Питерчат

09 Dec 2024 18:43

На каждой работе такое впечатление, что местные вообще не работают нигде. Одни внутренние мигранты.
У нас висела карта России с флажками- отметками кто откуда. Так вот отовсюду

Питерчат

09 Dec 2024 18:42

Для этого можно нанять административного менеджера

Питерчат

09 Dec 2024 18:40

Вот кстати на собеседованиях никогда не говорила правду насчёт непривязанности ни к месту, ни к людям.

Питерчат

09 Dec 2024 18:40

Знакомый владелец баров предпочитал понаехов брать барменами, т к им полюбэ за съем надо платить, т е меньше проебываться будут

Питерчат

09 Dec 2024 18:39

Для этого иногда на собеседованиях раньше спрашивали, есть ли у соискателя кредиты? Рабов себе искали?

Питерчат

09 Dec 2024 18:38

На службе ты функция, а не человек.
Человеком после окончания рабочего дня можно побыть

Питерчат

09 Dec 2024 18:37

Идеальный работник не тот, кто самый талантливый. а тот, кто накрепко связан ипотекой и семьей, не имеет друзей на работе. Надёжный как винтик.

Питерчат

09 Dec 2024 18:36

А, ну у меня просто другая история, я поэтому по-другому статью поняла :)

Питерчат

09 Dec 2024 18:35

С сожалением замечаю, что чем дальше - тем хуже с этим вот всем.
Одни впадают в ступор, когда говоришь им простую докладную или служебку написать, и два-три дня пишут абзац простого текста.
Другие не глядя и не включая голову копипастят приказы.
А когда спросишь у них схуяли они такие дибидоиды - в слезы и оскорбляться

Питерчат

09 Dec 2024 18:34

Что значит "устойчивый" ? Там ведь уровень стресса замеряли...

Питерчат

09 Dec 2024 18:31

Ну нет, это не обязательно болезнь

Питерчат

09 Dec 2024 18:31

Мораль и капитализм? :)

Питерчат

09 Dec 2024 18:29

Мы не хотим, чтобы люди страдали :)

Питерчат

09 Dec 2024 18:28

Ну почему же.
И мораль есть - работай с кайфом, если без кайфа - исправь свою жизнь найди то что по душе будет

Питерчат

09 Dec 2024 18:26

Вспоминаю самый троллинговый стрим, когда некий житель РФ показывал жителям ЕС как у него сутки подряд горят все четыре газовые конфорки на плите :)

Питерчат

09 Dec 2024 18:42

Ха-ха! Я помню, как на собеседовании сказала, что я не стрессоустойчивый ни разу человек, зачем мне такие вопросы задают? Мне нельзя нервничать, если работа связана со стрессами, то она мне не подходит. Мне сказали: "Постойте! Мы дадим вам отдельный кабинет! 😁 когда сможете выйти? "😂

Питерчат

09 Dec 2024 18:41

Терпеть не могу административные функуии

Питерчат

09 Dec 2024 18:40

Крепостное право отменили в 1861-ом и вернули в 1991-ом :)

Питерчат

09 Dec 2024 18:40

Лучшие в современной системе не нужны. Но им открыты все дороги для самореализации в собственном бизнесе. Хочешь быть лучше других в конторе - создавай свою. И потом сам превратишься в того, кто будет уже в следующей итерации выжимать лучших на улицу.

Питерчат

09 Dec 2024 18:39

Просто слабаки все, боятся выбрать лучших

Питерчат

09 Dec 2024 18:38

Извини, Т9 не установлен

Питерчат

09 Dec 2024 18:37

Сейчас отправляли одного человека в Крым на мероприятие.
Неделю тряслась как Буратино на ветру

Питерчат

09 Dec 2024 18:35

Именно это и означает. Устойчивый к стрессу - значит легко будет выдерживать сверхурочные, многочисленные командировки, перемещения по иерархии, смену (текучку) кадров. Не будет привязываться к коллективу, не будет переживать из-за увольнения "друзей по работе", et cetera

Питерчат

09 Dec 2024 18:34

Полный джингл бэлз😂😂😂😂

Питерчат

09 Dec 2024 18:31

Запросто. Средний лояльный и устойчивый специалист ценнее, чем хороший, но нестабильный.

Питерчат

09 Dec 2024 18:31

Есть клиники для таких людей

Питерчат

09 Dec 2024 18:30

Да ладно! Если бы это были ценные редкие специалисты, то так не поступили бы, не уволили.

Питерчат

09 Dec 2024 18:29

Есть просто тревожные люди.

Питерчат

09 Dec 2024 18:27

Я сплю, зачем мне просыпаться чтоб покушать?

Питерчат

09 Dec 2024 18:25

Дичь: компания провела тестирование работников на уровень стресса, чтобы позаботиться об их здоровье, а потом просто уволила всех, кто много переживал.

Рабочее письмо опубликовали на LinkedIn: оно кажется сатирой, но на деле правдиво. Там буквально написано: «Чтобы избежать высокого уровня стресса в офисе, мы приняли тяжёлое решение уволить тех, у кого повышен уровень стресса».

Логика железная, а вот мораль нет