9567
کانال پایگاه اطلاع رسانی آزمایشگاهی ایران ارسال مطلب، سوژه، فایل، رزرو تبلیغات، ادمین تبادل: @laboratoryadmin آدرس کانال پشتیبان در ایتا http://eitaa.com/wwwlabworldirr
🔬 دکتر تاجگردون رئیس کمسیون تلفیق بودجه مجلس؛ آزمون جدی مجلس برای مهار #تورم و توجه به افزایش متناسب #حقوق کارمندان نسبت به تورم موجود
🔻۲۰درصد افزایش حقوق فاصله زیادی با نرخ تورم دارد مجلس و کمسیون تلفیق تمام تلاش خود را جهت افزایش این درصد انجام خواهد داد که سبد زندگی کارمندان و مردم وضعیت بهتری پیدا کند.
🔻چند وقت پیش هم جلساتی با دکتر تاجگردون، مهندس موسوی و همراهی اقای سلیمی یکی از فعالین صنفی در کمسیون تلفیق با ایشان و همچنین در خصوص افزایش حقوق و مشکلات معیشتی کارکنان سلامت و همچنین فوق العاده خاص داشته ایم امیدواریم کمسیون تلفیق و همچنین مجلس به معیشت کارمندان در سال آینده توجه ویژه داشته باشند و باعث نارضایتی و نا امیدی بیش از پیش کارمندان نشوند.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
مقاله ژورنال q1 ایمپکت بالای ۴
Targeting #Adipose_Tissue Browning in Clear Cell #Renal_Cell_Carcinoma: Emerging Therapeutic Insights
فرست آتر
کوفرست آتر
نفر دوم
نفر سوم
نفر چهارم
نفر پنجم
نفر ششم
نفر هفتم
کوکارسپاند
شرایط و جزئیات 👇
@laboratoryadmin
@ketabmaghalee
همکاری در چاپ کتاب
#کنترل_کیفی_بیوشیمی دستگاهها
تمام کارها از گردآوری مطالب، ویراستاری، طراحی جلد، صفحه آرایی، چاپ و... انجام شده ست.
زمان چاپ: شهریور ۱۴۰۵
در موارد ذکر شده، نام شما تحت عنوان #نویسنده روی کتاب درج می گردد.
#شرایط_اقساط_نیز_فراهم_می_باشد.
جزئیات و شرایط
👇👇👇👇
@laboratoryadmin
@ketabmaghalee
🔬 #خبرخوش برای #پرستاران؛ دریافتی پرستاران افزایش پیدا می کند
🔻معاون پرستاری وزیر بهداشت از
#بهبود وضعیت تعرفهها،
#رشد ارزش نسبی تعرفههای پرستاری و
#ارتقا_ضریب ریالی تعرفهها به عنوان خبرهای خوش برای پرستان نام برد.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 در سال ۱۴۰۵ ممکن است در طول سال #تغییراتی_در_حقوقها اتفاق بیفتد
🔻حمید پورمحمدی، رئیس سازمان برنامه و بودجه: در سال آینده ممکن است ما گشایشهای درآمدی داشته باشیم و ممکن است حتی در طول سال تغییراتی در حقوق یا در بحث پرداختها اعم از پرداختهای موقت و رفاهی و نظایر آن برای کارمندان داشته باشیم./ اما در تعیین حقوق و مزایا سعی کردیم جای پایمان محکم باشد
🔻پ ن: هر سال همین حرف ها! هر سال #دروغ! هر سال وعده و وعید
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 درخواست کارشناسان علوم آزمایشگاهی برای #عضویت_در_نظام_پزشکی
http://www.yjc.ir/fa/news/9038818
همکاری در چاپ کتاب
#کنترل_کیفی_بیوشیمی دستگاهها
تمام کارها از گردآوری مطالب، ویراستاری، طراحی جلد، صفحه آرایی، چاپ و... انجام شده ست.
زمان چاپ: شهریور ۱۴۰۵
در موارد ذکر شده، نام شما تحت عنوان #نویسنده روی کتاب درج می گردد.
#شرایط_اقساط_نیز_فراهم_می_باشد.
جزئیات و شرایط
👇👇👇👇
@laboratoryadmin
@ketabmaghalee
🔬 متن کامل نامه ۱۷۱ نماینده مجلس به رؤسای قوای مجریه و مقننه: ضرورت #تصمیم_ملی برای #افزایش_بیش_از_تورم حقوق #کارکنان و #کارگران
🔻ریاست محترم جمهور؛ جناب آقای دکتر پزشکیان
ریاست محترم مجلس شورای اسلامی؛ جناب آقای دکتر قالیباف
🔻موضوع: ضرورت تصمیم ملی برای افزایش تناسب سطح حقوق کارکنان و کارگران در سال ۱۴۰۵ حداقل به میزان تورم
🔻با سلام و احترام.
همانگونه که مستحضرید، مطابق ماده ۴۱ قانون کار، شورای عالی کار همهساله می بایست میزان حداقل مزد کارگران را با توجه به نرخ تورم اعلامی از سوی بانک مرکزی و با لحاظ حداقل معیشت خانوار کارگری تعیین و اعلام نماید. همچنین ماده ۱۲۵ قانون خدمات کشوری نیز دولت را مکلف به افزایش ضریب ریالی سالیانه حقوق کارکنان دولت حداقل به میزان نرخ تورم بانک مرکزی می کند.
🔻متاسفانه در چند سال اخیر (و به طور ویژه بعد از سال ۱۳۹۶) در اتخاذ تصمیمات مربوط به حقوق و دستمزد چه در لایحه سالیانه بودجه و چه در شورای عالی کار بر خلاف این تکالیف قانونی عمل شده است که نتیجه این موضوع کاهش قابل توجه قدرت خرید طبقه حقوق بگیر بوده است.
🔻اصرار بر سرکوب دستمزد طبقات حقوق بگیر که حدودا نیمی از خانوارهای کشور را تشکیل می دهند آن هم با استناد به نظریات تاریخ مصرف گذشته و بی اعتباری مانند مارپیچ دستمزد و تورم و بی توجهی به تبعات و چرخه شوم حاصل از کاهش قدرت خرید این افراد (کاهش تقاضای مصرفی موثر، رکود در تولید، کاهش رشد اقتصادی، کاهش اشتغال و افزایش فساد در سیستم اداری) که در ادبیات روز اقتصادی مورد توجه قرار گرفته است، نشان از فقدان پشتوانه علمی رفتارهای ضد مردمی سازمان برنامه و بودجه دارد. اصرار سازمان برنامه بر درج عدد ۲۰ درصد به عنوان مبنای افزایش حقوق همه سال ها بدون توجه به سایر متغیرهای کلان اقتصادی از جمله نرخ تورم که به بیش از ۵۰ درصد رسیده است، اقدامی بی مبنا است که با هیچ نظریه اقتصادی علمی سازگار نیست.
🔻وضعیت دستمزد طبقه حقوق بگیر جامعه به مرحله کشش ناپذیر رسیده است بگونه ای که کاهش مجدد قدرت واقعی این طبقات (آنگونه که در لایحه بودجه ۱۴۰۵ پیش بینی شده) در کنار رشد قابل توجه هزینههای زندگی و فاصله معنادار میان میزان حقوق و هزینههای حداقلی زندگی بیم بحران های اجتماعی و امنیتی را فزون می کند و سازمان برنامه و تمام افراد موثر در چنین تصمیمات ضد مردمی باید پاسخگوی تبعات بحران های احتمالی حاصل از استمرار این روند اشتباه باشند.
🔻ضرورت افزایش دستمزد کارگران و کارمندان به میزان تورم از جمله وعده های انتخاباتی هر دو نفر شما بزرگواران بوده است و انتظار این است حال که در جایگاه تصمیم گیری نسبت به این موضوع قرار دارید در جهت تحقق شعارهای مذکور اقدام موثر انجام دهید تا این تلقی ایجاد نشود که نسبتی بین آنچه مسئولین در مقام نامزد انتخابات وعده می دهند با تصمیمی که در مقام عمل می گیرند، وجود ندارد.
🔻بر این اساس ما نمایندگان مردم در خانه ملت لازم می دانیم در فرآیند تهیه و تصویب بودجه ۱۴۰۵ پیشبینی لازم برای افزایش حقوق کارکنان دولت بر اساس دو شاخص «افزایش حداقل به میزان تورم» و «کف حقوق تامین کننده حداقل معیشت خانوار» انجام شود و با تعمیم تصمیم مذکور به حقوق کارگران و بازنشستگان بخشی از مشکلات معیشتی این بخش مهم از جامعه جبران گردد.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 دولت #فوق_العاده_خاص ویژه کارکنان را اجرایی کند
🔻جعفری آذر نماینده مردم تبریز در تذکر شفاهی: از رئیسجمهور میخواهم #قانون_فوقالعاده_خاص که مصوب مجلس است که کارکنان دولت و دستگاهها را مشمول میشود ابلاغ کنید.
🔻دکتر مقتدایی : پیگیری مجلس و سایر نمایندگان در خصوص افزایش حقوق متناسب با تورم
🔻 امیدواریم مجلس و نمایندگان به نقش اصلی خود که قانون گذاری ونظارت است عمل نمایند.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 #فرزند_زیر_۶_سال دارم و پرستار هستم آیا موظفی کم میشود؟
پاسخ کوتاه: خیر
🔻مادران شاغل دارای فرزند زیر ۶ سال میتوانند ۱ ساعت کاهش حضور روزانه داشته باشند.
🔻این کاهش جزو ساعات موظف محسوب میشود و موظفی ماهانه کاهش نمییابد.
حتی اگر این ساعت در هفته یا ماه جمع شود، تاثیری روی موظفی ندارد.
حقوق، مزایا، شیفت شب یا اضافهکاری هم تغییر نمیکند.
🔻جمعبندی
داشتن فرزند زیر ۶ سال = تسهیل قانونی حضور، نه کاهش موظفی
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 پورمحمدی: با معافیتهای مالیاتی کارکنان دولت را از #مالیات مصون کردیم
🔻رئیس سازمان برنامه و بودجه پس از جلسه هیات دولت: اگر حقوقها را بی مهابا بالا میبردیم تورم رمق همه را میکشید
🔻اگر حقوق را یک ریال بالا میبردیم و تورم قدرت خرید را 2 ریال کم میکرد کار مناسبی نبود
🔻به همین دلیل به جای روشهای خشک و بی روح در افزایش درآمد، هزینههای دولت را کاهش دادیم تا تورم نشود و سعی کردیم با معافیتهای مالیاتی کارکنان دولت را از مالیات مصون کنیم
🔻درآمدهای تا 40 میلیون معاف از مالیات هستند
🔻سال سوم متناسب سازی حقوق بازنشستگان انجام میشود
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
شروع کلاس های دکترای قارچ شناسی
🔷دکتر بابک بلبلی
افتخار آفرینان دکترای قارچ شناسی فراز سال ۱۴۰۴
👏👏👏👏
رتبه پانزده کشوری دکترای قارچ شناسی سال ۱۴۰۴
خانم بهاره موسیوند
👏👏👏افتخار آفرین دکترای قارچ
خانم مولوی
دکتر بابک بلبلی
استادبرادران
مشاور همراه شما دانای علمی
@danayeElmi
+982166901134
+982166901135
🔬 جزئیات جلسه غیرعلنی امروز مجلس/#افزایش ۲۰ درصدی #حقوقها #اصلاح میشود
🔻گودرزی سخنگوی هیئت رئیسه مجلس: کمیتهای ۵ نفره بین دولت و مجلس تشکیل شده که در این نشست رئیس سازمان برنامه و بودجه و رئیس بانک مرکزی در این خصوص گزارشی ارائه دادهاند، در این رابطه ۱۷ ماموریت و عنوان در نظر گرفته شده و این موضوع مورد اجماع سران قوا و همه بخشهای نظام است تا با انجام ماموریتهای مشترک بین دولت و مجلس و بخشهای مختلف نظام شاهد بهبود وضعیت موجود باشیم.
🔻تلاش دولت و مجلس این است که شاهد کاهش ناترازیها باشیم. ما نمیخواهیم با ایجاد توقعات غیرواقعی، از یکسو با کسری بودجه مواجه شویم. از قبل هم مجلس پیام خود را به دولت منتقل کرده و اعلام کرده که در برخی بخشها نیاز به اصلاح وجود دارد.
🔻اینکه افزایش حقوق ۲۰ درصد در نظر گرفته شده، قطعاً مجلس پای این عدد نخواهد ایستاد و حتماً اصلاحاتی در این زمینه انجام خواهد شد. ما معتقدیم اگر قرار است در جایی درآمدی حاصل شود، باید مستقیماً به جیب و سفره مردم برود.
🔻پ.ن؛ نمایندگان مردم در مجلس (نه نمایندگان دولت در مجلس)، جناب آقای دکتر احمد فاطمی نماینده محترم مجلس که دیروز از این حق کارمندان بدرستی حمایت کردند، افتخارداریم در گروه تشریف دارند ازایشان تشکر و قدردانی میکنیم.
مجلس باید ازحقوق عامه مردم، کارمندان دولت، کارگران صیانت کند و بصورت عملی نشان دهند که افزایش حقوق سال آینده طبق قانون، باید بر اساس تورم موجود انجام شود، و لایحه بودجه جهت اصلاح به دولت ارجاع دهند.
🔻شکوفایی و توسعه هر جامعه ای برخاسته از رضایت نیروهای فعال آن جامعه خصوصا کارمندان و کارگران، که لازم است معیشت این گروهها در نظر گرفته شود.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 ورود #دادستان_گلستان به مطالبات معوق کادر درمان/جلسه مشترک قضایی–دانشگاهی برگزار میشود
🔻در ادامه پیگیریهای مستمر #کادر_بهداشت_و_درمان_استان_گلستان در خصوص تأخیر در پرداخت مطالبات، نشستی با دادستان استان گلستان برگزار شد.
🔻در این نشست، با رویکرد مسئولانه و حمایتی دستگاه قضایی نسبت به دغدغههای کادر درمان، مقرر گردید،جلسهای با حضور دادستان استان، رئیس دانشگاه علوم پزشکی گلستان و جمعی از نمایندگان پرستاران و پیراپزشکان برگزار شود.
🔻بر اساس این تصمیم، مطالبات کادر درمان بهصورت مستقیم، شفاف و میدانی مورد بررسی قرار گرفته و راهکارهای قانونی برای تسریع در پرداختها و رفع مشکلات موجود پیگیری خواهد شد.
🔻حضور و ورود دستگاه قضایی به این موضوع، گامی مهم در جهت شنیده شدن مطالبات قانونی کادر درمان و تقویت پاسخگویی مسئولان اجرایی ارزیابی میشود./اعتماد گلستان
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 سلام همکاران گرامی 🌱
🔻نامه رسمی #مطالبات_جامعه_آزمایشگاهی تشخیص طبی
جهت پیگیری قانونی و صنفی آماده شده است.
🔻این نامه شامل مطالبات اصلی جامعه آزمایشگاهی:
1- لزوم تعیین جایگاه قانونی و عضویت در نظام پزشکی
2- پرداخت بهموقع، شفاف و عادلانه کارانه بر مبنای تعرفه واقعی
3- جبران خدمات ایام تعطیل، شرایط بحرانی و اضافهکاری
4- رفع تبعیض و برقراری عدالت پرداخت میان نیروهای رسمی و غیررسمی
5- تعریف و اجرای «حق مخاطرات شغلی» برای کارکنان آزمایشگاهها
🔻لطفاً پس از مطالعه مطالبات، از طریق فرم زیر حمایت و امضای صنفی خود را اعلام کنید:
🔗
https://forms.gle/Kvo3vGNbwQVYHXsT7
🔻توجه: اطلاعات ثبتشده صرفاً جهت استناد صنفی و پیگیری قانونی مطالبات استفاده خواهد شد و هیچ اطلاعات شخصی دیگر درخواست نمیشود.
🔻پس از جمعآوری حداقل ۱۰۰۰ امضا، نامه رسمی با پیوست امضاها به ریاست دانشگاههای علوم پزشکی و سایر مراجع ذیربط با مهلت حداکثر ۲۰ روزه برای پاسخ ارسال خواهد شد .
با سپاس
جامعه آزمایشگاهی تشخیص طبی
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 #غیر_رسمی
🔻 واریز مبلغ ۲/۵۰۰/۰۰۰ تومان به عنوان کمک #رفاهی به مناسبت سالروز ولادت حضرت علی(ع) (#روز_پدر) به حساب کلیه کارکنان دولت
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
#تقویت_رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه
/channel/ketabmaghalee
/channel/ketabmaghalee
/channel/ketabmaghalee
@ketabmaghalee
🔬 انتقاد روزنامه اصلاح طلب از #افزایش_ناچیز حقوق کارمندان در بودجه 1405/ آیا حکومت متوجه #تبعات آن هست؟
🔻آقایان بودجه نویس! درآمد خودتان در 7-8سال گذشته مانند کارمندان بوده؟
🔻هم میهن نوشت: حقوق کارمندان در ابتدای سال تعیین شده است و در پایان امسال که شاخص قیمتها در خوشبینانهترین حالت از ۴۵ درصد بیشتر میشود، به معنای این است که برای حفظ قدرت خرید کارمندان و بازنشستگان مطابق ابتدای سال 1404 باید حقوق آنان را به اندازه همین ۴۵ درصد اضافه کنید و الا با افزایش ۲۰ درصد حقوق، قدرت خرید کارمندان ۲۵ درصد عقبتر از سال گذشته خواهد بود. تازه این اول ماجراست.
🔻چون باید تورم سال آینده را هم تا پایان سال تحمل کنند که قطعاً #نخواهند_توانست تحمل کنند.
🔻افزایش حقوق را ۲۰ درصد تعیین کردهاند، خُب! تورم سال آینده چقدر خواهد بود؟ آیا ۲۰ درصد است؟
🔻آیا حفظ قدرت خرید کارمندان در اسفندماه امسال را در سال آینده تضمین میکنید. شواهد نشان میدهد که تورم زیر ۳۵ و ۴۰ درصد نخواهد بود. آیا حکومت متوجه #تبعات این وضعیت هست؟
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 آزموده را آزمودن خطاست/#کارمندان #گول نمی خورند/دلیل: امسال با حقوق هایی که به ۱۵ ماه نمی رسد
🔻رئیس سازمان برنامهوبودجه: سال آینده #ممکن است در طول سال تغییراتی در حقوقها داشته باشیم.
#ترمیم_حقوق
#فوق_العاده_خاص
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 درخواست #کارشناسهای_علوم_آزمایشگاهی برای #عضویت_در_نظام_پزشکی
🔻شهروندخبرنگار ما با ارسال پیامی از انتظار کارشناسان علوم آزمایشگاهی برای عضویت در نظام پزشکی خبر داد و از مسئولان درخواست رسیدگی کرد.
باشگاه خبرنگاران جوان - رشته علوم آزمایشگاهی یکی از شاخههای علوم پزشکی است. فارغالتحصیلان این رشته در دانشگاههای علوم پزشکی تحصیل کردهاند؛ و درواقع جزو رشتههای پیراپزشکی یا پاراکلینیک محسوب میشوند.امروزه رفع موانع عضویت در نظام پزشکی از جمله مهمترین خواستههای کارشناسان علوم آزمایشگاهی شده است.
شهروندخبرنگار ما با ارسال پیامی خواستار رسیدگی به این موضوع شد.
🔻متن نامه
با سلام و احترام کمیسیون بهداشت مجلس سال گذشته با حضور نمایندگان وزارت بهداشت و نظام از طریق مصوبهای مبنی بر قانونی بودن عضویت کارشناسان علوم آزمایشگاهی صادر نمود بر اساس جلسه فوق، مقرر گردید وزارت بهداشت طی مکاتبهای با سازمان نظام پزشکی، کارشناسان علوم آزمایشگاهی را با عنوان لیسانسیه پروانه دار فاقد مجوز تاسیس به سازمان نظام پزشکی معرفی نماید تا کلیه کارشناسان علوم آزمایشگاهی عضو نظام پزشکی شوند، اما متاسفانه به دلایل نا معلوم وزارت بهداشت پس از ۱۰ ماه هنوز نامه را صادر نکرده است. لطفا پیگیری کنید.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 نشست #کارشناس_های_علوم_آزمایشگاهی با خانم دکتر محمدبیگی نماینده محترم قزوین، آبیک، کرج
🔻گزارش رسانه ی خبری
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 #نقدوتحلیل
به نام #حداقلیبگیران، به کام #نجومیبگیران
🔻اینکه گفته میشود حقوقها را بالا نبردیم تا تورم نشود، در حالی که تورم شد و حقوقها له شد، دیگر سیاستگذاری نیست؛ انتقال هزینه ناکارآمدی به ضعیفترین قشر است.
🔻تورم مزمن ایران محصول کسری بودجه، ناترازی بانکها، خلق نقدینگی و رانتهای ساختاری است؛ نه افزایش ناچیز حقوق کارمندانی که سالهاست رشد دستمزدشان از تورم عقب مانده است. مقصر دانستن حقوقبگیر برای تورم، مغالطهای قدیمی برای فرار از اصلاح ساختار است.
🔻#معافیت_مالیاتی تا سقف ۴۰ میلیون تومان «حمایت» نیست. وقتی اکثریت کارکنان همین امروز زیر این سقف هستند و با روند فعلی افزایش حقوق، حتی ده سال بعد هم به سقف معافیت سالهای قبل نمیرسند، این معافیت فقط بازی با اعداد و سر کار گذاشتن افکار عمومی است.
🔻واقعیت ساده است: حقوقها آنقدر پایین آمدهاند که دیگر ارزش مالیات گرفتن ندارند. اسم این وضعیت را #«مصونیت مالیاتی» گذاشتن، تحریف واقعیت است.
🔻در مقابل، حقوقهای بالا، مزایای خاص، پرداختهای غیرشفاف و درآمدهای نجومی در بخشهایی از دولت و شرکتهای وابسته، همچنان از مالیات مؤثر فرار میکنند. نتیجه روشن است: سیاستی که به نام حداقلیبگیران معرفی میشود، عملاً به نفع نجومیبگیران تمام میشود.
🔻اگر واقعاً قرار است تورم مهار شود، راهش روشن است: #اصلاح_رانتها، #مهار_هزینههای_غیرمولد، #شفافیت_بودجه و #مالیاتستانی_واقعی از درآمدهای بالا؛
نه فریز حقوق و کوچکتر کردن سفره کارمند.
🔻حداقلیبگیران عامل تورم نیستند؛
قربانی سیاستهای غلطاند.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 نامه ۱۷۱ نماینده مجلس به رؤسای قوا درباره #حقوق در لایحه بودجه ۱۴۰۵
🔻۱۷۱ نماینده مجلس در نامهای خطاب به رئیسجمهور و رئیس مجلس، خواستار تصمیم ملی برای #افزایش حقوق کارکنان دولت، کارگران و بازنشستگان حداقل به میزان #تورم شدند.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 #توهین_آشکار به #کارمندان و #بازننشستگان و بی توجهی محض به معیشت آنها
🔻هشدار نهایی
#خشم_کارمندان دیگر پنهانشدنی نیست.
افزایش ۲۰ درصدی حقوقها در برابر تورم واقعی، نه «تصمیم اقتصادی» که تحمیل مستقیم فشار معیشتی بر میلیونها خانواده است. این شکاف، هر روز عمیقتر و تحملناپذیرتر میشود.
🔻کارمندان هشدار میدهند: اگر این بیعدالتی اصلاح نشود و صدای معیشت نادیده بماند، اعتراض از سطح نارضایتی عبور خواهد کرد.
پیگیریهای جمعی، صنفی و مدنیِ سازمانیافته بهصورت علنی و گسترده در دستور کار قرار میگیرد؛ از مطالبهگری رسمی و تجمعات قانونی گرفته تا توقف همکاریهای داوطلبانهای که سالها بار ناکارآمدی را جبران کردهاند.
🔻این یک اخطار صریح است:
بیتفاوتی امروز، هزینه اجتماعی فردا را چندبرابر میکند.
مسئولیت هر پیامد، مستقیماً متوجه تصمیمگیرانی است که عدالت مزدی را قربانی انکار واقعیت کردهاند.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 قائمپناه: اگر ما #حقوق_کارمند را زیاد بکنیم تورم هم دو برابر شود هنر نکردیم
🔻معاون اجرایی رئیس جمهور در حاشیه جلسه هیات دولت: بودجه دولت افزایش پیدا بکند یعنی کسری چون باید پول چاپ کنیم و این یعنی تورم.
🔻اگر ما حقوق کارمند را زیاد بکنیم تورم هم دو برابر شود هنر نکردیم هنر این است که ما تورم را کنترل بکنیم؛ وقتی که حقوق کارمند زیاد شود ولی تورم دو برابر میزان حقوق کارمند زیاد شود شاهکار نیست.
🔻قرار باشد ما حقوق را زیاد کنیم ولی مواد خوراکی برنج و روغن و ماکارونی سه برابر چهار برابر شود به نظر من کار مثبتی نیست مهم این است که ما قدرت خرید کارکنان دولت و مردم را حداقل حفظ کنیم این مهمترین کار دولت باید باشد.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 آقای پزشکیان! مگر افزایش حقوق ۲۰ درصدی در #تورم ۵۰ درصدی #ظلم نبود؟
🔻دولت در لایحه بودجه سال ۱۴۰۵ پیشنهاد افزایش ۲۰ درصدی حقوق کارمندان و کارگران را داده است. موضوعی که تناقضی آشکار میان عملکرد اجرایی دولت مسعود پزشکیان و نگرش او در ایام رقابت انتخابات ۱۴۰۳ دارد.
🔻رئیسجمهور فعلی که آن روزها در قامت نامزد انتخاباتی سخن میگفت، شکاف میان تورم ۵۰ درصدی و افزایش ۲۰ درصدی حقوق را مصداق بارز ظلم به حقوقبگیران و عامل اصلی فقیرتر شدن این قشر میدانست.
🔻حال معلوم نیست چه متغیری در اقتصاد ایران تغییر کرده است که در ایام تورم ۴۰ درصدی، افزایش حقوق ۲۰ درصدی از نظر دولت توجیهپذیر به نظر میرسد. شاید نگاه پزشکیان به مقوله ظلم به کارمند و کارگر تغییر کرده است.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 کتاب #کنترل_کیفی_بیوشیمی
🔻۲۴۰ صفحه
لطفا جهت سفارش و #خرید_کتاب به آی دی زیر پیام دهید
@laboratoryadmin
🔻ظرفیت #تکمیل و کتاب چاپ شد
@ketabmaghalee
#تقویت_رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه، #رزومه
/channel/ketabmaghalee
/channel/ketabmaghalee
/channel/ketabmaghalee
@ketabmaghalee
🔬 #دخالت_پزشکان دارای تعارض منافع در پست های اداری وزارت بهداشت #آفت تولیت بهداشت و درمان کشور
🔻دکتر پزشکیان در جلسه ای با اشاره به اینکه رئیس دانشگاه و حتی مدیر مالی نتوانستند توضیح روشنی درباره سهم درمان از یکدرصد مالیات بر ارزش افزوده ارائه دهند، این مسئله را نمونهای از ناکارآمدی ساختاری عنوان کرد.
🔻وی انتصاب پزشکان متخصص، از جمله متخصصان بیهوشی، در پستهای اداری را عامل کمبود نیروی تخصصی در بخش درمان دانست و تأکید کرد پزشکان برای طبابت تربیت شدهاند نه مدیریت.
🔻پزشکیان در پایان هشدار داد تا زمانی که این روندها اصلاح نشود، وضعیت غمانگیز نظام درمان ادامه خواهد داشت و حتی کمیسیون بهداشت نیز نمونهای از این شکست مدیریتی است.
🔻پ ن : متاسفانه در این دوره شاهد دخالت بیشتر پزشکان دارای تعارض منافع و پر حاشیه در پست های وزارت بهداشت هستیم. هم اکنون چندین روز است که از تغییر معاون آموزشی وزارت بهداشت به علت رسوایی دریافت زیرمیزی بصورت سکه از بیماران گذشته و با وجود پیگیری و نامه نمایندگان مجلس، معاون درمان وزارت بهداشت، سجاد رضوی که پزشک و فوق تخصص بیهوشی است و جالب اینجاست خود او نیز طبق گزارشاتی متهم به اخذ رشوه بصورت سکه از یک مجموعه بیمارستانی برای ارتقا رتبه آن است، هیچ اقدامی در جهت مجازات همکار خود نکرده است.
🔻امروز عزل معاون درمان وزارت بهداشت، خواسته مردم است تا در وزارت بهداشت که تولیت بهداشت و درمان است، تعارض منافع و این تخلفات را شاهد نباشید.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/
🔬 نامه وزیر بهداشت به رئیس جمهور: #افزایش_ظرفیت رشته های علوم پزشکی مشکلات متعددی برای دانشگاههای علوم پزشکی ایجاد کرده است.
🔻دکتر ظفرقندی در این نامه به پزشکیان درخواست کرده است که ظرفیت پذیرش دانشجوی پزشکی به ازای هر 100 هزار نفر، ده دانشجو و در رشته دندانپزشکی به ازای هر 100 هزار نفر 2.2 دانشجو به طور ثابت تعیین شود.
#پایگاه_اطلاع_رسانی_آزمایشگاهی_ایران
http://T.me/wwwlabworldir
https://www.instagram.com/voiceoflab/