Ноябрьский дайджест постов для продактов и их команд пока ещё написан не ИИ:
– UX Tools Map 2024
– Записи докладов с ResearchExpo 2024
– Польза Interview Snapshots
План проведения исследования + шаблон от NN/g + памятка по отбору респондентов
– План – это не гарантия
– Как войти (и выйти) из професcии
– Ошибки в резюме продакта
– Конец года – перформанс ревью
– Онбординг менеджеров
– Геймифицируй это!
– Самый важный навык
– Не ленитесь думать
– Как думать лучше
– Время есть, энергии нет
– Обратная сторона эффективности
– Сила – в экзекьюшене
– Режим бюрократа
– Режим God Mode
– Дни тишины и фокусировки
– Фреймворки для контроля
– Как мы принимаем решения?
– Привычки поколений в продуктах
– 30 Триггеров Джозефа Шугермана
– Парадокс Тога
– Метрика «замусоренность интерфейса»
– Бэклог гипотез в стартапе
– Трагедия общин
– Приоритизация в корпах
Философия: роль нарратива в науке или ребята из Стэнфорда выяснили, что порядка 17% рецензий на научные работы по computer science уже написала ИИ.
Ассоциация больших данных и Arenadata GenAI приглашает на очный митап "GenAI: есть ли жизнь после хайпа"
Спикеры поделятся своим видением применения генеративного ИИ и помогут разобраться, какие из кейсов хайп, а какие останутся и внесут реальный вклад в трансформацию общества и технологий.
4 декабря (среда), 18:00 МСК
Участие бесплатное, необходима лишь регистрация
Продакт-менеджмент это сборка идей хаоса и превращение их в музыку продукта, а не только красивые презентации и кофе.
11 декабря пройдёт открытый вебинар на котором расскажут как войти в эту профессию, проведут через ключевые задачи и инструменты продакта и покажут подводные камни в его работе.
☕️ Принять участие
Вебинар проходит в преддверии старта курса «Product Manager». Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
Чел из твиттора предлагает искать Product-Market Fit иным способом.
Он трекает данные 10,000 веб-сайтов и анализирует их трафик в разрезе редиректов на страницы оплат Stripe (или наоборот?).
Анализируя данные трафика, я могу определять, достигает ли идея продуктов своего PMF – (c) HammerMan
Основатель Gumroad Сахи Лавинья рассказывает в Х про:
– GOD mode (ответка Founder mode);
– зачем спрашивать команду, когда решение уже принято;
– почему Dictator mode станет более популярным;
– самый-самый главный секрет YC;
– и при чём тут Брахма, Вишну и Шива.
ПО поглотило мир → ИИ поглощает ПО → ИИ-агенты поглотят ИИ
CTO listening to the CEO sell something they haven’t started building yet
Свежее из мира ИИ:
– Будущее в руках ИИ-агентов (и блокчейна), ибо Stripe уже выкатил Agent Toolkit, позволяющий LangChain/CrewAI/Vercel напрямую работать с API Stripe.
– AgentTorch - платформа для масштабных симуляций популяций агентов, позволяющая моделировать миллионные "ИИ-населения" целых городов и стран.
Отличная статья по теме Большие популяционные модели (LPM): как ИИ симулирует социальное поведение.
– Баловаться с ИИ-картинками теперь стало х100 удобнее благодаря blendbox.ai и их поэтапной генерации и работе со слоями ИИ-изображений. Ну или с MagicQuill.
– Дообучать генераторы изображений в контексте запроса теперь можно с Lora (In-Context LoRA for Diffusion Transformers).
Люди могут представлять невидимые части мира посредством мысленного исследования и пересматривать свои убеждения с помощью воображаемых наблюдений
На риск редко обращают внимание, а зря – это инструмент, который помогает решать многие проектные проблемы.
2 декабря пройдёт открытый вебинар "Риск-менеджмент для тимлидов", где обсудят:
– зачем нужен риск-менеджмент;
– как управлять рисками со смыслом и пользой;
– управление рисками вне работы.
👉 Бесплатное участие
Вебинар приурочен к старту курса "Team Lead" и будет полезен тимлидам и ПМам всех уровней. Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
Аркадий Волож в свежем материале TechCrunch делится мыслями про ИИ, автономный транспорт и развитие проектов в Nebius.
...Яндекс собирались запустить в Москве первые роботакси без водителя за несколько месяцев до запуска Waymo в Сан-Франциско...Читать полностью…
Ребята из Стэнфорда изучают, как можно клонировать человеческие личности и внедрять их в ИИ-агентов 🧠🤖
Исследование основано на эксперименте, в ходе которого 1,000+ ИИ-агентов были помещены в... смоделированный игровой город, где они формировали отношения, создавали воспоминания и развивали уникальные личности.
Эксперимент строился на базе двухчасовых интервью с 1,000 живых респондентов (людьми) для извлечения их личностей и создания ИИ-агентов, которые воспроизводят отношения и поведение этих людей.
Агенты показали 85%-ную точность в общем опросе по сравнению с исходными человеческими ответами две недели спустя, продемонстрировав свою способность имитировать реальное человеческое поведение.
Из интересного: использование в интервью динамических вопросов вместо традиционных позволило ИИ исследователям точнее уловить суть мыслей и поведения человека.
Подобные симуляции помогают моделировать и предсказать общественную реакцию, и, само собой, идеально обогащают игровые миры новыми реальными персонажами.
Paper: Generative Agent Simulations of 1,000 People
Героиня нашумевшего сюжета с роботакси Waymo решила сделать на Хэллоуин костюм с... работающим на голове лидаром Waymo.
Начинка и электроника, 3D-печать, сборка, мобильная аппа, тесты и даже участие в конкурсе городских костюмов Сан-Франциско – если вы ищете, как выглядит Old School OG Full-Stack Developer, то вот он. Точнее, она 🙋♀️
Linear — небольшой SaaS с большим влиянием: 10,000+ проектов используют их систему отслеживания задач и ошибок, включая компании из списка Forbes Top 50.
Основанная в 2019 году, Linear привлекла $52 млн. инвестиций, является прибыльной и имеет штат из 25 разработчиков, которые работают удалённо.
В новом выпуске The Pragmatic Engineer Сабин Роман, engeneering manager в Linear, рассказывает:
– об отсутствии e-mail и как в Linear обрабатывают все внутренние коммуникации;
– как поддерживается связь между командами на полной удалёнке;
– о креативности и контроле качества, вместо доставки продукта повседневного спроса.
– о том, как работают карьерные лестницы в Linear и другие интересные моменты.
Смотреть на 🌐 Youtube (1 час)
Andreessen Horowitz о том, как строить карьеру
Правило №1: не планируйте свою карьеру. Мир слишком сложен и непредсказуем, чтобы эффективно планировать.
Правило №2: сосредоточьтесь на развитии своих навыков и поиску возможностей вместо планирования.
– Думайте о своей карьере как о портфеле работ/ролей/возможностей как будто это инвест-портфель.
Есть 2 типа возможностей: те, которые появляются "сами собой", и те, которые вы создаёте сами
Анализируйте все риски в вашем портфеле в контексте влияния на всю вашу жизнь
Осознайте, что одно лишь принятие и анализ рисков может привести к поиску лучших возможностей
Яндекс 360 для бизнеса представил пользователям своего онлайн-офиса гибкое пакетное предложение
За что мы любим подписные бизнес-модели?
За их удобство, комплексность и масштабируемость.
За что мы не любим подписные бизнес-модели?
За излишнюю универсальность, необходимость перестраивать работу и плату за “ненужные” модули. Но со временем минусов может стать меньше.
Например, теперь подключить Яндекс Трекер можно не только на всю компанию, но и на конкретных пользователей или подразделения, не переплачивая за неиспользованные лицензии.
Такие изменения могут подхватить и другие операторы комплексных SaaS-решений, и глобальный переход компаний на подписочную систему будет не за горами.
Нравится это кому-то или нет, но таковы реалии: подписки продолжат своё развитие. Запомните этот пост!
“...Как бы ты хорошо ни сделал продуктовую работу, ты работаешь всего лишь с вероятностью успеха...”
Как никогда актуальная цитата из нового выпуска подкаста «Проект ID» с директором по продукту ВКонтакте Женей Васильевым, где он подробно рассказывает о сложных задачах в работе продакта, как попасть в команду ВК и почему личное общение с сотрудниками – это важно.
Ок, вот как ЭТО работает (не только по понедельникам):
1) Мы – сознательные существа.
2) Мы производим Свет (биофотоны).
3) Свет может быть закодирован с помощью Информации.
Мы можем генерировать и посылать «световые пакеты» (биофотонные разряды) информации, активируя квантовую когерентность в нейронах мозга через медитацию, проецируя свои глубокие подлинные Мысли, заряженные Логикой и Эмоциями, непосредственно в Реальность, наделяя эту информацию Намерением и энергетически направляя её в моменты пространства-времени посредством спутывания и распутывания в Абсолюте.
Доброе утро понедельника
☕️👌
"В управлении продуктами есть существенная проблема", – Emery Wells, founder Frame (X)
Я брал интервью и общался с сотнями лидеров в этой профессии, и, хоть они и преуспевают во многих её областях, они часто не справляются с фундаментальным аспектом создания продуктов.
Управление продуктом — это не просто занятие. Это – Ремесло
Большинству в отрасли не хватает навыков 1–4
20 психологических эффектов и принципов, которые пригодятся в любом продукте:
1) Эффект простого знакомства: знакомство порождает симпатию.
2) Эффект первичности: первое впечатление остаётся последним.
3) Эффект фрейминга: то, как представлена информация, влияет на все последующие решения.
4) Эффект привязки: первая информация формирует последующие суждения.
5) Эффект ореола: одна сильная положительная черта влияет на общее впечатление.
6) Феномен Баадера-Майнхоф: однажды замеченное, вы видите это повсюду.
7) Эффект дефицита: ограниченная доступность увеличивает воспринимаемую ценность.
8) Эффект Пратфолла: маленький недостаток делает более симпатичным.
9) Эффект Пигмалиона: высокие ожидания ведут к лучшей производительности.
10) Эффект IKEA: люди больше ценят то, что создали сами.
11) Эффект владения: люди переоценивают то, чем уже владеют (и наоборот).
12) Эффект чирлидера: группы людей кажутся более привлекательными отдельных людей.
13) Феномен толпы: люди следуют за толпой.
14) Метод «нога в двери»: небольшие обязательства ведут к большим.
15) Эффект Зейгарик: незавершенные задачи остаются в памяти.
16) Парадокс выбора: слишком много вариантов парализуют принятие решений.
17) Эффект приманки: третий вариант влияет на выбор между двумя.
18) Эффект предсказуемой иррациональности: иррациональное поведение не является хаотичным, подчинено принципам и может быть предсказуемым.
19) Парадокс фокусировки: уделение слишком много внимания какому-то одному аспекту явления вызывает неточности в предсказании будущего.
20) Правило пика-конца: любой опыт оценивается по его пику и концу.
Чтобы расти в профессии, нужно постоянно обновлять свои знания и навыки. Если вы хотите повысить экспертность, присмотритесь к курсам Практикума.
Курсы длятся от 1 до 6 месяцев, за которые вы продвинетесь в конкретных навыках и пополните портфолио новыми проектами.
Вот несколько курсов:
🔸 Продакт-менеджер
🔸 Управление командой
🔸 Финансовый менеджмент
🔸 Руководитель отдела продаж
Получите скидку 20% до 30 ноября после прохождения первой темы любого курса (она бесплатная🔥).
Нестандартные Use Cases или когда полезно отойти от классики расскажут на завтрашнем вебинаре OTUS
На занятии разберут "классические" и "неклассические" use cases, их различия и уровни детализации, и зачем их необходимо писать.
👉 Бесплатное участие
Встреча в преддверии старта курса «Системный аналитик. Advanced». Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
Шикарная подборка советов по работе с дорожными картами в которой много интересного:
– плюсы и минусы различных типов карт;
– cекреты дорожных карт;
– и как думать о предсказуемости карт.
💣 https://miro.com/app/board/uXjVKEjdOkE=/
Есть некоторая магия в том, как продакты великие мыслители решают проблемы, ведь наш разум использует философские рамки на внутреннем автопилоте:
– Логика структурирует то, как мы принимаем решения.
– Метафизика формирует то, как мы видим реальность.
– Эпистемология определяет, как мы учимся.
Как думать лучше?
(в высоком качестве)
Это – Операционная Система Мозга.
Модернизируйте её, начав с составления карты стандартных моделей мышления.
Простой трюк: относитесь к разным мыслительным процессам как к инструментам
Руководство: срочно создайте нам фичу X!!!
Продакт: ээмм, а Х точно надо? может изучим всё сначала?
Руководство: ННАДА!!!
Продакт и команда запускают фичу X, она проваливается
Backup intelligence for the bunker by @Google
Кристалл является носителем Информации, данные с которого можно считывать с помощью лазерной дифракции, а 2B модель может запускаться на телефоне/ноутбуке.
Как выглядит собеседование на позицию системного аналитика?
В прямом эфире на примере тестовой задачи проверят:
– работу кандидата с требованиями;
– документирование требований;
– проектирование интеграций;
– тестирование;
а также расскажут о том, как строится собеседование, какие темы/вопросы поднимаются и как к ним наиболее эффективно подготовиться.
👉 Принять участие
25 ноября, 20:00 мск
Встреча в преддверии старта курса «Системный аналитик». На курс действует скидка 15% до 24 ноября. Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
ТОП-10 частых ошибок бизнес-аналитиков разберут на завтрашнем вебинаре OTUS.
Обсудят:
– как устранять недопонимание и создавать то, что хотел заказчик;
– как управлять требованиями, а не чтобы они вами;
– и как при всём этом оставаться в хороших отношениях с командой.
👉 Принять участие
Занятие будет полезно как начинающим, так и опытным аналитикам, которые хотят избежать типичных “ловушек” в работе.
Вебинар проходит в преддверии старта курса «Системный и бизнес-анализ» на который до 24 ноября действует скидка 15%. Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
ИИ и погода: Google продолжает развивать свою ИИ-модель прогнозирования погоды NeuralGCM
"Старый" GCM (General circulation models) – привычный метод генерации прогноза погоды на основе симуляторов мелкомасштабных физических процессов, таких как образование облаков.
Новый NeuralGCM сочетает в себе традиционные механики GCM + машинное обучение, что позволяет ей более эффективно анализировать колоссальные объёмы климатических данных, накопленных за эти десятилетия.
Результаты работы NeuralGCM уже сейчас показывают, что модель генерирет более точные прогнозы ансамблевой погоды* на 1-10 дней по сравнению с Европейским центром среднесрочных прогнозов погоды, который считается эталоном прогнозирования в метео.
Наши результаты показывают, что сквозное машинное обучение полностью совместимо с задачами GCM и может улучшить глобальное моделирование погоды и климата, которое так необходимо для понимания и прогнозирования систем Земли
Завтра в 20:00 пройдёт "Дискуссия. Поговорим про аутстафф", где обсудят понятие аутстаффинга, его преимущества и недостатки.
Три IT-эксперта поделятся своим опытом и отношением к аутстаффу: личные кейсы, потенциальные риски и стратегии их минимизации, а также рекомендации по внедрению аутстаффинга в бизнес-процессы.
👉 Принять участие
Дискуссия приурочена к старту курса "CTO/Технический директор" длительностью 5 месяцев обучения, который доступен по спец. цене. Реклама ООО «Отус онлайн-образование»
Философия человека ИИ-агента: Золотые правила Эмоционального Интеллекта
– Признавай свои ошибки, думай о своих ошибках и учись на них. Каждая ошибка – урок.
– Старайся избегать субъективных проекций, в которых ты, как человек, будешь склонен видеть вопрос со своей точки зрения и приписывать другому черты своего характера и сознания.
– Ты не до конца знаешь, что происходит в жизни людей или какие решения принимаются за их кулисами.
– Думай, прежде чем говорить. И думай о том, как ты говоришь с людьми.
Ты можешь сказать-людям-что-угодно, если знаешь, как это сказать правильно
Почему люди действуют так?
Какова их мотивация?
Какова их цель?