3216
Деловое объединение компаний - лидеров российского бизнеса. Наши проекты: ✅ «ТОП-1000 российских менеджеров» ✅ «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее» ✅ «Корпоративное волонтёрство» Обратная связь — @AMTalks_bot
Коммуникации входят в новый виток турбулентности❓
💥Ожидание быстрых результатов при ограниченных ресурсах, необходимость доказывать, как PR влияет на бизнес в конкретных метриках и показателях, разрозненные платформы и средства коммуникации — всё это ложится на PR‑команды поверх ежедневной рутины!
Приглашаем вас 1️⃣6️⃣ апреля на встречу КОН-группы «Лаборатория решений»: PR!
🔜Мероприятие для тех, кто живёт в реальности ежедневных инфоповодов, кризисов и «надо было вчера» в коммуникациях.
✔️Закрытая встреча PR‑директоров в формате практической КОН‑группы: минимум теории, максимум разбора реальных задач и обмена опытом коллег.
🎤Модератором выступит Алёна Попович, директор департамента организации деловых мероприятий Ассоциации менеджеров.
🎯 Не упустите возможность обсудить в формате коллективного анализа ключевые вопросы отрасли и получить рабочие инструменты!
⚠️ Регистрация ⚠️
Ассоциация менеджеров в МАХ
📊Объем рынка финансирования устойчивого развития в России увеличился на 2️⃣7️⃣% по итогам 2025 года (по данным Банка России)!
✅Бизнес остается ключевым драйвером повестки, внедряя передовые практики в ESG (Environmental, Social, Governance — «Экология, Социальная ответственность, Корпоративное управление»).
Готовы заявить о своих успехах в мире устойчивого развития❓
✅Тогда мы ждем ваши проекты для участия в конкурсе «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее»!
Почему стоит заявить об эффективных проектах вашей компании уже сегодня? В наших карточках только факты - цифры, которые говорят за себя!
🍏🍏«Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее» - это:
💠Признание на рынке — укрепляйте имидж и доверие клиентов
💠Медиаосвещение — делайте свою компанию узнаваемой
💠Нетворкинг — живые знакомства, обмен практиками и идеями для роста
💠Экспертиза — ваш проект получит оценку от практиков, которые успешно реализовали подобные программы.
⚠️ Подайте заявку и ваша компания будет отмечена среди лучших корпоративных практик в стране!
Ассоциация менеджеров в МАХ
💥В Нижнем Новгороде пройдет пресс-конференция, посвященная публикации рейтинга «ТОП-100 российских менеджеров. Нижегородская область»!
2️⃣3️⃣ апреля на площадке Нижегородского областного информационного центра (ГАУ НО «НОИЦ») состоится пресс-конференция на тему: «Стратегии устойчивого бизнеса: вызовы и возможности 2026-го».
В ходе дискуссии эксперты рассмотрят методологию и результаты рейтинга «ТОП-100 российских менеджеров. Нижегородская область». Участники пресс-конференции — руководители крупнейших компаний Нижегородской области, представители органов власти, — обсудят:
🔸современные вызовы бизнеса;
🔸как бизнесу строить стратегии устойчивости в новых условиях;
🔸какие навыки и компетенции станут ключевыми для российских управленцев;
🔸какие изменения ожидают ключевые отрасли в 2026 году и как подготовиться к ним.
Спикеры:
🎤Дмитрий Зеленин, президент Ассоциации менеджеров
🎤Вячеслав Евсеев, исполнительный директор Ассоциации менеджеров
🎤Ольга Акимова, президент Торгово-промышленной палаты Нижегородской области
🎤Василий Терещенко, директор Нижегородского отделения Билайн
🎤Ильнар Шириезданов, директор по управлению проектами GloraX Северно-Приволжского региона
✅ Регистрация ✅
Ассоциация менеджеров в МАХ
💡Перемены — путь к росту, развитию и новым возможностям!
🆕В этом году в рейтинге «ТОП-1000 российских менеджеров» в ответ на запросы и новые тенденции рынка появилась новая номинация «Операционный директор». Исполнительный директор Ассоциации менеджеров Вячеслав Евсеев рассказал, с чем связано данное нововведение!
📽️В нашем новом видео Вячеслав Евсеев поделился:
🔹почему бизнесу сегодня важно признавать заслуги руководителей, отвечающих за управленческую эффективность и оптимизацию процессов;
🔹за счет чего данный функционал становится все более актуальным;
🔹какие вызовы стоят перед топ-менеджерами в условиях высокой конкуренции, цифровой трансформации и быстрых изменений на рынке.
🎯Область ответственности операционного директора — это синхронизация всех подразделений и обеспечение роста ключевых показателей компании. Это тот лидер, который делает бизнес устойчивым и эффективным.
Готовы заявить о себе❓
Прием заявок до 2️⃣9️⃣ мая!
✅ Регистрация ✅
Ассоциация менеджеров в МАХ
🌐В условиях трансформации рынков капитала и усиления контроля со стороны регуляторов, вопрос личной и коллективной ответственности членов советов директоров становится центральным в повестке публичных компаний!
🔜Приглашаем Вас 8️⃣ апреля на совместное заседание Комитета по корпоративному управлению и инвестициям Ассоциации менеджеров и Международного комитета НОКС!
🎯Встреча будет посвящена анализу актуальных правовых требований, международному опыту и механизмам минимизации рисков при размещении ценных бумаг.
Ключевые вопросы повестки:
🔸Фидуциарные обязанности: где проходит граница между предпринимательским риском и нарушением обязанностей «заботы» и «лояльности».
🔸Требования биржи: актуальные правила котировальных списков и ответственность за нарушения при размещении ценных бумаг.
🔸Глобальный опыт (Индия и Латинская Америка): как в этих регионах выстроена система репутационной ответственности и защиты прав инвесторов в условиях высокой концентрации капитала.
🔸Механизмы защиты: специфика страхования ответственности (D&O и POSI) при выпусках облигаций и IPO в текущих условиях.
🎤С приветственным словом выступит Алёна Попович, директор департамента организации деловых мероприятий Ассоциации менеджеров.
Модераторы заседания:
🎤Елена Бреева, сопредседатель Комитета по корпоративному управлению Ассоциации менеджеров, директор по корпоративному управлению и комплаенс, ПАО «ГАЗ»;
🎤Наталья Баранюк, член Совета НОКС, руководитель Комитета «НОКС — Международные отношения», руководитель Аппарата председателя совета директоров ПАО «Россети».
Участники мероприятия:
💬Андрей Морозов, юридический директор Ассоциации профессиональных инвесторов (АПИ);
💬Антон Казиев, вице-президент Страховое акционерное общество «ВСК»;
💬Александр Шевчук, исполнительный директор Ассоциации профессиональных инвесторов (АПИ);
💬Владимир Новак, партнер, совладелец SL GROUP;
💬Нитин Сомани, учредитель и директор, Sundae Capital Advisors Pvt. Ltd.;
💬Эрнесто Бонилья, руководитель проектов, Carlos Picos Consulting.
🔈Эксперты сформируют комплексное понимание зон ответственности членов совета директоров и предложат практические рекомендации по защите интересов компании и её руководства в процессе привлечения инвестиций.
✔️ Присоединиться ✔️
Ассоциация менеджеров в МАХ
🔜Член Ассоциации менеджеров - аудиторско-консалтинговая группа компаний «Мариллион» - 15 апреля проведет бизнес-завтрак, посвященный юридическим и налоговым рискам в фарминдустрии и здравоохранении в 2026 году.
На встрече обсудят актуальные кейсы, судебную практику и превентивные стратегии — всё, что нужно знать руководителям компаний и функций для уверенного управления рисками.
Ключевые темы:
🔹Налоговые риски в фарме: экспортные услуги и НДС, реклама, маркетинг, продвижение и прочие расходы – где грань между ними и риски при квалификации.
🔹Актуальная судебная практика разрешения налоговых споров, налоговые проверки.
🔹Учет российскими дочерними компаниями расходов на клинические исследования и трансфер производства по контракту.
🔹Последние тренды патентных споров в фармацевтической индустрии: практический опыт.
Спикеры:
🎤Алексей Швынденков, старший партнер, консалтинг
🎤Дарья Загребина, директор, юридическое консультирование
🎤Вячеслав Воробьев, ассоциированный директор, налоговое консультирование
🎤Александр Гринько, руководитель практики, разрешение налоговых споров
🔆Подробнее на сайте события!
🟢Узнать о членстве в Ассоциации менеджеров здесь
🔵Ассоциация менеджеров в МАХ
📣В рамках заседания комитета по женскому лидерству Ассоциации менеджеров эксперты обсудили эффективные меры поддержки руководителей среднего звена!
🎤Директор по коммуникациям Ассоциации менеджеров Светлана Баранова озвучила результаты исследования в сфере управления персоналом: 5️⃣3️⃣% топ-менеджеров считают, что в 2026 году уровень «кадрового голода» в управленческой среде останется неизменным, а 2️⃣3️⃣% ожидают его снижения. Эксперт также отметила: «Одной из самых уязвимых и в то же время важной категорией сотрудников остается средний менеджмент. Количество их задач растет, а меры поддержки, которые стимулировали раньше, уже не дают ожидаемого эффекта. Важно актуализировать системы мотивации».
🎤Модератор дискуссии Любовь Маляревская, генеральный директор «Русской Медиагруппы», сопредседатель комитета по женскому лидерству подчеркнула: «Руководители среднего звена являются точкой опоры и стержнем компании, который позволяет бизнесу устоять в период шторма. Для эффективного удержания управленцев необходимо предлагать конкретные гарантии стабильности — вещи, которые создают ощущение постоянства, комфорта и уверенности».
🎤По словам Анны Орловой, сопредседателя комитета, руководителя социальных проектов Rostic’s и генерального директора благотворительного фонда «Открывая горизонты», в офисной среде важно сохранять «атмосферу семейности». К примеру, можно организовывать неформальные встречи, на которых руководители и сотрудники смогут делиться своими идеями, переживаниями и опытом.
🎤Наталья Пичугина, сопредседатель комитета, директор по персоналу компании СКБ Контур отметила: «Мидл-менеджеры являются проводниками и носителями корпоративной культуры от высшего руководства компании до конкретного сотрудника».
💬Кира Белых, директор по персоналу Магнит OMNI, поделилась опытом: «Мы внедрили регулярные обязательные оценки эффективности работы руководителей среднего звена — это позволяет топ-менеджменту быть в курсе ситуации и контролировать участие каждого руководителя по функциональному направлению».
💬Александра Абакумова, начальник управления методологии совокупного вознаграждения и организационного развития Альфа-Банк поделилась: «Руководители среднего звена сталкиваются с высокой нагрузкой: с одной стороны – требования результата со стороны топ-менеджмента, с другой – необходимость удержания команд и ресурсов. Важнейшим компонентом здесь становится диалог, включающий не только обсуждение целей и результатов, но и искренний интерес и понимание потребностей сотрудника».
💬Заместитель вице-президента по персоналу и образовательным проектам VK Оксана Фетисова рассказала: «Мы делаем акцент на развитии профессионального бренда руководителей как носителей уникальной экспертизы. Это включает упаковку их опыта, выбор оптимальных форматов представленности внутри компании и на внешних площадках, а также сервисную поддержку — от подготовки к публичным выступлениям до помощи в создании экспертных материалов».
В завершение заседания участникам было предложено определить наиболее значимые меры поддержки для руководителей среднего звена. В результате были выделены 3️⃣ ключевых инструмента:
🔹финансовые бенефиты и гарантии,
🔹консультации и менторинг от топ-менеджмента,
🔹меры поддержки по вопросам родительства.
📎 Подробнее о встрече
❗️ Ассоциация менеджеров в МАХ
🏆Дайджест новостей членов Ассоциации менеджеров 30 марта - 05 апреля
😊😋😎😍
🔵АО «МБ РУС» открывает возможности для партнерства и расширяет дилерскую сеть FOTON в России
🔵Когда аптека сама приходит к вам: взрывной рост курьерских заказов в «36,6»
🔵Бизнес-завтрак «Фармацевтика и здравоохранение 2026: управление налоговыми и юридическими риками»
🔵«Столото» – лауреат премии «Внутриком - 2026»
‼️ Узнать подробнее о членстве в Ассоциации менеджеров
Ассоциация менеджеров в МАХ
🔥Приглашаем Вас 16 апреля на пресс-конференцию, посвященную публикации рейтинга «ТОП-100 российских менеджеров. Свердловская область»!
📍Событие пройдет на площадке Пресс-центра ТАСС-Урал по адресу: г. Екатеринбург, пр-т Ленина, 50Б.
Главной темой станет: «Стратегии устойчивого бизнеса: вызовы и возможности 2026-го»!
Участники поделятся:
🔍как бизнесу выстраивать стратегии устойчивости в новой реальности,
🔍актуальными вызовами, с которыми могут столкнутся управленцы в условиях геополитической нестабильности,
🔍ожидаемыми изменениями в ключевых отраслях в 2026 году,
🔍наиболее важными навыками и компетенциями, которые необходимы российским управленцам для сохранения конкурентоспособности и устойчивости компаний.
Также в ходе дискуссии будет рассмотрена методология и результаты рейтинга «ТОП-100 российских менеджеров. Свердловская область».
Спикеры:
🎤Дмитрий Зеленин, президент Ассоциации менеджеров
🎤Вячеслав Евсеев, исполнительный директор Ассоциации менеджеров
🎤Дмитрий Ионин, заместитель губернатора Свердловской области
🎤Надежда Плотникова, генеральный директор ФедералПресс
🎤Андрей Елизаров, директор филиала ПАО «МТС» в Свердловской области
🎤Максим Калинин, директор Невьянского филиала АО «ЦЕМРОС»
⚡️ Регистрация ⚡️
Мы в МАХ
Эксперты раскрыли секреты безопасного внедрения искусственного интеллекта в бизнес-процессы❗️
💬Ассоциация менеджеров и компания «Северсталь – Центр Единого Сервиса» провели практикум для управленцев высшего звена по теме «ИИ как драйвер развития бизнеса: тренды, практика и вызовы»!
💬Генеральный директор «Северсталь – ЦЕС» Кира Лапина выделила 5 уровней зрелости применения ИИ - от базового до лидирующего, и отметила: «Положительным фактором является расширение доступа к технологиям: это способствует росту ИИ-зрелости как внутри команды, так и со стороны заказчиков».
💬Алексей Лукацкий, бизнес-консультант по информационной безопасности компании Positive Technologies, отметил: «Несмотря на то, что угрозы для ИИ постоянно эволюционируют, бизнес не перестанет внедрять ИИ в свои процессы. Поэтому кибербезопасность должна не только участвовать в этих проектах с самого начала, но и проводить кибериспытания».
💬Алексей Еферов, ИТ-директор ГК «36.6», подчеркнул: «2026 — год ИИ-агентов. Искусственный интеллект переходит на качественно новый уровень: это уже не проект, а операционная среда без даты завершения».
➡️Мероприятие продолжила работа в группах. Участникам были предложены темы для обсуждения:
🔹«Стратегия и готовность бизнеса»,
🔹«Данные и безопасность»,
🔹«ИТ и бизнес: как работать вместе».
✅Гости смогли поделиться своим мнением и получить полезные комментарии от коллег. Каждая рабочая группа составила практико-ориентированный перечень необходимых инструментов и решений для безопасного внедрения ИИ-моделей в бизнес-процессы.
🔜Итоги работы будут представлены Ассоциацией менеджеров членам сообщества и рынку в виде самостоятельного аналитического материала.
Подробнее на нашем сайте
💠Ассоциация менеджеров в МАХ💠
📊Рост применения искусственного интеллекта стал одним из самых значимых технологических преобразований для бизнеса. В России уже более 7️⃣0️⃣% компаний внедряют ИИ хотя бы в один из своих бизнес-процессов.
🔝Именно те компании, которые смогут превратить эти технологии в реальную эффективность и конкурентное преимущество, займут лидирующие позиции на рынке.
💬Этими и другими трендами поделились спикеры прошедшей пресс-конференции, посвященная старту XXVII рейтинга «ТОП-1000 российских менеджеров»!
🎤Президент Ассоциации менеджеров Дмитрий Зеленин рассказал о методологии рейтинга и о том, какие изменения произошли в нем в этому году!
Хотите быть в числе тех, кто задает стандарты управления❓
⚡️ Подавайте заявку на участие в рейтинге уже сегодня!
🔥 Ассоциация менеджеров в МАХ
⭐️Расширение профессионального диалога: АО «МБ РУС» — новый партнер Ассоциации менеджеров России!
🔥АО «МБ РУС» (ранее известное как АО «Мерседес-Бенц РУС») осуществляет деятельность на российском рынке с 1994 года. Ключевой функцией компании является официальная дистрибьюция автомобилей марок Foton, Forland и Seres, а также обеспечение сервисного обслуживания автомобилей Mercedes-Benz. В качестве официального дистрибьютора АО «МБ РУС» отвечает за организацию продаж, предоставление послепродажного сервиса и гарантийной поддержки для легковых и коммерческих автомобилей, а также за реализацию оригинальных запчастей и аксессуаров через центральный склад в Москве. Компания обладает широкой партнерской сетью дилерских центров, охватывающей территорию от Калининграда до Владивостока. В общей сложности дилерская сеть АО «МБ РУС» включает свыше 250 предприятий.
✅Благодаря почти тридцатилетнему опыту в дистрибуции, развитой инфраструктуре центров продаж и обслуживания, а также высокопрофессиональной команде, АО «МБ РУС» признается ведущим экспертом по продукции Mercedes-Benz в России, одновременно работая над расширением своего продуктового портфеля.
⚠️Также АО «МБ РУС» владеет собственной торговой маркой запчастей и аксессуаров, созданной в начале 2024 года — «МБ РУС ОРИГИНАЛ». Цель этого бренда — предоставление клиентам высококачественных и сертифицированных аксессуаров и запасных частей.
⚡️Партнерские отношения между АО «МБ РУС» и Ассоциацией менеджеров демонстрируют стремление компании к открытому профессиональному обсуждению, распространению лучших практик и участию в установлении современных стандартов управления и развития бизнеса в России.
Подробнее о членстве в Ассоциации менеджеров
🌐 Ассоциация менеджеров в МАХ 🌐
✅Член Ассоциации менеджеров - ИТ-экосистема «Лукоморье» - запускает платформу геймификации «Затея»!
🔆Решение выходит на внешний рынок после обновления и успешного использования внутри компании. Платформа уже включена в реестр отечественного программного обеспечения в категории «Геймификация» и становится частью линейки экосистемы «Лукоморье».
«Затея» — это универсальный цифровой инструмент для вовлечения сотрудников в развитие компании, повышения их мотивации и ускорения продуктовых процессов. Система позволяет запускать игровые сценарии вовлеченности и краудсорсинга, формируя культуру участия и инициативности в организации.
💠Продукт решает сразу несколько задач: помогает собирать обратную связь от сотрудников и пользователей, ускоряет проверку гипотез и улучшает качество новых сервисов, формирует внутреннюю оценочную среду и позволяет нематериально мотивировать участников.
➡️В основе «Затеи» лежит идея геймификации. Процессы, которые раньше воспринимались как рутинные — тестирование продуктов, участие в внутренних инициативах, сбор идей — становятся понятными и увлекательными.
✔️Пользователь заходит в личный кабинет, выбирает интересный проект или задачу, выполняет задание, отправляет отчет, получает баллы и может потратить их на маркетплейсе наград. Заказчик проекта, в свою очередь, ставит задачи, оценивает работы, анализирует результаты и собирает полезную статистику. Благодаря такой конструкции платформа органично объединяет мотивацию, аналитику и цифровую трансформацию внутренних процессов.
«Платформа “Затея” уже зарекомендовала себя как надежный инструмент внутри компании. Мы активно применяли ее для оценки качества цифровых продуктов, тестирования новых решений, краудсорсинга идей и даже для проведения кампаний по нематериальной мотивации сотрудников. “Затея” доказала свою эффективность в реальных задачах — от внутреннего бета-тестирования до массовых тимбилдингов. Теперь мы рады предложить ее рынку как готовое, гибкое и технологически зрелое решение» - Арсен Благов, генеральный директор ООО «РТК ИТ плюс».
🏆Крупнейший распространитель всероссийских государственных лотерей «Столото», член Ассоциации менеджеров, стал лауреатом престижной премии EMPLOYEE WELLBEING AWARD 2025, подтвердив свои высокие стандарты в области мотивации сотрудников и внутренних коммуникаций!
Церемония награждения прошла в рамках XIV кейс-форума «Комплексный подход к программам благополучия и здоровья сотрудников». Цель премии — выявление ключевых тенденций и определение эффективных, инновационных и необычных решений в области Well-being, а также развитие культуры Well-being на корпоративном уровне в России.
«Получить эту премию — особенно ценно. Для нас это знак, что мы на верном пути в построении культуры, где благополучие сотрудника — основа успеха компании. Наша ключевая цель глубже, чем просто создать комфортные условия — мы стремимся сформировать экосистему, в которой личностный рост, забота о здоровье и баланс между работой и жизнью становятся естественной частью ежедневной практики», — отмечает Татьяна Гладюк, директор по персоналу и организационному развитию холдинга S8 Capital (в который входит «Столото»).
⚡️Признание, новые возможности и усиление позиции в профессиональном сообществе!
💥Прием заявок на участие в рейтинге «ТОП-100 российских менеджеров. Регионы» продлен до 29 декабря!
Рейтинг проводится при поддержке:
✅Министерства экономического развития Российской Федерации;
✅Министерства экономики и территориального развития Свердловской области;
✅Министерства промышленности, торговли и предпринимательства Нижегородской области.
Почему стоит участвовать❓
❗️Профессиональная репутация: участие подтверждает управленческую эффективность и усиливает доверие к вам и вашей организации
❗️Рост личного и корпоративного бренда: публикации в ведущих СМИ повышают узнаваемость, укрепляют имидж и формируют конкурентное преимущество
❗️Деловые связи и нетворкинг: рейтинг открывает доступ к сильному сообществу управленцев региона и страны, создавая новые возможности для сотрудничества и обмена опытом
❗️Карьерные и бизнес-перспективы: участие способствует профессиональному росту, помогает привлекать клиентов, партнёров и талантливых сотрудников
❗️Включенность в повестку региона: рейтинг делает управленцев и компании заметнее в бизнес-среде, усиливает влияние и участие в формировании региональной повестки
⚠️Управленцы Нижегородской и Свердловской областей, не упустите ваш шанс - заявите о себе уже сегодня!
🏆Дайджест новостей членов Ассоциации менеджеров 06 - 12 апреля
💠ГЕРОФАРМ увеличил выручку на 99,5% в 2025 году
💠В России презентовали новый пикап FOTON TUNLAND G9
💠Адвокатское бюро «Павел Хлюстов и Партнеры» проводит исследование, посвященное вопросам перехода частных активов в госсобственность
💠Только 31% россиян понимают, как проводится капремонт: на что обратить внимание при обновлении дома
💠ПАО «Софтлайн» подтверждает рост всех ключевых финансовых показателей группы за 2025 год по итогам аудиторской проверки
💠«Оил Ресурс» формирует рынок ТТХВ с потенциалом до 2 трлн рублей при участии китайских партнеров
💠Шкулёв Холдинг запускает проект Marie Claire Maison в России
💠Россияне устали от однотонных стен
💠Positive Technologies по итогам 2025 года увеличила объем отгрузок на 40% до 33,6 млрд рублей, обеспечив чистую управленческую прибыль на уровне 2,7 млрд рублей
‼️ Узнать подробнее о членстве в Ассоциации менеджеров!
Ассоциация менеджеров в МАХ
💬«Основная миссия комитета — помочь членам Ассоциации стать технологическими лидерами рынка»
💬«СМИ и бизнесу сейчас как никогда важно слышать и понимать друг друга. Результативности этого диалога и должен способствовать наш комитет»
💬«Задача комитета сегодня — не просто обсуждать изменения, а формировать для бизнеса понятную рамку»
Новые председатели комитетов Ассоциации менеджеров поделились планами работы на 2026 год!
🎤С приветственным словом обратился исполнительный директор Ассоциации менеджеров Вячеслав Евсеев. Он напомнил, что в прошлом году Ассоциация провела более 70 мероприятий, которые посетили порядка 3,5 тыс. гостей. Каждая встреча комитета активно освещалась крупнейшими федеральными и отраслевыми СМИ, о чем свидетельствуют итоги – более 8 тыс. публикаций за 2025 год.
«Подобные встречи с председателями комитетов уже стали доброй традицией: они дают возможность встретиться с коллегами по бизнесу, обсудить планы на сезон, а также наметить совместные проекты. В этом году мы планируем еще больше оживить и разнообразить наши мероприятия, в том числе благодаря внедрению новых форматов», – рассказал Вячеслав Евсеев.
Как находить новые точки роста в условиях, когда традиционные инструменты уже перестали давать ожидаемый эффект и становятся слишком дорогостоящими❓
Исследования показывают, что 6️⃣6️⃣% потребителей готовы попробовать новый бренд, если он сотрудничает с компанией, которой они уже доверяют!
🔷Компании, продолжающие конкурировать самостоятельно, оказываются в менее выгодных позициях, тогда как успешные игроки, использующие стратегию развития через партнерства, быстрее масштабируются, укрепляют свои позиции и открывают новые горизонты для роста!
Приглашаем вас 1️⃣4️⃣ апреля на вебинар «Коллаборации как драйвер роста бизнеса», который проведет директор по развитию Ассоциации менеджеров Максим Черноусов!
Вы получите:
🟠Рабочие механики партнёрств: продуктовые, дистрибуционные, коммуникационные.
🟠Реальные кейсы.
🟠Критерии выбора партнёра: четыре шага проверки, чтобы не потерять деньги и репутацию.
🟠Типичные ошибки, разрушающие партнёрства.
🟠Новые проекты и гипотезы Ассоциации менеджеров на 2026 год: первыми узнаете, какие направления для коллабораций Ассоциация запускает прямо сейчас.
🟠Возможность подать свою идею.
⚠️И это еще не все: вы узнаете, как Ассоциация менеджеров снижает риски запуска: доступ к 3000+ топ‑менеджерам из 170+ компаний, выход напрямую к ЛПР, медиа‑поддержка и персональное сопровождение пилотных проектов.
✅Участие бесплатное.
После вебинара каждый участник сможет оставить заявку на персональный аудит возможностей для коллабораций в рамках Ассоциации менеджеров.
⚜️ Регистрируйтесь прямо сейчас ⚜️
Ассоциация менеджеров в МАХ
Как строить коммуникации в эпоху постоянных трансформаций❓
Что происходит с ключевыми площадками прямо сейчас❓
Как перестраивать работу, когда привычные инструменты и метрики дают сбой❓
💬Эти и другие вопросы обсудили эксперты на заседании комитета по СМИ и информационной политике Ассоциации менеджеров!
🎤С приветственным словом выступила Светлана Баранова, директор по коммуникациям Ассоциации менеджеров: «Медиасреда находится на пике турбулентности: аудитория перемещается между каналами, а привычные показатели эффективности уже не дают полной картины. Старые модели оценки перестали работать, а создание новых становится все сложнее, поскольку ориентиры изменяются быстрее, чем мы успеваем реагировать».
💬Модератор встречи Надежда Плотникова, председатель комитета, генеральный директор «ФедералПресс» отметила: «Обсуждать изменения в медиаландшафте сегодня трудно, поскольку отрасль испытывает давление со всех сторон. Технологический прогресс и быстрые изменения среды требуют пересмотра стандартов и адаптации KPI. Такая дискуссия помогает понять, куда движется медиасреда в 2026 году и как подстроиться под новые условия».
💬Иван Макаров, руководитель по стратегическим коммуникациям с медиа платформы «Дзен» отметил: «Сегодня точки соприкосновения СМИ с аудиторией находятся вне сайта – в соцсетях, мессенджерах и чатах. Мы уходим от метрик охвата. Начинается борьба не за количество людей, а за время, которое они проводят в сети: в среднем – это до 10 часов экранного времени в день».
💬Елена Штань, директор по спецпроектам и новым медиа холдинга «Шкулев Холдинг» поделилась: «Переход на новую платформу требует дополнительных ресурсов. Мы начали активный запуск каналов холдинга еще год назад, и это сработало».
💬Виталий Лапин, директор департамента маркетинга и продаж авиакомпании «Аэрофлот» рассказал: «Аудитория с осторожностью относится к смене привычных шаблонов поведения и потребления, поэтому для успешного перехода на новый канал бренду необходимо приложить дополнительные усилия для демонстрации своих ценностей и преимуществ».
💬Екатерина Чиркова, руководитель направления корпоративных коммуникаций КРОС и представитель комитета АКОС по взаимодействию с медиа, рассказала: «Сегодня PR выступает в роли медиатора, способного укрепить устойчивость бизнеса и повлиять на конкретные показатели компании. Для публикации репутационных историй лучше подходят внутренние каналы, тогда как для расширения охвата эффективнее использовать внешние площадки».
💬Наталья Колерова, председатель Комитета по правовому обеспечению бизнеса Ассоциации менеджеров, партнер корпоративной практики и адвокат бюро «Вертикаль», объяснила тонкости новых требований относительно использования англицизмов. Эксперт подчеркнула, что существуют исключения, позволяющие использовать определенные иностранные слова: зарегистрированные товарные знаки и бренды; терминология, не имеющая русских аналогов, а также слова, заимствованные из иностранных языков и вошедшие в официальные словари и справочники современного русского языка.
✅ Узнать подробнее о встрече
⚠️ Ассоциация менеджеров в МАХ
В условиях высокой стоимости капитала, ограниченного доступа к финансированию и повышенной неопределенности именно финансовые директора во многих компаниях определяют, где возможен рост, где необходимо сохранять устойчивость, а где требуется пересмотр стратегии.
✅Ассоциация менеджеров выступает информационным партнером V ежегодного Форума финансовых директоров!
⏰Событие пройдет в Москве 10 апреля. Форум – профессиональная площадка для обсуждения ключевых управленческих решений, которые сегодня принимает финансовая функция бизнеса.
Программа сфокусирована на практических задачах и включает темы:
• макроэкономические сценарии и влияние денежно-кредитной политики на финансовые решения компаний
• финансовое планирование, управление ликвидностью и структура капитала
• сделки слияния и поглощения, инвестиционные решения и трансформация бизнеса
• налоговая эффективность и финансово-правовые инструменты
• операционная эффективность, антикризисные финансовые модели и трансформация финансовой функции
💬Среди спикеров форума представители компаний: Т-Инвестиции, Роснано, Pernod Ricard, Сибантрацит, Россельхозбанк, Москвич, Taxology, Передовые Платежные Решения, ГК F1 / ПАО «Ламбумиз», ГК Русэл, Полимедиа и другие.
*️⃣Подробности на официальном сайте форума.
Ассоциация менеджеров в МАХ
🆕Информационный партнер Ассоциации менеджеров медиахолдинг «Вечерняя Москва» запускает масштабное обновление!
🔷Медиахолдинг открывает новую страницу своей истории, представляя масштабное обновление, которое затронет дизайн, содержание и формат газеты. Изменения призваны сделать издания медиахолдинга более современными, удобными и соответствующими динамичному ритму московской жизни.
«Наша цель — быть не просто источником новостей, а надежным спутником, который живет в одном темпе со своими читателями и предлагает именно ту информацию, которая важна в конкретный момент», — пояснил генеральный директор АО «Редакция газеты «Вечерняя Москва» Георгий Рудницкий.
🔶Самым первым и значимым нововведением станет объединение всех печатных продуктов медиахолдинга в единый формат А3 и изменение навигации изданий под единый бренд «Вечерняя Москва».
✔️С 6 апреля 2026 года редакция представит читателям обновленный дизайн-макет с акцентом на читаемость и удобную навигацию: современная верстка всех изданий, качественные фотографии и инфографика, а также четкие цветовые акценты для разных тематических блоков и новые рубрики.
🔈Старейшее городское издание, основанное 6 декабря 1923 года и неоднократно отмеченное профессиональными наградами, начинает новый этап, чтобы оставаться востребованным источником информации для жителей столицы.
Ассоциация менеджеров в МАХ
🔜В Москве 10–11 ноября пройдёт ИнтерКомм.Конструктор - конференция от члена Ассоциации менеджеров - Медиалайн!
✅Это одно из главных событий для специалистов по внутренним коммуникациям, бренду работодателя и корпоративной культуре.
🔍На ИнтерКомм.Конструкторе гостей ждут 5️⃣ параллельных треков с разными темами, форматами и уровнем глубины. Хотите прокачать компетенции — выбирайте «Навыки». Разобраться, как создавались сильные проекты 2026 года – «Кейсовник». Есть мысли и хотите высказаться – «Экспериментальный».
💡Контент формирует программный комитет из 18 лидеров индустрии. Это люди, которые задают повестку рынка – им можно доверить содержание треков.
💎Ожидается, что конференция соберёт более 500 участников.
Программа распределена на 2 дня: первый посвящён внутренним коммуникациям, второй — бренду работодателя и корпоративной культуре. При этом содержание охватывает смежные области: менеджмент, развитие навыков, тренды и прогнозы развития профессии.
Подробнее на сайте события!
Ассоциация менеджеров в МАХ
✅Устойчивое развитие, поддержка сообществ и экологическая эффективность — не просто тренды, а важные ориентиры зрелого и ответственного бизнеса!
🍏🍏Ассоциация менеджеров продолжает прием заявок на участие в конкурсе «Дело в людях: компании, инвестирующие в будущее», в котором выберут лучшие проекты компаний в области устойчивого развития!
Почему участие в конкурсе важно для Вас и Вашей компании❓
🟢Демонстрация реального вклада в развитие территорий и улучшение жизни людей
🟢Укрепление репутации социально ответственного бренда
🟢Признание от сильного профессионального сообщества
🟢Привлечение внимание экспертов, СМИ и будущих партнёров
💡Это еще не все - компании, которые действуют с прицелом на долгосрочные перемены, формируют новый стандарт деловой среды!
🎞️В нашем видео вдохновляющие моменты церемонии награждения победителей конкурса 2025 года!
💥 Заявите о лучших практиках Вашей компании уже сегодня!
Ассоциация менеджеров в МАХ
🔈Приглашаем Вас 7️⃣ апреля на бизнес-завтрак, посвященный презентации исследования компании Билайн и Ассоциации менеджеров на тему «ИИ в коммерческих подразделениях российских компаний: актуальный опыт российского бизнеса»!
🔝Вместе с ведущими экспертами, топ-менеджерами российских компаний, мы разберем основные гипотезы нашего исследования, чтобы определить работающие стратегии управления ИИ, способные стать реальным двигателем коммерческого успеха.
В центре внимания — проверка 4️⃣-х критических гипотез:
💎Отраслевые «тормоза»: действительно ли специфика отдельных рынков непреодолима для внедрения ИИ, или это лишь вопрос адаптации алгоритмов?
💎Проблема измерения: почему в большинстве компаний до сих пор отсутствуют закрепленные KPI для ИИ-проектов и как научиться измерять «цифровой интеллект»?
💎Инвестиционный туман: как преодолеть главный барьер — неопределенность финансового эффекта — и превратить затраты на ИИ в понятные инвестиции?
💎Кризис понимания: почему бизнес до сих пор не пришел к единому мнению, что такое «эффективный ИИ» в коммерции, и как синхронизировать ожидания менеджмента?
🎤Модератором выступит Алёна Попович, директор департамента организации деловых мероприятий Ассоциации менеджеров.
Участники мероприятия:
💬Вера Янкина, директор направления по работе с данными Лемана Тех;
💬Кирилл Синицын, директор Московского макрорегионального центра СКБ Контур;
💬Наталия Спицына, коммерческий директор, Северсталь-ЦЕС;
💬Нина Матвиенко, заместитель директора по искусственному интеллекту и цифровым продуктам Билайн.
➡️ Регистрация
🔔 Ассоциация менеджеров в МАХ 🔔
⚡️В Москве стартовала установочная встреча избранных председателей Комитетов и Комиссий Ассоциации менеджеров!
🎤С приветственным словом выступил исполнительный директор Ассоциации менеджеров Вячеслав Евсеев!
2️⃣6️⃣ российских топ-менеджеров готовы рассказать о планах возглавляемых направлений на ближайший деловой год!
✅В Ассоциации менеджеров на данный момент действует 1️⃣5️⃣ отраслевых Комитетов и Комиссий. Ожидается, что заседания по каждому профильному направлению будут проходить до 4-х раз в год преимущественно в офлайн-формате.
⭐️Ассоциация менеджеров желает председателям успехов на занимаемых должностях, интересной деловой повестки и полезного нетворкинга!
Стратегический маркетинг: тренды, которые дадут конкурентное преимущество бизнесу в 2026 году❗️
🔜Приглашаем Вас 3 апреля на заседание Комитета по маркетингу и корпоративной стратегии Ассоциации менеджеров в формате панельной дискуссии.
О чем поговорим:
🔹Цифровой суверенитет и экосистемы.
🔹Повестка устойчивого развития уходит от громких заявлений к незаметной, вшитой в продукт ответственности.
🔹Маркетинг как сервис для клиента.
🔹«Фиджитал» как новая реальность. Окончательное слияние цифрового и физического опыта.
🔹ИИ — новый покупатель.
Приветственное слово:
Алёна Попович, директор департамента организации деловых мероприятий, Ассоциация менеджеров.
Модератор:
🎤Елена Алексеева, исполнительный директор по развитию, маркетингу и трансформации, розничная сеть Familia.
Эксперты:
💬Анастасия Александрова, директор по развитию, X5 Media;
💬Рустем Абдрахманов, руководитель PR, СберСпасибо;
💬Мария Жмак, директор по маркетингу и PR, МБ РУС (ех. Мерседес-Бенц РУС);
💬Екатерина Самукова, директор по маркетингу, ГПМ Радио.
ℹ️Информационные партнеры:
Spark, АБКР, b2b-медиаресурс "Точка продаж", Marketing&More,
ICT Online, Brand Hub Media.
🔔 Обязательна предварительная регистрация
🔈 Ассоциация менеджеров в МАХ
В компаниях может появиться новая должность — директор по рискам искусственного интеллекта❗️
Об этом задумались эксперты ПАО «Софтлайн» - члена Ассоциации менеджеров.
💬Эксперты прогнозируют, что в ближайшие годы в организациях появятся руководители, отвечающие за риски использования ИИ и экономику кибербезопасности.
Одной из таких позиций может стать Chief AI Risk Officer (CAIRO) — руководитель, контролирующий безопасность и надежность систем искусственного интеллекта. По мере того как ИИ начинает использоваться в корпоративных процессах, увеличивается число новых угроз: атаки на модели машинного обучения, манипуляции обучающими данными, генерация ложных ответов и ошибки алгоритмов. По оценкам Gartner, уже к 2028 году около 30% крупных компаний создадут специализированные команды по управлению рисками ИИ.
🎯В задачи нового руководителя может входить аудит моделей машинного обучения, контроль качества данных, мониторинг поведения алгоритмов и управление инфраструктурой так называемых AI control rooms — центров наблюдения за работой интеллектуальных систем.
Еще одним направлением развития станет усиление роли финансового управления киберрисками. Компании все чаще рассматривают безопасность не только как техническую функцию, но и как экономический фактор.
🔆Узнать подробнее о членстве в Ассоциации менеджеров 🔆
✅ Ассоциация менеджеров в МАХ
С какими барьерами сталкиваются женщины в «мужских» профессиях❓
Что помогает им добиваться успеха❓
Как их приход меняет спорт, производство, авиацию, журналистику и большой бизнес❓
📊Ассоциация менеджеров и Life.ru провели совместное исследование «Женщины-лидеры: вызовы, решения, стратегии». В опросе приняли высшие руководители и директора функциональных подразделений более чем 130 российских компаний из разных отраслей экономики.
Женщины не просто приходят в сферы, которые еще недавно считались исключительно мужскими. Они меняют их изнутри — стилем лидерства, способом мыслить, качеством работы, самой культурой отношений.
⬆️Делимся ключевыми результатами исследования в наших карточках!⬆️
Коллеги из LIFE также поговорили с женщинами, которые выбрали путь в сферах, где до сих пор часто задают вопрос: «Каково там девушкам?» Их истории — о характере, о профессиональном достоинстве, о привычке идти вперёд даже тогда, когда в тебя сначала не очень-то верят.
➡️ Подробнее
Ассоциация менеджеров в МАХ
Активное внедрение новых технологий и повсеместное использование ИИ кардинально меняют бизнес-процессы организаций и нагрузку управленческих команд. Сегодня управление всё чаще строится на новых моделях, которые уменьшают рутинные задачи и меняют привычные ритмы работы компаний. В ближайшем будущем возможно появление новой неочевидной проблемы — избытка свободного времени у ключевых специалистов и руководителей.
📊Своими прогнозами о том, как может быть использовано освободившееся благодаря цифровизации время, поделились топ-менеджеры российских компаний в рамках нового исследования Ассоциации менеджеров!
В опросе приняли участие высшие руководители и функциональные директора из более чем 1️⃣4️⃣0️⃣ российских организаций из разных отраслей.
В целом управленцы положительно оценивают перспективу появления избытка свободного времени не только для себя, но и для сотрудников компаний. При этом 1️⃣8️⃣% опрошенных опасается, что излишнее свободное время у сотрудников будет связано с многочисленными рисками и вызовами. Среди них:
🔹снижение мотивации и профессиональных амбиций,
🔹рост напряженности в коллективе из-за неравномерной нагрузки,
🔹издержки на содержание сотрудников, не приносящих полной отдачи компании,
🔹снижение общей операционной эффективности компании,
🔹потерю лояльности сотрудников,
🔹усложнение системы оценки эффективности труда.
⬆️Рады поделиться ключевыми результатами исследования в наших карточках!⬆️
➡️Подробнее на нашем сайте
📽️Стартовало совместное заседание Комитета по СМИ и информационной политике и Комитета по женскому лидерству Ассоциации менеджеров!
💬Мероприятие проходит в формате делового ток-шоу на тему: «Женское лидерство и семейные ценности: образы успеха в современном мире».
Модератор:
🎤Светлана Баранова, директор по коммуникациям, Ассоциация менеджеров.
Спикеры:
💬Надежда Плотникова, сопредседатель комитета по СМИ, генеральный директор, ФедералПресс;
💬Наталья Пичугина, сопредседатель комитета по женскому лидерству, директор по персоналу, СКБ Контур;
💬Анна Орлова, сопредседатель комитета по женскому лидерству, генеральный директор благотворительного фонда "Открывая горизонты";
💬Марина Великанова, главный редактор Parents.ru.
🌟Ассоциация менеджеров желает участникам продуктивной встречи!