14836
Переводы лучших англоязычных статей. Обратная связь - theidealistru@gmail.com По вопросам рекламы - @MrMoneyMoustache или @onlybars. Наша страница ВК: https://vk.com/theidealistru
Wired: думаете добыча полезных ископаемых с астероидов сложная штука? Вы даже не представляете насколько
Инженеры, учёные и бизнесмены от инноваций очень часто обещают нам потрясающее будущее, в котором фантастические технологии будут обеспечены большим количеством дешёвых ископаемых ресурсов. Одним из краеугольных камней столь привлекательной картинки должна стать добыча ресурсов прямо из космоса, с помощью бурения пролетающих через нашу звёздную систему астероидов. Однако вся эта история, к большому сожалению, на данный момент красиво выглядит лишь на картинке. Учёным и инженерам на пути к космическому богатству предстоит решить множество проблем: от правильного определения особо "выгодных" для подобной миссии астероидов, до взаимодействия со сложной гравитацией.
"Компаниям придётся преодолеть эти первые препятствия, чтобы столкнуться с ещё большими: надо построить таких роботов, которые смогут добыть и доставить в зону доступа человечества то, что представляет ценность. Всё это нельзя сделать лишь на основе технологий изучения поверхности нашей планеты. Но заниматься компаниям приходится именно этим, потому что таковы требования современных заказчиков"
https://theidealist.ru/asteroidmining/
#Wired #технологии #наука #космос #бизнес
Принцесса Лея дала «Женскому маршу» новую надежду
Один из самых запоминающихся женских образов в научной кинофантастике - безусловно, принцесса Лея из франшизы "Звёздных войн", блистательно исполненная скончавшейся недавно актрисой Керри Фишер. Но Лея и Фишер не просто полюбились зрителям, а стали настоящим символом женской борьбы за равноправие. Образ храброй принцессы, способной возглавить бунт, пришёлся как нельзя кстати во время "женских маршей" протеста, потрясших США и ряд европейских городов, а также позволил провести параллели между некоторыми событиями киносаги и современной политической ситуацией.
"Гилмор говорит, что многие женщины видят параллели между историей Звездных Войн и тем, что происходит с Америкой сегодня. Например: когда новый фильм известной франшизы «Изгой-Один: история Звёздных войн» вышел в кинотеатрах в декабре, фанаты — и критики — отметили, что сокрушение Имперских сил выглядит похожим на события 2016 года. Факт того, что восстание возглавлялось Джин Эрсо, похожей на Хиллари Клинтон, сделало посыл ещё более явным. Даже до этого фильма Рей, центральный персонаж "Пробуждения силы", предлагала молодым женщинам образ такой героини, которую они приняли всем сердцем. В галактике Звёздных войн всегда доверяли и полагались на сильных женщин".
https://theidealist.ru/princess-leia/
#Wired #власть #общество #США #протесты #кино #StarWars
The Atlantic: Цукерберг-2020?
Победа Дональда Трампа на выборах президента США не только шокировала большую часть американского политического истеблишмента, но и среди прочего заставила говорить о том, какой гигантской властью обладают в современном мире социальные сети, и в частности самая могущественная из них - фейсбук. Ведь по мнению ряда американских политологов именно благодаря фейковым новостям, получившим широкое распространение с помощью детища Марка, Трампу и удалось одолеть "непобедимую" армию активистов демократической партии. Но что же будет если сам хозяин фейсбука вздумает поставить его на службу своим политическим амбициям?
"И если Цукерберг действительно закладывает основу для возможного выдвижения, роль фейсбука в ходе подобной кампании вызывает огромные вопросы. Данная социальная сеть — доминирующая сила в потоке новостей и информации, а её инженеры могут — с помощью настройки алгоритма — манипулировать вниманием своих пользователей в колоссальном масштабе. Фейсбук даже может управлять настроениями пользователей, как установило исследование 2014 года. Таким образом, существует несколько способов, с помощью которых фейсбук может использовать свою власть, чтобы исказить выборы. И это без учёта того сколь много личных данных американских граждан у него есть: в руках политттехнологов это просто страшная сила".
https://theidealist.ru/zuckerberg-2020/
#TheAtlantic #власть #политика #выборы #соцсети #фейсбук
The Next Web: Как "интернет вещей" меняет лицо бизнеса
В начале года в западной прессе, посвящённой инновациям, выходит много статей о том, как технологические новинки изменят мир вокруг нас. Сегодняшний материал портала The Next Web - о том, какие инновации из мира "интернета вещей" окажут самое значительное влияние на бизнес в ближайшие годы. Чтобы выяснить ответ на этот вопрос предприниматель и журналист Скотт Гербер опросил самых многообещающих молодых предпринимателей сообщества Young Entrepreneur Council (YEC), которые рассказали ему о своём взгляде на бизнес будущего, и тех технологиях, которые навсегда изменят его лицо
"Всё больше и больше электронных вещей соединены друг с другом через Интернет Вещей, и покупатели будут иметь возможность использовать эту связь, чтобы быстро принимать решения о покупке. Представьте, что смотрите внутрь холодильника и видите, что у вас кончаются продукты. Теперь представьте, что вы можете заказать их доставку к себе домой прямо с помощью электронной панели на холодильнике. Amazon уже сейчас капитализирует эту возможность с помощью своей Dash-кнопки. Чем больше в нашу жизнь будет входить Интернет Вещей, тем больше мы сможем автоматизировать выполнение рутинных задач, таких как покупка скрепок и расходных материалов, которые отнимают наше время у того, что действительно важно: наша семья и наш бизнес".
https://theidealist.ru/iotchangebusiness/
#TheNextWeb #технологии #общество #IOT
Entrepreneur: 2017 - год революции машинного обучения
Одним из самых ярких и заметных прорывов ушедшего от нас года стало активное развитие сферы машинного обучения. Казалось бы самообучающиеся механизмы проникают везде - от маркетинга и переводов текста до борьбы с троллингом и комплексного анализа классической литературы. Однако прошлый год был только началом настоящей революции машинного обучения, которая в 2017 году продолжит своё победное шествие. Известный предприниматель, основатель стартапа JotForm Айтекин Танк рассказывает о тех сферах, в которых machine learning может стать главным технотрендом ближайшего будущего
"Когда Брезос запустил Amazon в 1994 году, он не был специалистом по всему, что касалось интернета. Он бросил хорошо оплачиваемую работу на Уолл Стрит и поставил на интернет — он считал, что за ним будущее. Он был бизнесменом, а не техническим специалистом. Тем не менее он приложил большие усилия чтобы понять интернет и использовал свои бизнес-знания чтобы найти способы использовать эту новую сферу.
Таким же образом, вам не требуется быть экспертом в компьютерной науке чтобы создать стартап в машинном обучении. По факту лучше иметь опыт в другой сфере и затем решать проблемы вашей отрасли с его помощью. Скорее всего большие проблемы вашей сферы деятельности, которые могут получить максимальный профит от машинного обучения, вам хорошо известны."
https://theidealist.ru/airevolution/
#Enterpreneur #технологии #общество #бизнес #AI #МашинноеОбучение
BBC: умеренное использование экранов «улучшает самочувствие подростков»
Компьютеры, ТВ, видеоигры, смартфоны стали значительной частью нашей жизни, которую практически невозможно игнорировать. Сегодня дети и подростки тратят множество личного времени, тем или иным образом взаимодействуя с ними. Но так ли вредны гаджеты для подростков, как принято считать у старшего поколения? Оказывается, однозначного ответа на этот вопрос нет. Британские учёные опросили около 120 тыс. подростков и выяснили, что умеренное пользование гаджетами может улучшать их психическое самочувствие. Однако, как и в случае с любой активностью, с экранами важно знать меру, ведь их долговременное воздействие на психику до сих пор до конца не изучено.
"Использование гаджетов в будние дни, которое оказывало положительный эффект на самочувствие, было следующим: видеоигры - 1 час 40 минут, смартфоны - 1 час 57 минут, просмотр ТВ и фильмов - 3 часа 41 минуту, компьютеры - 4 часа 17 минут. Эффект увеличивался в выходные дни, достигая пика до 4 часов 50 минут при просмотре ТВ. Тем не менее при превышении данных цифр возникали и негативные последствия. Авторы описывают это как «эффект Златовласки», ссылаясь на одноимённую сказку, в которой Златовласка обнаруживает, например, что самая лучшая каша — не слишком горячая или холодная. Использование экранов молодыми людьми растёт с увеличением числа цифровых устройств в доме. К примеру, дети — в том числе дошкольники 3 и 4 лет — тратят 8 часов 14 минут в неделю онлайн, согласно недавнему отчёту Ofcom".
https://theidealist.ru/goldilockseffect/
#BBC #общество #технологии #гаджеты #подростки #здоровье
iPhone - 10
На этой неделе исполнилось 10 лет с момента презентации самоого известного смартфона на земле - iPhone. Продукт Apple не был первым устройством подобного рода, но именно его популярность позволила этому классу гаджетов стать незаменимыми помощниками для почти каждого жителя развитых стран сегодня. Известный техноблоггер Ом Малик решил оглянуться на прошедшее десятилетие, дабы оценить то, как сильно изменился мир вокруг нас благодаря всего лишь одному маленькому кусочку из металла и стекла, представленному на конференции Macworld Conference & Expo 10 лет тому назад.
"В ходе декабрьских праздников я безуспешно пытался прожить без своего iPhone. Применив силу воли, мне удалось выключить приложения социальных медиа вроде твиттера и фейсбука, но другие ежедневные задачи вроде вызова такси или заказа еды стали мучением. Я позвонил в несколько моих любимых ресторанов в Сан-Франциско, и они отослали меня к сервисам вроде Postmates и Cavia, так как отказались от доставки заказов самостоятельно. По сути я привык к определённому поведению: нажми на экран, открой приложение и сделай что-то: послушай Spotify, проверь термостат Nest, проверь пройденное количество шагов. Ваш новый дрон DJI Mavic не работает без iPhone. Мы едва ли можем найти дорогу куда-либо без карт, использующих GPS на наших телефонах. Начиная с машин и заканчивая устройствами, подсоединёнными к сети, iPhone — ключ ко всему, начиная с этого момента и в течение всего ближайшего будущего. В недавнем исследовании Boston Consulting Group, в котором приняли участие 1300 американцев, треть опрошенных заявили, что скорее на год откажутся от секса, чем от доступа к своим мобильным устройствам"
https://theidealist.ru/iphone-10/
#TheNewYorker #технологии #iPhone
Будущее — за децентрализованным интернетом
Как изменится интернет в ближайшие годы? Основатель Polychain Capital Олаф Карлсон-Ви считает, что очень сильно, и главным локомотивом изменений станет переход к децентрализованной сети и сервисам, основанным на блокчейне - выстроенной по определённым правилам цепочке из формируемых блоков транзакций. В результате интернет станет децентрализованным, а пользователи будут извлекать выгоду из своего участия в определённой сети, владея её частью. Карлсон-Ви проводит параллель с развитием протоколов в начале 90х и утверждает, что тот, кто вложит деньги в новую сеть сегодня, сможет в будущем неплохо заработать.
"Общая рыночная капитализация блокчейн-активов на сегодня составляет 13 миллиардов долларов, цифра погрешности по сравнению с текущей стоимостью систем, которые блокчейн-технологии могут потеснить. Когда децентрализированные блокчейн-протоколы начнут заменять централизированные веб-сервисы, которые доминируют в сегодняшнем интернете, мы увидим настоящую независимость сети. Будущее интернета — за децентрализацией".
https://theidealist.ru/blockchain/
#технологии #интернет #blockchain
Топ-5 HR-трендов 2017го
Наступивший год - время инноваций не только в областях науки и техники, но и в сфере управления персоналом. Один из основателей компании Impraise Стивен Мейер в своём материале для Fast Company выделяет пять главных HR-трендов, на которые будут ориентироваться профессионалы в этой сфере в 2017 году. К ним относятся всё большее число поколения "миллениалов" на ключевых рабочих позициях, обновление культуры и этики рабочего процесса, переосмысление ежегодных оценок производительности труда, новая связь между оплатой и производительностью, а также более активное привлечение компаниями временных, подрядных и удалённых работников
"Исследование Fieldglass показало, что в 2015 году средний состав работников компаний состоял из 54 процентов традиционных штатных сотрудников, 20 процентов временно привлечённых (фрилансеров, интернов и подрядчиков), а 26 процентов составляла некая серая зона — нечто среднее между первыми двумя категориями (вроде удалённых работников и тех, кто трудится не на полную ставку). Исследователи предсказали что к 2017 доля «нетрадиционных» работников вырастит до 25%, «серая зона» составит 34%, а штатные сотрудники будут составлять 41%".
https://theidealist.ru/hr-trends/
#FastCompany #общество #HR
99 причин почему 2016 был хорошим годом
Дорогие друзья! Представляем вам последний в этом году перевод. 2016 был непростым, произошло множество разных событий, однако мы считаем, что в канун праздников следует сосредоточиться на позитиве. А прошедший год был богат на хорошие новости: бедности стало меньше, экология - лучше, многие болезни побеждены, а человек к человеку относится добрее, чем это было раньше. Специально для вас - перевод подборки позитивных новостей от FutureCrunch, ссылку на которую мы подсмотрели у телеграм-канала @mustreads.
Спасибо, что в этом году вы были с нами, обязательно увидимся в 2017м!
"В июне новое исследование показало, что озоновая дыра сократилась более чем на 3,9 миллиона квадратных километров с 2006 года. Теперь ученые считают, что она полностью затянется к 2050 году.
Либерия официально победила Эболу, что означает, что в Западной Африке больше нет известных случаев смерти от этого тропического вируса.
Горбатые киты исключены из списка исчезающих видов, их популяция полностью восстановилась за последние 46 лет.
Голод в мире достиг своего самого низкого уровня за последние 25 лет.
В 1990 году более 60% людей в Восточной Азии жили в условиях крайней нищеты. По состоянию на 2016 г. эта доля снизилась до 3,5%."
https://theidealist.ru/2016wasagoodyear/
#FutureCrunch #medium #общество #2016 #позитив
Harward Business Review: 4 способа управлять эмоциями в напряжённые моменты
Джозеф Гренни - известный автор и один из ведущих в США социологов по вопросам эффективности бизнеса, его книги несколько раз становились бестселлерами. Одним из своих самых сильных качеств Джозеф считает способность контролировать и управлять эмоциями в критические моменты жизни и карьеры, но научился он этому, конечно, не сразу. В своей статье для Harward Business Review Гренни делится четырьмя практиками, которые позволяют развить эту крайне важную способность.
"Способность распознавать, управлять и формировать свои эмоции — ключевой навык для развития отношений с близкими, который также увеличивает ваше влияние на работе и помогает превращать идеи в конкретные результаты. Мои успехи и провалы находились в зависимости от этого ключевого навыка больше, чем от чего-либо другого.
Но можно ли усилить эту основную мышцу эмоциональной анатомии? Если импульсы могут влиять на ваши намерения в важных областях жизни, то можно ли добиться обратного?
Четыре практики помогли мне добиться заметной разницы в важные моменты моей карьеры"
https://theidealist.ru/controlyouremotions/
#HBR #человек #психология
Друзья! Впереди длинные новогодние праздники, а значит будет время спокойно почитать. Предлагаем Вам подборку каналов,
@a_young_doctors_notebook - авторский канал с медицинскими лайфхаками и простыми рассказами про сложные медицинские штуки, который ведёт студентка медицинского университета.
@moskvafishki - канал для тех, кто интересуется историей Москвы и различными "фишками" столицы, которые часто не замечают не только приезжие, но и коренные москвичи. Много интересных современных и ретро фотографий, запечатлевших различные исторические эпизоды.
@Dumai - канал для тех, кто любит читать. Автор регулярно публикует книжные обзоры на новинки и старые книги, рассказывает истории об их авторах и владельцах. Помимо этого в канале часто появляются любопытные статьи на ту же тематику
@centraltelegraph - канал с новостями науки, интернета, а также интересными историями из жизни анонимного автора, у которого, безусловно, хороший вкус и стиль изложения мыслей.
@v9utra - каждое утро кроме воскресенья канал публикует 5 самых главных новостей и анонсов. Авторы стараются держаться не политики и подбирать новости из различных источников
@krispotupchik - канал, в котором публикуются обзоры и рецензии на книги, среди которых можно встретить как новинки, так и уже хорошо известные произведения
@mustreads - канал с отличными подборками как русскоязычных, так и англоязычных статей
@mustwatch - а в этом канале собраны лучшие видео интернета, на русском и английском языках
The Atlantic: О чём молчат осьминоги
Веками люди отчаянно ищут собратьев по разуму. Мы привыкли считать условно разумными существами кошек и собак, обезьян и ворон, дельфинов. Однако осьминоги столь непохожи на нас, что допустить разумность этих существ нам очень сложно. И тем не менее, многочисленные наблюдения за головоногими свидетельствуют - эти головоногие могут вести себя пугающе умно. Некоторые учёные даже подозревают у них наличие интеллекта и полноценного сознания! Так кто же они такие, эти сложные и загадочные существа?
"Осьминоги, наряду с каракатицами и кальмарами, имеют гораздо более крупные и сложные нервные системы чем любые другие моллюски — и даже чем любые другие беспозвоночные. У заднежабого моллюска есть примерно 18000 нейронов, у других сложных беспозвоночных их насчитывается примерно миллион. Самый распространённый вид осьминогов, Octopus vulgaris, имеет около 500 миллионов нейронов. Это в пять раз больше чем у хомяка и примерно столько же, сколько у мартышки (у людей 86 миллиардов нейронов). Основываясь лишь на количестве нейронов можно решить, что осьминоги были видом млекопитающих. Но если у млекопитающих большая часть нейронов находится в голове, нервная система осьминогов распределена по всему телу, около двух третей её расположено в конечностях.
В результате возникает ряд вопросов. Какие обстоятельства позволили осьминогам развить столь большие нервные системы? Означает ли наличие столь развитой нервной системы, что осьминог разумен и даже обладает сознанием? И если это так, похоже ли их сознание на наше, или же оно — как и распределённая нервная система — абсолютно иное?"
https://theidealist.ru/octopuses/
#наука #осьминоги #разум #сознание
Как гипотеза пьяной обезьяны объясняет нашу любовь к спиртному
Алкоголь - важная часть культуры многих человеческих обществ и цивилизаций. В умеренных количествах он даже полезен, однако злоупотребление разрушает наш организм и может представлять опасность для окружающих. Но откуда возникла наша тяга к выпивке? Какая эволюционная ситуация привела к тому, что алкоголь стал частью нашей жизни. По мнению учёных всё дело в небольшой мутации миллионы лет назад.
"Примерно 10 миллионов лет назад, когда обезьяны постепенно начали ходить на двух ногах, произошло интересное изменение в их способности обрабатывать алкоголь. На основании данных о последовательности ДНК и современной реконструкции исконных ферментов, сегодня мы знаем, что способность этих ранних приматов к метаболизму алкоголя увеличилось примерно в 20 раз из-за одной точечной мутации в генах, в соответствии с диетическим воздействием этой молекулы. Эти животные ходили по лесам и саваннам, и возможно просто получали больший доступ к опавшим плодам, которые дольше бродили, и, таким образом, содержали в себе больше алкоголя. Какими бы ни были первоначальные преимущества, которые привели к этой конкретной мутации, мы сохранили её до нашего времени. То, что когда-то помогло более эффективно находить пищу в дикой природе, стало важной частью человеческой культуры".
https://theidealist.ru/drunkenmonkey/
#TheAtlantic #наука #алкоголь
The New York Times: 9 способов улучшить свою жизнь в любви
Любовь - не только чувство и опыт, но и настоящее искусство, достичь совершенства в котором не так уж и просто. А от ошибок в любви не застрахован никто, и неважно живёте ли вы в браке уже десятки лет или только раздумываете над походом на первое свидание. Журналисты New York Times отобрали 9 самых популярных статей своего сайта об отношениях и выбрали из них по одному самому яркому и ценному совету о том, как достичь счастья в любви. С получившимся руководством мы предлагаем ознакомиться и вам.
"Кому нужны мужчины? Кому требуется брак? После второго развода Карен Ринади решила никогда больше не выходить замуж и поставила под сомнения концепцию «потребности» в отношениях. Затем она вышла замуж снова — и этот союз существует уже больше 20 лет. «Мне он не нужен» — говорит Карен — «но я хочу, чтобы он был в моей жизни. Мой мужчина не защищает меня от других, только от самых худших инстинктов»".
https://theidealist.ru/modern-love/
#TheNewYorkTimes #человек #любовь #отношения
Айзек Азимов: как больше никогда не сталкиваться с недостатком идей
Один из столпов научной фантастики Айзек Азимов хорошо известен не только своими классическими произведениями жанра вроде "Три закона роботехники" и "Я, робот", но и своей удивительной плодовитостью: если бы вы поставили себе цель догнать писателя по количеству произведений, то вам пришлось бы писать по полновесному роману каждые две недели в течение 25 лет. Но неправильно считать, что Азимов родился со способностью писать 8 часов в день без выходных. Как и любой мастер пера, он сталкивался с кризисами, неуверенностью в себе и тотальным отсутствием идей. С годами Айзек разработал свою стратегию преодоления этих сложностей, о которой и рассказывает Чарльз Чу в своём эссе по мотивам автобиографии Азимова.
Не пропустите один из самых воодушевляющих и тонких текстов за всё время переводов нашего проекта!
«Обычному писателю приходится преодолевать сомнения во время работы. Является ли предложение, которое он только что написал, берущим за душу? Передаёт ли оно чувства так, как должно? Быть может оно будет звучать лучше, если будет написано по-другому? Обычный автор всегда переписывает, меняет, по-разному пытается выразить себя и, насколько я знаю, никогда не бывает полностью доволен».
https://theidealist.ru/asimovadvice/
#Medium #человек #творчество #литература #Азимов #саморазвитие
Hired: 5 способов понять, что пришло время менять работу
Идёте ли вы утром на свою работу с удовольствием или же каждое буднее пробуждение вызывает у вас ужас? Ждёте ли вы окончания рабочего дня с нетерпением, или же готовы посвящать любимому труду даже домашние вечера? Быть может уже пора выйти из зоны комфорта и сменить работу на ту, которая будет вас вдохновлять, и на которой вы сможете реализовать свой богатый потенциал? Сказать, конечно, проще чем сделать, ведь любое серьёзное изменение в жизни несёт не только радости, но и сложности. Специально для тех, кого посещают мысли о смене работы, нью-йоркский бизнес-тренер Харпер Сперо составила небольшое руководство, которое поможет понять: не пора ли двигаться дальше?
"Почему стоит покинуть свою зону комфорта, когда легче остаться в ней? Если говорить об этом простыми словами, то потому, что иначе вы жертвуете своими большими мечтами ради простоты и стабильности. Простота может привести к краткосрочному удовлетворению, однако за ней почти наверняка последует скука. В конце-концов вы застрянете в нудной рутине, в которой очень сложно найти стимул быть продуктивным".
https://theidealist.ru/timetoswitchjob/
#Hired #человек #карьера #работа
Wired: Подвиньтесь, кодеры! Физики скоро будут рулить Силикиновой долиной
Силиконовая долина - главное месторождение инноваций в техносфере мира. Однако сегодня революция включает в себя не только появляющиеся с каждым днём технологические чудеса, но и изменение самого состава Долины. Дело в том, что такие появившиеся отрасли как машинное обучение и нейронные сети потребовали новых подходов к программированию, и в результате оказалось, что лучше всех для их реализации подходят не классические программисты а физики. Теперь одним из главных трендов последнего времени в этой части Калифорнии стала массовая миграция физиков из технологических институтов в крупные технокомпании и молодые стартапы.
"Сегодня физики активно переезжают в компании Силиконовой Долины. Но в грядущие годы подобное явление распространится гораздо сильнее. Машинное обучение изменит не только то, как в мире анализируют данные, но и как строят программное обеспечение. Нейронные сети уже переизобрели распознавание образов, распознавание речи, машинный перевод и саму природу программных интерфейсов. Как говорит сотрудник Microsoft Крис Бишоп, программная инженерия переходит от ручной работы по написанию кода на основе логики к моделям машинного обучения на основе вероятности и неопределенности. Такие компании, как Google и Facebook начинают переучивать своих инженеров для этого нового способа мышления. В конце концов, остальная часть компьютерного мира последует их примеру".
https://theidealist.ru/siliconphysics/
#Wired #технологии #общество #компьютеры #бизнес #AI #физика
Lifehacker: 6 вещей которые вам стоит знать о полётах, согласно мнению стюардесс
Многим из нас время от времени приходится пользоваться услугами авиакомпаний. Кому-то полёты нравятся, а кто-то по-настоящему страдает от необходимости болтаться в консервной банке на высоте тысяч метров. Пользователи Reddit решили поинтересоваться у стюардов и стюардесс о том, какие аспекты полётов скрыты от обычных пассажиров. Ответы авиаперсонала могут показаться странными и удивительными, но кое-что, возможно, будет и полезным. Самое интересное - в небольшой подборке портала Lifehacker.
«Увидимся в следующий раз» — это код
Если мы говорим «увидимся в следующий раз» определённым пассажирам в тот момент, когда они покидают борт воздушного судна, это означает на нашем коде «пошёл ты (f-ck you) — надеюсь больше ты никогда с нами не полетишь».
https://theidealist.ru/about-flying/
#Lifehacker #Reddit #общество #полёты
The New Yorker: Теория множества лун
Каждый человек на Земле хоть раз в жизни поднимал глаза, чтобы посмотреть на естественный спутник нашей планеты - Луну. Испокон веков люди наблюдали за этим небесным телом и гадали о его происхождении. Нет единой позиции по этому вопросу у учёных и в 21 веке. До последнего времени преобладающей версией была гипотеза "Большого всплеска", в рамках которой предполагалось, что много миллиарды лет назад в Землю врезалось массивное небесное тело, и из его остатков и частей нашей планеты образовалась Луна. Однако совсем недавно группа израильских исследователей предположила, что наш спутник - это продукт слияния нескольких земных осколков, которые появились на орбите нашей планеты в результате не одного а нескольких столкновений.
"Идея изначально появилась у Хагаи Перетца, планетарного физика в Израильском Институте Технологий и соавтора исследования, который отметил, что, во времена образования Луны столкновения были обычным явлением. C учётом подобной активности, по мнению Перетца, маловероятно, что одно произошло слишком большое столкновение – достаточное для формирования Земли и Луны в их нынешнем виде – и за ним не случалось ничего подобного.Столкновения - обычное дело при формировании спутников. "Так где же они, эти спутники?". Быть может, решили исследователи, они прямо перед нами, слившиеся в теле единого объекта, который виден нам сегодня, единая луна, ставшая результатом множества столкновений.
https://theidealist.ru/manymoons-theory/
#TheNewYorker #наука #луна
Канал @captainpaleo приглашает в увлекательное путешествие между строчками летописей и родословных, на раскопки, в музейные хранилища и архивы. Подписывайтесь на Парнасского пересмешника и навещайте вместе с ним императоров, осматривайте зубы динозавров, совершайте географические открытия, пока их не совершил кто-нибудь другой.
Читать полностью…
Древний город, найденный в удалённом тропическом дождевом лесу
Когда-то индейцы Южной и Северной Америки представляли собой целую группу достаточно развитых цивилизаций, обладающих сложным социальным устройством и уникальной культурой. Однако после появления европейцев всё это достояние было безвозвратно уничтожено, и виной всему была не только агрессия "чужаков", тысячами увозивших рабов в Старый Свет, но и эпидемии невиданных болезней, которые всего за несколько десятков лет выкосили более 90 процентов местного населения.
Писатель Дуглас Престон вместе с археологической экспедицией посетил долину гор Москитии на территории современного Гондураса, где учёным, благодаря современным технологиям картографии, удалось "разглядеть" древний нетронутый город индейцев, плотно заросший тропическим лесом. Свои впечатления о соприкосновении с безвозвратно ушедшей цивилизацией Дуглас описал в книге «Затерянный город Обезьяньего бога: правдивая история», фрагмент которой публикует The New Yorker, а мы представляем вам на русском языке.
"Я могу вспомнить тот самый момент, когда увидел голову ягуара, выглядывающую из-под земли. Омываемый дождём, он как будто пытался зарычать в отчаянной попытке вырваться из-под слоя почвы. Это был образ, который говорил с нами напрямую сквозь столетия — непосредственная эмоциональная связь с этими исчезнувшими людьми. То, что являлось теорией, стало реальностью: одухотворённый образ, созданный людьми, совершенный и грозный. Стоя в темноте среди древних курганов, я почти физически ощущал присутствие невидимых мертвецов"
https://theidealist.ru/ancient-city/
#TheNewYorker #власть #общество #история #археология #майя
Наши друзья из @econmag до 14 января предлагают отличную скидку на годовую подписку на библиотеку саммари Smart Reading (саммари - изложения нонфикшн-книг о бизнесе, маркетинге, психологии, здоровом образе жизни и т.п., которые значительно экономят время - вместо 6 часов чтения оригинала вы за 30 минут получаете основную информацию). Предложение будет интересно не только тем, у кого нет времени много читать, но и желающим изучить иностранные книги, перевод которых в виде саммари доступен исключительно подписчикам проекта. На сайте можно найти как текстовые, так и аудио саммари
https://goo.gl/5noXT9
TheNextWeb: роботы уже крадут наши рабочие места!
Первый рабочий день после короткой новогодней передышки. У большинства наших читателей жуткие холода, выбираться на работу совсем не хочется. Впрочем, многим скоро придется остаться дома. Неожиданно, но роботы заменяют людей все стремительнее и стремительней. Обучить робота ходить по стройплощадке очень трудно и дорого, даже заменить водителя пока не удается, а вот представителей страховой, банковской и в целом финансовой сферы современные самообучащиеся алгоритмы уже могут обойти. Как когда-то из контор исчезли счёты, теперь из офисов стали исчезать люди.
В Японии страховая компания Fukoku Mutual Life уволила более 30 сотрудников и заменила их системой искуственного интеллекта на базе суперкомпьютера Watson. То, что когда-то было лишь сюжетом фантастического фильма или романа сегодня с каждым днём становится всё более реальным. А значит нас ждёт крайне занятный 2017 год.
"Fukoku - не единственная компания, которая стремится заменить человека роботами. То же издание Mainichi сообщает, что по крайней мере три другие японские страховые фирмы изучают возможность отказаться от человеческих работников в пользу компьютеров. Предыдущие отчёты уже предсказывали наступление цикла автоматизации благодаря искусственному интеллекту, по мнению экспертов, людская рабочая сила лишится около 7 миллионов рабочих мест в пользу роботов в ближайшие 5 лет".
https://theidealist.ru/robotsstealourjobs/
#TheNextWeb, #технологии, #роботы, #ИскусственныйИнтеллект, #автоматизация
Киберспорт видит выгоду в привлечении женщин-геймеров
Киберспорт - дисциплина, над которой принято посмеиваться. Тем не менее уже сегодня он собирает значительную аудиторию, а значит приносит неплохие деньги. Корпорации видят в этом сегменте значительный потенциал, а значит приложат все усилия для расширения как зрителей киберспортивных соревнований, так и участников. И один из главных шагов в этом направлении - привлечение в киберспорт прекрасного пола.
"Ожидается, что доход от киберспорта к 2018 году составит более 1 миллиарда долларов по всему миру. Тем не менее, по результатам исследований фирмы Superdata, телезрителей женского пола лишь 15 процентов от общей массы. Что касается киберспортсменок, то по неофициальным данным их количество смехотворно мало.
Попытки привлечь женщин в эту сферу спорта предпринимаются более десяти лет, но видимые результаты были достигнуты только сейчас. Так, начиная с 2003 года, французская компания Oxent, специализирующаяся на киберспорте, начала организовывать ежегодные женские турниры. И уже в 2016 году в соревнованиях, состоявшимся в Париже, участвовало 40 команд. По сравнению с предыдущим годом количество участниц выросло на 25 процентов".
https://theidealist.ru/women_esport/
#NYTimes #общество #технологии #киберспорт
Сколько корпорации платят за украденную у них информацию?
17 тысяч долларов пришлось заплатить голливудской больнице вымогателям за то, чтобы вернуть украденные у неё данные пациентов? Думаете большая сумма? Отнюдь нет. Кибервымогательство сегодня широко распространено в деловой сфере США, и очень многие компании, столкнувшись с перспективой потери важных и дорогих данных, предпочитают договариваться и платить преступникам.
"На прошлой неделе IBM опубликовала результаты опроса, посвящённого отношению людей к интернет-вымогателям. Он проводился среди 600 руководителей бизнес-компаний США, и почти половина сообщили о том, что сталкивались с подобным. А 70 процентов тех, кто подвергался атакам, признались, что заплатили дабы выкупить свои данные обратно.
По сравнению с выкупами, которые обычно платятся компаниями, случай голливудской больницы ничем не примечателен: 45 процентов тех, кто заплатил, перечислили злоумышленникам сумму более 20 тыс. долларов, а 20 процентов — более 40 тыс."
https://theidealist.ru/stolen_data/
#TheAtlantic #технологии #безопасность
TheMuse: Что делать, если босс не замечает как много вы работаете
Конец года, вы упорно работаете и, ценой невероятных усилий, заканчиваете важный проект, бьёте рекорд фирмы по продажам, или же совершаете иной трудовой подвиг. Хорошо когда он поощряется соответственно вложенным усилиям. Если же руководство искренне говорит вам спасибо - тоже неплохо. Но что если подвиг остался незамеченным? Вас не ценят? Не любят? Или быть может вы просто не смогли выстроить правильную коммуникацию со своим руководством? И дело не только в моральном удовлетворении: сотрудники, которых не замечают, имеют значительно большие шансы рано или поздно оказаться уволенными. Ларри Альтон из TheMuse рассказывает о пяти причинах почему подобное может происходить и предлагает свои решения.
"В статье Muse о том как победить фаворитизм на работе, карьерный тренер Елена Березовская советует попросить помощи. Если вы чувствуете, что вас не замечают, то в конце концов вы можете оказаться тем, кого рано или поздно уволят. Просьба о помощи освежит линии коммуникации и заставит босса обратить на вас больше внимания".
https://theidealist.ru/bossattention/
#TheMuse #человек #работа #карьера
Как починить интернет
Уолтер Айзексон - главный редактор Time, известный американский журналист и биограф, русскоязычному читателю известен прежде всего биографией Стива Джобса. В своём эссе, опубликованном в The Atlantic, Айзексон озвучивает главную, по его мнению, опасность и недостаток интернета: анонимность. Сегодня, считает журналист, минусы анонимности значительно перевешивают её плюсы, и поэтому следует "починить" сеть, предоставив возможность людям общаться открыто.
"Заставлять никого не стоит. Если кто-то хочет общаться и заниматься серфингом анонимно, пожалуйста. Но те из нас, кто хочет не быть анонимным и не иметь дело с людьми, которые анонимны, также должны иметь такое право.
Преимуществ будет много. Легкие и безопасные способы справиться с вашими финансами и медицинской документацией. Малые платёжные системы, которые могли бы стимулировать тех, кто создаёт содержательные работы вместо современной системы стимуляции кликбейта. Меньше хакерства, спама, кибертравли, троллинга и анонимной ненависти. И более широкие возможности для гражданского дискурса".
https://theidealist.ru/fix-internet/
#TheAtlantic #технологии #интернет
@centraltelegraph — канал с обзорами научно-популярных статей, актуальных интернет-трендов и интересных историй, которые автор вплетает в повествование, создавая впечатление, что вы откладываете журнал с открытиями ученых и переходите с автором на кухню и травите байки из молодости за кружкой крепкого чая.
Читать полностью…
Harward Business Review: Что великие менеджеры делают ежедневно
398 миллиардов долларов ежегодно - именно в такую цену обходится американской экономике неэффективный менеджмент. Проблема известна, но её решение - не такая уж простая штука. Эксперты по организационной аналитике компании Microsoft Райан Фуллер и Нина Шикалофф рассказывают о результатах своих исследований в сфере повышения эффективности менеджмента. Правила хорошего руководителя не так уж и сложны: личный пример, собственная вовлечённость в работу, равномерное распределение обязанностей по коллективу, личное взаимодействие с подчинёнными, горизонтальные связи в компании. Подробнее - в нашем переводе статьи Harward Business Review.
"Высокозагруженные сотрудники, которые работают на 120% больше часов чем их коллеги, на 33 процента меньше вовлечены в работу и в два раза чаще склонны негативно оценивать своё руководство чем другие члены команды. Это интуитивно имеет смысл, так как неприятно рассматривать дополнительные часы работы на вашем столе одновременно наблюдая как ваши товарищи - или босс - счастливо возвращаются домой в 5 часов вечера. Хотя в некоторых случаях работники могут добровольно взять на себя дополнительные нагрузки сами по себе, основная функция менеджера заключается в том, чтобы распределить работу по всей команде. Этот вывод чётко показывает, что неравномерное распределение приводит к меньшему вовлечению работников".
https://theidealist.ru/effectivemanagement/
#HarwardBusinessReview #общество #менеджмент