-
🔶 مایندیا 🔷 ایده معدنی 💡امکان ارسال ایده برای تمامی دانش‌پژوهشان و فعالان حوزهٔ معدن دانلود فرم ارسال ایده: 🌐 Minedea.com 📲 @Minedea ۰۲۱۸۸۳۵۲۳۲۵ ۰۹۳۸۴۳۲۶۱۶۴ 📩info@minedea.com
اولین چالش نوآوری معدن و صنایع معدنی در ایران 8 تا 11 شهریور 96 با حمایت #سازمان_نظام_مهندسی_معدن_ایران بر اساس مدل نوآوری #پرش در تهران برگزار میشود.
لینک ثبت نام👇
https://evnd.co/m8rwq
🔶 مایندیا 🔷
اولین ایده‌بازار تخصصی معدن
💡امکان ارسال ایده برای تمامی دانش‌پژوهشان و فعالان حوزهٔ معدن
دانلود فرم ایده:
🌐 Minedea.com
سامانهٔ ارسال ایده:
📧 info@minedea.com
🔵 @minedeachannel
@UTSME_ir
📣 دومین نشست از سلسله گفتمان کارآفرینی #مایندی
📆 یکشنبه، ۱۷ اردی‌بهشت
🕞 ساعت ۱۴
📍آمفی تئاتر دانشکدۀ مهندسی معدن
🌐لینک ثبت‌نام و انجام تست MBTI:
https://goo.gl/Yvfafr
💡 @Minedeachannel
@UTSME_ir
📣 دومین نشست از سلسله گفتمان کارآفرینی #مایندی
📆 یکشنبه، ۱۷ اردی‌بهشت
🕞 ساعت ۱۴
📍آمفی تئاتر دانشکدۀ مهندسی معدن
🌐لینک ثبت‌نام و انجام تست MBTI:
https://goo.gl/Yvfafr
💡 @Minedeachannel
#کارآفرینان
@Minedeachannel
افرادی که یک فرصت شغلی جدید در صنعت ایجاد می کنند #کار_آفرین هستند. آنها اغلب این کار را با ایجاد شرکتی تازه انجام می دهند. اما آنها همچنین #فرصتهای_جدید_شغلی را با ورود یک محصول یا ایجاد یک بازار جدید بوجود می آورند. بنابراین که در کارخانجات بزرگ خطوط تولید تازه ای به راه می اندازند و یا با ایجاد بخش هایی تازه که قبلاً وجود نداشت باعث ایجاد بازاری جدید می شوند با این تعریف کارآفرین هستند.
@Minedeachannel
به بیان کلی تر کارآفرینان #منابع را #مدیریت می کنند تا چیز تازه ای بسازند اعم از شغل تازه یا کالا یا خدمت یا حتی بازار تازه- آنچه کارآفرینان موفق را از کارآفرینان دیگر متمایز می کند سرعت توسعه فعالیت اقتصادی آنان است. آنهایی بیشتر #موفق هستند که فعالیت اقتصادیشان را بتوانند به #سرعت #رشد دهند. آنها موقعیت هایی را که در بازار دیگران به آنها توجهی نمی کنند می یابند و همین #ایده بهره برداری کردن از این موقعیت ها را در ذهن آنها شکل می دهد.
آنها خودشان را بخوبی در بازاری که در حال #انتقال و#تغییر است جا می اندازند که از این نظر #مبتکر و #مخترع شناخته می شوند. آنها به دقت پیش بینی می کنند که جهت بازارها در حال تغییر است و سپس آماده می شوند که بازارها را به راه بیندازند که این کار را قبلاً کسی انجام نداده بود.
@Minedeachannel
مردم اغلب فکر می کنند کارآفرینان در ابتدا موفق هستند چون آنها کالا یا خدمات تازه ای ابداع می کنند مثل موتور جستجور یاهو. اما اینطور نیست و اغلب کارآفرینان موفق کار خود را با #افزایش در #کیفیت یک کالا یا محصول ایجاد می کنند بدون اینکه چیز تازه ایجاد کرده باشند. آنها اطلاعات کوچکی روی آنچه دیگران انجام می داده اند ایجاد می کنند.
کارآفرینان پس از شروع کار خود به #مشتریان توجه می کنند و با آرامی با اصلاحات دیگر خود را مطرح می سازند. سپس آنها به سرعت آنچه انجام می دهند را متعادل می سازند و این فرایند را بارها تکرار می کنند.
@Minedeachannel
#مدیریت_منابع_آب در معادن نیازمند راه های #نوآورانه
@Minedeachannel
#تیپ_های #شخصیتی در فضای کاری
@minedeachannel
اینکه چگونه #تیپهای متضاد به فرایند گروهی کمک میکنند را میتوان به صورت زیربیان کرد:
ببرونگراها#برونگراها (E) امکان برقراری ارتباط بین افراد گروه را به وجود می آورند، درحالی که #درونگراها (I)، عکس العمل درونی بحثهای گروه را نشان میدهند. #حسگراها (S)، حقایق و سؤالات فنی را مطرح میکنند، درحالی که #شهودگراها (N) احتمالات جدید را حدس میزند.#تفکرگراها (T) یک تحلیل منطقی از موقعیت تصمیمگیری ارائه میدهند. درحالی که #احساسیها (F) نشانه های اینکه احساسات اعضای دیگر گروه یا مشتریان چگونه تحت تأثیر قرار میگیرد را بروز میدهند. افراد #قاطع (J) تیم را از روی برنامه زمانی تعیین شده جلو میبرند، درحالی که افراد #منعطف و پذیرا (P) به تیم، در نظرگرفتن راه حلهای دیگر را گوشزد میکنند.
@minedeachannel
@minedeachannel
#مراحل_شروع یک استارت‌آپ
اولین قدم برای شروع یک استارت‌آپ این است که بدانید راه‌اندازی استارت‌آپ یک #اتفاق نیست؛ یعنی تصور نکنید که استارت‌آپ با یک #ایده در ذهن شروع میشود و بعد با یک #طراحی اولیه و پژوهشی به #درآمدزایی بالایی می‌رسید. هرگز راه‌اندازی یک استارت‌آپ به این سادگی که فکر می‌کنید، نیست. راه‌اندازی استارت‌آپ یک فرآیند است به این معنا که باید #مراحل مختلفی را سپری کنید تا بتوانیداستارت‌آپ خود را شکل دهید. همه‌چیز در ایده و یا طراح اولیه خلاصه نمی‌شود و فقط #مهارت‌های فنی، پاسخگوی شروع یک استارت‌آپ نیستند. شما باید یاد بگیرید که برای شروع یک استارت‌آپ چه مراحلی طی کنید و به چه مهارت‌هایی نیاز دارید و تمام #تلاش خود را به کار بگیرید که از آنها در استارت‌آپ خود استفاده کنید.
@minedeachannel
هر #کار_آفرین برای راه‌اندازی #کسب_و_کار خود مجموعه فعالیت‌های مختلفی را انجام داده است. به‌طورکلی میتوان گفت که همه آنها در ابتدا یک #فرصتی را در محیط اطراف خود شناسایی و یا ایجاد کرده‌اند، سپس ایده‌ای در ذهن آنها شکل گرفته و تلاش کرده‌اند که از #فرصت موجود بهره‌برداری کنند. آنها به‌خوبی به جریان درآمدزایی خود تسلط داشتند و می‌دانستند که با چه افرادی و چه فعالیت‌هایی می‌توانند برای کسب‌وکار خود درآمدزایی کنند. آنها بسیار حساس بودند که محصولشان دقیقاً مطابق نیاز #بازار باشد و بتواند مسئله مشتریان خود را برطرف کند. بعدازاینکه اطمینان حاصل می‌کردند که نیاز و مسئله مشتری به‌خوبی شناسایی شده است، وارد مرحله اجرایی کسب‌وکارشان می‌شدند و محصولات و خدمات خود را به بازار عرضه می‌کردند و با تمرکز زیادی، فعالیت‌های بازاریابی را پیش می‌بردند.
@minedeachannel
استارت‌آپ شما هم باید #جریان خاص خود را طی کند. بدون شک هر کسب‌وکاری #مسیر #موفقیت خاص خود را دارد اما به این نکته توجه کنید که رسیدن به موفقیت اتفاقی و یا #شانسی نیست بلکه باید مراحل مختلفی را طی کنید و فعالیت‌های مختلفی را انجام دهید تا به اهداف استارت‌آپ خود برسید.
@minedeachannel
🔵 انجمن علمی‌دانشجویی مهندسی معدن دانشگاه تهران برگزار می‌کند:
📣 سلسله گفتمان کارآفرینی و ارزش‌آفرینی فردی #مایندی
#MINEDAY
💡 مبانی کسب‌وکار و تعیین زمینۀ شغلی مناسب بر اساس نتایج تست MBTI
👤با سخنرانی کیاداود اسفندیاری
💡 اصول کارآفرینی و تفکر خلاق
👤 با سخنرانی دکتر سلطانی‌فر
💡 استارتاپ‌های معدنی
👤 با سخنرانی مهندس مهدی‌نژاد نوری
⚠️ شرکت برای عموم، آزاد و رایگان است.
✅ لطفا در تست MBTI شرکت نموده و نتایج آن را درنظر داشته باشید.
🌐برای انجام تست MBTI به قسمت توضیحات در پیوند زیر مراجعه نمایید. همچنین جهت اطلاع برگزارکنندگان از تعداد افراد شرکت‌کننده در همایش، خواهشمند است نام‌نویسی فرمایید.
https://goo.gl/Yvfafr
📆 یکشنبه، ۱۷ اردی‌بهشت
🕑 ساعت ۱۴ تا ۱۸
📍آمفی تئاتر دانشکدۀ مهندسی معدن
@UTSME_ir
@Minedeachannel
@Minedeachannel
👨👩👧👦#تفكر_گروهي
#کار_تیمی
🔵 تفکر #گروهی و #ایده پردازی را کارآمد تر کنید
شاید بهترین راهکار برای پاسخ به یک مشکل #پیچیده، #تشویق اکثریت افراد به تفکر درباره ی آن می باشد.
@Minedeachannel
اما باید یکسری مراحل را پشت سر گذاشت تا این همکاری کارآمد شود.
زمانی که از دیگران برای همکاری در یک پروژه دعوت به عمل می آورید سعی کنید آماده وارد جلسه شوید و برای زمانی که به شما اختصاص داده اند احترام بگذارید.
@Minedeachannel
جمعی را که گردهم می آورید باید حتما #درگیر #مشکل باشند. آگاه باشید که چه کسی را برای چه چیزی دعوت می کنید و حتما زمان را بگونه ای تنظیم کنید که از پس مشکلات بر بیایید.
در برخی شرایط لازم است که مکالمات را با پایان باز ادامه دهید و با اعضای تیم خود ایده پردازی و تفکر کنید و از آنان بپرسید :" شما چه فکر می کنید؟ چشم انداز شما چیست؟" در شرایط دیگر راحت تر است که نظرات خود را به اشتراک بگذارید و نظر افراد را درباره ی آن ها جویا شوید" من برای انرژی که در کار می گذاری ارزش قائل هستم...نظر من اینست که...چه مسائلی را من در نظر نمی گیرم؟ چه چیزی این جریان را تشدید می کند و یا چه چیزی مانع آن می شود؟"
افراد تیم هم باید به اصول و اهداف پایبند باشند
@Minedeachannel
#بخش #تحقیق_و_توسعه
#Research and #Development
@Minedeachannel
افزايش رقابت و انگيزه بقاء بسياري از سازمان‌ها را برآن داشته كه فعاليت‌هاي خود را بر #توليدات اساسي و #توانمندي‌هاي محوري متمركز كنند كه اين امر مستلزم #سرمايه‌گذاري در #تحقيقات و ايجاد #نوآوري‌هاي تكنولوژيك مي‌باشد. انجام تحقيقات در سازمان‌ها با هدف #حمايت از نوآوري صورت مي‌گيرد و فعاليت‌هاي (R&D) بايد #فرصت‌هاي #کسب_و_کار جديدي خلق كرده و يا #کسب_و_کار فعلي سازمان را #متحول نمايد. همچنين شدت يافتن رقابت موجب افزايش #حمايت كشورها و سازمان‌ها از فعاليت‌هاي (R&D) شده است. پيچيدگي‌هاي تحقيقات مبتني بر #دانش، #تكنولوژي و #نوآوري و نيز پويايي كسب‌وكار و بازار، سازمان‌ها را مجبور كرده تا در حجم، مقياس، موقعيت مكاني و جهت‌گيري فعاليت‌هايشان تجديدنظر كنند.
امروزه (R&D) تاثير مستقيمي بر #نوآوري، #بهره‌وري، #كيفيت، سطح #استاندارد زندگي، سهم #بازار و نيز ديگر عواملي كه در افزايش توان رقابتي سازمان‌ها موثر هستند، دارد. با ظهور پديده #جهاني شدن روش‌هاي كسب تكنولوژي نيز تغيير كرده و روش‌هاي جديدي خلق گرديده كه به كشورها و سازمان‌ها امكان دستيابي به تحقيقات در سطوح مختلف را مي‌دهد.
@Minedeachannel
#کاربرد #تکنولوژی #پهپاد در #معدن
@Minedeachannel
پرنده هدایت‌پذیر از دور یا به اختصار پَهپاد که در انگلیسی unmanned aerial vehicle یا UAV یا #هواپیمای #بدون_سرنشین نیز گفته میشود، نوعی وسیله هوایی #هدایت‌پذیر از #راه_دور است. امروزه استفاده از این تکنولوژی در قسمت های #مختلف معدن و صنایع معدنی از جمل #اکتشافات زمین شناسی، کنترل و برنامه ریزی #تولید معادن روباز و #محیط_زیست معدنی میتواند از جمله زمینه های نوظهور تکنولوژی در معادن باشد.
@Minedeachannel
تحلیل محیط کسب و کار
قبل از شروع هر کسب و کار معدنی، محیط آن را تحلیل کنید.
#کسب_و_کار
#اینفوگرافیک
@Minedeachannel
#تولید #اسید_سولفوریک #سبز در #زنجان
@Minedeachannel
شرکت #دانش_بنیان در استان زنجان برای #اولین بار در کشور اسید سولفوریک سبز را با کمتر از 200 پی پی ام #آلایندگی تولید کرد.
مدیرعامل این شرکت دانش بنیان گفت:شرکت دانش بنیان تدبیر شیمی حیان در استان زنجان برای اولین باردر کشور توانست اسید سولفوریک سبز را با کمتر از 200 پی پی ام آلایندگی تولید کند.
وثوق افزود: این کارخانه ظرفیت تولید روزانه 170 تن اسید سولفوریک را دارد.
وی گفت:تحقیقات گسترده ای #از_سال_90 در این زمینه آغاز شد تا به اینکه امسال موفق به تولید این محصول شدیم.
مدیرعامل این شرکت دانش بنیان گفت: دودکش‌های این کارخانه به صورت آنلاین و با ضبط روزانه میزان آلایندگی فعالیت می‌کند که استفاده از این تکنولوژی نوین برای تولید اسید سولفوریک سبز توانسته به میزان 70 درصد در#مصرف #آب #صرفه‌جویی کند.
اسید سولفوریک تقریبا در همه صنایع ، #دارویی، #صنعتی، تولید #مواد_شوینده به عنوان ماده اصلی کاربرد دارد.
اسید سولفوریک تولیدی در این شرکت درداخل کشور مصرف میشود.
@Minedeachannel
به گفته کارشناسان ،میزان #صنعتی بودن هر کشور را با میزان مصرف اسید سولفوریک آن می سنجند.
#سنگ_آهن
@Minedeachannel
صنعت #ذوب #آهن و #فولاد پيوسته خواهان مواد اوليه و به خصوص سنگ آهن با #کيفيت بهتر مي باشد. از آنجايي که اغلب سنگ هاي معدني استخراج شده شرايط مورد نياز صنعت را برآورده نمي کنند، لذا #فرآوري سنگ هاي آهن اهميت فراوان داشته و به طور پيوسته مورد بررسي و تحقيق به منظور #توسعه و #پيشرفت #تکنولوژي مربوط به آن قرار دارد که اثر بسياري در #کاهش #هزينه #ذوب و #تصفيه و هزينه ي مصرف #انرژي در کل توليد دارد. همچنين با انجام عمليات فرآوري، مي توان بعضي از روش هاي #حرارتي را حذف و يا شدت #آلايندگي آن را کاهش داد. مجموعه ي اين اهداف باعث شده است که امروزه فرآوري در صنايع معدني و متالوژي آهن از اهميت فراواني برخوردار بوده و در بسياري از موارد نيز کاربرد آن شرط اصلي براي #انجام_پذيري و #اقتصادي بودن روش صنعتي باشد. شايان ذکر است که دامنه ي فرآوري و مراحل آن بستگي به سنگ معدن و پيچيدگي آن دارد. سنگهاي استخراج شده طبيعي بدون #خردايش قابل مصرف براي توليد آهن و فولاد نبوده و از طرف ديگر کاربرد کلوخه و گندله در کارآيي روش هاي توليد آهن و فولاد عملا غير قابل اجتناب است و توليد اين دو محصول واسطه نيز مستلزم خردايش سنگ معدن مي باشد. لذا اولين قدم، آزادسازي ذرات آهن دار از ذرات باطله ي سنگ آهن است که در اين راستا شکستن و خرد کردن کانسنگ هاي آهن يکي از مهم ترين عمليات فرآوري را تشکيل مي دهد. مراحل بعدي، جدايش کاني هاي مفيد آهن از کانيهاي مضر است که غالب روش هاي جداسازي، بر پايه ي خصوصيات فيزيکي کاني هاي مزبور بنا شده است. به طور کلي هر کارگاه فرآوري کانسنگ آهن شامل سه مرحله مجزا از يکديگر زير مي باشد: #سنگ_شکني و #خردايش ـ #پر_عیار کردن ـ #جداسازي مايع از جامد
در سال 2016 #برزیل #تکنولوژی جدیدی برای #افزایش عیار سنگ آهن بصورت #خشک یافته است.
@Minedeachannel
#خصوصیات بارز #کارآفرینان
@Minedeachannel
۱. #رؤیا: #کارآفرینان برای #آینده #کسب_و_کار خود چشم‌انداز دارند و مهمتر از آن دارای #توانایی پیاده کردن رویاهای خود هستند.
۲. #قاطعیت: وقت تلف نمی‌کنند، #سریع تصمیمگیری میکنند. تردستی آنها عامل کلیدی موفقیت‌شان است.
۳. #عملگرا: موقع تصمیمگیری، به #سریعترین روش ممکن، #تصمیمگیری و #اجرا میکنند.
۴. #اراده: نسبت به #مشارکت و #اجرای کار #متعهد هستند. آنها به ندرت جا می‌زنند، حتی زمانی که با موانع غیرقابل عبور مواجه‌اند.
۵. #فداکاری: آنها خودرا #وقف کسب و کار خود کرده‌اند، گاهی بخاطر این توجه، #هزینه #روابط خود را با دوستان و خانواده را نیز می‌پردازند. آنها #خستگی_ناپذیرند، ۱۲ ساعت کار در روز و ۷ روز در هفته، برای #کارآفرینی که در حال تلاش برای بدست آوردن #کسب_و_کار خود در زندگی است کاری غیرمعمول نیست.
۶. #از_خود_گذشتگی: #کارآفرینان #عاشق چیزی هستند که انجام میدهند. این عشق است که آنها را حفظ می‌کند و ترک کار را برایشان دشوار؛ و این عشق به محصول و خدمات است که آنها را در ارائه کارشان بسیار موفق می‌کند.
۷. #جزئیات: گفته شده است که شیطان مقیم جزئیات است. هرچند گاهی اینطور نیست، اما کارآفرین خود را در #ورای #جزئیات قرار می‌دهد.
۸. #سرنوشت: آنها می‌خواهند #مسئول سرنوشت خود باشند تا #وابسته به یک کارفرما.
۹. #پول: پولدار شدن لزوماً #محرک کارآفرینان نیست؛ میزان درآمد سنگ ترازوی آنان است. کارآفرینان عقیده دارند اگر #موفق باشند، #پاداش نیز خواهند داشت.
۱۰. #پخش_کردن: #کارآفرینان میدانند که #کسب_و_کارشان توسط کدامیک از #کارمندان کلیدی به موفقیت خواهد رسید.
@Minedeachannel
#مدیریت_منابع_آب در معادن نیازمند راه های #نوآورانه
@Minedeachannel
در پروژه مشترکی بین شرکت معدنی و صنعتی گل‌گهر، شرکت صنعتی معدنی چادرملو و شرکت ملی صنایع مس ایران ، تأمین آب مورد نیاز تأسیسات در حال بهره‌برداری و نیز طرح‌های توسعه‌ای این سه شرکت، از طریق#انتقال_آب_از_خلیج_فارس به استان های کرمان و یزد در دستور کار قرار دارد. بدین منظور «#شرکت تأمین انتقال آب خلیج‌فارس» تأسیس شده تا #تضمینی برای #حیات صنایع معدنی مناطق کم‌آب ایجاد نماید. این پروژه که #عظیم ترین پروژه انتقال آب تاریخ ایران است لزوم توجه به راهکارهای #کاهش مصرف آب و #بازیافت آب در معادن و صنایع معدنی را آشکارتر می سازد و میتواند از جمله زمینه هایی باشد که بتوان از #دانش_فنی و تخصصی شرکت ها و مجموعه های #دانش_بنیان در معادن و صنایع معدنی بهره گرفت.
@Minedeachannel
#کاهش_قیمت_تمام_شده #مسیری برای #خلاقیت
@Minedeachannel
مهم‌ترین دستاورد شرکت ملی صنایع مس ایران طی چهار سال گذشته، کاهش قیمت تمام‌شده محصولات بود که باعث شد توان #رقابت‌پذیری شرکت مس در مقایسه با سایر شرکت‌ها در سطح #جهانی افزایش یابد. در همین زمینه، احمد مرادعلیزاده مدیرعامل شرکت مس با تأکید بر اینکه این موفقیت «نتیجه کمک و همدلی همه همکاران» بود، می‌گوید: «مهم‌ترین کاری که طی چهار سال گذشته در شرکت مس انجام شد این بود که یک نهضت برای کاهش قیمت تمام‌شده ایجاد کردیم.» تلاش برای کاهش قیمت تمام شده محصول با استفاده از #راهکارهای #خلاقانه در زمینه های مختلف، از جمله مواردی است که میتواند مورد توجه #کارآفرینان حوزه معدن و صنایع معدنی قرار گیرد.
@Minedeachannel
✔ ویژگی #کارآفرینان موفق از نگاه استیو جابز
✍تنها راه موفقیت، انجام کار عالی است و تنها راه انجام کار عالی، عاشق آن بودن است.
↩ استیو جابز بنیانگذار اپل معتقد است #کارآفرینان موفق به خوبی میدانند که رمز ماندگاری در مسیر پرفراز و نشیب #کارآفرینی، علاقمندی و عشق به هدف است.
پس اگر میخواهید در آینده تبدیل به یک #کارآفرین موفق شوید از هم اکنون هدف یا اهدافی را برای خود انتخاب کنید که براستی عاشق آنها هستید.
@Minedeachannel
📚داستان مدیریتی و آموزنده...
↩موتور کشتی بزرگی خراب شد . مهندسان زیادی #تلاش کردند تا مشکل را حل کنند اما هیچکدام موفق نشدند، سرانجام صاحبان کشتی تصمیم گرفتند مردی را که سالها تعمیر کار کشتی بود بیاورند، وی با جعبه ابزار بزرگی آمد و بلافاصله مشغول بررسی دقیق موتور کشتی شد ، دو نفر از صاحبان کشتی نیز مشغول تماشای کار او بودند، مرد از جعبه ابزارش آچار کوچکی بیرون آورد و با آن به آرامی ضربه ای به قسمتی از موتور زد، بلافاصله موتور شروع به کار کرد و درست شد.
یک هفته بعد صورتحسابی ده هزار دلاری از آن مرد دریافت کردند. صاحب کشتی با عصبانیت فریاد زد: او واقعا هیچ کاری نکرد، ده هزار دلار برای چه میخواهد بگیرد؟ بنا بر این از آن مرد خواستند ریز صورتحساب را برایشان ارسال کند.
مرد تعمیر کار نیز صورتحساب را اینطور برایشان فرستاد :
ضربه زدن با آچار : ۲دلار
تشخیص اینکه ضربه به کجا باید زده شود : ۹۹۹۸ دلار
و زیر آن نیز نوشت :
✏#تلاش کردن مهم است، اما دانستن اینکه کجای زندگی باید #تلاش کرد میتواند همه چیز را تغییر بدهد...
@Minedeachannel