⚡️ Снова взаимоконнекты в линкедине! Продолжим активность, благодаря которой многие из вас вырастили свои линкедин-нетворки на СОТНИ контактов.

Правила простые:

1️⃣ Пишите в комментах кратко о себе со ссылкой на свой профиль. Работает эффективнее с хорошим небанальным интро и фоткой. Разрешены только линкедин-ссылки! Остальные будут удалены.

‼️ Важно! Оставляйте интро В КОММЕНТАРИЯХ К ПОСТУ, а не просто в чате. Иначе бот удалит сообщение.

2️⃣ Коннектитесь со всеми из комментов.

...

PROFIT!

А остальным: просто добавляйте всех из комментов в коннекты! Тут крутые противные ребята, которые примут ваш коннект.

PS Делитесь возможностью с теми, кто почему-то не читает @kyrillic

Читать полностью…

Про кино и сериалы, ч.6. Зашел в историю просмотров двух сервисов, где мы смотрим кино, и составил список классных за 2024-25. Мы очень избирательны! и я рекомендую только то, что нам действительно понравилось, в предыдущих частях рубрики много такого.

🇮🇹 Parthenope - грустный и красивый фильм Паоло Соррентино, который вряд ли устареет (а такое редко в кино).

🇺🇸 Anora - наверное все уже посмотрели, но я был очень впечатлен, как американский режиссер передал вайб ru-эмигрантов девяностых. Вряд ли кто-то сделал это лучше в кино.

🇺🇸 Wolfs - просто хорошо написанный камерный фильм с хорошей актерской игрой. Это фильм от Apple, что удивительнее - там обычно для нас самое неинтересное.

🇫🇷 Iris et les hommes - бенефис Лор Калами, простой фильм, немного театральный, есть шутка, которую я наверно запомню на всю жизнь.

🇫🇷 Mort d'un acteur - нестандартная французская комедийная короткометражка.

🇺🇸 Peacemaker - простой супергеройский сериал, но с интересным сценарием и диалогами. Сейчас идет второй сезон, возможно он лучше первого!

🇺🇸 Alien: Earth - сериал в мире Чужого, красиво и неожиданно необычно.

Если вам понравились мои рекомендации ранее, то у нас похожие вкусы, и я прошу оставлять свои рекомендации в комментах! 🙏

@kyrillic

Читать полностью…

Выбираем категории кешбэка на следующий месяц:
❌груминг ящерицы
❌химчистка кроксов
✅IT-инфраструктура

Запускайте и масштабируйте стартапы в Selectel. И в течение года каждый месяц получайте бонусами 30% от расходов на IT-инфраструктуру.

Бонусы можно потратить на любые услуги и сервисы Selectel — от облачных и выделенных серверов до кластеров Kubernetes, баз данных, S3, CDN и средств безопасности.

Смотрите подробности и оставляйте заявку: https://slc.tl/jzvwn

Реклама. АО "Селектел". erid:2W5zFJva3H2

Читать полностью…

🤫 Желание многих global-компаний — законно и без высоких комиссий платить удалённым сотрудникам и фрилансерам

Типичный пример: компания в ОАЭ или на Кипре, а разработка в СНГ, Сербии и Грузии. Каждая ЗП — как квест: банки задерживают переводы, отправляют на жёсткий комплаенс, команда жалуется на задержку с выплатами.

Пока у вас в команде до пяти человек — терпимо. С пятнадцатью — уже пора менять подход.

⭐️ Платформа 4dev.com автоматизирует выплаты удалённым сотрудникам и фрилансерам — по всему миру и в соответствии с законами:

· Один договор на всех сотрудников. Не нужно самостоятельно готовить инвойсы и контракты
· Выплаты в 100+ стран, включая СНГ. Буквально за пару кликов
· Автоматический документооборот. Инвойсы подходят для бухгалтерии, аудитов, due diligence

💵Можно платить команде в криптовалюте и мгновенно получать инвойсы.

Никаких подписок и скрытых платежей. Платформа берёт только комиссию 1-3% от каждой выплаты. Чем больше вы платите команде  — тем ниже ваша комиссия.

Запишитесь на демо → на встрече расчитаем стоимость выплат для вашей компании и ответим на все вопросы.

#промо

Читать полностью…

​​Про зарплаты фаундеров, ч.4. Seedlegals показали статистику на основе данных нескольких тысяч раундов британских стартапов.

Еще посты по теме: раз, два, три про зарплаты, про экзит в виде acquihire, про шансы разбогатеть - раз и два.

1️⃣ Очень показательно, что раунды £700K+ считаются большими.

Как бы оптимистично не были настроены европейские стартап-патриоты, цифры нам говорят одно: венчур в Европе - это крохи, по сравнению с США. Я писал релевантное в постах про ведение глобального стартапа из Европы (раз, два, три, чет).

Кстати многие горячие европейские стартапы - дэлаверские корпорации. Включая Lovable, шведскую гордость.

2️⃣ Очевидно, что большинство стартапов в статистике - из Лондона. А полученные из данных зарплаты фаундеров - это не так уж много для лондонского айти. Особенно с учетом стоимости жизни.

В общем еще один повод начинающим фаундерам задуматься о целесообразности фаундерства! 🥲

@kyrillic

Читать полностью…

Про человеческое счастье, ч.12: БАЗА. Эта рубрика должна начинаться с такого поста. Недавно в комментариях Андрей хорошо написал про самое главное, лучше чем я бы смог:

Мы, люди, существа биологические и как и для любого другого существа на планете у нас два корневых процесса: выживать и размножаться.

Все. Остальные процессы подчинены этим двум.

Выживание - это про безопасность и наличие достаточных ресурсов.
Размножение - это про выбор генетически лучших партнёров.

Два этих корневых процесса закрываются социально-экономическим статусом, когда у тебя лучшие ресурсы и в большем количестве, что привлекает лучших партнёров и даёт больше шансов потомству на выживание и размножение.

Чем больше статус, тем больше ресурсов, даже больше, чем это физически нужно. Но этим создаётся барьер от конкурентов (внутривидовая конкуренция тоже базовое состояние), а значит повышается безопасность.

Иногда люди в себе это подавляют, останавливаются в статусных играх, но природа возвращает это в виде стресса и тревожности, потом люди пытаются подавить эти сигналы алкоголем и веществами. А если продолжать играть то наоборот - дофамин и счастье.

Поэтому кажется, что иммиграция успешна тогда, когда приводит к повышению социально-экономического статуса. Если наоборот - организм даст знать негативным гармональным фоном.

Это не только к иммиграции относится, но и к любой сфере деятельности: работа, хобби, общественная деятельность и т.д.

Идёшь по иерархии вверх - счастье, стоишь на месте - стресс, вниз - депрессия.

Могу только добавить, что все мы играем в эти статусы игры. И в наших силах выбирать песочницу, в которой будем играть. Причем мы одновременно играем в разных песочницах - на работе, с друзьями, в обществе, хобби, спорте и др. Полезно выбрать хотя бы одну, где будут высокие шансы на успех.

Выбор песочниц во многом определяет, насколько счастливую жизнь мы проживем.

В предыдущих частях: про инсоляцию и груминг + про близких и помощь другим + как счастье зависит от дохода + про собак + рейтинги счастливых стран + дружба + хобби + движение + small talk + доброта + любовь.

@kyrillic

Читать полностью…

Тревел-гайды: 🇪🇸 Бильбао и страна басков!

Порекомендуйте любимые классные места.

Что классное в Стране Басков вы знаете? Какие hidden gems? Где красиво? Вкусно? Интересно? Идеально, если сразу с точками на гуглкартах!

Прошлые гайды (там в комментах есть бриллианты): 🇪🇸 Барселона, 🇧🇪 Брюссель, 🇭🇺 Будапешт, 🇵🇱 Варшава, 🇩🇰 Копенгаген, 🇷🇺 Питер, 🇯🇵 Япония.

И конечно я предлагаю собраться на кириллик встречу в Бильбао: https://luma.com/t4mjdy1k

Читать полностью…

Есть премия, которая стала визитной карточкой российского промышленного дизайна. Она о смелых идеях, о продуктах, которые меняют рынок, и о людях, которые умеют создавать вещи «с характером». 

Это — Национальная премия «Лучший промышленный дизайн России». Здесь каждый год встречаются те, кто проектирует будущее: заводы‑новаторы, дизайн‑бюро, небольшие студии и компании, желающие заявить о себе громче. 

13 категорий — от готовых продуктов до экспериментальных прототипов и «Народный выбор» — где судьба самых любимых проектов решается голосованием по всей стране.

В этом году премия готовит особенный сюрприз: впервые запускается образовательная программа с лекциями и выступлениями экспертов. В октябре состоится церемония награждения, где вручат статуэтки, дипломы и право наносить на продукцию знак качества «Лучший промышленный дизайн России» .

У желающих есть время до 3 сентября, чтобы подать заявку.

Читать полностью…

Что проще - зарабатывать 1 млн руб/мес в найме или в собственном проекте? Я уже неоднократно писал (с цифрами!), что если хочется зарабатывать деньги, то однозначно нужно выбирать найм. Статистически так намного вероятнее зарабатывать хорошо.

Но просто выбора пути недостаточно, нужно еще идти по нему правильно! У Оли Романовой в канале расписан пошаговый карьерный путь, как придти к доходу в 1млн/мес. Не могу не согласиться с таким планом!

Про Олю я уже писал ранее, у нее в блоге еще много интересного, и провакационного: про эйджизм , сексизм по фоткам в резюме и отношение работодателей к телеграм -каналам сотрудников +  всякие трэш истории с неадекватами на собесах. , отзывы офферов и черные списки компаний и кандидатов.

Ну и совсем прикладное, как мы любим:

- Максимальные ЗП в найме по ролям: project, product, analyst, PMO, CTO и др.
- Реальные примеры офферов на 1 млн.руб. - кто все эти люди 😱

Подписывайтесь на Олю!

#промо

Читать полностью…

​​Где деньги, AI индустрия?! ч.2: цены на токены. В умах многих людей есть убежденность: цены на API genAI постоянно снижаются, и скоро модели будут очень дешевые. А значит и AI продукты опустят цены или поднимут лимиты.

Знаете, что с этим не так? на самом деле ЦЕНЫ НА ТОКЕНЫ НЕ СНИЖАЮТСЯ!

1️⃣ Если смотреть на старые модели, то они конечно становятся дешевле. Но кому нужны старые модели? Это как покупать айфон трехлетней давности.

Большинство AI стартапов используют самые новые модели. И не потому что это блажь фаундеров, а потому что большинство AI продуктов - довольно плохенькие (посты с аргументами - раз, два) и без технологических moat. Использвание старых моделей просто не позволит конкурировать.

2️⃣ А вот новые модели... не становятся дешевле! Их цены плюс-минус стабильны (на картинке). При этом расход токенов на юзера только растет, а значит использование LLM становится не дешевле, а дороже.

При всеобщем мнении о том, что AI коммодитизируется, счета за этот AI растут и наверняка будут еще расти. И эти счета обязательны - ведь все пользуются AI, без него скоро не выиграть в конкуренции.

3️⃣ Продукты вроде windsurf или cursor полностью зависят от цен на токены от больших дядь. Один взмах палочкой прайсинга - и такие единороги будут распроданы по частям.

С упомянытыми двумя уже случились прайсинг-потрясения, и в недалеком будущем мы увидим череду таких же новостей.

4️⃣ Это очень интересно, как genAI индустрия ищет работающий прайсинг. Понятно, что в b2c нельзя делать usage-based - это просто не работает. Но тогда нужно резко повышать цены от привычных миру $20/мес, чтобы большие игроки перестали кровоточить миллиардами долларов (пост).

А b2b (в частности API) - это крохи, причем убыточные.

5️⃣ Очень интересно, что в итоге получится. Ставлю на то, что каждый революционный AI-продукт в итоге станет фичей больших соцсетей (пост), aws'ов и рекламных сеток 🙂

Я утрирую конечно, но кажется свести экономику получится в основном на предоставлении инфраструктуры, показах рекламы и др. То есть терять много денег на токенах, но зарабатывать на побочных частях продукта. Посмотрите на replit.

6️⃣ Но одно мне ясно: LLM станет коммодити, но не в смысле, что с доступными ценами для всех, как электричество. А в том, что все должны учиться работать с genAI, иначе придется умереть с голода! 🥲 (пост)

@kyrillic

Читать полностью…

Рандом-кофе бот кириллика! Меня много раз просили его сделать, и когда-то даже были робкие попытки. Но сейчас все серьезно!

@randomcoffee_kyrillic_bot

Заходите, заполняете интро о себе, в субботу бот напомнит о себе, в понедельник будет мэтч с другим участником сообщества kyrillic.

Это умный бот, учитывает ваши интересы.

Но самое крутое - можно участвовать не только онлайн, но и вживую! В интро нужно указать свой город, тогда бот постарается подыскать местного кофемейта.

Пока бета режим, но вроде как все должно работать. Любые вопросы, предложения, идеи пишите в комменты.

Заходите в бота и мэтчтесь!

Читать полностью…

У нас новенький

Пару лет назад был гостем на митапе ru-фаундеров от медиа Rusbase в Барселоне. Было круто!

А сейчас ребята делают полный перезапуск проекта, и наверняка будет еще круче. Теперь издание называется Russian Business. Новая команда будет писать про всё, что связано с предпринимательством в России.

У них и логотип подходящий - медведь вставший на дыбы 🙂 Довольно смело на сегодняшний день! Предлагаю всем следить за развитием проекта - @rb_ru

Читать полностью…

⚡️ Снова взаимоконнекты в линкедине! Продолжим активность, благодаря которой многие из вас вырастили свои линкедин-нетворки на сотни контактов.

Правила простые:

1️⃣ Добавляете моих кофаундеров и меня в коннекты, примем всех:

👩🏼‍🦱 Милу - https://www.linkedin.com/in/mila-dayan/
🧑🏻‍🦱Кирилла - https://www.linkedin.com/in/kirillzaharov/
👨🏻 и меня, если еще не добавляли в линкедине.

2️⃣ Пишите в комментах кратко о себе со ссылкой на свой профиль. Работает эффективнее с хорошим небанальным интро и фоткой. Разрешены только линкедин-ссылки! ‼️ Остальные будут удалены

3️⃣ Коннектитесь со всеми из комментов.

...

PROFIT!

PS Делитесь возможностью с теми, кто почему-то не читает @kyrillic!

@kyrillic

Читать полностью…

Новые requests for startups от YC! По традиции - переводим с инвесторского языка на фаундерский. Сегодня получился формат "в кириллике об этом уже написано" 🙂

Прошлые посты про RFS, которые полезны всем фаундерам: S25 ч.1, S25,ч.2, X25, W25, S24.

1️⃣ Обучение с помощью AI (ютюб). Суть такая: в будущем можно будет учиться старым профессиям новым способом - с помощью AI. В том числе сварщикам, электрикам и др. Предлагается делать софт для этого.

Совсем недавно писал про AI как новую грамотность - там и про коммодитизацию AI, и про корпоративное обучение, и про повышение квалификации.

Считаю, что написал более фаундер-френдли, чем YC 🙂 Потому что в RFS всегда есть большая маркетинговая составляющая.

2️⃣ Адопшн генерации видео с помощью AI (ютюб). Об этом не писал, потому что плохо разбираюсь. Суть реквеста в том, что veo3 - это прикольно, и расходится на тиктоки (временно), но практического применения пока не видно. Нужно поискать!

3️⃣ Первый стартап на $100 млрд (ютюб). с 10 сотрудниками. Ну это не идея, а полностью маркетинговый пункт. Просто разгоняют fomo.

4️⃣ Инфраструктура для мультиагентных систем (ютюб). Между строк явно читается "AI агенты просто не работают". Как я и пишу (пост). Кстати там в посте так никто и не предложил пример полезного агента. Вдумайтесь - никто!

А суть реквеста - "давайте делать RPAs, куда вкрутим LLMs". Все.

5️⃣ Энтерпрайз AI софт (ютюб). Это тоже не идея, а просто маркетинговый пункт.

6️⃣ LLMs вместо Government Consulting (ютюб). Это просто более крутое описание старого доброго, а для многих очень скучного госкомплаенса. О нем я тоже писал (раз, два и др.)

7️⃣ Обратите внимание, что в кириллике уже были описаны почти все тренды, которые YC дает в виде requests for startups. Выводы можете сделать сами! 🙂

@kyrillic

Читать полностью…

Хочу порекомендовать еще несколько вакансий, на этот раз в... 🇪🇸 Барселоне!

То есть вы получите релокацию в Барселону, офис в центре города, опцион, ru-команду и международную атмосферу без бюрократии.

1/ в продукт eatr.com (AI персональное питание, 1М+ установок) ищут:

— React Native разработчик
— Backend‑разработчик (Node.js)
— User Acquisition менеджер (трафик FB / Google)
2/ в продукт yogi.mobi (AI-йога против боли) ищут:

— React Native dev’ы (Middle → Lead)
— CV‑инженер (Python / Mediapipe / Tensorflow)
— QA‑тестировщик
Подробности в @barca, или пишите напрямую:

Eatr.com 👉 @IlyaGovyadko
Yogi.mobi 👉 @dguralev

Считаю, что это крутая возможность! Отчасти потому, что сможете ходить на оффлайн-завтраки кириллика 🙂

Читать полностью…

​​Лучший пример текстового контента. Я как-то писал про идеальный питч (пост) и самое полезное видео про стартапы (пост). А сегодня - золотой стандарт написания текстового контента! Кстати все три - авторства YC фаундеров разных лет.

Автор Julian Shapiro, написал три гайда - про стартапы, качалку и собственно написание текстов (есть четвертый, но он попроще).

Эти гайды идеальны по структуре, динамике, форматированию, точности формулировок, с хорошими примерами, ссылками и сносками. Проще говоря, для меня это эталон написания текстовых гайдов.

Уже писал (пост), что кайфую от многих аспектов нонфикшн текстов, и тут можно насладиться всем. Ну и содержание там крутое!

Много лет думаю над тем, где истоки таланта написания хороших текстов (а Джулиан безусловно талантлив в этом). До сих пор у меня нет однозначного ответа. Но кое-что знаю точно:

Writing is thinking.

@kyrillic

Читать полностью…

Интересный взгляд на всю tech индустрию - где вся прибыль?

Есть о чем подумать фаундерам: укладывается ли идея стартапа в одну из категорий? И конечно такой взгляд на мир навсегда отвадит делать b2c из-за его бесперспективности (пост). Автор схемы Ethan Ding.

AI не создает нового tech profit kingdom, это видно по грустной экономике AI компаний (пост). В AI маржа чаще находится в cloud infrastructure. Или как мы узнали недавно про OpenAI - может быть в advertising.

@kyrillic

Читать полностью…

Прогнозы про соцсеть от OpenAI оказались верны: на днях был представлен ChatGPT Pulse. Это персональная лента, связанная с диалогами chatgpt, почтой, календарем и др.

1️⃣ Ближайший аналог - Google Discover, адаптивная новостная лента на пустой вкладке мобильного Хрома. Если вы про такое не слышали, то знайте: у Discover 800 млн пользователей в месяц.

Источники данных для персонализации ленты у Discover и Pulse похожи: поисковые запросы vs вопросы chatgpt. Поэтому и продукты будут похожие.

2️⃣ В некотором смысле Pulse - это попытка заменить неудобные интерфейсы в виде чатов на "кнопочно-предвоcхищающие", с которыми намного проще взаимодействовать. Писал об этом год назад, и по прежнему считаю, что таково будущее AI продуктов.

Наверняка внутри OpenAI есть много данных о популярных юзкейсах. Их в Pulse просто обернут в кнопочки.

3️⃣ Если в Pulse добавят профили/подписки, возможность публиковать контент, то убийцей Тиктока он не станет, но может подвинуть Threads (400 млн MAU) и Твиттер (350 млн MAU).

4️⃣ В медиа будут говорить, что Pulse нужен, чтобы обучать модели OpenAI. Но на самом деле он нужен, чтобы к скромным продуктовым метрикам chatgpt добавлять нажатия на кнопочки внутри Pulse (что по сути будет являться запросом к модели).

5️⃣ Сегодня инвесторов в OpenAI вряд ли радуют цифры компании (пост), так что в течение пары лет будем ждать sponsored контента внутри ChatGPT!

@kyrillic

Читать полностью…

Я неоднократно писал, что магистратура - одна из лучших возможностей для многих из вас на пути в go global. Об этом есть посты + в комментах к ним личный опыт. А еще писал, что квалификация в ML/AI очень востребована сегодня. И что Барселона - лучший город в мире для жизни 🙂

Хочу поделиться редкой возможностью, которая объединяет сразу все - магистратуру, Барселону и AI/ML! О ней мне рассказал один из подписчиков канала – Радослав Нейчев, руководитель группы ML-разработки лаборатории ИИ Яндекса. Он преподает ML, AI и все смежные вещи в МФТИ, МГУ, ШАД, а еще в Harbour.Space в Барселоне.

Они с командой открывают набор на программу MiAMI - совместный проект Harbour.Space, каталонского университета UVic и команды girafe-ai, авторов одного из самых популярных ML-курсов (несколько тысяч звёзд на github и более 2000 выпускников).

Все очень круто:

— Программа на английском, онлайн, но можно учиться/работать в Барселоне очно;
— Диплом UVic (Universitat de Vic – Central University of Catalonia);
— Преподаватели из МФТИ, ШАД, МГУ и ведущих IT-компаний: Яндекс, Сбер, Amazon, Samsung и др.
— Уже после первого года обучения студенты находят работу в топовых IT-компаниях, а выпускники успешно поступают на международные PhD-программы;
— Старт программы в октябре’25, срок обучения - полтора года.

Считаю, что это отличная возможность для вас, ru-айтишники! Редко бывает такой мэтч крутого: AI + Каталония + магистратура + бэкграунд Радослава. Он кстати собрал полезности - материалы для самостоятельного обучения для всех желающих.

Вся важная инфа о программе, днях открытых дверей и подготовительном курсе по математике - в чате абитуриентов + у ребят есть канал. Если подать early bird заявку до 20 сентября, то будет скидка 10%.

Читать полностью…

ИИ умеет делать контент, но всё зависит от того, насколько опытный у него оператор

Наш старый читатель канала Сергей Булаев - придумавший в глубокой древности мобильное приложение Купи Батон, а затем долго работавший с контентом в Lifehacker.ru (и ещё в нескольких медиа), недавно переехал с острова Самуи в маленький город Бока-Ратон во Флориде, чтобы соединить идеи продукта и контента в новом AI-стартапе.

Всё началось с простого эксперимента год назад: телеграм-боты, в которые можно было скидывать свои заметки, мысли и важные сообщения.

Они сохраняли их в векторную базу, а потом отвечали на вопросы, используя именно этот личный контекст.

Так и появился стартап Co.Actor - B2B сервис, который помогает превращать личную и корпоративную память в живой контент, звучащий именно твоим голосом.

Не обезличенные тексты под стиль, а слова, которые звучат именно как твои. Индивидуально или на скейле (многим нужны небольшие корпоративные медиа на 5-15 статей в день)

Люди доверяют людям и сильные личные бренды сотрудников работают лучше любых пресс-релизов.

Контент - это эффективный инструмент наращивания авторитетности и связей. А авторитетность и связи напрямую связаны с продажами.

Вместе с продуктом появился и консалтинг. К сожалению часто контент даётся не легко. Тут очень важна системность.

Сергей с командой оценивает вашу текущую ситуацию с личным контентом внутри компании, находит точки роста и даёт советы где можно усилиться и как. А главное помогает это всё запустить.

У Сергея есть канал, где он открыто делится всем процессом. Всё это без скучных лекций, живо, просто и по делу.

Подписывайтесь на его тг [канал] и в [Linkedln]

#промо

Читать полностью…

​​Наблюдения после YC Alumni Demo Day - вчера смотрели питчи стартапов X25 батча. Это демо-день только для YC фаундеров, проходит на несколько дней раньше главного венчурного события мира - YC Demo Day.

Писал ранее, зачем ВСЕМ стоит следить за YC стартапами, а также есть наблюдения после демо дня X25, (пост) W24 (пост), S23 (пост), W23 (раз, два), S22 (пост), немного статистики одного из недавних батчей.

Список большинства стартапов батча можно посмотреть на ycombinator.com/companies, но на демо-дне есть все питчи с деталями, включая трекшн.

1️⃣ Возраст фаундеров все меньше! Если раньше средний был наверное под 30, то в последних батчах, и особенно в X25, большинство - не просто недавние выпускники Стэнфордов и MIT, а многие даже недавние школьники. Есть 17-летние фаундеры!

Это довольно существенное изменение, у меня пока нет ответов, почему так получается. Но к следующему посту про демо день будет 🙂

2️⃣ В самом-важном-посте-про-стартапы я писал, как выглядят сильные тезисы хороших питчей. Все это актуально и сегодня, но на демо дне заметны новинки.

Например из-за возраста много упоминаний школьных достижений - олимпиад, конкурсов (есть релевантный пост про майндсет фаундеров). Много дропаутов из лучших университетов - и это подается как один из тезисов питча.

Продолжается "инфляция гитхаб звезд" 🙂 теперь круто считается от 5 тыс звезд.

3️⃣ Уменьшается количество питчей "cursor for..." Потому что все больше людей в индустрии стали относиться скептически к потенциалу компаний вроде курсора.

Термин "AI agent" еще держится, но стартапы с такими питчами стали больше представлять инфраструктуру для агентов ("лопаты") и продукты в более традиционных сферах вроде цепочек поставок или логистики.

4️⃣ Почти полное отсутствие стартапов на рынках вне США! Тренд замечаю уже много батчей подряд, и в этот раз кажется снова рекорд.

Американские виси перестают смотреть не то что на Европу, но даже на emerging рынки. Это видно и сверху - по статистике венчура более поздних серий, и снизу - по уровню seed раундов.

А учитывая, что горизонт прогнозов в венчуре - 7-10 лет, то экономическое отставание мира от США (во всех смыслах) будет расти еще быстрее.

Можно сделать и вывод про будущий рынок труда: самым амбициозным айтишникам как никогда стоит стремиться в США.

@kyrillic

Читать полностью…

Кому НЕ НАДО переезжать в 🇪🇸 Барселону. Я часто называю этот город лучшим в мире для жизни, а район Побленоу - лучшим в городе. Но это только для нас с Милой!

Есть много факторов, когда Барселона - плохой выбор.

1️⃣ Начну с самого прозаичного: если тратить на жизнь 3к+ евро/мес кажется в данный момент жизни неразумным, то в Барселоне будет не слишком комфортно. Вот наши базовые траты за прошлый год, а вот сколько тратят мои знакомые ru-айтишники (там не базовые, а общие траты).

2️⃣ Думаю будет справедливо сказать, что если человек не видит разительного отличия Барселоны от остальной Испании, то вероятно нет смысла переезжать в Барселону: получится просто такая же жизнь, как в другом регионе, но более дорогая (из поста).

Есть только одно исключение: если хочется жить реально очень дешево на Средиземноморье, то маленькие города на побережье Испании будут дешевле итальянских и французких. Там даже дешевле многих "эмигрантских лимбов".

3️⃣ Для меня вся остальная Испания слишком монокультурная и довольно скучная, я бы скорее выбрал места в Италии или на юге Франции. Мы там жили много где, и везде лучше, чем в Испании-неБарселоне.

Более того, для себя я не вижу смысла жить в неэкспатских районах Барселоны, и тем более неэкспатских пригородах! Там цена/качество для ru-релоканта еще хуже, чем во многих городах Испании.

4️⃣ Одиноким М-ru-айтишникам 🙂 Ну тут понятно - выдержать конкуренцию с талантливыми экспатами со всего мира, у которых зачастую американские зарплаты - непросто ru-айтишнику! А тут еще и местные есть 🙂 Исключение - ru-геи, вот они конкурентноспособны.

Есть серия постов на эту тему (первый). Вкратце: одному вообще лучше не уезжать! В крайнем случае - в Тбилиси. В Барселоне почти нет шансов найти пару.

5️⃣ Амбициозным айтишникам: им одна дорога - в США. Напрямую, или через страны, которые способствуют карьерному росту - Британия, Ирландия, северная Европа, Нидерланды, возможно Германия и др.

6️⃣ Ну и несладко фаундерам, которые инкорпорировались в Испании! Это касается почти всего ЕС (раз, два), но в Испании совсем плохо. К счастью у нас всегда есть доступ ко всяким LLC, LLP, c-corp и т.д. в других странах.

Конкретно в Барселоне есть иллюзия сильной стартап-тусовки. Но это скорее "тусовка", чем "стартап". Например более северной Европе все намного сильнее.

7️⃣ В общем если вы не попадаете в описанные категории, то возможно вы тоже будете считать Барселону лучшим городом в мире для жизни.

Кстати! Мы вернулись, возобновляем наши завтраки. Число которых уже перевалило за 200! Формат камерный, записываться здесь: https://luma.com/kyrillic

Мы с Милой будем рады познакомится лично!

@kyrillic

Читать полностью…

Сегодня в рамках дружественного пиара – блог Константина Сухачева – у него огромный опыт в управлении и маркетинге (BestDoctor, «Бланк», сейчас – Overgear c выручкой $2M+ в месяц), и главное – он очень понятно пишет о сложном.

Как видите, заслуг у Константина много! Редко удается почитать такого практика.

В канале он без пустых слов объясняет, как реально работают стратегии и метрики, честно разбирает инструменты маркетинга, делится кейсами «Самоката» и «Золотого Яблока», и помогает разобраться, что конкретно нужно делать, чтобы бизнес рос.

Ну и еще полезные посты:

• как стать мастером запросов в ChatGPT?
• 30 ключевых метрик, чтобы измерить бизнес
• 10 триггеров, которые заставляют нас покупать

Уверен каждый может найти в канале Константина что-то полезное для себя. А раз так – подписывайтесь!

Реклама.
О рекламодателе.

Читать полностью…

Новые возможности для иммиграции в 🇩🇪 Германию в 2025-м.

По данным Евростата, только в 2023 году здесь выдали рекордные 69 000 Blue Card — больше, чем в любой другой стране ЕС. И тенденция сохраняется.

Лично я считаю, что это одна из лучших стран для тех, кто строит глобальную карьеру.

Какая ситуация сейчас:

🔵Упрощены требования на блюкард для айтишников.
🔵Есть (и работает!) Chancekarte - можно получить годовой внж для поиска работы на месте.
🔵А сентябрь — это начало высокой активности рекрутеров, так что для желающих переехать в Германию - самое время начать процесс!

В таком деле лучше положиться на тех, кто сильно в теме, в том числе практикой.

Инесса, основательница Transparent Hiring GmbH, живёт в Германии 15+ лет, работала здесь в Amazon, Rewe Digital, ING и стратегическом консалтинге, лично нанимала специалистов себе в команды.

А сейчас Инесса помогает кандидатам в Германии - от поиска работы до оформления визы и поиска квартиры. А также:

⚡Ее компания специализируется на рекрутинге айтишников: сотрудничество с 35+ немецкими корпорациями, для которых Инесса рекрутирует кандидатов.
🔵100% закрытие кейсов по визам и жилью - ни одного отказа в визе за 5,5 лет на рынке Германии.
🔵В команде работают бывшие сотрудники немецких визовых центров и консульств.

Ну и 600+ успешных кейсов релокаций в Германию со всего мира - от Бразилии до Японии. Это круто!

Инесса и команда Transparent Hiring берут на себя весь процесс релокации: от поиска работы и оформления любой визы до поиска жилья. Подробнее 👉 здесь.

В канале у Инессы очень много полезностей и личных историй, от сравнения Германия vs Сербия vs Грузия до практических кейсов получения визы за 15 дней.

Короче, даже если не собираетесь в Германию, почитать Инессу полезно. А если собираетесь — так обязательно подписаться!

Читать полностью…

Вы продакт, но в чем ваша суперсила?

Рынок найма сейчас похож на бушующий океан и справится с ним могут только те, кто четко понимает, куда грести. Если конкретнее, то многие продакты выходят искать работу, но не знают, что предложить работодателю:
— вроде продукты запускал, но какие?
— вроде с командой взаимодействовал, но можно ли меня назвать руководителем?
— вроде резюме собрал, но на собеседования не зовут.
Слишком много «вроде», которые отдаляют от оффера мечты. Как ускорить процесс и получить честную обратную связь? Пойти на сопровождение в Карьерный Цех. Они помогают найти свою суперсилу и продумать к какому работодателю попасть, чтобы карьера была стратегической.

Карьерное сопровождение изначально создавалось только для продактов. Кофаундеры: Глеб Кудрявцев — CPO, а Леся Набока — HRD, которая собаку съела на найме продактов.

Внутри:
— разбор вашего резюме с профильным экспертом и HR (что вы умеете, а что вам кажется)
— стратегия (куда двигаться и зачем)
— оформление (резюме, портфолио, собесы)
— нетворк (без него сейчас не устроиться)

Если вы готовы строить стратегическую карьеру — то вам сюда.

Читать полностью…

Про человеческое счастье, ч.11: любовь. Ну вот и добрались до главного! 🙂

Дисклеймер: в этом посте нет моих домыслов. Все из собственных антропологических изысканий. На каждое утверждение есть не один эксперимент с хорошим дизайном.

В посте речь не про влюбленность, влечение, страсть, одержимость и т.д. А про любовь как долгосрочную привязанность к близким, в т.ч. к партнеру, детям, родителям и др. Именно она лежит в основе устойчивых и счастливых долгосрочных отношений.. В посте конечно упрощения, но они не искажают факты.

1️⃣ Любовь - это житейское описание глубокой эмоциональной привязанности одного человека к другому. За этот тип привязанности во многом отвечает окситоцин, а также вазопрессин и др. нейропептиды. У разных людей врожденно или из-за раннего опыта может отличаться чувствительность к ним - из-за особенностей рецепторов.

Другим словами, одни люди более предрасположены к тому, чтобы испытывать любовь чем другие.

2️⃣ Любовь в терминах этого поста - самое сильное приятное чувство, которое может долговременно испытывать человек (и многие млекопитающие).

Можно сказать, что любовь - главный фактор счастья. Так что люди, более способные к любви проживают более счастливую жизнь. Это очевидно и по-житейски, но это и экспериментами подтверждается.

3️⃣ Наш мозг не очень избирателен в выборе партнера. В норме соулмейт находится в деревне на 200 человек. Огромный выбор в современном мире - это баг, а не фича.

4️⃣ Про красоту будет отдельный пост. Тут скажу, что красота потенциального партнера - это внешние проявления здоровья + среднее арифметическое (в прямом смысле) от всех лиц/типов людей, среди которых каждый жил. Все.

5️⃣ Очевидно, что в партнеры нужно выбирать человека, который способен испытывать глубокую эмоциональную привязанность.

Это однозначно важнейший фактор счастья в долгосрочной паре - чтобы оба были способны любить.

6️⃣ Раз уж в канале происходит дейтинг, то далее прикладное для поиска партнера: как определить человека, способного любить?

Я предлагаю объективные маркеры:

- Хорошие отношения с близкими, чаще всего - с родителями. Тут бывает очень по-разному, потому что жизнь - сложная штука. Но в среднем, если человек тяготеет проявлять внимание к людям, с которыми долго жил, то у него скорее всего здоровый механизм привязанности.

- Проявления заботы о людях очень важны. Но только с двумя условиями:

а/ Эта забота непубличная.
б/ Проявления только к близким людям, а не посторонним.

Так работает "механизм заботы" в норме.

Например уход за пожилым родственником, а не комментарии в фейсбуке о своих донатах детям Африки. Думаю понятно, почему так.

- В большинстве культур человек скорее всего будет любить собак - это обусловлено коэволюцией двух видов (подробности в посте). Могут быть внешние причины, почему не любит - воспитание, детская травма, особенности общества и др. Но любить собак - это база. Поэтому первое свидание в догкафе - по сути лучшее из возможных 🙂

- Умение умиляться - тоже проявление описываемого механизма. Тут уже много культурного навеса, но общее правило: даже самый суровый мужик может быть чутким к близким. А понять насколько можно в т.ч. по частоте умилений - котятами, детьми, бэби-йодами и др.

- Довольно очевидно, но все же: долгие отношения в прошлом коррелируют с вероятностью иметь долгие в будущем.

7️⃣ Если ничего из описанного нет, то вполне вероятно (но не обязательно!) человек не способен к глубоким эмоциональным связям. Иногда это не вопрос желания, а вопрос физиологии. То есть никакие терапии и "я его/ее научу любить" - не помогут.

8️⃣ Отмечу, что есть очень много людей, которые за секунды определяют это "умение испытывать глубокую эмоциональную привязанность к близким". Им конечно живется намного проще - в их мире намного меньше отношений с мудаками.

А всем остальным рекомендую положить этот пост в закладки! 🙂

В предыдущих частях: про инсоляцию и груминг + про близких и помощь другим + как счастье зависит от дохода + про собак + рейтинги счастливых стран + дружба + хобби + движение + small talk + доброта

@kyrillic

Читать полностью…

Разверните ваш проект в облаке

Запускайте сайты и приложения, разворачивайте базы данных и обрабатывайте большие объемы данных в гибком и надежном облаке Selectel. Здесь в одном окне браузера можно развернуть инфраструктуру для проектов с разными запросами: от небольшого телеграм-бота до высоконагруженного сервиса с пиковыми нагрузками.

Облако Selectel подойдет проектам, которым важны:

☁️ Гибкость: можно выбрать конфигурацию под разные запросы по мощности и бюджету и в пару кликов масштабировать инфраструктуру при изменении нагрузки.

☁️ Надежность: легко создать геораспределенную инфраструктуру, чтобы получить максимальную отказоустойчивость

☁️ Поддержка: инженеры провайдера помогут выбрать индивидуальное решение и перенести проект в Selectel, а также поддержат на всех этапах.

Переносите ваш проект в облако Selectel бесплатно: https://slc.tl/oxf90

Реклама. АО «Селектел», ИНН 7810962785, ERID: 2VtzqxiMDvH

Читать полностью…

Навигация в бурю – открытая конференция Стратоплана про интересы бизнеса и сотрудников

Бизнес хочет быстрее, дешевле и масштабнее в кризис. Сотрудники хотят меньше работать, больше получать и понятных и интересных задач. Менеджеры находятся посередине — давят с двух сторон, а результат нужен везде.

Что делать каждой из этих ролей да еще и в кризис? Об этом поговорим на конференции 12–15 августа 2025 года, онлайн, с 10 до 15 (GMT+3).

Участие бесплатное — просто зарегистрируйтесь:
https://stratoplan-school.com/conference/kyrillic/

💡 Для кого: для всех, кто работает с людьми, с результатами и неопределенностью — от линейных менеджеров до СЕО.

📣 В программе:

День 1. Антикризисный менеджмент

▪️поговорим о кризисе и оптимизации ресурсов, о ценности бизнеса, а также о методах планирования и построения стабильной и масштабируемой системы

День 2. Сотрудники против бизнеса

▪️порассуждаем на тему вовлечения сотрудников, сопротивлению изменениям и коммуникации для их внедрения. Затронем тему доверия и построения атмосферы, что способствует результатам

А также:

▪️ Для компаний и их сотрудников, по предварительной регистрации, будет доступен бесплатный мастер-класс на одну из трех самых популярных тем корпоративных клиентов Школы Стратоплан.

🧭 Среди спикеров — фаундеры и топы Skyeng, Kolesa Group, Nimax, Карьерного цеха, Sprouty и команда Стратоплана. Иными словами люди, которые каждый день решают реальные задачи в реальных бизнесах.

Давайте учиться управлять по-настоящему, даже если надвигается шторм.

#промо

Читать полностью…

Многие разработчики, аналитики, маркетологи и другие айтишники недостаточно уверены в своих силах на пути go global. Мол «кому я там нужен». Хотя на самом деле сеньеры и мидлы, с хорошим опытом, в крупным компаниях, по скиллам конкурентноспособны на глобальном рынке.

Нужно лишь немного целенаправленной работы, чтобы получить оффер за рубежом.

В таком деле полезно не только читать кириллик для go global кругозора, но и заниматься прикладным, что релевантно именно своему опыту.

Ребята из AgileFluent, про которых я уже писал ранее, — как раз та команда экспертов-рекрутеров со всего мира, которая помогает айти и диджитал спецам получать офферы в топовые компании от Amazon и Cisco до Revolut, Semrush и PLATA. На их счету уже 500+ офферов в 25 странах мира!

В сентябре AgileFluent запускает 2-х месячный буткемп по поиску работы на международке. В программе — мастер-классы, коворкинги, открытые интервью с хард-скилловыми экспертами, разговорные клубы английского, доступ к базе рефералов и платформе с вакансиями и много всего еще.

Должно быть круто!

Как раз сейчас идет розыгрыш бесплатного места на их буткемп 🔥, условия просты:

1. Оставить заявку на буткемп по ссылке
2. Быть подписанным на канал
...
PROFIT!

Победитель будет объявлен 12 августа в комментариях к этому посту. Остальным участникам скидка 10%.

А в комментах пишите любые вопросы про go global, поиск работы за рубежом, офферы и т.д.

Даша, основательница AgileFluent, любезно согласилась на все ответить. Будет полезно!

#промо

Читать полностью…

💬 Воскресное обсуждение: как стать разработчиком? Предыдущиее обсуждения содержать кучу полезного - про английский язык и покупку квартиры.

Очевидно, что "крепкий миддл" - это стабильность в жизни: спрос на такие навыки будет всегда. Среди вас почти 40% - разработчики, и я прошу вас рассказать о том, что делать тем, кто в 2025-м хочет стать программистом.

Например если цель - зарабатывать написанием кода $3,000/мес через несколько лет. С чего начинать?

И прошу по возможности ответить на вопросы:

- Кому не стоит идти в разработичики?
- Есть ли возрастной ценз? Получится ли в 30-40-50?
- Какой стек вы считаете самым перспективным?
- Куда и чему идти учиться, если с нуля? И особенно если возраст не 20 лет?
- Какие неочевидные преграды ждут на пути?
и др. полезное

Разработчики, прошу рассказать детали для тех, кто хотел бы встать на этот путь! Это может многим помочь

Читать полностью…