مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

16 Dec 2023 19:33

خوب دقت کن که
از این ویژگیها نداشته باشید
.
هر کدام از این ویژگیهای بد باعث دور شدن کارمندان از شما و سازمان می شود
.
❇️شما چه ویژگیهایی میتونید به این موارد اضافه کنید؟

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

13 Dec 2023 09:46

اغلب مدیران از بی انگیزگی کارمندان شکایت دارند.
اما واقعیت اینه که خود مدیران و مهارت پایین آنها در مدیریت دلیل اصلی بی انگیزگی کارمندان است.
.
✅مهارتهای مدیریت را یاد بگیرید تا کارمندانی با انگیزه و وفادار داشته باشید

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

11 Dec 2023 10:06

📌متاسفانه مدیران با انجام اشتباهات کوچک مشکلات بزرگی را به وجود می آورند
.
با آموزش مهارتهای مدیریتی به سادگی میتوانید جلوی بسیاری از مشکلات را بگیرید
.
مدیریت را بیاموزید
هزینه های ندانستن بسیار بالاتر از یادگیری است


مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

09 Dec 2023 14:46

هدف جلسه چیست؟
.
جلسه ای که بدون هدف آغاز شود
جز اتلاف وقت چیز دیگری نیست
.
مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

07 Dec 2023 16:43

📌بخش اعظمی از مشکلات بین مدیر و‌ کارمند ناشی از مهارت پایین ارتباطی مدیر است
.
ارتباطات صحیح می تواند روابط مدیر و کارمند را به شدت بهبود دهد


مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

04 Dec 2023 19:02

📌گاهی وقتها مدیران با بی‌ تدبیری مشکلات فراوانی برای خودشان و تیم شان ایجاد می‌کنند

برخی مدیران تصور می کنند با بکار بردن ترفندهای مختلف میتونن نتایج بهتری به دست بیارن

اما واقعیت اینه که:👇
✅مدیریت تدبیره ،ترفند نیست

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

28 Nov 2023 20:49

اگه وقت نمیکنی به کارات برسی و فرصت پیاده سازی ایده هات رو نداری
این ویدیو رو ازدست نده👆

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

25 Nov 2023 18:51

گاهی مدیران فرافکنی می کنند
یعنی مشکل از رفتار و عملکرد خود مدیره اما این نقص رو به موارد بیرونی مرتبط می کنن و خودشون رو رها میکنن مثل مورد ویدیو


مرکز مدیریت کاربردی ایران
______________
@practicalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

21 Nov 2023 18:40

.
دزدی عملی نیست که توجیه داشته باشه موافقید؟

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
_____
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

17 Nov 2023 16:38

شما هم اینچنین مدیری هستید🧐

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

13 Nov 2023 13:10

✅وقتی برخی رفتارهای #مدیران در جایگاه #مدیریت را مشاهده میکنیم

✅باورش برای ما بسیار سخت است
که چطور میتواند تا این حد دیکتاتور مابانه باشد
.
اما واقعیت این است
خود آنها متوجه
این نقصان نمی شوند

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

29 Sep 2023 20:15

✅ دوربین باید روی مدیر باشد نه کارمند

⭕مدیریت اون چیزی که اغلب ما فکر میکنیم نیست
👈🏻بسیاری از مشکلاتمان با کارمندان از همین تفکر اشتباه ناشی میشه
⏪برای اطلاع از آموزش های مرکز مدیریت کاربردی ایران
کلمه کاربردی را کامنت کنید

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

26 Sep 2023 19:36

✅ من در زندگی هرگز شکست نخورده‌ام

📌شکست معنا ندارد
👈🏻شکست وقتی معنا پیدا می کند که
به نکته گفته شده در ویدیو توجه نکرده باشی

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
____
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

25 Sep 2023 21:02

✅ مدیریت مال خارجیاست
📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
__
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

13 Sep 2023 14:00

✅ تحول در مدیریت


📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
_
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

14 Dec 2023 19:09

شما چه نوع سوالاتی می پرسید؟
.
✅تا حالا تونستی خوب بشنوی و خوب اطلاعات بگیری؟

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

12 Dec 2023 16:19

برای کارفرمایان و مدیران امروز
داشتن مهارت ارزش بالاتری دارد
.
به داشتن مدرک اکتفا نکنید
مهارت بیاموزید

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement
.

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

10 Dec 2023 07:52

مدیران عزیز، نکته ای که در پایان ویدیو‌گفتم رو نادیده نگیر🤔
.
.
✅ شما با غر زدنهای کارمند در این موقعیتها چکار می کنید؟

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

08 Dec 2023 14:22

📌کارمندان اعتبار خودشان را از سازمان کسب میکنند

بی اعتباری کارمندان باعث بی اعتباری مدیر و سازمان خواهد شد

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

06 Dec 2023 13:46

احمقانه ترین کاری که گاهی ما مدیران مرتکب میشیم
.
✅ تبدیل متخصصان عالی به
مدیران ضعیف
.
.
برای اداره کردن بک #تیم نیاز به مهارت کار با دیگران دارید
نه تخصص فنی
.
چرا برای انتخاب مدیر دنبال تخصص فنی می رید؟

مرکز مدیریت کاربردی ایران
@PracticalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

02 Dec 2023 21:01

ممکنه برخی کارمندان از این موضوع خوششون نیاد


‎ولی واقعیتی است انکار ناپذیر و باید رعایت بشه وگرنه همه چیز تابعی از سلایق تک تک افراد میشه
.
✅‎حدود اختیار و مسئولیت از این قانون حمایت میکنه
مدیر حیطه اختیار داره در اون حیطه هم مسئولیت داره
کارمند هم قرار هست در اون حیطه به مدیر برای دستیابی به اهداف تعریف شده کمک کنه
و باندازه اختیاراتش مسئولیت داره.
.
‎نکته مهم بعدی اینه که میزان اطلاعات مدیر در اون حیطه از شما خیلی بیشتره و شاید نتونه همه ی اطلاعات رو با شما باشتراک بزاره به دلایل سازمانی.
.
‎لذا داره بر اساس اون اطلاعات تصمیم میگیره پس
از اون حمایت کنید و رفتار حرفه ای داشته باشید و حرفه ای باشید


📌مرکز مدیریت کاربردی ایران
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

27 Nov 2023 20:37

ما باور داریم با نهادینه شدن مدیریت کاربردی در ایران مردم ما راحتتر زندگی خواهند کرد

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

24 Nov 2023 17:55

سن و سال ممکنه تجربه مدیریتی رو
بالا ببره اما الزاما این تجارب درست نیستند
برای محبوبیت نزد کارکنان نیاز به موی سپید نیست به مهارت مدیریتی نیاز دارید

مرکز مدیریت کاربردی ایران
______________
@practicalManagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

20 Nov 2023 19:48

❌گول تجربیاتت رو نخور
مدیریت علم و تخصص است شما باید مهارت های مدیریت را بیاموزید

__________
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

14 Nov 2023 18:08

#نکات_مدیریتی
#ارشیا_دکامی

⭕️پست سازمانی شما دو بخش دارد

@PracticalManagement

پست سازمانی همه ی ما وقتی که مدیر می شویم دارای دو بخش است.
یک بخش مدیر و دیگری بخش تخصصی است.
مثلا شما اگر مدیر فروش هستید یک بخش مدیر بودن را دارید و یک بخش تخصصی فروش اگر مدیر کارخانه باشید یا مدیر عامل و هر مدیریت دیگری به همین ترتیب است.
متاسفانه اغلب افراد روی بخش تخصصی خیلی بیشتر تمرکز می کنند و بخش مدیریت که بسیار بسیار مهمتر و حیاتی تر است را فراموش می کنند و یا اینکه خیلی اهمیت نمی دهند.
در صورتیکه آنچیزی که باعث رشد و موفقیت شما و سازمان شما می شود "تخصص مدیریتی" پست سازمانی شماست.
.
مرکز مدیریتی کاربردی ایران
________________
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

27 Oct 2023 13:40

✅دومین دوره
مدیر در نقش کوچ

در سه روز مهارت کوچینگ ویژه مدیران را بیاموزید
یکبار برای همیشه این ابزار قدرتمند را بیاموزید که نیاز به دوره های بلند مدت کوچینگ نداشته باشید
.
تماس: 02178763000
داخلی 104

اطلاعات بیشتر در لینک زیر
Www.dekami.com/coach

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

28 Sep 2023 08:30

✅ مدیرانی که مدیریت نمیکنند

ما در دوره بلند مدت مدیریت کاربردی
این مهارتها رو به مدیران و صاحبان کسب و کار آموزش میدیم

✅برای کسب اطلاعات بیشتر در مورد دوره های مدیریت کاربردی کلمه مدیریت رو کامنت کنید

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
___
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

26 Sep 2023 07:01

✅مدیران در ایران ۴ دسته هستند

شما جزو‌ کدام دسته هستید؟ و برای ارتقا مهارتهاتون رو در جایگاه مدیریت چکار کردید؟

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

14 Sep 2023 11:00

✅ تله مدیریت

📌قدرت واقعی خود را به نمایش بگذارید

📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
_
@practicalmanagement

مدیریت کاربردی/ارشیا دکامی

12 Sep 2023 17:45

✅ امپراطوری کارمندان

ا📚مرکز مدیریت کاربردی ایران
_
@practicalmanagement