Мы – сообщество выпускников и студентов социально-гуманитарного профиля. Нас объединяет стремление реализовать профессиональный, творческий и научный потенциал. VK: https://vk.com/newera.center Сайт: https://new-era.space/center Для связи: @newera4u_bot
🏗Маркетинг регионов России: от столицы закатов до космической столицы
название нашей новой лекции, которая пройдет 4 апреля в 19:30.
В рамках лекции обсудим следующие вопросы:
• Примеры маркетинга городов и регионов в период Российской Империи, СССР и в период девяностых/двухтысячных.
• Маркетинг регионов и городов в современности.
• Как маркетинг способствует привлечению инвестиций. Кейс трансформации региона: «Нижний 800».
• Неудачные деструктивные маркетинговые проекты регионов России.
Лекторами выступят:
• Василий Мельников, заместитель директора по коммуникациям «Нижний 800»;
• Дмитрий Александрович Андреев, доктор исторических наук, заместитель декана исторического факультета МГУ имени М.В. Ломоносова, эксперт Философского клуба «Цивилизационное будущее России»;
• Анастасия Бровко, руководитель управления интернет продвижения в Департаменте информационных технологий города Москвы.
Зарегистрироваться на лекцию можно по ссылке.
Если бы ты знал, где будет эта лекция… 😉
«Основная проблема всех современных социологических и демографических исследований заключается в том, что они полностью игнорируют факторы технологического развития и смены мирохозяйственного уклада. Миру будущего не требуется большого количества людей, массовая автоматизация и роботизация физического и умственного труда сделают человека неконкурентоспособным.
Значит ли это, что людей станет меньше? Наверное нет. Но тут нужно понимать, что даже сейчас больше половины населения земли живет в бедности не просто так. Труд этих людей стоит очень мало, а дальше все буде еще хуже. Разрыв между богатыми и бедными неминуемо приведет к тому, что люди будут жить в абсолютно разных мирах и экономических системах. Единственное что будет объединять бедные и богатые страны – и там, и там будет авторитарное управление, но с той лишь разницей, что богатые будут жить в «Дивном новом мире» Хаксли, а бедные в «1984» Оруэлла.
Уже сейчас с трибун ВЭФ доносятся мнения, что людей на земле стало слишком много и что пора запускать программы сокращения. США эти призывы уже воплощает в действии и массово пропагандирует деструктивные для общества повестки. Например, в этом году 28% зумеров идентифицировали себя как представители ЛГБТ, двадцать лет назад этот показатель был ниже 1%»,
Сегодня в рубрике #культурныйчетвергНовойЭры у нас в подборке Марина Сушкевич, студентка Финансового университета при Правительстве РФ, победитель второго потока проекта «Лаборатории мысли».
📚О КНИГАХ ДЛЯ ДУШИ
• «Убить пересмешника» Харпер Ли: «Книга, в которой вопрос морального выбора тесно переплетается с социально-политическим контекстом. Первый раз познакомилась с книгой много лет назад, но каждый раз открываю новые смыслы при перечитывании. «Мужество – это когда заранее знаешь, что ты проиграл, и все-таки берешься за дело и наперекор всему на свете идешь до конца. Побеждаешь очень редко, но иногда все-таки побеждаешь» – эти строки можно вспоминать в трудные для себя моменты».
• «Отцы и дети» Ивана Тургенева: «Бессменная классика, но отдельного внимания заслуживают пейзажи, раскрывающие героев. Всегда приятно напомнить себе о красоте нашей природы».
• «Жизнь взаймы» Эриха Марии Ремарка: «Роман, который можно разбирать на цитаты. Отмечу самые любимые:
🔸«Разум дан человеку, чтобы он понял: жить одним разумом нельзя. Люди живут чувствами, а для чувств безразлично, кто прав»;
🔸«Кто хочет удержать – тот теряет. Кто готов с улыбкой отпустить – того стараются удержать».
• «Жажда жизни» Ирвинга Стоуна: «Биографический роман о жизни и творчестве Винсента Ван Гога. Книга может послужить мотивацией для развития своих талантов и использования максимума своих возможностей».
«Тому, кто хочет действовать, нечего бояться неудачи».
• Поэзия Э. Асадова: «Чувственно, жизненно, искренно. Думаю, этого хватит, чтобы заинтриговать читателя».
📚О КНИГАХ ДЛЯ РАЗВИТИЯ
• «Общество потребления» Жана Бодрийяра: «Книга подойдёт тем, кому близки идеи постмодерна или желание в них разобраться».
• «История западной философии» Бертрана Рассела: «Фундаментальная работа, погружающая в историю развития западной политико-философской мысли. У автора есть и другие интересные работы, например «Завоевание счастья».
• «Будущее власти» Джозефа Найя: «Работа о геополитических изменениях в начале XXI века. Можно изучить как дополнение или альтернативу знаменитой «Великой шахматной доски».
Это была рубрика @neweraspace специально для @msuthefirst. Увидимся в следующий четверг!
🚀«Существуют ли универсальные ценности?» или «Как выявить базисные элементы цивилизации/социальной группы/общества в целом?»
«Смысловое единство возможно только при наличии тесно связанных между собой метанарратива, идеологии и ценностей. Поэтому смысловое единство для России может быть осуществлено только тогда, когда будет придуман новый метанарратив. Вопрос только в том, возможно ли такое сегодня. Эта проблема останется за пределами данного эссе» - пишет в своем эссе Дмитрий Жуков, студент Философского факультета МГУ и автор Телеграм-канала Философические письма.
А особенности этих понятий и не только можно ознакомиться в полной версии эссе на нашем сайте.
Научные достижения НИЯУ МИФИ ⚛️
В рамках рубрики #развивайнаукувместесНовойЭрой мы рассказываем о научных достижениях российских вузов. Сегодня это Национальный исследовательский ядерный университет «МИФИ».
🔋 В НИЯУ МИФИ создали прототип ядерной батарейки (ЯБ) и предложили универсальный подход к ее созданию с мощностями до единиц кВт.
Ядерные, или радиоизотопные, или атомные батареи — это автономные источники электропитания, способные годами работать без подзарядки. Создание такого источника, востребованного в различных отраслях, от космоса до медицины, — одно из перспективных направлений в физике. Ученые НИЯУ МИФИ вплотную подошли к реализации этой задачи и создали прототип автономного радиоизотопного источника питания средней мощности (от 1 мВт до 100 Вт).
💡Идея, предложенная учеными университета, — оригинальный альтернативный подход к решению проблемы преобразования энергии ядерного распада в электричество. Ее реализация позволила использовать процесс преобразования энергии во всем объеме материала, что увеличивает эффективность преобразования и открывает широкие возможности масштабирования элементов для получения больших мощностей или миниатюризации. Поэтому можно рассматривать данный подход к созданию ядерных батарей с энергиями до единиц кВт как универсальный.
🛰 Двигатели для малогабаритных спутников Земли начнут выпускать в НИЯУ МИФИ
Малогабаритные спутники формата кубсат (от английского CubSate) обычно используются для научных целей, но сейчас идет их активная коммерциализация. Малые космические аппараты обеспечивают связь в труднодоступных местах, ведут аэросъемку, ищут очаги пожаров и наводнений, проводят дистанционное зондирование, получают данные о погоде, отслеживают объекты в логистике и навигации.
Чаще всего спутники работают целыми группировками. Чтобы эффективно «покрывать» орбиту, они должны уметь маневрировать. Для этого разрабатываются двигательные установки. Один из вариантов таких двигателей создали инженеры МИФИ. Он имеет целый ряд преимуществ перед конкурентами: небольшие габариты, низкое энергопотребление и безопасность, сообщили в пресс-службе вуза.
📌В ближайшее время команда будет дорабатывать блок электроники, проводить сертификацию продукта и независимые ресурсные испытания. После этого разработку можно будет назвать универсальным коробочным продуктом для малых спутников Земли.
Интересно читать о подобных достижениях? Если да, ставь реакцию 👍
ВАКАНСИЯ: Продюсер PR-проектов в коммуникационное агентство «Апрель»
Обязанности:
• Участие в формировании коммуникационной стратегии Агентства;
• Инициирование статей, комментариев в отраслевой прессе. Выстраивание долгосрочных взаимоотношений с порталами Sostav, AdIndex;
• Написание статей / комментариев / пресс-релизов (в сотрудничестве с отделом копирайтеров);
• SMM – написание постов в тг- каналах компании и их продвижение;
• Тесное и активное взаимодействие с сотрудниками компании, поиск инфоповодов;
• Продвижение руководителей: инициирование экспертных комментариев;
• Ведение графика деловых и отраслевых мероприятий, рекомендации по их посещению, инициирование спикерства;
• Подготовка спикеров к выступлению;
• Проведение собственных мероприятий, подготовка материалов к ним. Интеграция в сторонние мероприятия;
• Спецпроекты (например чемпионат по боулингу среди агентств или лекции про искусство);
• Мониторинг конкурентной среды;
• Взаимодействие с отраслевыми ассоциациями, присутствие на профильных комитетах.
Требования:
• Аналогичный опыт работы от 2-х лет;
• Опыт работы в агентствах является большим преимуществом;
• Опыт подготовки и написания пресс-релизов/интервью;
• Опыт подготовки мероприятий;
• Владение SMM-инструментами, активная жизненная позиция;
• Умение работать с первыми лицами компании;
• Проактивность, энергичность, готовность и умение брать на себя ответственность в реализации проектов.
График работы: full time-работа с официальным трудоустройством, возможен гибридный формат (4 дня офис, 1 день удаленно).
Заработная плата: определяется по итогам собеседования.
📍Уютный, современный офис в г. Москва, м. Павелецкая, БЦ Новоспасский.
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «Продюсер PR-проектов»📲
Сегодня в рубрике #культурныйчетвергНовойЭры мы познакомим тебя с подборками Айты Лузгиной, директора по маркетингу Twiga Россия.
📚О КНИГАХ
«Обычно на просьбу порекомендовать книгу я рекомендую выбрать литературные премии, отбор которых подойдет вашему вкусу. Для меня это Букер и Большая книга. Нобелевка не зашла (может, я не доросла).
Для сегодняшнего поста я собрала список на год из очень разных список и рекомендаций. Объединяет их одно: моя симпатия 🙂 Надеюсь, что будет любопытно и приятно. Enjoy!»
• «Как читать книги» Мортимера Адлера;
• «Тринадцатая сказка» Дианы Сеттерфилд;
• «Планета муравьев» Эдварда Уилсона;
• «День опричника» Владимира Сорокина;
• «Медвежий угол» Фредерика Бакмана;
• «Одлян, или Воздух свободы» Леонида Габышева;
• «Страсть и супружество» Дэвида Шнарха;
• «Путешествие в Россию» Теофиля Готье;
• «Неестественные причины» Ричарда Шеперда;
• «Важные годы» Мэг Джей;
• «Соль, сахар и жир» Майкла Мосса;
• «Неудобные вопросы о религии и церкви» Митрополита Илариона.
🎞️ О СЕРИАЛАХ
«Постыдный факт: я сериальный задрот. Ну серьезно, 7095 часов просмотренного контента. Ниже мои любимые сериалы за всю жизнь!»
«Клан Сопрано», «Лиллехаммер», «Карточный домик», «Восьмое чувство», «Как добиться успеха в Америке», «Уилфред», «Две девицы на мели», «Happy End», «Империя» и «Политиканы».
🎧 О ПОДКАСТАХ
«Ну и если у вас все еще нет списка, что смотреть/слушать в дороге, немного подкастов :)»
• «braverthanme/videos">Смелее, чем я» Карины Оганджанян;
• Flow HR Паши Боревича;
• «Надо делать» Ани Коробовой;
• «Утро без кофе» (это мой про промышленный дизайн);
• Сериальный «Ученицы».
Это была рубрика @neweraspace специально для @msuthefirst. Увидимся в следующий четверг!
А мы напоминаем, что Дискуссионный клуб состоится уже завтра!
Тема Дискуссионного — демография.
Дискуссанты уже во всю готовятся.
Ждем только тебя! Если, конечно, ты уже не зарегистрировался 😈
Сегодня молодые эксперты и активные участники сообщества — Егор Зубакин и Эльвира Гарифова — прокомментировали дальнейший курс президента России Владимира Путина. О том, каким они его видят, читайте в материале PostNews.
▶️ А в ночь с 17 на 18 марта директор по коммуникациям Центра развития «НОВАЯ ЭРА» Мария Сушенцова вместе с политическим обозревателем PostNews Виталием Рюмшиным и политологом Глебом Беляковым провели прямой эфир о выборах Президента РФ – 2024.
Ребята разобрали кейсы кандидатов предвыборной гонки, обсудили явку и поговорили с экспертами «Ночи выборов» и блогерами о том, как проходила президентская кампания. Почти 2 млн просмотров у трансляции — это круто 🔥
ВАКАНСИЯ: Аккаунт-менеджер / Account Manager (SMM) в коммуникационное агентство «Апрель»
Обязанности:
• Ведение проекта;
• Руководство проектной командой;
• Планирование бюджета проекта;
• Непосредственное общение с клиентом;
• Участие в презентациях перед заказчиком;
• Помощь в подготовке коммерческих предложений.
Требования:
• Профессиональный опыт работы в digital-агентстве;
• Опыт успешного управления командой из не менее чем 3 человек;
• Хорошо развитые устные и письменные навыки общения, пунктуальность, способность к взаимодействию с различными людьми, усидчивость и внимательность.
График работы: full time-работа с официальным трудоустройством, возможен гибридный формат (4 дня офис, 1 день удаленно).
Заработная плата: определяется по итогам собеседования.
📍Уютный, современный офис в г. Москва, м. Павелецкая, БЦ Новоспасский.
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «Аккаунт-менеджер»📲
Сегодня в рубрике #культурныйчетвергНовойЭры мы познакомим тебя с подборкой Евгения Позднякова, корреспондента отдела «Политика» газеты ВЗГЛЯД и модератора книжного клуба «НОВОЙ ЭРЫ».
📚О КНИГАХ
• «Игрок» (Ф.М. Достоевский): «Самое необычное произведение Достоевского. Броские и короткие фразы, относительно небольшие философские размышления - все это делает "Игрока" наиболее быстрым и лаконичным романом классика. Федор Михайлович писал о "наболевшем" - о пристрастии к рулетке. Получилось интересное рассмотрение зависимости, приправленное легкими набросками о пути русского человека. Самое то, чтобы влиться в творчество Достоевского!»
• «Руслан и Людмила» (А.С. Пушкин): «Мы все знаем, что Пушкин — это Солнце русской поэзии. Но как давно мы уделяли внимание этому поэту? Проводили время с его томиком в руках? Между тем, "Руслан и Людмила" — это образец "панковской" литературы начала XIX века. Александр Сергеевич отказывается от штампов и, экспериментируя с языком путем преставления ударений и выбрасывания некоторых гласных, получает грандиозный текст, певучесть которого становится точкой отсчета от создания новой литературной нормы. Замечательный пример того, как поиск качественно иных форм и образов рождает нечто большое и грандиозное!»
🎥О ФИЛЬМАХ
• «Здесь курят» (реж. Дж. Райтман);
• «Как Витька-Чеснок вез Леху-Штыря в дом инвалидов» (реж. А. Хант);
• «Прощай, моя наложница» (реж. Ч. Кайгэ).
Это была рубрика @neweraspace специально для @msuthefirst. Увидимся в следующий четверг!
🚀ВАКАНСИЯ: Помощник руководителя в Министерство РФ
Обязанности:
• выполнение поручений;
• организация и планирование графика;
• ведение деловой переписки;
• обеспечение полной административной поддержки руководителя;
• организация деловых поездок и командировок.
Требования:
• высшее образование;
• насмотренность в плане визуального контента;
• грамотная устная и письменная речь;
• скорость в принятии решений, стрессоустойчивость, внимательность, коммуникабельность, умение работать в условиях многозадачности.
График работы: full time-работа с официальным трудоустройством.
Заработная плата: 150 000 руб. + премии.
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «Помощник руководителя в Министерство РФ»📲
Если вы не знали о политической истории знаков и значков, то читайте сегодняшний выпуск рубрики «Со страниц истории»
Артемий Атаманенко специально для Центра развития «НОВАЯ ЭРА»
Дистинкция (отличение) одного от другого — важный социальный навык. Впрочем, социальной и политической истории известны явления, при которых человек сам декларирует свою отличность от других, в том числе внешнюю.
Одним из инструментов такой манифестации стали знаки и значки — небольшие предметы, прикрепляющиеся к одежде как отличительная метка принадлежности к социальным группам, сообществам или свидетельствующие о причастности к определенным событиям.
ВАКАНСИЯ: PR-менеджер в Joy Dev
«Мы ищем пишущего человека с опытом работы в IT или готовому быстро учиться, а также с умением коммуницировать с медиа».
Обязанности:
• Разработка контент-стратегии совместно с руководителем отдела;
• Подготовка и адаптация материалов (кейсы, статьи, лонгриды, колонки и др.) для различных контент-площадок, на сайт компании;
• Погружение в темы и интервьюирование экспертов, взаимодействие с разными отделами компании в рамках подготовки материалов;
• Помощь в развитии личного бренда директора компании;
• Сбор фактуры материалов: изучение информации, интервьюирование команды, постановка задач дизайнерам;
• Контент и комьюнити-менеджмент: размещение материалов на площадках, ответы на комментарии и отслеживание реакций аудитории;
• Помощь в формировании экосистемы бренда;
• Адаптация контента под SMM и модерация социальных сетей компании и директора: ВК, Telegram-канал и др.
Требования:
• Грамотная письменная речь, умение четко и структурировано излагать мысли;
• Опыт подготовки различных текстовых материалов: статей, дайджестов, блогов, кейсов и др.;
• Интерес к сфере IT (или готовность разобраться);
• Наличие релевантного опыта работы от года и выше (готовность показать портфолио);
• Умение быстро обрабатывать информацию, следовать ТЗ, оперативно работать с большим количеством текста;
• Умение организовывать рабочий процесс и ставить задачи коллегам из других отделов;
• Внимательность и умение работать в режиме многозадачности и дедлайнов;
• База теплых контактов профильных площадок и навык заводить долгосрочные отношения с медиа;
• Опыт работы с vc.ru, sostav.ru и подобными отраслевыми медиа, знание механики работы площадок и продвижения материалов.
График работы: full time-работа с официальным трудоустройством с 10:00 до 19:00 (возможна удаленная работа).
Заработная плата: определяется по итогам собеседования (пересмотр по результатам ИС и премии).
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «PR-менеджер в Joy Dev»📲
🎞 Никогда такого не было, и вот опять: длинные выходные! Кино — неотъемлемая часть отличного уик-энда, но именно на выбор фильма порой уходит больше времени, чем на саму картину.
Прекрасная половина нашего сообщества! В первую очередь, нашей подборкой хотим напомнить вам — несмотря на все тернии, через которые каждая из нас пробирается к своим звездам, нужно не забывать про легкость, эмоции и свет, которые мы несем в этот мир!
14 марта 2024 года умер приматолог Франц де Вааль, исследования которого полностью изменили взгляды ученых на происхождение нравственности и сострадания.
Один из самых частых ответов на вопрос, что отличает человека от животных – мораль и нравственность. Откуда берется эта обитающая где-то в области сердца способность различать добро и зло, «нравственный закон внутри нас», которому удивлялся Кант?
Ответ еще недавно казался очевидным — конечно же, его сформировала культура, противостоящая нашему звериному началу.
Для европейской культурной традиции наша душа — арена вечной борьбы между телом и духом, природой и воспитанием, низменными инстинктами и волей, животными страстями и нравственными идеалами.
Одним словом, животное – плохое, культурное – хорошее.
Недоверие к «звериной натуре» разделяли и ученые, ведь в мире живой природы бал правит жестокая борьба за существование, в которой выживают самые сильные и бесцеремонные. Таково было общее мнение до исследований Франса де Вааля.
Вот что он видел, изучая обезьянью жизнь: «Добрые поступки совершаются спонтанно, без участия экспериментаторов. Так, старая самка Пеони живет вместе с другими шимпанзе в открытом вольере. Когда из-за приступов артрита у нее возникают проблемы с ходьбой и лазанием, ей всегда готовы помочь другие самки. Пыхтя и отдуваясь, старушка медленно взбирается на помост, где на сеанс взаимного вычесывания уже собралось несколько обезьян. При этом какая-нибудь самка помоложе (не родственница) терпеливо лезет вслед за ней, с силой подталкивая ее руками под объемистый зад передними конечностями вверх. Нам случалось также наблюдать, как Пеони с трудом поднимается и медленно ковыляет к крану с водой, расположенному довольно далеко. Иногда более молодые самки обгоняют ее, набирают в рот воду, а затем возвращаются и поят старушку: Пеони с готовностью открывает рот пошире, а молодая самка переливает ей прямо туда струю воды. Подобные наблюдения дополняют фактами научную область, которая занимается изучением сочувствия у животных – не только у приматов, но и у собак, или слонов, - даже у грызунов. Типичный пример — то, как шимпанзе утешают расстроенных товарок объятиями и поцелуями - нам удалось зафиксировать тысячи таких случаев. Млекопитающие вообще чувствительны к эмоциям друг друга и всегда реагируют на тех сородичей, кто нуждается в поддержке.
Именно поэтому человек так часто приводит в свой дом пушистых плотоядных, а не, скажем, игуан или черепах. Они дарят привязанность и нуждаются в ответных чувствах, они отзываются на наше настроение так же, как мы отзываемся на их эмоции».
Шимпанзе не только ухаживают за стариками, но и делятся едой друг с другом, причем не из страха — самыми щедрыми оказываются доминантные обезьяны.
Вот шимпанзе дают возможность выбрать между синим и красным жетонами. Выберет красный — угощение получит только она, выберет синий — такое же принесут и обезьяне в соседней клетке. Обезьяны быстро учатся делать альтруистический выбор, наказывая своих собратьев, лишь если те пытаются угрожать. Приматы запоминают тех, кто оказал им услугу, и стараются отплатить тем же.
Обезьяны чувствуют несправедливость: капуцин рад огурцу, который ему дают в награду за выполнение задания, но видя, как сосед за то же задание получает виноград, он бросает огурцом в экспериментатора и всячески выражает возмущение.
Когда эксперимент повторили, многие другие обезьяны отказались от винограда, видя, как соседке дали жалкий огурец.
Из журнала "Кот Шрёдингера"
🚀ВАКАНСИЯ: Первый заместитель генерального директора по маркетингу в Агентство по переселению граждан из ЕС и США
Обязанности:
• разработка и контроль реализации маркетинговой стратегии компании;
• составление, согласование, контроль исполнения маркетингового бюджета;
• контроль проведения маркетинговых исследований (оценка емкости рынка, анализ тенденций рынка, конкурентной среды и т.д.);
• прогнозирование экономических показателей деятельности компании;
• разработка рекомендаций по оптимизации направлений деятельности и ценовой политики компании, каналов продаж;
• организация, контроль и анализ эффективности маркетинговых кампаний;
• разработка и реализация программ по повышению уровня известности компании, стимулированию продаж, повышению лояльности целевых аудиторий;
• налаживание связей с партнерами;
• участие в организации медиапланирования;
• контроль разработки бренда компании, фирменного стиля, полиграфической и сувенирной продукции, рекламно-информационных материалов в соответствии со стандартами фирменного стиля;
• оптимизация бизнес-процессов маркетинговой деятельности компании.
Директор по маркетингу должен знать:
• методику проведения комплексного маркетингового исследования;
• законодательство РФ и международное право в области маркетинговой деятельности;
• особенности и инструменты риск-менеджмента и бренд-менеджмента;
• принципы стратегического и оперативного планирования;
• методы, стратегии и инструменты ценообразования;
• методы управления проектами и бизнес-процессами;
• организацию рекламного дела;
• принципы и методы медиапланирования, организации мероприятий;
• методы построения системы распределения (дистрибуции) и продвижения услуг на уровне ценовых стратегий;
• инструменты маркетинговых коммуникаций.
График работы: с 10:00 до 19:00, оформление в соответствии с ТК РФ.
Заработная плата: определяется по итогам собеседования.
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «Первый зам ген директора по маркетингу в Агентство»📲
🚀Мероприятие от команды Keystone
4 апреля в 18:00 команда Keystone проведёт встречу совместно с экспертами Департамента инвестиций и рынков капитала Kept (ex-KPMG) и студентами НИУ ВШЭ «Dive in M&A вместе с Kept».
На мероприятии можно будет:
📈узнать о последних инсайтах на M&A-рынке и реальных кейсах из практики, о которых не написано в учебниках;
💻познакомиться с ролью консультанта при сопровождении сделок ведущих российских компаний и взаимодействии с собственниками крупного бизнеса;
🔎получить рекомендации о ключевых навыках и знаниях успешного консультанта при сопровождении сделок и на проектах по интеграции и трансформации бизнеса;
📍Мероприятие пройдет в стенах НИУ ВШЭ по адресу: Покровский б-р, аудитория G103.
Для того, чтобы стать участником мероприятия, нужно пройти регистрацию по ссылке.
#партнерскийпост
ВАКАНСИЯ: Секретарь приемной Вице-губернатора Самарской области в Департамент (представительство Самарской области) по взаимодействию с федеральными органами государственной власти
Обязанности:
• помощь первому помощнику Вице-губернатора Самарской области;
• работа в электронном документообороте (АИС ДД);
• работа с входящей и исходящей документацией;
• организация ВКС, совещаний и встреч руководителя;
• подготовка печатных материалов к совещаниям;
• выполнение поручений руководителя;
• обеспечение работы приемной;
• входящие/исходящие звонки, распределение звонков.
Требования:
• высшее образование;
• быстрая обучаемость, адаптивность;
• знание MS Office;
• грамотная речь, внимательность, пунктуальность;
• ответственный подход к работе;
• презентабельный внешний вид – деловой стиль.
График работы: full time-работа с официальным трудоустройством, с 9:00 до 18:00.
Заработная плата: 50 000 рублей.
📍м. Савеловская.
Ждём ваши резюме на почте: graduate.politmsu@yandex.ru
Просьба указывать в теме письма: «Секретарь приемной Вице-губернатора»📲
Наше сообщество не может быть безразличным к произошедшей трагедии.
Мы выражаем соболезнования всем, кого коснулись эти ужасные события. Сообщите нам, если ваши друзья, близкие пострадали – наше сообщество будет готово оказать поддержку.
Будьте осторожны и берегите себя. Воздержитесь от посещения массовых мероприятий в ближайшее время. Сегодня, как никогда, важно быть с теми, кто дорог и важен. Уделите время семье и своим близким.
Мира всем нам 🕊
Молодые коллеги решительно и бескомпромиссно опровергают ряд обывательских демографических мифов. Действительно ли наблюдается тенденция к снижению численности мирового населения? Что происходит с рождаемостью в разных странах мира и в России? Какие меры семейно-демографической политики могут быть по-настоящему эффективными и способны привести к популяризации образа семьи? Мы попросили прокомментировать тезисы с лекции «НОВОЙ ЭРЫ» нашего эксперта – социолога, научного сотрудника ИСЭПН ФНИСЦ РАН С.В. Ляликову:
По оценкам ООН, сегодня наблюдается наиболее сдержанный темп прироста мирового населения с 1950-х годов. В ноябре 2022 года мы перешагнули отметку в 8 млрд человек, на достижение 9 млрд потребуется не менее 15-17 лет, а к 2080 году численность мирового населения приблизится к 10 млрд и продержится на этом уровне до 2100 года. Африка вплоть до 2050 года будет демонстрировать самый высокий прирост населения, в то время как численность европейских стран будет постепенно сокращаться.
Демографические прогнозы регулярно корректируются, тем не менее вероятность переломить объявленную в конце прошлого века тенденцию на поступательное увеличение численности мирового населения, на которую существенным образом не повлиял даже COVID-19, очень мала.
А вот снижение рождаемости, безусловно, является общемировой тенденцией, которой подвержены в первую очередь развитые и развивающиеся страны. Южная Корея демонстрирует стремление значений суммарного коэффициента рождаемости к нулю (0,65 в IV квартале 2023), что заставляет задуматься о возможном масштабе депопуляции, которая разворачивается на территории нашей страны.
На данный момент ни в одной европейской стране значение суммарного коэффициента рождаемости не достигает уровня простого воспроизводства населения (2,1). В мире нет примеров кардинального изменения тенденций рождаемости в сторону увеличения. Однако успешные кейсы демографической политики можно обнаружить во Франции, Австралии, Венгрии и даже в России.
Стоит подчеркнуть, что эффективность мер семейно-демографической политики в первую очередь зависит от объема финансирования (выплаты должны быть способны обеспечить необходимые условия для создания семьи и рождения детей, а не декларировать их), времени воздействия (реальный результат можно увидеть через одно демографическое поколение – примерно 25-30 лет, чаще всего быстрый эффект достигается за счет смещения установок на тайминг рождений) и характере поддержки (семейно-демографическая политика должна быть системной и научно-обоснованной, бездействие или неумелое распоряжение ресурсами может усугубить ситуацию или породить ряд сопутствующих проблем).
Подобная комбинация поспособствует наиболее полной реализации имеющейся у россиян потребности в двух детях, тем самым замедлив скорость сокращения рождаемости. Повышение привлекательности семейно-детного образа жизни и увеличение потребности семьи в трех и более детях требует работы с системой ценностей индивида и глубинными мотивами, способствующими или препятствующими рождению детей, здесь экономическое стимулирование теряет свой вес, уступая место психологическим и социальным факторам.
Приглашаем на гуманитарный марафон Платформы «Дигория» совместно с Российским обществом «Знание»
Когда? 30 марта
Где? На Международной выставке-форуме «Россия», ВДНХ
Что ждет участников?
💬 Выступление экспертов: интересные лекции по 6 социально-гуманитарным направлениям.
🧳 Карьерный фестиваль «PolitJob»: место встречи представителей профильных компаний, органов власти и общественных организаций со студентами.
🔖Лучшие кейсы и опыт «Дигории» за 5 лет – от образовательного форума до всероссийской Платформы.
📍Чтобы стать участником мероприятия, необходимо зарегистрироваться по ссылке до 25 марта 12:00.
#партнерскийпост
Продолжаем делиться ключевыми тезисами по итогу лекции «Демография: реалии и перспективы»:
• Депопуляция в России длится порядка 40 лет. Каждое последующее поколение устойчиво не воспроизводит предыдущее. Это выливается в демографический кризис — проблему, которую необходимо решать.
• Большая часть экспертов говорит о необходимости повышения рождаемости. Важно учитывать, что повышение рождаемости связано с множеством демографических процессов. Среди них смертность, в том числе младенческая, брачность и разводимость, устойчивость семьи и многие другие вопросы, которые невозможно игнорировать, если мы хотим повысить уровень рождаемости.
• Финансовые и экономические меры не способны справиться с вызовом повышения рождаемости. Да, они вносят свой вклад в эту задачу, но не стоит ожидать полного решения проблемы, если разбираться с ней только пособиями, льготами и другими экономическими мерами.
• Важным шагом для повышения рождаемости является воздействие на сознание населения, формирование репродуктивных установок.
• Возможным решением служит миграция. Да, у нее могут быть негативные последствия, но связаны они, как правило, с некорректной миграционной политикой или ее отсутствием в целом (регулирование миграции и работа с мигрантами).
• В России нет такого количества мигрантов, которое ей приписывают в антимигрантской риторике. При этом, конечно, миграционные потоки должны контролироваться, чтобы не происходило замещение коренного населения.
• Ряд стран мира движется по альтернативному пути демографического развития (трансформация семейных ценностей, отказ от рождения детей и пр.). Если Россия выберет этот путь, демографический кризис усугубится и нас ждет вымирание. Поэтому необходимо отказываться от такой альтернативы.
🚀Дискуссанты, мы в поиске новых лиц!
22 марта, в 19:30 мы встретимся вновь на Дискуссионном клубе, в рамках которого обсудим одну из самых жарких тем чата канала – демографию.
В этот раз мы немного меняем правила участия, и в рамках первого раунда пройдут классические дебаты – участники дискуссии аргументируют позицию, которая им выпадает.
Вопросы первого раунда:
• жить для себя, не имея детей VS жить для семьи и общества, быть многодетным родителем;
• государство ни в коем случае не должно вмешиваться в разводный процесс граждан VS государство должно мотивировать граждан сохранять брак (пример: бесплатный психолог, ожидание трех месяцев после подачи заявления и пр.);
• первый ребенок должен быть рожден в возрасте до 24 лет VS первый ребенок должен быть рожден, когда человек способен обеспечить комфортный уровень развития ребенка;
• мое тело – мое дело. Важно то, что мне может дать этот мир VS ответственность за свое здоровье – это ответственность перед семьей, обществом и государством. Важно то, что я могу дать этому миру.
Второй и третий раунды пройдут в привычном формате, когда дискуссанты самостоятельно определяют позицию на представленный вопрос.
Зарегистрироваться на мероприятие можно по ссылке. До встречи в следующую пятницу! 😘
Если ты еще не в чате, самое время присоединиться по ссылке!
Молодой ученый, активная участница «НОВОЙ ЭРЫ» Эльвира Гарифова в нашей рубрике #дискуссиявсетиНоваяЭра
Во все времена женщины в политике оказывали существенное влияние на развитие государства. Была бы наша страна такой, как мы знаем ее сегодня, без княгини Ольги, царевны Софьи, Елизаветы Петровны или Екатерины Великой?
Благодаря способности принимать нестандартные и результативные решения существует запрос общества и государства на участие женщин в политике.
В связи с этим важно продолжать содействовать увеличению представительства женщин в публичной политике и поддерживать их участие в принятии ключевых решений для будущего страны. Это залог успешного и сбалансированного развития нашего государства.Читать полностью…
Не упусти возможности обсудить «Час быка» Ивана Ефремова!
20 марта, в среду, в 19:00 приходи на вторую встречу книжного клуба «НОВАЯ ЭРА, на которой мы обсудим не только научно-фантастический роман «Час быка» Ивана Ефремова, но и поговорим о жанре фантастики вцелом.
❓ Вопросы к обсуждению:
• Судим книгу по обложке: что расскажут иллюстрации к роману Ефремова?
• Тайна автора: биография Ивана Ефремова и ее влияние на творчество писателя.
• А почему не «Час Капибары»: что означает бык в названии романа?
• Утопия и антиутопия: какова их роль в произведении, и что ближе отечественному читателю.
• Future no more: мертв ли жанр фантастики?
💻 Зарегистрироваться можно по ссылке.
«Демография России: реалии и перспективы»
Для тех, кто не был на лекции, мы подготовили ключевые тезисы экспертов, которые выйдут в нескольких постах.
Одна из идей, которая прозвучала на лекции: «Да, население сокращается и наша задача сделать так, чтобы оно сокращалось медленнее, чем в других странах». Об остальном читай в карточках – обратились к мировым тенденциям и мифам в демографической сфере.
Читай. Комментируй. Читай. Комментируй. Ставь ♥️
🏃Карьерный форум от Keystone
15 марта состоится Карьерный форум, на котором можно будет посетить:
• ярмарку вакансий с лучшими компаниями в консалтинге, FMCG и IT-индустрии.
• CV/HR-сессии от компаний P&G, Kept, ДРТ, Б1 и Тинькофф, на которых можно пройти пробное интервью и разобрать свое резюме со специалистами.
📍Регистрация на CV-сессию
📌Регистрация на HR-сессию
#партнерскийпост
📕Не суди книгу по обложке!
У научно-фантастического романа «Час быка» Ивана Ефремова множество абсолютно разных обложек — от классических и выдержанных, до ярких и необычных иллюстраций. А насколько сопоставляются обложки содержанию романа, вы узнаете 20 марта на второй встрече книжного клуба «НОВАЯ ЭРА».
Вместе с нашими модераторами, Ириной Пасхиной и Евгением Поздняковым, мы обсудим основные идеи романа-антиутопии, поговорим насколько концепция общественно-политического строя Ефремова реализуема и нужна ли она человечеству.
Когда? 20 марта, в среду, в 19:00.
Зарегистрироваться можно по ссылке.
У каждого желающего еще есть время успеть прочитать или прослушать книгу!
Приходите — подискутируем об идеях Ефремова 😉📚
В этот праздничный Международный женский день участник нашего сообщества, выпускник ФП и диджей «НОВОЙ ЭРЫ» Глеб Ларионов подготовил музыкальную подборку. Глеб передает всем дамам самые тёплые поздравления и желает всего самого наилучшего 💐
Включаем громкость на максимум!
Плейлист доступен на платформах:
🍏 Apple Music
💽 Яндекс