ملی و منافع مشروع کارگران در چارچوب قوانین کاروتامین اجتماعی هستیم./ایلنا
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅رهبر معظم انقلاب وجود کارگر را”ارزش” خواندند/با مرتفع کردن مشکلات کارگران، طیب خاطر ایجاد کنید!
حسن صادقی(رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری):
🔸هر ساله در آستانه هفته
کارگر دیدارهایی با رهبر داریم و ایشان در رابطه با کارگران نظرات سازنده‌ای ارائه می‌دهند.
🔸امسال نیز ایشان وجود کارگر را ارزش خواندند و فرمودند بدون وجود کارگر کاری پیش نمی‌‌رود و با اوست که تولید روح پیدا می‌کند.
🔸این سخن رهبر عزیزمان که فرمودند «کارگر روح تولید است و به سرمایه روح می‌بخشد» فراتر از نظرات اقتصاد‌دانهای کلاسیک و نئوکلاسیک بود؛ و برگرفته از بینش جهان شمول اسلامی است.
🔸لذا انتظار داریم با بهره گیری از این فرمایشات، برای کارگران تحت عنوان امنیت شغلی، تامین معیشت، ایمنی محیط کار و تامین مسکن‌های جوار کارگاهی، طیب خاطری برای کارگران ایجاد کنند./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅چگونه کارگران قرارداد موقت بعد از ۴ سال دائمی شوند؟
محسن باقری(نماینده کارگران در شورایعالی کار):
🔸 کارگرانی که ۴ سال در شغل‌های با ماهیت غیرمستمر بودند به کارگران قرارداد دائم تبدیل می‌شوند. این آیین‌نامه قطعا قابلیت اجرا دارد و نیازی به ابلاغ آن نیست. ۴ سال از زمان تدوین آن گذشته و در کارگاه‌های غیرمستمر کارگری که بیش از ۴ سال کار کرده باید به کارگر قرارداد دائم تبدیل شود.
🔸 اگر کارفرمایی بخواهد قرارداد را به صورت یکجانبه فسخ کند، قاعدتا هیئت‌های تشخیص و حل اختلاف اداره کار تکلیف حقوقی و قانونی دارند که برای این کارگر بازگشت به کار بزنند. کارگران باید به آگاهی برسند و از هیئت‌ها بخواهند که این آیین‌نامه را در دستور کار خود قرار دهند.
🔸دولت اصلا به این موضوع ورود نمی‌کند. اجرای این آیین‌نامه باید به یک مطالبه‌ی عمومی تبدیل شود. مهم‌تر این است که کارگران در دادخواست‌های خود اجرای این آیین‌نامه را درخواست کنند تا بتوانند در رابطه با اجرای آن به نتیجه برسند. /ایلنا
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✔️صفحات رسمی خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران
📣ما را در فضای مجازی دنبال کنید📣
کانال تلگرام خانه کارگر👇
👉 /channel/khanehkargar
اینستاگرام خانه کارگر👇
👉 https://www.instagram.com/workerhouse1
صفحه روبیکا خانه کارگر👇
👉https://rubika.ir/workerhouse
کانال ایتا خانه کارگر👇
👉 https://eitaa.com/workerhouse1
کانال سروش خانه کارگر👇
👉 http://splus.ir/khanehkaregar
کانال بله خانه کارگر👇
👉 https://ble.ir/khanehkargar
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
📢آموزش‌های رایگان و کوتاه‌مدت خانه کارگر؛ فرصتی طلایی برای ورود به بازار کار!
🗣️مهارت‌های خود را با دوره‌های رایگان و کاربردی خانه کارگر ارتقا بده!
📍 آموزش‌های فنی، مهارتی، زبان، هنر و...
📍 مدت زمان کوتاه، کیفیت بالا
📍 گواهی معتبر
🔥 چه دنبال شغل بهتر هستی، چه میخوای کسب‌وکار خودت رو راه بندازی، اینجا شروع کن!
📲 برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام:
http://www.khanehkargar.ir/sada
📞 شماره تماس: ۹۱۰۰۹۰۸۸-۰۲۱
💠واحد آموزش خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅منویات مقام معظم رهبری در خصوص شریک شدن کارگر در سود واحد تولیدی، قاعده‌ای برد_برد است
علیرضا حیدری(نماینده سابق کارگران در شورای‌عالی‌کار):
🔸تجربه ثابت کرده است که در هر کجا که کارگر حس شبه مالکیت داشته باشد، طبیعی است که تعهد او نسبت به تولید و افزایش آن بالا می‌رود؛ چرا که اطمینان دارد هر اندازه فروش واحد تولیدی بیشتر باشد، همو نیز از این فروش بهره خواهد برد.
🔸این فرمایش مقام معظم رهبری در خصوص شریک شدن کارگر در سهم تولید کاملا به‌جا بوده و عملا قاعده‌ای برد_برد است.
🔸خلق چنین ارزش جدیدی قاعدتا ناشی از بهره‌وری خواهد بود؛ پس نگاه کارفرمایان باید اینگونه باشد که سود کارگر از قِبَل سودی که افزایش یافته‌است خواهد بود نه الزاما افزایش رِنج تولید؛ این اقدام می‌تواند با کاهش ضایعات نیز عملیاتی شود.
🔸لذا انتظار داریم وزارت کار این مسئله را پیگیری کند و از طریق انعقاد پیمانی جدید، به این فرمایش رهبر معظم جامه عمل بپوشانند./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ دیدگاه آقای میدری در خصوص توسعه تعامل نهادهای ذیربط با جامعه کارگری ، امیدوارکننده است
علیرضا حیدری(نایب رئیس اتحادیه پیشکسوتان جامعه کارگری):
🔸قضاوت در خصوص عملکرد وزارت کار، باتوجه به زمان باقی‌مانده قطعا زود است؛ لکن باتوجه به اقداماتی که مشاهده می‌شود، می‌توانیم نسبت به بهبود شرایط جامعه کارگری امیدوار باشیم.
🔸دیدگاه نهادی‌محور وزارت کار و اعتقاد بر سه جانبه‌گرایی و تعاملات تمامی بخش‌های ذیربط با جامعه کارگری تجربه‌ای موفق در جوامع بین‌المللی است.
🔸لذا مسیری که وزارت کار در پیش گرفته، استراتژی مطلوبی است که در کنار وجود تشکیلاتی قدرتمند به بهبود شرایط جامعه کار و کارگری و در نهایت اقتصاد ما می‌انجامد./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅امنیت شغلی حلقه مفقود جامعه کارگری‌است/ توصیه رهبرمعظم انقلاب را عملیاتی کنید!
اولیا علی‌بیگی(رئیس هیئت مدیره کانون عالی شوراهای اسلامی کار):
🔸امنیت شغلی مهمترین موضوعی است که هم دولت و هم کار‌آفرینان باید بدان واقف باشند.
🔸طبق فرمایشات مقام معظم رهبری امنیت شغلی کارگر باید تامین گردد که البته مطبوعات و رسانه‌ها نیز به نوبه خود در این زمینه نقش دارند.
🔸تازمانی که کارگر از لحاظ شغلی آرامش و امنیت نداشته باشد، نمی‌تواند برای زندگی روزمره خود برنامه‌ریزی داشته باشد؛ همچنین انتظار تولید و بهره وری را هم نمی‌توانیم داشته باشیم.
🔸در خصوص ایجاد امنیت شغلی باید این نکته را رعایت کرد که این امنیت با ایجاد انظباط همراه باشد؛ به گونه‌ای که موجب اعتلای فرهنگ کار گردد؛ کارگر احساس امنیت داشته باشد؛ کارفرما مطمئن شود که با ایجاد امنیت شغلی هرج و مرج صورت نخواهد گرفت؛ به عبارت بهتر امنیت شغلی در گرو امنیت سرمایه‌گذاری باشد.
🔸انتظار می‌رود فرمایشات رهبری مورد توجه مسئولان قرار گیرد به نحوی که سال آینده شاهد بیان اقدامات صورت گرفته باشیم نه تکرار مکررات./دسرنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ امنیت شغلی و معیشت کارگران اولویت و دغدغه وزیر کار است
فتح‌الله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی کشور):
🔸اولویت‌ها و دغدغه‌های وزیر شامل امنیت شغلی، ایمنی کار و معیشت است. رهبر انقلاب در دیدار با کارگران، بر لزوم رسیدگی به موضوعاتی چون امنیت شغلی، معیشت، ایمنی محیط کار و توسعه تولید داخلی تاکید کرددند و سخنان وزیر کار هم با دغدغه‌های مقام معظم رهبری همسو بوده است.
🔸برخلاف بسیاری از وزرای پیشین که بیشتر به گزارش‌دهی و آمار بسنده می‌کردند، میدری مسائل و مشکلات واقعی کارگران را مطرح کرده و برای رفع آنها تلاش می‌کند. یکی از مهمترین اقدامات وی پیگیری امینی و کاهش حوادث کار در کارخانه‌ها و ایجاد محیطی ایمن برای کارگران بوده که این موضوع نیز مورد تاکید رهبر انقلاب قرار گرفته است.
🔸مهمترین چالش‌های جامعه کارگری فقدان امنیت شغلی است. اگر آقای میدری این موضوع را پیگیری کرده و به نتیجه برساند، تحولی بزرگ در تاریخ جامعه کارگری کشور ایجاد خواهد شد که کارگران تا سال‌های سال قدردان و متشکر آن خواهند بود./ایرنا
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز شنبه ۲۰ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅️کارگران پیمانی از نصف نیروی رسمی هم کمتر دریافت می‌کنند
اکبر قربانی(دبیر اجرایی خانه کارگر غرب تهران):
🔸️در یک کارگاه، عده‌ای از کارگران ممکن است رسمی باشند که تعداد آنها حدود یک یا دو درصد یا در بهترین حالت، شاید ۵ درصد باشد؛ بخشی از کارگران نیز قراردادی هستند و مستقیماً با شرکت کار می‌کنند؛ مابقی، کارگرانی هستند که به واسطه پیمانکار در آن شرکت کار می‌کنند.
🔸جالب اینجاست که ️هر سه گروه کار مشخصی برای کارفرمای یک واحد انجام می‌دهند ولی مسئله‌ای بحرانی و بغرنج در این بین وجود دارد.
🔴بخش اول
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅️تسویه حساب سنواتی در پایان قراردادهای کوتاه مدت، موجب ضرر کارگران در زمان بازنشستگی می‌شود
فتح الله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی):
🔸️از معضلات کارگران در شرف بازنشستگی، بحث پرداخت سنوات است؛ این موضوع مشمول کسانی می‌شود که در طول خدمت، کارفرمایان با آنها تسویه حساب نمی‌کنند و معمولاً شامل کارگران رسمی و استخدامی می‌شود و از گذشته روال بوده است.
🔸️کارگران ۲۵الی ۳۰سال در یک حوزه صنعتی مشغول به کار بودند و سنوات خدمت خود را یکجا دریافت می‌کردند که خیلی هم به نفع آنها بود؛ زیرا با یک مبلغ قابل توجهی بازنشست می‌شدند و می‌توانستند آن راصرف زخم کار و زندگی خود کنند.
🔸️متاسفانه باوجود کوتاه مدت شدن قرارداد اکثر کارگران، کارفرمایان با اتمام قرارداد یا در پایان هر سال، با نیروی خود تسویه سنواتی می‌کنند، مطالبات کارگر را پرداخت می‌کنند و نمی‌گذارند که چند سال انباشته شود و در بازنشستگی به مبلغ قابل توجهی تبدیل شود؛ درواقع کارگر وقتی بازنشسته می‌شود، به جز حقوقی که دریافت می‌کند، چیزی به عنوان سنوات دستش را نمی‌گیرد./دسترنج‌نیوز
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز چهارشنبه ۳۱ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز سه‌شنبه ۳۰ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز دوشنبه ۲۹ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز یکشنبه ۲۸ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز شنبه ۲۷ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز پنجشنبه ۲۵ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅ دارالقرآن خانه کارگر در راستای ارتقای فرهنگ قرآنی در جامعه کارگری برگزار می‌کند:
🔸آموزش‌های کاملاً رایگان در زمینه‌های:
روخوانی، روانخوانی، تجوید، حفظ، مفاهیم و تفسیر قرآن کریم و...
🔹برگزاری مسابقات قرآنی در سطوح مختلف همراه با جوایز ارزنده
⭕️ این دوره‌ها ویژه‌ی تمام گروه‌های سنی و مناسب برای همه‌ی علاقه‌مندان از سطح مقدماتی تا پیشرفته برگزار می‌شود.
🔸 آغاز راهی نورانی در کنار خانواده قرآن
📲 برای اطلاعات بیشتر و ثبت‌نام:
http://www.khanehkargar.ir/sada
📞 شماره تماس: ۶۶۴۸۷۵۴۵-۰۲۱
💠 دارالقرآن خانه کارگر جمهوری اسلامی ایران 💠
📣قابل توجه کارگران عزیز تهرانی📣
✅خدمات رایگان حقوق کار و تامین اجتماعی
✔️خدمات:
📍مشاوره رایگان حقوقی توسط کارشناسان خبره و نمایندگان ادارات کار و تامین اجتماعی
📍ثبت رایگان شکایات در سامانه جامع روابط کار
📍پیگیری رایگان پرونده های حقوق کار و تامین اجتماعی
🕖روزهای شنبه تا پنجشنبه از ساعت ۸ الی ۱۲
📌مکان: خیابان انقلاب، خیابان ابوریحان، تقاطع روانمهر، پلاک ۳۶، خانه كارگر
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز چهارشنبه ۲۴ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز سه‌شنبه ۲۳ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅تصویر صفحه نخست روزنامه کار و کارگر امروز دوشنبه ۲۲ اردیبهشت ماه سال ۱۴۰۴
💠پایگاه اطلاع رسانی خانه کارگر💠
✅با آمار بالای نیروهای جوان و آماده به کار در کشور روبه‌رو هستیم نباید فرصت اشتغال را به نیروهای کار خارجی تقدیم کنیم
فتح الله بیات(رئیس اتحادیه کارگران قراردادی و پیمانی):
🔸در شرایطی که با آمار بالای نیروهای جوان و آماده به کار در کشور روبه‌رو هستیم نباید فرصت‌های اشتغال و بازار کار خود را به نیروهای کار خارجی تقدیم کنیم و به بهانه نپرداختن حق بیمه یا دستمزد پایین از اتباع خارجی استفاده کنیم.
🔸در حال حاضر برخی از اتباع در داخل کشور دستمزد کم را قبول نمی‌کنند و از یارانه و بسیاری از حمایت‌های قانونی بهره‌مند هستند این در حالی است که مالیات و عوارض دولت را هم نمی‌پردازند، لذا وزارت کشور، وزارت کار و همه دستگاه‌های متولی باید ساماندهی اتباع خارجی به ویژه اتباع غیرمجاز را با جدیت در دستور کار قرار دهند.
🔸کارشناسان اقتصادی با هشدار نسبت به پیامدهای ورود بی رویه اتباع بیگانه به خصوص اتباع غیرمجاز به کشور، اشغال فرصت‌های شغلی جوانان جویای کار توسط مهاجرین را از جمله این پیامدها عنوان می‌کنند./ایسنا
💠خانه كارگر جمهوری اسلامی ایران💠
✅ ویژه تهرانی ها | آغاز ثبت‌نام دوره رایگان آموزش زبان عربی
دوست دارید قرآن، دعاها و متون عربی را بهتر درک کنید؟
فرصت یادگیری زبان عربی از پایه را از دست ندهید!
دارالقرآن خانه کارگر برگزار می‌کند:
⭕️ دوره آموزشی زبان عربی از پایه ، با حضور اساتید مجرب و محیطی صمیمی و آموزشی.
🔴 ظرفیت محدود : مهلت ثبت‌نام تا پایان روز جمعه
⭕️ لینک ثبت‌نام:
http://roshd16.ir/ghoran1
💠واحد آموزش دارالقرآن خانه کارگر💠