Канал для анонсов платных и бесплатных мероприятий HR тематики и продуктов. Для размещения постов пишите, пожалуйста, Андрею Чупукову: @HR_Afisha https://knd.gov.ru/license? id=673c7c549d804a279bc3408b®istryType=bloggersPermission
💥11-12 апреля пройдет международный саммит по целеполаганию — OKR SUMMIT 2025.
OKR SUMMIT мероприятие для HR и коучей, предпринимателей, руководителей, продакт-менеджеров. В этом году фокус программы на реальных инструментах, которые помогают превращать стратегию в результат.
Что ждет на саммите:
▫️Решения и точки роста в разработке стратегий.
▫️OKR в действии — кейсы компаний, которые уже внедрили этот подход и добились результатов.
▫️Интеграция OKR с Agile, Канбан и другими инструментами.
▫️Роль soft skills: как лидерство и командная работа усиливают OKR.
▫️Управление изменениями: как адаптироваться и расти в неопределенности.
Мероприятие проходит офлайн в Москве и в онлайн-формате. Первый день — доклады и воркшопы. Второй — экспертный.
🔔Подробности на сайте мероприятия
🌟 Внимание, карьеристы и HR-энтузиасты! 🌟
Устали тратить часы на поиски полезной информации в Telegram? 😩
Не переживайте! Мы собрали для вас уникальную подборку каналов в сфере "Карьера и HR", которые помогут вам сэкономить время и найти ответы на все важные вопросы! 🚀
🔍 Почему стоит заглянуть в эти каналы?
Потому что здесь вы найдете:
- Актуальные тренды в мире HR и карьерного роста!
- Практические советы по написанию резюме и подготовке к собеседованиям!
- Мотивацию и вдохновение от успешных профессионалов!
- Аналитические материалы и исследования, которые помогут вам быть на шаг впереди!
Не упустите шанс прокачать свои знания и навыки!☝🏻
Просто переходите по ссылкам и пользуйтесь на здоровье!
/channel/addlist/F0qJ0r99KYZlYjQ6
Хотите в подборку?
Что за вселенская несправедливость 😕
Вы ищете и удерживаете лучших сотрудников, создаёте условия для их роста, решаете кризисы, влияете на бизнес… А доход совершенно несоизмерим тому, сколько пользы вы приносите!
Как исправить эту вселенскую несправедливость?
Приходите на бесплатный марафон «HR 360: куда расти и как больше зарабатывать»
На нём Гюзель Гараева – HR-эксперт и ментор HR-директоров расскажет:
✅ Почему HR недооценивают и что с этим делать?
✅ Какие карьерные треки приносят 300+ тыс. руб.?
✅ Как увеличить своё влияние и ценность для бизнеса?
📅 12-14 марта
Участие бесплатное! Переходите по ссылке, чтобы зарегистрироваться ⤵️
https://hrcompass.ru/marafon360_reg
💖День сегодня такой хороший!
Дорогие чаровницы (HRовницы)!
Примите искренние поздравления и благодарность.
Может это не очень заметно или кажется по-другому, но многое или почти все мужчины делают ради женщин.
Вы наша мотивация, стимул, вера в лучшее продолжение и надежная поддержка, которая нужна любому (да-да, любому, даже самому монолитному и брутальному мужику).
Не верьте, если кто-то рассказывает другое. 100% врет👎
☀️С праздником, с наступающей весной. Больше хороших новостей, впечатлений и событий.
Приходите💐 Всегда ВаШа HRафиШа📃
💯 Мы в CSN знаем, как закрыть "боли" HR с помощью Битрикс24!
13 марта в 16.00 мск на бесплатном вебинаре вы узнаете:
📡 Продукт "Найм персонала" - управление наймом в "одном окне" от получения отклика до согласования кандидата и отправки оффера. Интегрируется с HH, Avito, Работа.ру.
💎 В продукте "Онбординг персонала" есть все необходимое для погружения нового сотрудника в должностные обязанности и обучения.
💡 В Битрикс24 есть Ai. CoPilot может сравнивать резюме с требованиями вакансии, генерировать вопросы для интервью и много другое.
❗️Регистрируйтесь по ссылке https://clck.ru/3Gtwps
⏰ Встречаемся 13 марта в 16.00!
Готовьте вопросы, мы заряжены на общение!
Немного о CSN:
20+ лет автоматизируем процессы в Битрикс24, делаем бизнес клиентов успешнее и эффективнее!
Реклама. ООО "ИнфоСтудия" ИНН 3123227871
📢 Импортозамещение HR-Tech: Чем заменить SAP и Workday? 🔥
🗓 Дата: 13.03.2025
⏳ Длительность: 60 минут
💡 Регистрация тут👈🏻
👩💼 Спикер: Екатерина Павлова – эксперт по проектам Performance Management
🚀 Серия вебинаров 1/2
Этот вебинар – первая часть серии мероприятий, посвященных импортозамещению в HR-Tech.
🚀 Что вас ждет?
✅ Как перейти на независимое HRM-решение без потерь в функционале и качестве
✅ Что учитывать при переходе и как сохранить ключевые функции
✅ Реальные кейсы перехода с SAP SF / Workday
✅ Как выстроить бесшовную HR-экосистему с возможностью самостоятельной поддержки
📌 Этот вебинар для вас, если:
🔹 Вы планируете переходить с SAP SF, Workday или других зарубежных решений
🔹 Вас отключают или уже отключили от глобальных систем
🔹 Вам важно отказаться от трансграничной передачи персональных данных
🔹 Вы ищете HRM-решение уровня западных вендоров
🎥 Всем участникам эфира предоставляется запись вебинара!
🚀 Участвуйте бесплатно! Регистрируйтесь прямо сейчас!
———
Реклама. ООО "Топфактор-проект", ИНН 3460074952 Erid: 2VfnxxPb1y2
Для тех, кто увлекается сферой IT и HR, команда SENSE собрала список статей, которые вы могли пропустить:
- Ошибки рекрутеров глазами IT-специалистов: исследование SENSE
- Тенденции рынка труда IT-специалистов в 2025 году: новые вызовы и прогнозы
- Отработка возражений кандидатов: стратегии и приемы рекрутера
- Супер-гайд по Boolean search: от нуля до профи
- IT-рекрутер в кадровом агентстве vs в инхаус
Чтобы получить статьи, необходимо выполнить два простых действия:
🔺 Подписаться на канал @it_sense
🔺 И запустить @SenseGuide_bot
В случае, если вы запускали бот ранее, отправьте ему команду /start
Реклама. 16+. ООО «СЕНС ГРУПП» ИНН 7736330233. erid 2VfnxvuaPhJ
Эксперты с трех континентов выступят на XIII Бизнес-форуме по работе с молодежью GRADUATE – 2025
26 марта пройдет первая международная онлайн-конференция «Бренд работодателя в молодежной среде». Эксперты из 5 стран поделятся лучшими практиками работы с молодежью:
• Моника Лю, Руководитель отдела привлечения талантов, Jaguar LandRover в Китае
• Лия Королева, HRD, MTС Digital в России
• Тахмина Кодири, Директор по работе с персоналом и бизнес-поддержке Beeline в Казахстане
• Лукас Боско, лидер направления внутренних коммуникаций и брендинга сотрудников, ТИМ Бразилия
• Мигель Луис, Директор по брендингу работодателей, Основатель The Key Talent и со-основатель Португальского сообщества по брендингу работодателей.
Также в программе: Фестиваль проектов, представленных на премию Graduate Awards в 2025 году – презентация более 45 кейсов российских компаний, выбор лучших и награждения победителей (27-28 марта).
Событие пройдет при поддержке Международной ассоциации компаний, работающих с молодежью.
➡️ Подробнее >
💥XVI Всероссийский Форум «HR Days»
🗓 ДАТА: 28-29 мая 2025г.
🏨МЕСТО: отель Radisson Blu Belorusskaya (Москва, ул. 3-я ул. Ямского Поля, 26А)
🤓ФОРМАТ: оффлайн
🖊 ОРГАНИЗАТОР: MK Group
2️⃣8️⃣ мая: Управление эффективностью персонала
О способах повышения эффективности управления персоналом через улучшение адаптации, прозрачности карьерного планирования, развитие компетенций, повышение производительности расскажут Евраз, Дикси, Финвал Энерго, Юматекс (Росатом), Алиди, DocDeti и др.
2️⃣9️⃣ мая: Производственный персонал
Посвящен особенностям управления сотрудниками рабочих профессий: решения в рекрутменте, работа с молодежью, эффективная адаптация, цифровизация на производстве, обучение и передача знаний, сокращение текучести и др. Опыт Северсталь, РЖД, Сибур, Уралхим, Ab InBev Efes, KDV Group, Очаково, ГК Вик, КУ Московского Транспорта, IEK Group и др.
🛎 Подробности и регистрация
🔊 19-20 марта 2025 года в Москве состоится XIII Практический Форум «Мотивация и внутренние коммуникации».
💜 Это традиционная встреча, которая посвящена стратегиям и проектам в области материальной и нематериальной мотивации сотрудников, а также особенностям построения корпоративной культуры и создания эффективной системы внутренних коммуникаций.
В Форуме принимают участие вице-президенты по управлению персоналом, HR-директора, руководители блоков C&B, мотивации, управления талантами, внутренних коммуникаций, подбора и адаптации персонала.
В первый день работы Форума будут обсуждаться актуальные практики мотивации сотрудников:
➡️ Трансформация корпоративных систем мотивации. Вовлеченность сотрудников как ключевой инструмент повышения устойчивости компаний;
➡️ Новые подходы и лучшие практики C&B. Актуальные вопросы в области управления вознаграждением;
➡️ Тренды well-being программ: как сделать корпоративные программы благополучия максимально эффективными?
Во второй день будут представлены кейсы из опыта построения систем внутренних коммуникаций:
➡️ Будущее внутренних коммуникаций: лучшие каналы и инструменты внутрикома 2025;
➡️ Импортозамещение ПО, какие российские корпоративные платформы выбрать? Новые и проверенные технологические решения и сервисы для коммуникационных задач;
➡️ Кейсы по вовлечению производственного персонала во внутренние коммуникации;
➡️ Как за последнее время изменились форматы внутренних коммуникаций? Проекты топ-компаний различных секторов экономики.
✔️ ОФОРМИТЬ УЧАСТИЕ
Привет, друзья! 🌟
Знаете, сколько времени уходит на поиск нужной информации в Telegram?
Мы это понимаем и готовы помочь вам сэкономить время! ⏳
Сегодня мы делимся с вами подборкой полезных каналов на тему “Карьера и HR”! 💼✨ Эти ресурсы помогут вам оставаться в курсе актуальных новостей и трендов, а также найти ответы на важные вопросы, связанные с карьерным ростом и профессиональным развитием.
Подписываясь на такие каналы, вы получите доступ к ценным советам, рекомендациям по составлению резюме и информации о новых возможностях на рынке труда. Это отличный способ быть на шаг впереди в вашей карьере! 🚀
Не стесняйтесь делиться своими находками и рекомендациями в комментариях! 🤝😊
/channel/addlist/vhbNFFXDA-ExNDM6
Хотите в подборку?
Представьте себе мир, где ваша команда не просто работает, а горит идеями, стремится к новым высотам и искренне увлечена своим делом. Это место, где сотрудники чувствуют себя ценными и нужными, а их потенциал раскрывается в полной мере.
В канале "ВовлеКот" консультанты AXES Management рассказывают, как воплотить эту мечту в реальность.
AXES Management – компания, более 15 лет специализирующаяся на исследованиях вовлеченности и оценке персонала. Наши консультанты работают с ведущими компаниями, успешно проводят исследования и внедряют изменения, которые кардинально меняют корпоративную культуру и повышают уровень вовлеченности сотрудников.
В канале "ВовлеКот" вы найдете реальные кейсы, научные исследования и практические советы, подтвержденные результатами.
Вовлекайте, развивайте и создавайте команду своей мечты вместе с нами!
Подписаться на ВовлеКота
ООО Аксис Менеджмент
ИНН 7723581751
erid 2VtzquX9VYr
🔥 6 марта приглашаем HR-руководителей на конференцию «Потока» — HR-навигатор: все о главных трендах и инструментах управления персоналом.
Что вас ждёт?
Вы узнаете о современных инструментах автоматизации HR-процессов: от подбора и адаптации до развития и оценки сотрудников.
Мы пригласили экспертов из ГК «ИНВИТРО», ОТП Банка, Health and Nutrition, Абсолют Банка и других компаний, готовых поделиться своим опытом. В программе – дискуссии, доклады и кейс-часть.
📆 Где и когда?
◽️Гибридный формат: очно в Москве и онлайн.
◽️6 марта, 10:00 по МСК.
Для офлайн-участников мы приготовили фуршетный завтрак, где вы сможете пообщаться с коллегами из ведущих компаний в неформальной обстановке.
Не упустите шанс расширить свои горизонты и зарядиться новыми идеями!
➡️Зарегистрироваться
Реклама, ООО «Поток», ИНН 7713444724
Динамика рынка остаётся нестабильной под влиянием экономических и демографических факторов. Эксперты hh ru внимательно отслеживают все изменения.
4 марта в прямом эфире Наталья Данина, директор департамента аналитических бизнес-решений, главный эксперт hh ru по рынку труда, расскажет:
📌 Какие глобальные тенденции определяют ситуацию на рынке труда в 2025 году
📌 Как изменяется спрос и предложение в разных секторах
📌 В каких сферах произошли ключевые сдвиги и что послужило причиной
📌 Какие тренды нельзя упускать при формировании бизнес- и HR-стратегий
📌 Чего ждать и каковы прогнозы дальнейших изменений рынка труда
Присоединяйтесь к трансляции, участвуйте в обсуждении и задавайте вопросы
Реклама. ООО «Хэдхантер» ИНН 7718620740
Конференция HR-Tech Day IV состоится 19 марта в Санкт-Петербурге. Мероприятие будет посвящено обсуждению актуальных HR-Tech трендов и решений в области управления персоналом и найма.
Программа конференции включает две секции: «Реальный сектор» и «Digital и IT».
🤩В секции «Реальный сектор»:
🤩B-HUB расскажет о техниках влияния и аргументации для продвижения HR-проектов внутри компании.
🤩"Сотрудники. PRO" (Data Generation) представит методы прогнозирования выгорания сотрудников с помощью ИИ.
🤩Crash Test — питчинг 5 стартапов с участием HRD-экспертов для оценки перспективных HR-Tech решений.
🤩В секции «Digital и IT»:
🤩BIRCH LEGAL разберёт, как изменится работа с персональными данными сотрудников и кандидатов в 2025 году.
🤩FriendWork расскажет, как аналитика в рекрутинге помогает находить лучших кандидатов.
🤩"МояКоманда" обсудит, кто такой «счастливый сотрудник» и какие HR-инструменты помогают создать комфортную рабочую среду.
🤩Завершит секцию круглый стол, где эксперты (Дмитрий Жиденко, руководитель Эйчартех Яндекса, Дмитрий Клименков, менеджер по развитию HR Tech, VK Tech) сравнят внутренние HR-Tech решения и внешние продукты.
⚡️Подробная программа и регистрация доступны на сайте hr-techday.ru
📞@hrtechday | конференция про актуальный HR-Tech и корпоративный Ed-Tech | hr-techday.ru
🏆 Прокачайте HR-бренд и привлекайте лучших талантов с помощью сертификата «Отличное место для работы» от Happy Job
20 марта в 11:00 (Мск) компания Happy Job проведет вебинар на тему «Как получить сертификат лучшего работодателя? Профиль победителя».
🗣 Анастасия Колесникова, менеджер проектов, в прямом эфире расскажет:
💚 в чем ценность сертификата в борьбе за таланты
💚 лучшие практики сертифицированных работодателей
💚 как сертификат «Отличное место работы» помогает укрепить HR-бренд
💚 рекомендации по подготовке к исследованию на платформе Happy Job
✅ Регистрируйтесь по ссылке
🎁 Чек-лист "Как подготовиться к сертификации работодателей России" - в подарок каждому участнику 🎁
Реклама, 16+, ООО "Ферст трэйнинг групп" ИНН 7723721430 erid: 2W5zFJPRtYG
Как забота о сотрудниках может раскрыть потенциал вашей компании?
Задумывались ли вы, насколько питание влияет на настроение, продуктивность и общее самочувствие ваших сотрудников?
🔜 Приглашаем вас на конференцию для руководителей компаний, HR и C&B специалистов по теме «Правильное питание – основа благополучия и продуктивности персонала», которая пройдет в первый день выставки БАД и здорового питания БАД-EXPO – 13 марта.
Что в программе?
💚 Рацион и трудоспособность: Исследуем, как правильное питание влияет на уровень энергии, концентрацию и общую эффективность работы сотрудников
💚 Функциональные продукты и корпоративное здоровье: Узнайте, какие конкретные продукты могут укрепить иммунитет сотрудников и снизить уровень заболеваний в коллективе
💚 Создание идеальных условий для здоровья и продуктивности: Предложим практические инструменты и стратегии для внедрения программ здорового питания в компании
💚 И многое другое!
Приходите обменяться опытом и узнать, как с помощью простых изменений создать культуру здоровья и благополучия в своей организации.
Подробности и регистрация по ссылке. Ждем вас! 🌸
Встречаемся в объятиях весны на 💜 Human. Подбор персонала – ключевом событии для HRD, рекрутеров и руководителей.
50+ спикеров-практиков из компаний Норникель, Kaspersky, ideco, НЗМУ, Самолет, Миэль, Brooklyn Bowl, Здравсервис, ВкусВилл и других. Среди которых:
— Чингис Бурлыков, HR Lead ВкусВилл. Создал с нуля отдел набора в Т-Банк, в Яндекс.Такси расширил команду рекрутеров в 20 раз и с нуля выстроил привлечение до 50 тыс. водителей в месяц.
— Екатерина Грибова, директор по развитию и автоматизации процессов HR, НЛМК. Руководила командой из 150 рекрутеров, которая закрывала до 1100 вакансий в месяц. Амбассадор AI.
— Яна Бестаева, HRBP бренда EKF в России. Специализируется на работе с сотрудниками производства и ИТ (1300 сотрудников).
Конференция состоит из 10 секций, среди которых:
🔹 Актуальные методы поиска и работы с персоналом, в том числе обсудим рекомендации и реферальные программы, CVM-механики, поиск персонала в VK, Telegram, LinkedIn и еще 25+ источников найма;
🔹 Искусственный интеллект в подборе и работе HR, в том числе обзор ИИ-инструментов для рекрутинга;
🔹 Заботливый онбординг - детальный разбор 15+ тактик, использование ИИ в этом процессе, а также проработка под разные регионы, сектора и масштабы компаний;
🔹 Удержание и вовлечение персонала – разработка программ удержания (мотивация, бонусы);
🔹 HR-бренд и эволюция EVP: как изменился подход в условиях текущего состояния рынка.
HUMAN — место, где «делают рекрутинг в России и СНГ», вас ждет продуктивный нетворкинг с фасилитацией, 8 динамических форматов с акцентом на рост, теплое комьюнити и атмосфера профессионального отдыха.
Получите полную программу мероприятия по ссылке
Реклама ООО «Экспотестдрайв», ИНН 5010053032
🔥Во вторник, 11 марта 19:00 мск состоится
встреча для HR "Корпоративная культура в IT-компаниях: как выстроить, усилить и сделать конкурентным преимуществом".
Обсудим, действительно ли люди приходят и уходят не только из-за руководителя, но и из-за культуры, которая им не подходит? Как долго внедряется корпкультура и какую роль здесь играет HR?
Спикеры:
Галина Саганчи — ex-HRD Atu.su. ICAgile фасилитатор, коуч. Галина пришла в HR из IT, что дает ей уникальное понимание того, как выстраивать культуру в технологических компаниях.
Мирослава Малеева — Яндекс, ex-HRD ВИ.Тех, ВсеИнструменты.ру. Мирослава знает, как усилить корпоративную культуру и сделать ее драйвером изменений.
Всего 12 минут 😳 Представляете такую длительность урока?
Microlearning – это тренд современного обучения, потому что мы:
✅ не пугаем людей хронометражем
✅ экономим время и минимально отрываем от работы
✅ помогаем проще воспринимать и легче запоминать
Прямо сейчас вы можете бесплатно протестировать Библиотеку мини-курсов от Skillbox в течение 1 месяца!
❗️20 различных направлений
❗️Освежить знания или закрыть точечный пробел
❗️Эксперты-практики
❗️Возможность провести целый обучающий марафон без бюджета!
Оставляйте заявку и обучайте сотрудников эффективно и выгодно без ущерба рабочим задачам 😎
Оставить заявку на тест-драйв
Реклама. 16+. ООО «КорпСкилз» ИНН 7714487720
Онлайн-конференция «СинHRон» – главный HR-ивент этой весны! 🔥
Atsearch Group собирают мощную бесплатную онлайн-конференцию, которая объединит HR-лидеров, экспертов и практиков, чтобы обсудить, куда движется рынок и какие вызовы ждут нас в 2025 году.
Уже 13 марта на «СинHRоне»:
🔹 Грандиозное HR-исследование от Atsearch – цифры, тренды, инсайты, которые помогут взглянуть на рынок под новым углом. Только зарегистрированные участники получат полную версию!
🔹 Панельная дискуссия с топовыми HR-лидерами – честный разговор о главных вызовах года: ОТП Банк, Самокат, Мой Офис и другие.
🔹 Выступления экспертов – AI, цифровизация, найм, удержание и многое другое.
🎁 А еще среди участников разыграем призы от наших партнеров Cuva, Everyx и UpScale11!
Регистрация уже открыта! Все подробности на сайте 🌟
💚 13 марта в 11:00 (Мск) пройдет вебинар «От опроса к действиям. Реальное развитие вовлеченности с помощью digital».
💚 Менеджер проектов Happy Job Инна Веселова поделится:
✔️ инструкцией по настройке единого пространства для работы
с вовлеченностью персонала
✔️ рекомендациями по работе с результатами исследования
✔️ рабочими мерами для повышения удовлетворенности команды
✔️ готовым планом мероприятий по итогам опроса
🎁 Участие бесплатное, для регистрации переходите по ссылке
Реклама, 16+, ООО "Ферст трэйнинггрупп"ИНН7723721430 erid: 2W5zFGKLtiL
📌 Как стать бизнес-лидером: офлайн-конференция для тех, кто строит карьеру в HR
Часто в карьере наступает момент, когда профессиональной экспертизы уже недостаточно, нужны навыки стратегического лидерства и умение говорить на языке бизнеса. Как выйти на новый уровень? Что отличает HR-партнера от HR-функции?
Узнайте на бесплатной офлайн-конференции Хантфлоу 🔗 https://clck.ru/3GkAaX
📅 Когда: 11 марта (вторник), 10:00 МСК
🚩 Где: деловое пространство в Москве
❗️ Формат: офлайн и онлайн
HR-лидеры крупных компаний («Вкусно — и точка», ПЕРИ, Девелоника, ПрезиДЕНТ) поделятся опытом роста до бизнес-партнера и расскажут, как:
✓ Выстроить лидерскую позицию в организации
✓ Использовать данные для управленческих решений
✓ Развивать лидерские компетенции параллельно с профессиональными
Регистрируйтесь — количество мест ограничено! 🔗 https://clck.ru/3GkAaX
Реклама. ООО «Хантфлоу». ИНН 9715317940. Erid: 2VfnxyLLBF6
😈 Сделка с дьяволом или как составить ИПР
Уже третий год подряд внимание HR сосредоточено на развитии сотрудников. Тем не менее, далеко не все компании действительно глубоко погружаются в цели и желания своей команды.
Записали на курсы, провели пару тренингов, 1-1 встреч… И кажется, что все всем довольны. А сотрудники тем временем обновляют резюме.
👉 В условиях кадрового голода, ИПР (индивидуальный план развития) — не прихоть, а необходимость. Делимся гайдом по ИПР — https://clck.ru/3GiMsV В нём вы найдёте не только пошаговый план по разработке ИПР, но и конкретные примеры и шаблоны.
Реклама. ООО «Правовед.ру Лаб». ИНН 7731399633
👥 В условиях кризиса на рынке труда особенно важно относиться к каждому сотруднику как к клиенту, создавать комфортные условия на всех этапах его пути в компании. Как и какие инструменты автоматизации применять для этого в 2025 году?
Расскажем 12 марта в 11:00 МСК на бесплатной онлайн-конференции «Сотрудники как клиенты в 2025 году» с ведущими экспертами рынка.
— Как решения от HRlink, Skillaz и Trivio упрощают каждый этап Employee Journey Map.
— Какие инструменты ИИ могут помочь в HR в ежедневных задачах и как применять их на практике.
— Как выстраивать работу с управленческими командами и оценивать результаты.
3 доклада, 2 мастер-класса, ответы на ваши вопросы и более 700 участников для нетворкинга.
Каждый подключившийся получит диплом о прохождении обучения — добавьте его в резюме на hh.ru и станьте более заметным для работодателей.
Регистрируйтесь на конференцию и получите гайд «Инструменты ИИ для решения повседневных задач HR и рекрутеров», а также подарки от партнеров.
➡️ Участвовать 👈
Реклама ООО "Инновации в управлении кадрами"
ИНН: 7801683312
Тренды корпоративного обучения 2025 от Яндекс Практикума.
Боты на основе ИИ 🤖 имитируют поведение клиентов, помогают работникам колл-центров отрабатывать различные сценарии общения, компании устраивают для новичков VR-туры 👓 по удалённым офисам и внедряют программы медитации.
Какие ещё тренды корпоративного обучения ждут нас в 2025 году? Узнайте, в мини-исследовании от Яндекс Практикума.
Расскажем:
✅ Как сейчас учат сотрудников в компаниях разного уровня от Самоката до IBM;
✅ Как изменения в мире влияют на корпоративное образование;
✅ Как применение различных образовательных приёмов помогает менять показатели эффективности в лучшую сторону;
✅ Какие слабые и сильные стороны есть у разных способов обучения сотрудников.
🌟 Специально для вас собрали успешные кейсы российских и зарубежных бизнесов.
👉Вперёд к трендам
Реклама, АНО ДПО “Образовательные технологии Яндекса”
ИНН 7704282033, erid: 2Vtzqw3easg
❗️20 марта в Москве пройдет IX HappyWorkForum с ключевой темой - Аутентичность и ментальное здоровье персонала.
Более 250 HRD, первые лица компаний и владельцы крупного бизнеса обсудят лучшие практики благополучия и управление командой.
Почему ментальное здоровье становится KPI бизнеса?
Как управлять уставшими командами?
Как решать ценностные конфликты?
Презентация отчёта по развитию лидерства, батлы, практические кейсы и нетворкинг.
➡️ Подробная программа и регистрация на сайте
🔖 5 марта состоится круглый стол «НАСТАВНИК: ВОВЛЕЧЬ НЕЛЬЗЯ ЗАСТАВИТЬ».
Он будет посвящен обсуждению проблем, существующих в сфере наставничества, а также поиску решений, способных повысить привлекательность роли наставников в компании и обеспечить их эффективность в этой роли.
⭕️Когда: 5 марта 11:00 – 13:00 мск
⭕️Формат: онлайн
⭕️Участие: бесплатное
Своим опытом поделятся выпускники программы #ЛидерыПРО:
⭕️ Елена Мизева, директор по персоналу ООО «Камский кабель»,
⭕️ Елена Демина, руководитель группы управления персоналом АО «ПТПА»,
⭕️ Мария Городецкая, директор по персоналу АО «Георг Полимер»
⭕️ Лейла Бабаева, директор по персоналу КФ «ПОБЕДА»,
⭕️ Римма Шкуран, эксперт в области HR-практик и оптимизации бизнес-процессов, победитель всероссийского конкурса от Минэкономразвития РФ «Лучшие практики наставничества 2023»
⭕️ как повысить привлекательность роли наставника на предприятии,
⭕️ как мотивировать сотрудников на участие в наставничестве,
⭕️ какие инструменты и методы могут помочь наставникам эффективно передавать знания и опыт,
⭕️ какие системные меры могут быть приняты для поддержки наставников.
Раскройте потенциал своих сотрудников
У любого сотрудника есть сильные и слабые стороны. Одни навыки помогают добиваться успеха, а другие тормозят развитие. Найти персональный подход к каждому — одна из главных задач руководителя.
Диагностика компетенций от Нетологии поможет выявить сильные и зоны роста ваших сотрудников. Вы сможете расставить приоритеты в обучении сотрудников и сфокусироваться на конкретных компетенциях, а значит, правильно оптимизировать затраты на обучение.
Мы оцениваем 11 надпрофессиональных навыков: от системности мышления до управления командой. По результатам теста из 98 вопросов вы получите подробный отчёт: оценку компетенций всей команды и каждого отдельного сотрудника.
🔗 Оставить заявку на диагностику:
https://netolo.gy/dW5j
Реклама. ООО "Нетология". ИНН 7726464125. Erid: 2SDnjbtQSRA
💚 5 марта в 11:00 (Мск) состоится вебинар «New! Рекомендации по развитию вовлеченности. Максимальная персонализация».
Андрей Соловьюк, руководитель отдела исследований Happy Job, презентует обновленные рекомендации по развитию вовлеченности в отчетах на платформе, а также поделится:
✅ digital-инструментами для измерения и анализа вовлеченности сотрудников;
✅ секретами создания вовлекающей организационной культуры;
✅ методами вовлечения сотрудников в процесс принятия решений (опросы, рабочие группы, предложения по улучшению).
📌 Участие бесплатное.
▶️ Зарегистрироваться
Реклама, 16+, ООО "Ферст трэйнинг групп"ИНН7723721430 erid: 2W5zFGn525e