🔝 Пишу как повысить продажи и прибыль 📈Создаю крутые отделы продаж Обучаю «Сверхпродажам» онлайн и в 143 городах, 19 странах. Старт «Сверхпродаж» - в понедельник👇 Yakuba.online Отдал продаж №1 - Yakuba.top 📞 +7901-8000-000
Доброе утро из Питера 🔥
Ответ на вчерашний опрос — 4.
И знаете, почему?
1. Коротко.
Без лишнего текста. Сразу видно суть.
2. Структура.
Вариант 1, вариант 2 — всё по полочкам.
3. Главное — вопрос в конце.
«Что скажете?» — и ты чувствуешь, что должен ответить.
Мы воспитаны быть вежливыми.
Даже если предложение не подходит, чувствуешь: человеку не всё равно. И отвечаешь.
А через два дня пришло действительно выгодное предложение.
Вернулся — и купил машину.
Продают не скидки.
Продаёт внимание, структура, и правильный вопрос в конце.
Недавно в директ пришло сообщение от подписчика.
Открываю и вижу: куча текста, в котором много «канцелярии».
И вспомнил похожую ситуацию.
Несколько лет назад собирался купить автомобиль.
Обошёл четыре автосалона, выбрал марку, комплектацию, цену. В целом, у всех всё было плюс-минус одинаково.
Я говорил менеджерам:
«Если будет спецпредложение — звоните. У меня наличка. Приеду — куплю».
И ушёл.
Через пару дней получил 4 письма на почту.
И только одно — по-настоящему зацепило…
С продажами все окей.
Вы уверены, что у вас действительно всё хорошо с продажами?
Метрики вроде есть. Скрипты прописаны. Планёрки идут. А результата — нет. Доход топчется на месте, как будто кто-то нажал на паузу.
И что вы делаете?
Разбираетесь в CRM, дожимаете менеджеров, думаете: «Сейчас спад пройдёт — попрёт».
Не попрёт.
У большинства предпринимателей и руководителей нет системы роста. Есть текучка, контроль, постоянные “разборы” — и всё.
А когда в отделе продаж начинается развал, включается режим тушения пожара. И вы снова всё делаете сами.
Мы собрали всё, что действительно работает, чтобы вы могли быстро определить слабые точки и включить рост — управляемый, прогнозируемый, системный.
Хотите понять, где вы на самом деле?
Как быстро исправить слабые места и выйти на другой уровень эффективности — своей и отдела?
Старт 28 апреля. Без воды и мотивации. Только чёткие действия.
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
Вылетаю из Саратова.
Город с характером — спокойный, уверенный, растущий.
Когда-то его называли «русскими Афинами», здесь родились Янковский и Андреев, а трамвай появился раньше, чем в Москве.
Сегодня — другой Саратов. Открытый к продажам, к развитию, к новым подходам.
Если после тренинга хоть одна команда начала говорить с клиентом иначе — я вернусь.
Спасибо, Саратов. Было жарко, по делу и с душой.
4 города. 4 инсайта за 7 дней. Работаем в ритме!
Сочи. Говори бодрее, чем сам клиент. Энергия продаёт!
Иркутск. Эмоции в 5 раз быстрее, чем логика. Сначала чувствуем — потом думаем.
Нижний Новгород. Контакты клиентов — это актив. Храни, прогревай, возвращай.
Саратов. Совкомбанк качали 3 дня. Знания — не гарантия. Применение знаний — вот, где начинается рост.
Маршрут насыщенный. Голова — как CRM: полна задач, имен и идей.
А теперь вопрос на внимательность: какой следующий город в маршруте?
Ваша сила — в подлинности, а не в совершенстве.
Владимир Якуба
Что вы делаете, когда вам дают плохую обратную связь?)
Читать полностью…Факты о Гагарине ко Дню космонавтики
Юрий Гагарин — первый человек в космосе и легенда своего времени.
1. Хотя он родился 8 марта 1934 года, в документах указали 9 марта — по настоянию отца.
2. Рост Гагарина был около 165 см, поэтому в летном училище он сидел на подушке, чтобы видеть полосу при посадке.
3. Во время полета на «Востоке-1» Гагарин не управлял кораблем — всё шло автоматически. Ручной режим был доступен через конверт с задачей, чтобы избежать ошибок в стрессе.
4. Фраза «Поехали!» прозвучала спонтанно — по инструкции он должен был сказать совсем другое.
5. Карандаш в невесомости улетел, и Гагарин вел записи на магнитофон. Он с восторгом описывал вид Земли — облака, радугу, ореол горизонта.
Вчера прилетел в аэропорт Саратова, который называется "Гагарин". Назвали его так, потому что Юрий Алексеевич считал Саратов своим вторым домом, и жители его за это отблагодарили именно таким образом
Всех с Праздником!)
Сценарий вашей жизни пишете вы сами.
В 33 переехал жить в Сочи. Не потому что надоело и не потому что кто-то посоветовал.
А потому что захотел. Сам. Осознанно.
Не в 22 и не в 18, чтобы побыстрее свалить от родителей, а тогда, когда пришёл к этому решению сам.
Хотя «перепрошить» себя было непросто: привык пахать, а не просто работать.
Однажды понял — жить нужно там, где ты хочешь. А не там, где удобно остальным.
Советы?
Да, слушаю. И потом всё равно делаю по-своему.
Как мне однажды сказали: «за свою жизнь ты отвечаешь сам»
И если вы хоть раз свернули с дороги, потому что кто-то сказал: «Так лучше» —
спросите себя: а для кого лучше?
И всё сразу встанет на места.
Мой родной город - Нижний. Возвращаюсь сюда и столько теплых воспоминаний.
А сколько переездов было у вас?
Утро мимимишности
Вчера были в Нижнем Новгороде с семьёй. На фото — мои самые близкие: мама, папа, моя родная и единственная сестра, и крестная дочь, племянница Вероника.
Кстати, у нас в роду все девушки музыкальные: сестра играет на виолончели, Вероника играет на скрипке, а мама учитель музыки - баянистка
Вот и скажи потом, что голос и харизма не передаются по наследству 🤔
СИСТЕМА.
Мотивация может исчезнуть.
Мышление — возможно перестроить.
Система — остаётся. Именно она держит, когда нет сил, когда всё летит мимо планов, когда “потом” стало слишком часто.
Система — это порядок в действиях. Когда вы точно знаете, что делать, зачем и когда. Никакой воды. Только конкретные шаги, инструменты и работающие механизмы.
Без хаоса. Без выгорания. Система не требует героизма — она требует стабильности. И даёт в ответ результат.
Об этом — третий модуль ММС. В нем мы выступаем строителями, закладывая фундамент. Свою модель. Свой подход. Свою скорость.
Не универсальную, а персональную — под вашу задачу, ваш ритм, ваш стиль.
Москва. Старт 24 мая. После мышления и мотивации, система становится каркасом. Именно она собирает всё в целое.
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
МОТИВАЦИЯ.
Вы либо её зажигаете, либо сидите с потухшими глазами и шлёпаете отчёты в Excel.
На ММС мы разбираем мотивацию по полочкам. Без воды и общих слов — только то, что работает в реальности.
Есть два вектора.
1. Мотивация минус — когда руководитель давит, зарплата не радует, а в компании нет ясности: куда расти, как развиваться, за что цепляться. Задачи плавают, цели — туман, и в голове — полный раздрай. Узнаёте?
2. Мотивация плюс - она построена не только на премии, а на росте самого человека. Был менеджер — стал РОПом. Он понимает, куда идёт, знает свою ценность, чувствует опору и движется вперёд, потому что хочет, а не потому что "так надо".
На ММС мы работаем как раз с этим:
3 встречи.
Между ними — домашние задания, разборы, прикладная работа. Меняем мышление. Укрепляем мотивацию. Выстраиваем систему.
Старт — 24 мая. Пока ждёте старт — проверьте мотивацию своей команды. Мы собрали чек-лист из 14 тестов, который покажет: работает ли ваша система мотивации или просто создаёт иллюзию.
ЗАПИСАТЬСЯ
ЗАПИСАТЬСЯ
ЗАПИСАТЬСЯ
ММС. Мышление. Мотивация. Система.
М - мышление
М - мотивация
С - система
Мышление — это точка входа. Без него — никуда.
Вы можете сколько угодно покупать курсы, составлять списки дел, планировать, мотивировать себя, ходить на конференции. Но если в голове всё ещё звучит:
«А вдруг не получится?»
«Я ещё не готов(а)»
«Сейчас не время»
«У меня не получится, как у них»
То, как бы вы ни старались — движения вперёд не будет. Будет бег по кругу.
Потому что мышление — это не просто взгляд на вещи. Это — ваша личная система координат. Она определяет, во что вы верите, что считаете возможным, и на что решаетесь. И именно она ставит или снимает внутренние ограничения.
Можно годами менять привычки, строить системы, искать мотивацию… Если мышление осталось прежним — всё это не приживётся.
Вот почему в ММС мы начинаем именно с мышления:
Это фундамент. Без него мотивация — кратковременна, а система — не работает.
Мы запускаем запись на первый блок, который будет 24 мая.
Или вы управляете своими мыслями — или они управляют вашей жизнью. Выбирайте осознанно.
Подробнее по ссылке:
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
УЗНАТЬ ПОДРОБНЕЕ
«Жизнь на 10% — это капля мороженого. А на 90% — что вы скажете, когда она попадёт на рубашку.»
Можно злиться. А можно сказать: «Мне просто очень понравилось ваше мороженое» — и продолжить тренинг.
Что выбрал, знают те, кто вчера внимательно читал вчерашний пост 😁
Новые сотрудники будут эффетивнее стабильных, которые работают на месте 15, 17 лет и сливают продажи?
Сергей из Улан-Удэ, владелец компании по производству деревянной мебели, столкнулся с вызовом: менеджеры с многолетним опытом работы в компании не продают, а просто консультируют, упуская возможности для активных продаж.
Еще одна проблема: вместо продажи дополнительных услуг, они теряют деньги на ровном месте.
В результате — клиенты не возвращаются, а прибыль остается на месте.
Как изменить подход отдела продаж и начать зарабатывать больше с помощью активных продаж?
Смотрите в новом разборе 👇🏻
YouTube: https://youtu.be/-74jX8rNBPE
ВК: https://vk.com/video3161779_456254586
Доброе утро, сегодня начинаю день не с самого позитивного, но с очень важного.
Иногда, чтобы начать день правильно, не нужны списки задач. Нужно просто вспомнить, кто ты.
Когда-то Юрий Никулин стал свидетелем трагедии на пешеходном переходе. Он не был знаком с пострадавшими, не мог ничем помочь — но остался рядом.
А на следующий день не смог выйти на сцену:
«Я не могу сегодня смешить. Я вчера смотрел в лицо смерти. Сейчас мне важно побыть человеком, а не клоуном».
Иногда важно не двигаться. А остаться.
Не реагировать — а почувствовать.
И просто быть человеком.
Какие метрики реально важны в отделе продаж?
Вы часто спрашиваете:
«Какие метрики в продажах отслеживать в первую очередь?»
Хороший вопрос. Ведь метрик — действительно много. Есть ключевые, без которых ни один отдел продаж не будет работать стабильно.
Вот базовый список, с которого стоит начать:
1. Конверсия на каждом этапе: от первого контакта до сделки.
2. Средний чек.
3. Количество попыток контакта с клиентом.
4. Длина цикла сделки.
5. Процент повторных продаж.
6. Скорость реакции на входящий запрос.
7. План/факт по KPI.
8. LTV
Эти метрики — база. Их отслеживают сильные руководители отделов продаж, чтобы понимать, где просадка и что улучшать.
Если хотите глубже погрузиться в тему — мы с командой подготовили гайд «топ 12 метрик в отделе продаж».
Скачайте, разберитесь и сделайте так, чтобы в вашем отделе каждый знал: результат начинается с цифры!
Очень часто на встречах слышим одни и те же вопросы: «Какие метрики нужно отслеживать в своем ОП?»
Этот вопрос и от собственников, руководителей и даже самих менеджеров.
Подготовили чек-лист ключевых метрик, который используют сильные управленцы, а не просто проходимцы и слабаки
Наберем 100 огней — поделимся со всеми 🔥🔥🔥
Первое, что сделал, открывая бизнес — начал звонить конкурентам.
Не регистрировал юрлицо, не ехал в налоговую, не искал клиентов.
Звонил в кадровые агентства, такие же как то, которое хотел открыть сам.
Спрашивал цены, услуги, даже просил выслать коммерческое предложение — вежливо, уверенно, без лишних вопросов.
Через 3 дня уже были:
- презентация
- грамотная подпись на двух языках
- структура делового письма
- понимание, как выглядит рынок
Это дало старт — не просто быстрый, а сильный.
Какой вывод из всей этой истории? Даже если вы работаете 10 лет, анализируйте рынок каждый месяц, а иногда еще чаще. Звоните. Смотрите. Учитесь.
Пока вы «работаете», кто-то растет.
Вот только не надо ничему меня учить, молодой человек — слышали такую подачу от потенциального клиента? Агрессия вместо диалога в переговорах.
Евгений, брокер по недвижимости из Москвы. Уверенный в себе, с отличными результатами, давно готов делиться опытом. Когда речь заходит о переговорах — в ход идут жёсткие фразы и давление.
Клиент не чувствует заботу, не слышит себя в разговоре — и сделка разваливается.
Как включить эмпатию в общении, даже если собеседник — "всё понял"?
Что делать, когда на тебя сыпется агрессия, а тебе нужен результат?
Разбираем это в новом выпуске👇
YouTube https://youtu.be/5RbTlLZvA_s
ВК https://vk.com/video3161779_456254549
У зумеров появился неожиданный фаворит — Надежда Кадышева. Всё благодаря вирусным видео в TikTok и Reels с её песнями, которые форсятся уже больше, чем полгода в трендах
На её концертах стало так много молодёжи, что формат пришлось менять: теперь можно и танцевать, и просто сидеть в зале.
Концерты собирают по 10–20 тысяч зрителей
И плывёт веночек вдоль ночной воды
Кстати, у вас в плейлисте есть ее песни?))
Пришло время действовать 🔥
Вы ждали - мы услышали, поэтому вместе с партнерами продумали максимально плотный график до конца сентября 2025.
Сохраняйте график и ставьте напоминания, где встречаемся:
📍16 апреля - Киров. Рекордные продажи.
📍17 апреля - Санкт - Петербург. Рекордные продажи.
📍18 апреля - Санкт - Петербург. Управленческие разборы. Новый формат прокачки технологии кратного роста бизнеса.
📍19 апреля - Уфа. Рекордные продажи. Мощное обновление!
📍22 апреля - Ярославль. Рекордные продажи.
📍23 мая - Волгоград. Рекордные продажи
📍11 июня - Благовещенск. Рекордные продажи
📍19 июня - Новосибирск. Продажи Х10
📍21 июня - Тирасполь. Рекордные продажи
📍12 сентября - Тула. Рекордные продажи.
📍25-26 сентября - Ростов-на-Дону. Открытый тренинг.
🔥 И главное событие:
📍24 МАЯ - Москва. Мастерская продаж. Разборы с Якубой.
В кружке выше -
Мама)) ❤️А в зале рядом Папа, сестра и племянница. Это Нижний. Мой родной город. 🌇
Помните свои истоки и своих создателей. Помните. И возвращайтесь.
Ну и… напишите родителям. Скиньте им свой кружок. Сейчас. Без шуток. Хорошо?)
Друзья, улетаю из Иркутска — оставляю вам немного Байкала.
Фантастическое место, мощная энергия, лучшее на Земле.
Без комментариев — просто посмотрите.
Свет, воздух, сила.
Наслаждайтесь
— «А можно записаться вдвоем?»
— «Эээ... Ну... Да. Но лучше заранее».
Ксения из Минска — владелица студии массажа и косметологии. Ее главный вопрос: как увеличить поток клиентов?
Ответ кроется не только в рекламе или скидках. У Ксении крутая команда администраторов. Но знаете, что происходит в звонке?
Запрос есть — но тут начинается: паузa, неуверенность, отсутствие допродажи и... потенциальные деньги остаются за дверью.
Плюс: отвечают не сразу. Кто-то из клиентов уходит, не дождавшись. Другой хотел бы доп. услуги — но о них просто не рассказали.
Что делать? Как превратить админа в продавца с улыбкой? Как быстро отработать нестандартный запрос — и влюбить клиента в сервис?
Смотрите в новом разборе 👇
YouTube https://youtu.be/4XTUsiQyKfA
ВК https://vk.com/video3161779_456254501
Только что выступил на 3000 человек. Было бомбически!)
Иркутск, спасибо!) ❤️❤️❤️
4 тренинга за неделю, 4 города, смена часовых поясов и уникальные люди!
Инсайты 👇🏼
Барнаул - Когда переговоры строятся на мягкости, клиенту комфортно. Давление – прошлый век. Главное – энергия, эмоции и умение слушать.
Сочи - Простота и человечность – ключ к доверию клиента
Омск - в какую сферу жизни не пойдешь – всё через мышление!)
Непременно везде будешь спотыкаться об свои негативные установки, если они еще не проработаны.
Красноярск - коммуникавия строится на эмоциях и реакциях.
Больше легкости в общении.
Вот такая насыщенная программа. Увидимся в ваших городах или на новой программе, о которой расскажу завтра 😌